中途採用 - 京都府京都市 の求人・仕事・採用

勤務時間9：00～17：30 ※残業はほとんどありません。 ※休憩は６０分です。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 大手企業★グループ会社の経営管理業務などをおこなう会社！キレイなオフィスでの勤務です！ 【お仕事の内容】◆中途採用サポート業務：面接日程の調整、適正検査の準備、内定者とのやり取り、研修の準備サポート、請求書の処理、メール対応などをお願いします。 ※在宅勤務も可能（月７５時間）。詳しくはお問い合わせください。 ▼こちらのお仕事のほかにも 電話なしのコツコツ系データ入力や英語を使う事務、 大学やコールセンターなどのお仕事も扱っています。 在宅のお仕事があるエリアも☆ 3月・4月スタートもご相談ください♪ 【お仕事のポイント】 ◆オフィスカジュ

仕事内容・＜食器の管理などがメイン＞飲食業界でのマネージャー・店長経験者募集 ・ホテル内でのスチュワードのお仕事です ・私たち(株)セントラルサービスシステムは ホテルを裏から支える会社 【お仕事内容】 ホテルのレストランや宴会場で食器を準備・管理するお仕事です。 食器洗浄洗浄機での洗浄など メンテナンス、キズや汚れのチェックなど 棚卸し・インベントリー収納・在庫管理など 料理長やホテルスタッフとの打ち合わせ スタンバイメニューや予約内容に合わせたセッティングなど 「どんな料理にどんな食器が合うのか？」など、 プロの視点を学ぶことができます。 コツコツと地道な作業を大切にしながら、 少しずつ成長し

仕事内容アークレイ株式会社 【京都本社】人事（採用担当／新卒・中途両方）◇技術職採用を強化◇人材業界の方も歓迎◇医療機器メーカー 【仕事内容】 【京都本社】人事（採用担当／新卒・中途両方）◇技術職採用を強化◇人材業界の方も歓迎◇医療機器メーカー 【具体的な仕事内容】 【幅広い採用手法を活用・将来的には採用企画なども携わる／採用以外にも人事内で幅広いキャリアパス／産育休取得実績あり】 ■職務内容： 当社採用チームにて、新卒採用や中途採用業務をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ 【新卒採用】 ・新卒採用戦略の企画立案・実行 ・説明会や学校訪問 ・書類選考～面接～クロージング面談 ・インターンシ

仕事内容【仕事内容】 <中途採用枠／学歴や転職回数不問！> ものづくり歴45年目の三陽工業で、 今までの製造経験やスキルを活かし活躍しませんか？ ・入社時、入社後の丁寧な研修あり ・キャリアアップが叶う独自の社内制度あり ・入社日は調整可能！ ・年間休日120日以上、長期休暇取得も可能！ 【未経験の方へ ~組立作業とは~】 部品やパーツを組み合わせて、製品にするお仕事です。部品や製品が流れるベルトコンベア上で業で部品を組み立てたり加工したりする場合もあります。 【具体的な業務内容】 ・食品工場などで活躍をしている、産業用ロボットの組立 ・電動ドライバーなどの工具を使用し、ロボットの土台となる部品

仕事内容京都府にて新たに弊社が運営を受託する結婚式場での 調理スタッフを募集いたします。（2025年9月より正式受託開始） 東京／八芳園でのブライダル事業の実績より、結婚式場の運営依頼をいただき、 この度、京都府東山にて結婚式場の運営・プロデュースを弊社が行うこととなりました。 八芳園としての新規事業となり、リニューアルオープニングスタッフとして ブライダル・宴会・ダイニング等の調理をご担当いただきます。 事業内容 ・結婚式の企画、運営、プロデュース ・宴会の企画、運営、プロデュース ・ダイニング（レストラン・カフェ）の運営 業務内容 ・調理業務（結婚式のコース料理、企業のパーティー料理 等） ・メニ

仕事内容<仕事内容> 【中途採用向】２０代～３０代が活躍！／医療事務／未経験OKの正社員／面接1回／医療知識も身につく 京都の大学病院での医療事務のお仕事です！ 未経験の方でも研修、ＯＪＴでバックアップします。 ●患者対応 ●文書受付業務 ●予約患者の当日受付業務 かかりつけ医・紹介窓口業務 ●電子カルテ操作（患者様情報の入力・修正など） ●各種スキャン業務 ●文書業務補助（診断書作成など） ●電話応対（患者対応含む/例：保険会社との折衝など） 【残業】 15時間～20時間程度/月 突発的に発生します。 ◎入社後の流れは？ 座学研修で基礎を学び、現場ＯＪＴで業務を身に付けていきます。一人で業

仕事内容京都府にて新たに弊社が運営を受託する結婚式場での サービススタッフを募集いたします。（2025年9月より正式受託予定） 東京／八芳園でのブライダル事業の実績より、結婚式場の運営依頼をいただき、 この度、京都府東山にて結婚式場の運営・プロデュースを弊社が行うこととなりました。 八芳園としての新規事業となり、リニューアルオープニングスタッフとして ブライダル、イベントの会場内でのサービスやアテンド、ドリンク/料理のご提供、 イベントの進行オペレーションがを担当していただきます。 事業内容 ・結婚式の企画、運営、プロデュース ・宴会の企画、運営、プロデュース ・ダイニング（レストラン）の運営 業務内

仕事内容【正社員】未経験から年収1000万へ！充実の独立制度あり◎遊ぶように痩せるで全国展開中！伝説のパーソナルジムを創るチャレンジャー求む 募集職種: インストラクター 仕事内容: パーソナルジムRatのパーソナルトレーナー募集 ~遊ぶように痩せる新感覚ジム！~ Ratは「楽しい学校みたいなジム」をコンセプトにした、マンツーマン×完全個室のパーソナルジムです。 "楽しいだけじゃ痩せない" の常識を覆す独自のメソッドで、 現在、関東や関西エリアを中心に18店舗展開しており、今後50店舗まで拡大予定です。 《業務内容》 担当のお客様にマンツーマンでトレーニングの指導を行なっていただきます！ トレーニ

仕事内容・アピールポイント ・9月1日にオープンした新店勤務 ・月給22万円～＆賞与年2回で安定収入 ・19:30までには基本退勤！プライベートも充実 ・完全週休2日制＆長期休暇あり ・語学スキル不要！カタコト英語でOK ・チーム制＆キャリアアップの道も充実 清水エリアで9月1日にオープンした 新店のオープニングスタッフ募集!! 【仕事内容】 観光客でにぎわう京都・嵐山で、 七味やふりかけなどの販売をお任せします。 “お店の顔”としてステキな笑顔で お客様との会話を楽しみながら、 自社商品をおすすめしてください！ まずは商品を覚えることから始めていきましょう。 【具体的には・・・】 ・商品

勤務時間8：20～17：00（休憩45分） ※残業は月に5～20時間程度 ※残業難しい日はご相談OK！

仕事内容【職種】 梱包・仕分け・検品 【仕事内容】 ＼納品された機械部品の取り扱いがメイン／ 業者さんから納入される部品の受入対応（90％） ・納品書の確認 ・部品のチェック ・指定場所への運搬、保管 簡単な事務作業（5％） ・既存フォーマットへの入力 ・メール対応 整理整頓（5％） ・部品棚の整備 ・作業スペース片付け 職場環境】 ・部署の役割：工場で使用する部品の受入をしているチームでのお仕事です ・環境：温度管理された清潔な倉庫内のお仕事 ・部署人数：約13名程度 ・男女比：女性多め ・OJTあり 【お仕事のポイント】 ◎特別なスキルは不要です！ ◎業績好調の大手安定企業です！ ◎

仕事内容【仕事内容】 <中途採用枠／学歴や転職回数不問！> ものづくり歴45年目の三陽工業で、 今までの製造経験やスキルを活かし活躍しませんか？ ・入社時、入社後の丁寧な研修あり ・キャリアアップが叶う独自の社内制度あり ・入社日は調整可能！ ・年間休日120日以上、長期休暇取得も可能！ 【未経験の方へ ~組立作業とは~】 部品やパーツを組み合わせて、製品にするお仕事です。部品や製品が流れるベルトコンベア上で業で部品を組み立てたり加工したりする場合もあります。 【具体的な業務内容】 ・食品工場などで活躍をしている、産業用ロボットの組立 ・電動ドライバーなどの工具を使用し、ロボットの土台となる部品

仕事内容株式会社ヨドバシカメラ 販売スタッフ／未経験歓迎／正社員96%／賞与2回／面接1回 【求人要約】 【DX推進】売り場づくりや接客に集中できる環境 【安定】売上高8162億円！抜群の知名度と実績 【待遇】月9～10日休み／賞与年2回／社割制度あり 【仕事内容】 【正社員比率96.4%！／好きな商品を担当できる！】業界最大手量販店でお客さまに寄り添う提案を！ 【具体的な仕事内容】 ／ ヨドバシカメラだから 実現できること◎ ＼ ＜1＞アイデアを活かせる売り場づくり 売り場を盛り上げるための打ち合わせや相談を頻繁に行っています。 展示商品のレイアウトなどに、自身のアイデアを反映しやすい環

仕事内容京都府京都市中京区の人事スタッフ（採用・教育・人事業務）本社円町勤務 (正社員) | トヨタカローラ京都 株式会社 ▼仕事内容 人事部門で以下の業務を一緒にしていきます。 新卒 ・中途採用に関する企画、運営社員研修や教育プログラムの企画、運営入社後は同部門メンバーが丁寧に指導します。 まずは採用業務からスタートし、教育にもかかわっていただけます。 ＊求める人物像新しいことに前向きに取り組める方人とかかわるのが好きでコミュニケーションを大切にできる方基本的なＰＣ操作（ワード、エクセル、パワポ）ができる方 ＊人事業務経験者歓迎変更範囲：変更なし (京都府京都市中京区) ▼職種 人事スタッフ（

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜13時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分 就業時間３：13時00分〜20時00分又は6時30分〜22時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：※時間相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 翌月のシフト作成の２週間前に希望を伺い作成 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＼１３０年超の歴史を誇る名門ホテルで、次のステージへ／ 基礎からメニュー開発、一流の技までスピード感持って習得！ 【具体的なお仕事】 ■宴会場やメインダイニングでの洋食調理全般 ■食材の仕込み、盛り付け、在庫管理など ■ライブキッチンでの接客、調理 ★皇室や国賓も訪れた格式あるホテルで世界基準の技術を学べます ★洗い場業務は外注なのでほぼゼロ！調理に集中できる環境◎ ★記念日や結婚式など、一生に一度の特別な時間に関われ、感謝の 言葉が直接届き、やりがいを実感できますよ！ 【業務の変更範囲：会社が定める業務】 ＊オンライン自主応募可 オンライン自主応募の場合紹介状不要

仕事内容【応募資格】 [必須] ・中途採用のご経験をお持ちの方 【職種名】 人事（管理職クラス）転勤無／ジャンカラ運営／裁量権再雇用制度有・役職定年なし新事業展開 【仕事内容】 以下お任せいたします。 【具体的には】 ・中途採用戦略の立案 ＞中途採用における市場分析を行い、求める人材のプロファイリングを行います。具体的には、競合他社の採用動向を調査し、効果的な求人広告の作成やSNSを活用したリクルーティング活動を展開します。ダイレクトスカウト、母集団形成～面接実施、クロージング、入社までのゴローを一貫して牽引いただきます。 ・採用面接の実施・評価基準の策定 ＞候補者との面接を通じて、職務適性や企業

仕事内容[募集背景体制強化のため [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社にて人事総務管理職候補として業務に従事いただきます。 【具体的には…】 ・新人研修、階層別社員研修の企画・運用 ・新卒・中途採用業務 ・各種人事制度の企画・運用 ・総務業務全般 ・その他（業務改善提案、書類作成、庶務業務など） ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件nan 30歳～49歳の方が活躍中！ JOBID：71991

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 【パート・アルバイト】週3日～OK！軽バン使用で法人向けの製品配達業務/運転好きな方大歓迎 設立50年。独自の特殊技術でシールや電子機器製品を製造している京都のモノづくり企業です！ 医療機器やガソリンスタンド等街中の身近なところでも弊社製品が使用されています。 その製品を法人のお客様へ配達するお仕事をお任せします。 ☆具体的には 製品の積込 ・軽バンに製品を積み込みます。 ※10㎏程度のものも少しあります。 製品の配達 ・軽バンを利用し、京滋エリアの お客様へお届けします。 ※一部高速道路利用あり。 納品作業 ・配達先での納品作業を行います。 ※ルート

仕事内容■お願いしたい仕事 会社の根幹を支える「管理系総合職(総務)」募集 創業以来72年にわたって、工業用研磨材の「弾性砥石(だんせいといし)」で、世界中の製造現場を支えてきた当社。 そんな当社の成長を、裏方として支えているのが【管理部門】です。 今回募集するのは、総務・労務・知財補助を中心に会社全体の運営を支える「管理系総合職」。 幅広い業務を通して、会社づくりの基盤を支えるポジションです。 【 具体的な仕事内容 】 総務・労務・知財補助など、バックオフィス業務を幅広くお任せします。 <主な業務> ・書類作成(労働法関連、許可・申請関係、社内規程関連) ・知財業務の補助(特許事務所との連携、管

仕事内容・＜食器の管理などがメイン＞飲食業界でのマネージャー・店長経験者募集 ・ホテル内でのスチュワードのお仕事です ・私たち(株)セントラルサービスシステムは ホテルを裏から支える会社 【お仕事内容】 ホテルのレストランや宴会場で食器を準備・管理するお仕事です。 食器洗浄洗浄機での洗浄など メンテナンス、キズや汚れのチェックなど 棚卸し・インベントリー収納・在庫管理など 料理長やホテルスタッフとの打ち合わせ スタンバイメニューや予約内容に合わせたセッティングなど 「どんな料理にどんな食器が合うのか？」など、 プロの視点を学ぶことができます。 コツコツと地道な作業を大切にしながら、 少しずつ成長し

仕事内容★採用強化中★バイトル・はたらこねっとの会社で法人営業をお願いします。充実の福利厚生でワークライフのバランスも整います。 【職種】 ディップ株式会社 [正]企画営業、販売その他、サービスその他 【歓迎する方】 経験者優遇、資格・スキル身につく、将来は独立、副業・WワークOK、女性活躍中 【仕事内容】 ＼バイトル・はたらこねっとの会社で働こう／ お客様の 「この現場で●人採用を出したいのですが…」 「売上をアップさせたいけど 何からはじめれば良いのか分からない‥」 「採用の効率をもっと上げたい！」 などの質問に答えていただきます。 具体的には…？ ・お客様のリストから新規顧客へのアプロ