サービス管理責任者 - 兵庫県川西市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 障害者（入所）の事業所責任者兼管理者業務をお願い致します。 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補者のことを指します。介護の専門的知識や能力、医療保険、介護保険についての知識、経営においてのマネジメント能力が問われ、評価される仕事ですが、最も重視されるのは責任者としてふさわしい人格が備わっているかという点になります。 利用者、入居者へは高い満足度を感じていただくためのサービス部分での配慮と工夫が必要なほか、さまざまな職種で働くスタッフの職場環境と人間関係への気遣いと調整、改善、他施設の管理職との交流

仕事内容【仕事内容】 【サービス管理責任者】 支援計画の作成や訓練の方針などを管理 外部との連携や問い合わせの対応 ※現場でのご利用者対応や送迎も業務内容に含みます。 【サービス管理責任者候補】 サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 支援業務全般、送迎業務など 通勤範囲内での異動の可能性あり。 事業所責任者を兼務の場合 【事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜運動療育、学習、遊びを通した療育＞児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です＠兵庫県 【施設形態】 児童発達支援 【業務内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 ・運動に特化した療育内容ですが、職員は複数いるため運動が苦手な方でも問題ありません。 【応募条件】 児童発達支援管理責任者 普通自動車運転免許あれば尚可 【おすすめポイント】 【法人理念・想い】もともと放課後等デイサービスで経験を積んでいた代表が、独立しフランチャイズ加盟しこどもプラス」を開所しました。 【法人概要】現在、202

仕事内容【正社員】児童発達支援・放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者 【こちらの求人は人材紹介の求人です】 こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。 雇用契約は こどもプラス川西 と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。 【この求人の特徴】 ■昇給制度 あり ■研修制度 あり ■育休・産休制度 あり ■書類 あり お仕事詳細 【職種】 児童発達支援・放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者 【仕事内容】 ＊こどもプラス川西＊ \ 川西市で児童発達支援管理責任者さん

仕事内容当施設で、サービス管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成、モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・ご利用者の生活全般プロデュース ・スタッフの育成 ・支援機関との調整業務 ・介助業務 ◆全国200か所以上の施設を展開中！住まいで安心を届けたい。 私たちは、「今ここにないミライを創造する」を理念に、全国に200か所以上の障がい者向けグループホームを展開中。 業界トップクラスの施設数を運営する豊富なノウハウをもとに、質の高いサービスの提供、スタッフへの充実した研修を実現しています。 そんな私たちのモットーは「住まいで困っている障がい者の方をゼロにす

仕事内容・障がい者グループホームで障がい者の方の自立をサポートする お仕事です。 ・ご利用者（障がい区分４～６程度の知的及び精神障がい者の 方）に対する聞き取りや相談 ・個別支援計画書の作成。 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容掲載期間：10/22（水）～11/05（水） こどもプラス川西 児童発達支援管理責任者/【マイカー通勤OK！川西能勢口駅から徒歩3分の駅チカ！】 正社員 施設形態／児童発達支援・放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者/【マイカー通勤OK！川西能勢口駅から徒歩3分の駅チカ！】運動に特化した療育の提供◎未経験、ブランクOK！◎賞与あり 【求人の特徴】 未経験OK 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 残業なし 車通勤可 バイク通勤可 正社員 社会保険完備 有給消化率高 駅チカ ブランクOK 育休・産休制度あり 長期歓迎 夜勤なし 週休2日 日勤 詳細応相談 仕事特徴 未経験

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:RASIEL加茂 【施設形態】:共同生活援助 【雇用形態】:契約社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長・サービス管理責任者 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 グループホームにおける事業所責任者(管理者)業務全般 ＜ご利用者の受け入れ業務＞ ・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者営業 ・グループホーム見学会・説明会の企画運営 ・入居希望者との面談 ・ご家族の対応 ＜応募者面接対応、マネジメント、ホーム管理運営業務＞ ・応募者の面接対応 ・スタッフの研修、マネジメント、管理 ・人員配置作成 ・ご利用者情報管理 そ

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:RASIEL加茂 【施設形態】:共同生活援助 【雇用形態】:契約社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長・サービス管理責任者 日中の時間帯にご勤務いただきます。資格がない方もご応募可能で、働きながら介護・福祉に関わる経験を積むことができます。 グループホームにおける事業所責任者(管理者)業務全般 ＜ご利用者の受け入れ業務＞ ・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者営業 ・グループホーム見学会・説明会の企画運営 ・入居希望者との面談 ・ご家族の対応 ＜応募者面接対応、マネジメント、ホーム管理運営業務＞ ・応募者の面接対応 ・スタッフの研修、マネジメント、管理

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:RASIEL加茂 【施設形態】:共同生活援助 【雇用形態】:契約社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長・サービス管理責任者 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 グループホームにおける事業所責任者(管理者)業務全般 ＜ご利用者の受け入れ業務＞ ・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者営業 ・グループホーム見学会・説明会の企画運営 ・入居希望者との面談 ・ご家族の対応 ＜応募者面接対応、マネジメント、ホーム管理運営業務＞ ・応募者の面接対応 ・スタッフの研修、マネジメント、管理 ・人員配置作成 ・ご利用者情報管理 そ

勤務時間9:00～17:00の間でシフト制 ＜シフトパターン＞ （1）9:00～17:00（実働7時間/休憩60分） （2）9:00～16:00（実働6時間/休憩60分） （3）9:00～15:00（実働5時間/休憩60分） （4）9:00～13:00（実働4時間/休憩なし） （5）13:00～17:00（実働4時間/休憩なし） ※配属先によって、月70時間以上の勤務が必須になる場合があります。 詳細はお問い合わせください。

仕事内容掲載期間：11/05（水）～11/11（火） RASIEL加茂 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 契約社員 障がい者グループホーム／正社員／月給38万円～／営業・マネジメント経験者募集！ 兵庫県川西市の障害者(入所)・事業所責任者兼管理者・契約社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、未経験OK、産休・育休の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 障がい者グループホーム／正社員／月給38万円～／営業・マネジメント経験者募集！ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 ＜具体的な仕事内容＞ ■ご利用者の受け入れ業務 ・相談支援事業所や特

仕事内容掲載期間：10/22（水）～11/05（水） ハーティワン 児童発達支援管理責任者/【送迎業務なし】車､ﾊﾞｲｸ通勤OK/基本給30万円池田駅近く/兵庫県川西市/正社員 正社員 施設形態／放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者/【送迎業務なし】/車、バイク通勤OK/基本給30万円～/池田駅近く/兵庫県川西市/正社員 【求人の特徴】 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 残業なし 正社員 社会保険完備 駅チカ 30代活躍中 40代活躍中 土日休 経験者のみ 資格者手当あり 仕事特徴 交通費支給 社会保険完備 賞与あり 職種 教育・インストラクター系 保育士 仕事内容

仕事内容児童発達支援管理責任者/【送迎業務なし】/車、バイク通勤OK/基本給30万円〜/池田駅近く/兵庫県川西市 【こちらの求人は人材紹介の求人です】 こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。 雇用契約は ハーティワン と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。 【この求人の特徴】 ■求める人材 資格必須のお仕事です！ ブランクのある方も歓迎！ ■昇給制度 昇給あり ■育休・産休制度 育休・産休あり お仕事詳細 【職種】 児童発達支援・放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者

勤務時間9:00～17:00の間でシフト制 ＜シフトパターン＞ （1）9:00～17:00（実働7時間/休憩60分） （2）9:00～16:00（実働6時間/休憩60分） （3）9:00～15:00（実働5時間/休憩60分） （4）9:00～13:00（実働4時間/休憩なし） （5）13:00～17:00（実働4時間/休憩なし） ※配属先によって、月70時間以上の勤務が必須になる場合があります。 詳細はお問い合わせください。

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜運動療育、学習、遊びを通した療育＞児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です＠兵庫県 【施設形態】 児童発達支援 【業務内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 ・運動に特化した療育内容ですが、職員は複数いるため運動が苦手な方でも問題ありません。 【応募条件】 児童発達支援管理責任者 普通自動車運転免許あれば尚可 【おすすめポイント】 【法人理念・想い】もともと放課後等デイサービスで経験を積んでいた代表が、独立しフランチャイズ加盟しこどもプラス」を開所しました。 【法人概要】現在、202

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給30万円～ 土日休み/FC含め全国に約50か所以上の施設を展開する大手「元気にいきいきと！」がテーマ♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回※規定による) 賞与あり ■試用期間3か月/期間中は月給290,000円～、ほか条件変更なし。 【勤務地】 兵庫県川西市 萩原台西3-1-2 萩原壱番館1階103号 募集情報 ◆FC含め全国に約50か所以上の施設を展開す

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜運動療育、学習、遊びを通した療育＞児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です＠兵庫県【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 ・運動に特化した療育内容ですが、職員は複数いるため運動が苦手な方でも問題ありません。 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンク

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） アニマート・グループ西日本株式会社 児童デイサービス・アニマートかわにし 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給30万円～ 正社員 土日休み/FC含め全国に約50か所以上の施設を展開する大手「元気にいきいきと！」がテーマ♪ ◆FC含め全国に約50か所以上の施設を展開する大手法人 グループ会社・FCを含め、全国に約50か所以上の施設を展開する大手法人。 療育支援に関する確かな実績があり、豊富なノウハウ・知識をもとに子どもたちのサポートをしていきます。 また、訪問介護事業や就労支援事業の展開も行っています。 障が

仕事内容児童発達支援、放課後デイサービスの療育補助。 ・利用者、ご家族からの相談対応 ・ケアプランの作成 ・事務作業 ・スタッフとのミーティング ＊対象児童：２歳児～１８歳児 ＊利用者数：約１０名／日 ＊現在、スタッフ５名で従事しています。 休日休暇 土曜日、日曜日、その他 福利厚生 社会保険完備 賞与あり 交通費実費支給（月上限10000円） マイカー通勤可能