新潟県上越市のケアマネジャー ハローワークの求人・転職・中途採用

仕事内容地域住民の窓口として高齢者や障害者・生活困窮者の相談、支援、 行政への橋渡しを担当。介護支援専門員・看護師とともに権利擁護 や自立支援にも関わります。月１０日の休日、年休取得６０％以上 、働きやすい環境です。 近年注目されている地域の社会資源を活用した介護支援業務も推進 しています。 採用後、業務内容の変更なし

仕事内容・ご入居者の生活リズムや趣味活動（散歩・外出・ 園芸など）に寄り添いつつ、お掃除やお洗濯などの 自立を促す支援を行います。 ・原則９名～１８名のご入居者のケアプランの作成と ケア全般を行っていただきます。 計画作成業務は１週間に２日程度の就業日を設け（プラン数 などによる）、それ以外の日は介護シフトとして就業します。 介護シフトは日中２～３名（早番・遅番）と夜勤１名で担当。 イベントなどの際は日勤になる場合もあります。 ・業務効率を簡略化し、ご利用者様との関わりを多くするため、 介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力ができる仕組み になっています。「介護」 採用後、業務内容の変更予定なし

仕事内容◆デイサービスでの生活相談員として、下記業務を担当していただ きます。 ◇高齢者への生活相談、日常介護、排泄介護および送迎業務 ◇送迎範囲は主に上越市内 ◇送迎には軽ワンボックス（ＡＴ）使用 採用後、業務内容の変更予定なし

仕事内容グループホームにて、１ユニット９名のご入居者の ケアプランの作成とケア全般を行って頂きます。 〇計画作成業務 １週間に２日程度の就業日を設け（日勤の場合有 プラン数 などによる）、それ以外の日は介護シフトとして就業。 〇基本介護シフト 早番・遅番を２～３日／週と、夜勤は１ユニット１名。 〇支援内容 ご入居者の生活リズムや趣味活動（散歩・外出・園芸など）に 寄り添い、掃除や洗濯などの自立を促す支援。 〇介護記録 専用スマートフォンで簡単に入力が可能。

仕事内容介護施設（デイサービス・ショートステイ）において、管理・セン ター長業務（施設全体のマネジメント） ＊施設管理業務 ＊施設職員の出勤管理、勤務表作成、人事管理等 ＊パソコン（エクセル・ワード等）できる方 ＊受診送迎業務 など ※デイサービス（定員１５名）とショートステイ（定員３６名）の 複合施設です。 ※応募前職場見学ご希望の方は、お気軽にお問い合わせください。 ※業務変更範囲：変更なし

仕事内容◇介護医療院における支援相談員業務 ・入所相談 入所希望者及びご家族に対する相談業務 関係機関との連絡調整や情報収集 入所手続きと契約 ・入所中の利用者及びご家族に対する相談業務 ・退所支援業務 ・社用車運転業務あり（軽自動車、普通自動車） 採用後、業務内容の変更予定なし

仕事内容ご利用者様が住み慣れた地域で暮らせるよう、通い・訪問・泊まり を組み合わせたケアプランを作成します。また、ご本人やご家族の 相談援助、他事業所や医療機関との連絡調整、サービスの契約や介 護認定の申請代行、給付管理が主な業務です。 ひとつの事業所で「顔なじみ」の関係を築きながら、お一人おひと りに深く寄り添ったケアができるのが最大のやりがいです！スタッ フのチームワークで困った時は全員で支え合う風土があり、ブラン クのある方も安心してスタートできます。「もっと近くで、もっと 温かい介護を」とお考えの方、ぜひ私たちの仲間になりませんか？ 詳しい業務内容を知りたい方は、お気軽に見学にお越しください。

仕事内容・在宅で生活している方への訪問介護を行っていただきます（身体 介護や生活援助全般） ・移動にはご自分の車を利用していただきます（燃料代現物支給） ・ケアマネージャーと訪問連絡調整などのコーディネーター業務（ ケアプランに基づいた訪問介護計画書を作成し、利用者様に説明す る。） 詳しい業務内容を知りたい方は、お気軽に見学にお越しください。 リボーンのＨＰからでも問合せできます。 【施設見学歓迎】※見学面接同日も可 ※採用後、業務内容の変更予定範囲：会社の定める職種

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※週３日～、１日４ｈ～ご相談ください。 休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として １カ月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 有給休暇は法定通り

仕事内容高田ケアセンターそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり 生活相談員のお仕事です。 ・お客様、ご家族、ケアマネジャーとのご利用調整及び相談業務 ・利用者および家族に対する相談援助・ご利用契約の締結 ・ケアマネジャー、地域、他機関との連絡・調整業務 ・介護サービス計画書の作成 ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・施設内における連絡・調整業務 ・お客様のご利用状況把握（介護業務全般）など ※業務上、車の運転をする機会があるため運転免許は必須です。 定員：２０名 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容○有料老人ホーム、グループホーム、デイサービス等での介護の業務。 ・身体介護（食事、入浴、排泄など） ・生活援助（掃除、調理など） ・相談業務（利用者様やご家族の状況を把握する） ＊将来的にスタッフやケアマネジャーとの連携、事業所の管理的業務をお任せ することを想定しています。 ＊利用者様を尊重しチームワークを大切に働ける方を希望します。 ＊職務変更の範囲：変更なし

仕事内容○介護付き有料老人ホーム『ハートフルケア上越高田』における生 活相談員業務をお願いいたします。 ・ご入居へ至るまでの相談業務 ・入居営業（病院、居宅訪問） ・ケアマネジャーとの連絡調整 ・施設内業務全般 ・入居者様の介護業務全般 など 【応募前職場見学可能です（事前連絡要）】 ご希望の方はハローワークを通じてご連絡ください。 業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容○「デイサービスよいさ」における相談業務 ＊ご利用者の生活相談 ＊介護計画書の作成 ＊ケアマネージャーとの連絡調整 ＊請求業務 ＊送迎業務 ＊介護業務補助 ※社用車（軽ＡＴ車）を使用しての運転業務あり。 【応募前職場見学可能】（事前連絡要） 採用後、業務内容の変更なし

仕事内容ショートステイにて下記業務を担当していただきます ＊利用者との契約業務（重要事項説明） ＊利用者、ケアマネージャー、家族との入所後の連絡調整 ＊個別支援計画の作成 ＊カンファレンスの記録 ＊介護補助業務 ＊利用者様の送迎を行う場合もあります（軽自動車使用） 詳しい業務内容を知りたい方は、お気軽に見学にお越しください。 リボーンのＨＰからでも問合せできます。 【施設見学歓迎】※見学面接同日も可 採用後、業務内容の変更予定範囲：会社の定める職種

仕事内容訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務全般 ○お客様へのサービス提供 ○居宅ケアマネージャーとの連絡調整 ○お客様との契約業務 ○訪問介護計画書の作成及び各種書類の作成 ○訪問スケジュール管理、調整、ヘルパーへの対応 ○サービス実施記録の確認 ○担当者会議への出席 社用車（ＡＴ）または私有車の運転業務あり 私用車使用時は１ｋｍあたり２５円の借上げで実費支給 応募前職場見学可能です（事前連絡要 採用後、業務内容の変更予定なし

仕事内容＊利用者様との契約業務（重要事項説明） ＊利用者様・ケアマネージャー・ご家族様との連絡調整 ＊個別支援計画の作成 ＊カンファレンスの記録 ＊利用者様の送迎を行う場合もあります（軽自動車使用） 詳しい業務内容を知りたい方は、お気軽に見学にお越しください。 リボーンのＨＰからでも問合せできます。 【施設見学歓迎】※見学面接同日も可 変更の範囲：会社の定める職種

仕事内容・ケアマネジャー等からの新規お客様受注受付 ・お客様宅の事前訪問（アセスメント） ・お客様との契約締結 ・サービス計画書と介護目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導、同行、介護サービスの提供 ・サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・サービス担当者会議の出席・改善提案 ・介護給付費請求業務 ・ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務等 ※サービス提供責任者としての実務経験は不問です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・体調管理・バイタルチェック・日常的な医療処置 服薬管理、処置（軟膏塗布、創傷ケア、インスリン注射、摘便、 服薬のセット） ・多職種との連携・ケアサポート・介護スタッフやケアマネジャー と情報共有を行い、ご自宅での生活習慣を尊重したケアを提供 ※夜間コール対応あり。（要相談） 施設間への連絡や緊急時の対応等あります。機能訓練も行います ※利用者定員３３名 詳しい業務内容を知りたい方は、お気軽に見学にお越しください。 リボーンのＨＰからでも問合せできます。 【施設見学歓迎】※見学面接同日も可 採用後、業務内容の変更予定範囲：会社の定める業務

仕事内容■訪問介護事業所でのサービス提供及び管理業務 ・お客様へのホームヘルプサービス提供 ・ケアマネジャーとの連絡 ・介護計画の作成 ・お客様とヘルパーのマッチング及びサービススケジュール調整 ・事業所内勉強会の実施 ・その他 介護業務とサービス提供責任者業務比率は、ほぼ１：１で行ってい ます。 変更範囲：会社の定める業務範囲※希望考慮

仕事内容○通所介護（デイサービス）相談員及び介護業務 ・デイサービスのお客様の状況把握、カンファレンス出席、 ケアマネジャーとの連携、契約業務 ・送迎介助、入浴介助、移乗介助、排泄介助、食事介助、 アクティビティ計画実施等 ※応募前の職場見学可能（ハローワークで相談後／質問等もお気軽 にお問い合せください） 変更範囲：会社の定める範囲