サービス管理責任者 - 兵庫県川西市 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 就労継続支援Ｂ型 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 300000~350000円 【住所】 兵庫県川西市栄町14-18辻輪ビル2階 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年

仕事内容ボーナス・賞与あり,昇給あり,資格取得支援制度あり,産休・育休取得実績あり,事前見学可能,高収入・高時給,車通勤可,研修制度あり,社会保険完備 【職種】 グループホーム サービス管理責任者 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、主婦(ママ)・主夫活躍中、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 【具体的には】 【主なお仕事内容】 ・ご入居者様に関する管理・運営管理 ・収支管理、行政管理等の管理業務 ・スタッフマネジメント、送迎・介護業務 など これまでの

仕事内容兵庫県川西市加茂にある【グループホームRASIEL加茂】でのサービス管理責任者のお仕事です＊ "RASIEL"では「自分らしさ」を大切に、心を込めてご利用者の支援を行っています。 【職種】 グループホーム サービス管理責任者 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中 【仕事内容】 【仕事内容】 ・ご利用者(障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方) に対する聴き取りや相談 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの 連携・調整 ・個別支援計画書の作成 私たちと一緒に働いてみませんか？ ※業務内容 入社時：サービス管理責任者兼

仕事内容★サービス管理スタッフ★ 利用者様の就職のサポートをして頂くお仕事です♪ 訓練作業の見守りや、 施設外での作業サポートなどをして頂きます!! 施設の運営・管理・書類の作成などの事務仕事も して頂きます！ ◆福祉実務経験1～5年以上ある方大歓迎！ ◆社会福祉士・介護福祉士の資格をお持ちの方優遇！

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 昇給&賞与あり！完全週休2日制！夏季・年末年始休暇あり！残業月10時間以内！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 就労継続支援B型におけるサービス管理責任者をアシスタントしていただく方の募集です。 地域の問題・課題を事業で解決することを目指す、株式会社クーバルⅭ3が運営しています。 私たちと一緒にお仕事をしませんか？ 有資格者としてご利用者をサポートするお仕事です。困ったことがあっても周囲のスタッフがすぐにサポートできる環境なので、ご安心ください。 求人ID 1016255

仕事内容★有給消化率80％以上！借り上げ社宅制度・正社員登用制度あり！未経験・ブランクがある方もスキルアップできる環境です★●有給消化率は80％以上です。ワークライフバランスを大切にし、仕事と休みのオンオフをしっかり分けることができる環境です。 ●借り上げ社宅制度や正社員登用制度があります。安心の福利厚生制度が整っており、腰を据えて働ける職場です。 ●未経験・ブランクがある方も歓迎です。資格取得制度や研修制度があり、働きながらスキルを磨き成長していくことができます。 法人名:株式会社ラシエル 事業所名:グループホームRASIEL加茂（障害者施設） 求人の特徴:賞与あり,週休2日以上,未経験可,ブランク

仕事内容【サービス管理責任者】障がい者グループホーム/年休114日 残業ほぼなし全国300か所以上に施設を展開！業界大手の充実研修＆待遇が魅力月給30万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～398,700円 【月給】300,000円～398,700円 <内訳> 基本給 185,000円 固定残業手当 53,700円～71,400円(30時間分/超過分・深夜割増賃金は別途支給) その他手当 61,300円～142,300円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給 役職手当 資格手当 残業手

仕事内容【川西市加茂】年4回5連休の取得可能★資格取得助成制度あり◎障がい者グループホームでサービス管理責任者を募集中！正社員登用制度あり 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: ご利用者(障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)に対する聴き取りや相談 個別支援計画書の作成 ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ・雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 更新上限なし ・就業の場所： 変更の範囲 会社の定める事業所 ・業務の内容： 変更の範囲 会社の定める業務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください サービス管理責任者/正社員★カフェでの新規就労支援事業所開設！◆土日定休◎昇給あり★退職金制度あり・再雇用制度あり♪アセスメントの管理作成やマネジメントなど業務全般をお任せ。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ◇サービス管理責任者としての業務全般◇ 就労支援B型事業所（カフェでの新規就労支援事業所開設）におけるサービス管理責任者業務全般 ・サービス管理者業務 ・渉外業務 ・マネジメント ・アセスメントの管理作成 ・利用者さんの支援計画の作成管理 など 求人ID 999564

仕事内容業務内容： 障害者施設におけるサービス管理責任者業務全般 ・スタッフの教育、マネジメント ・シフトの作成 ・面接対応 ・利用者さまの情報管理 ・債権管理 ・営業活動 ・生活介護の支援計画の作成 ・利用者さま対応や送迎、入浴介助 ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●有給消化率は80％以上です。ワークライフバランスを大切にし、仕事と休みのオンオフをしっかり分けることができる環境です。 ●借り上げ社宅制度があります。ご自身で家探しをする必要がないので、遠方の方も引越の負担が軽減されます。 ●未経験・ブランクがある方

仕事内容【管理者兼サビ管】障がい者グループホーム/年間休日114日/残業ほぼなし 月給48.2万円～/全国300か所以上に施設を展開！業界大手の充実研修＆待遇でやりがい正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 482,800円～581,400円 【月給】482,800円～581,400円 <内訳> 基本給 185,000円 固定残業手当 86,500円～104,100円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 61,300円～153,000円 兼任手当 150,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給

仕事内容【仕事内容】 川西市・宝塚市にて障がい福祉サービスや介護保険サービスを 運営するＮＰＯ法人で令和７年６月に開所する生活介護事業所の 運営管理をお任せします。 理事長や事務長、各事業部、管理部の部門長と連携の上、事業 の運営や現場管理、品質向上に携わっていただくポジションで、 サービス管理責任者を担っていただける方を募集しています。 ■業務詳細 ・ご利用者様への支援全般 ・業績管理、事故対応、設備備品管理、給付管理、運営会議 ・行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成等 ・支援員の教育、指導、フォロー対応などをお願いします ＊変更範囲：法人の定める業務 【給与詳細】 月給：250,000円～3

仕事内容掲載期間：07/07（火）～07/31（金） ソーシャルインクルー株式会社 ソーシャルインクルーホーム川西鼓が滝 【サービス管理責任者】障がい者グループホーム/年休114日 正社員 残業ほぼなし全国300か所以上に施設を展開！業界大手の充実研修＆待遇が魅力月給30万円～/正社員/資格必須 ◆全国300か所以上の施設を展開中！住まいで安心を届けたい。 私たちは、「今ここにないミライを創造する」を理念に、全国に300か所以上の障がい者向けグループホームを展開中。 業界トップクラスの施設数を運営する豊富なノウハウをもとに、質の高いサービスの提供、スタッフへの充実した研修を実現しています。 そ

仕事内容サービス管理責任者｜福祉×まちづくり企業でキャリアアップ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: サービス管理責任者として、支援体制の構築とメンバーさんの支援を行います。 「就労継続支援B型事業所むく」は、障がいのある方の「働きたい」「自立したい」という想いに寄り添い、人生に伴走する支援を大切にしている事業所です。 ご利用者の小さな変化に気づき、小さな成長を一緒に喜び合える、やりがいと温かさのある職場環境です。 人と向き合う仕事がしたい方、誰かの人生に本気で関わる仕事がしたい方、ぜひ私たちと一緒に働いてみませんか。 資格: 未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！ ★学歴は一切問いません！

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ◆５か所程度の複数事業所の統括マネジメント。 【給与】 月収 390740~700000円 給与その他： 年収：半期年棒制 【住所】 兵庫県川西市加茂 3丁目11-1 【アクセス】 【必須資格】 介護職員初任者研修 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 処遇改善手当 / 夜勤手当 / 職務手当/有給休暇/その他 / 研修制度 / 資格取得支援制度/通勤手当制度あり / その他手当あり 【手当詳細】 夜勤

仕事内容【仕事内容】 【サービス管理責任者】 支援計画の作成や訓練の方針などを管理 外部との連携や問い合わせの対応 ※現場でのご利用者対応や送迎も業務内容に含みます。 【サービス管理責任者候補】 サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 支援業務全般、送迎業務など 通勤範囲内での異動の可能性あり。 事業所責任者を兼務の場合 【事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵

仕事内容【サービス管理責任者】障がい者グループホーム/年4回5連休取得可研修充実 月給35万円～/管理者兼務で月給40万円！/「専門スキル＋α」をもつ支援のプロへ正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～450,000円 【月給】350,000円～450,000円 <内訳> 基本給 185,000円～ 職務手当 88,000円(固定残業代45時間分85,760円を含む/超過分は別途支給) 処遇改善手当 62,000円 特定処遇改善手当 15,000円 ※事業所責任者(管理者)兼務の場合は月給400,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限3

仕事内容【仕事内容】 【サービス管理責任者】 支援計画の作成や訓練の方針などを管理 外部との連携や問い合わせの対応 ※現場でのご利用者対応や送迎も業務内容に含みます。 【サービス管理責任者候補】 サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 支援業務全般、送迎業務など 通勤範囲内での異動の可能性あり。 事業所責任者を兼務の場合 【事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵

仕事内容【仕事内容】 障がい就労継続支援Ｂ型の支援計画書作成及び全体の管理をしていただきます。 ・個別支援計画の作成 ・利用者様との面談、モニタリング ・支援員への助言、指導 ・関係機関との連携 ・支援記録作成及び確認 ・作業支援、施設外就労支援 ・その他不随する業務（請求、運営、管理など） ＊変更範囲：変更なし 【給与詳細】 200,000円～235,000円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容掲載期間：07/07（火）～07/31（金） ソーシャルインクルー株式会社 ソーシャルインクルーホーム川西鼓が滝 【管理者兼サビ管】障がい者グループホーム/年間休日114日/残業ほぼなし 正社員 月給48.2万円～/全国300か所以上に施設を展開！業界大手の充実研修＆待遇でやりがい正社員/資格必須 ◆全国300か所以上の施設を展開中！住まいで安心を届けたい 私たちは、「今ここにないミライを創造する」を理念に、全国に300か所以上の障がい者向けグループホームを展開中。 業界トップクラスの施設数を運営する豊富なノウハウをもとに、質の高いサービスの提供、スタッフへの充実した研修を実現しています