岡山県のハローワーク 人事の求人・仕事・採用

仕事内容会社事業は備前市の個人・法人をお客様とする清掃業（浄化槽の 保守管理・清掃、産業廃棄物処理、し尿汲取り）ですが、今回 募集するのは事務所内における一般事務のお仕事です。 具体的な仕事内容は以下の一般事務（総務、人事、経理等）です。 ・お客様対応（電話、来客） ・作業員との連携 ・出入金システム入力作業 ・銀行での入出金作業（給与等支払いを含む） ・請求書作成・発送 ・書類ファイリング 等 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時00分〜16時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 学校の夏季休暇等について特記事項参照 夏期特別休暇が６月から１０月の間に６日間付与されます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容学校給食の調理業務です。 調理師免許の有無は問いません。 作業内容はスタッフが丁寧に指導します。 変更範囲：教育委員会の定める事業の範囲

仕事内容原料の酒米から栽培する、とてもユニークな形態の酒造会社です。 ・４月から１０月までは、田んぼでの草刈り、耕起、田植え、 除草、稲刈りといった農作業です。 ・１１月から３月までは、酒造りの仕事です。装置類の洗浄や、 発酵タンクや麹の攪拌などの作業です。 ＊最初は慣れない作業となりますが丁寧にご説明します。 ＊年間を通じて、瓶詰め作業や出荷作業もあります。 ＊給与は弊社の人事評価シートに従い、客観的に評価を行います。 技術と経験を積み重ねて昇給を目指してください！ 変更範囲：変更なし

仕事内容１）先ずはフロントスタッフとして従事して頂きます。 主にチェックイン、チェックアウトなどの接客応対・インター ネット、電話からの予約受付。 ２）フロントの仕事を習得後、一定期間の研修を経てホテル責任者 として管理室業務に従事して頂きます。 ・スタッフの人事管理 ・売上集計管理 ・設備維持保守管理 ・その他ホテル営業に付随する一切の管理業務 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容配属職種は応募時のご希望、選考過程における適正等を考慮して決定します。 【配属先候補】 製造職 設備保全 営業 人事総務 財務経理 社内ＳＥ 品質管理 など 【業務変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容総務・庶務 ・入退社手続き、福利厚生 ・社会保険、労働保険手続き ・書類作成、データ入力 ・労務管理、給与計算 ・電話、来客対応 ・その他 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容電話応対、受付、物品管理、行事の企画運営、データ入力、防災管 理、施設管理、労務管理等人事業務など 小さな会社なので総務・経理事務、人事業務、施設管理等全般を担 当していただきます。 【業務変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：上記時間帯で週２９時間の勤務になります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、月～木のうち１日を定休日として指定可 イベント等で休日出勤の場合あり（振替休日を別途指定）

仕事内容津山市への移住希望者の相談業務及びその他移住促進に関する業務 ＊年に数回ほど、宿泊を伴う県外（東京、大阪等）出張業務あり 変更範囲：変更なし

仕事内容★営業所での運行管理／ダイヤ策定／人事・経理／貸切営業等★ 具体的な業務としては・・・ ・出発到着時の点呼 ・乗務記録の管理 ・運転手の勤務ローテーションの作成 ・運転手の健康状態の管理や安全指導 ・電話、窓口対応（乗車券・定期券販売等） ・ダイヤ策定 ・人事や経理部門での仕事 ・貸切バスの営業等 【業務変更範囲】会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，木曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 ＧＷ、夏季、年末年始

仕事内容＊お客様との電話応対 ＊見積書・請求書・納品書等作成 ＊郵便物の発送・収受 ＊人事・福利厚生関係事務 ※事務所内１人での対応となります。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時45分〜15時45分 就業時間に関する特記事項：年に数回、業務の都合により勤務時間を前後にずらす場合あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期、突発的な事故、大幅な事業計画の変更等 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 週休日：祝日、年末年始（１２月２９日～１月３日）、４週８休シ フト制（土日祝に勤務をお願いすることもあります。） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容受付業務 電話応対 データ入力 文書作成・整理 利用団体研修活動支援（活動場所の点検 物品の設置・整備） 環境整備等軽作業（草刈り 倒木処理 物品管理 整理等） 主催事業及び地域行事参加の準備（所内外、野外での業務有り） 所内外研修への参加（所外での研修あり） その他施設の運営に必要な補助業務 変更範囲：法人の定める業務の範囲

仕事内容○お客様に安全安心な「おかめ納豆」の製造・包装・出荷に関わる 業務全般を 担当していただきます。・機械メンテナンス業務（設 備保全や設備技術の導入など）・製造業務（原料搬入・運搬・機械 オペレ―タ・発酵管理など）・包装業務（製品の運搬・機械オペレ ―タ・発酵管理など）・品質管理業務（試食・製品温度測定・製品 硬度測定など）・事務業務（人事・総務・経理・法務など）※変更 範囲：会社の定める業務の範囲

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜13時30分又は9時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：上記はモデルシフトです。育児短時間勤務やそれ以外でも時間の要 望がある場合は相談により検討可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急業務の対応など 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容★保育園を運営している保育本部での業務です★ ・髪色自由 ・総務業務全般（書類作成、備品管理、スケジュール調整） ・人事業務のサポート（入退職手続き、社保手続き、勤怠管理） ・本部および各保育施設との連絡調整業務 ・その他、一般事務および総務業務 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【製造部】最新のマシニングセンタ等の設備を用いて、アルミ素材を中心と した機械部品を製造します。細部は手作業で丁寧に仕上げを行い 出荷前には精密な品質検査を行います。 【管理部】企業運営に必要な「ヒト・モノ・カネ」を管理します。 営業担当はニーズに合わせた納期や価格の提案、製品が届くまでの サポートを行います。生産管理は製造部と連携してスムーズな生産 を目指し、人事総務はスタッフのサポートを行います。 【アルマイト事業部】製品の強度を高め腐食から守る為の『アルマイト処理』 を業界では珍しく自社で行っています。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜16時30分 就業時間３：8時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間はご相談下さい。 ＊（３）土曜日（午前のみの勤務） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 休日についてはご相談ください。

仕事内容事務職 医療事務、医局事務、医療連携（企画・広報）、総務、人事、経理 、診療所事務、医師事務作業補助、組合員活動のサポート、医療経 営マネジメントなどの職場があります。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容事務全般及び管理業務並びに顧客対応が主な業務です。 ＊顧客管理システム等のシステム操作、管理 （顧客登録・変更、設備状況、対応履歴・売上・データ分析等） ＊社内・社外用資料作成・対応、メール対応、官公庁等を含む 申請・届出等の諸手続き ＊法令点検の実施計画・管理 ＊商品及び役務の受発注及び管理 ＊請求書発行・通知・管理 ＊電話・来客対応、顧客や取引先関連等の対応 ＊人事・福利厚生関係の補助 ＊その他関連・付随業務 「業務の変更範囲：会社の定める範囲」

勤務時間就業時間１：7時30分〜11時30分又は8時00分〜12時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：出勤時間 午前中の７時３０分 または ８時は 必須 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急業務の対応 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他休日については相談に応じます。

仕事内容ドルフィン・キッズ保育園（倉敷市認可保育園）での調理業務等を 行っていただきます。 ・食材の切り込み、調理盛り付け ・調理補助 ・食器類の洗浄等 （園児定員９０名 職員２７名） 変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容研修期間を経て、適性を基に以下の部署に配属します。 〇フロント…接客・電話応対、精算処理、お客様や部署への連絡役等を担当 〇レストラン…ホテル内レストラン・ラウンジでの接客応対を担当 〇調理…レストランでの朝食・夕食・ラウンジ食の調理・盛り付けを担当 〇経理…売上金・売掛金・買掛金管理、月次集計、決算など会計を担当 〇総務人事…求人、勤怠管理、給与等の事務処理、取引先や行政の応対を担当 〇営業企画…集客策の立案、国内外・オンライン旅行代理店との応対を担当 〇設備管理…館内外の施設・設備メンテナンス、備品・消耗品の管理を担当 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容１）先ずはフロントスタッフとして従事して頂きます。 主にチェックイン、チェックアウトなどの接客応対、インター ネット、電話からの予約受付。 ２）フロントとの仕事を習得後、一定期間の研修を経てホテル責任 者として管理室業務に従事して頂きます。 ・スタッフの人事管理 ・売上集計管理 ・設備維持保守管理 ・その他ホテル営業に付随する一切の管理業務 ◆トライアル雇用求人（３カ月、同条件） 「変更範囲：変更なし」

仕事内容入社後は物流センターでの現場業務を経験し、作業計画、人員配置 計画、現場作業者への指示、現場改善などのセンター運営の管理を していただきます。 その後本人の適性を考慮し、流通センター運営、営業企画、物流企 画（開発設計）、人事総務（教育）、経理、設備保全、ＩＴ企画な ど様々な職種を経験します。 多くのスキル・知識を積み重ね、改善、改革を通してスペシャリス トとして活躍できる方を募集しております。 「変更範囲：会社の定める業務」