神奈川県海老名市の療育の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり7時間 午前：9:00~13:30 午後：13:30~17:30 1日：9:00~17:00 (休憩1時間)

仕事内容【事業所のコンセプト】 事業所のコンセプトは「本人・ご家族に伴走する」です。 ご家族にとって医療機関で診断をうけた時, 受給者証が交付された時は、これから何をしていけばよいのか分からないことばかりの状態だと思います。 ご家族にも療育に参加していただき、特に、 1)お子様の凸凹の共有 2) 「～したら～できた」という工夫やかかわり方を共有する 3)お子様の成長を一緒に喜ぶ を大事にしていきたいです。 また療育だけでなく、定期的にお子様の行動について悩みがあれば、一緒に支援の方法を考えていきたいです。 【業務内容】 ・支援を要するお子様への個別・集団療育 ・利用者の方への個別支援計画の作成補助

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間について相談可（１日６～８時間） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 基本、土曜日はお休みですが、年に数回、行事のため土曜日の出勤 があります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■発達に心配のあるお子さんの相談・療育活動支援全般 一人ひとりの発達や成長に合わせたプログラムを考え、日常生活に おける自立に向けた関わりや、集団生活への適応ができるように必 要な支援を行います。 【通園クラス／集団療育】 １クラス２～３名の職員で担当 【療育相談／個別療育】 親担当・子担当の２名で担当 ※業務の変更の範囲：変更なし

勤務時間9:30～18:30 休憩60分 ※勤務日時相談可

仕事内容【海老名市中央】家庭的な雰囲気で働きやすさ◎研修制度充実★育児中のスタッフも活躍しています♪「楽しい！」と思える教室づくりを支えていただける先生募集中です！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 楽しい教材を使って、一人ひとりのお子さまに合わせた療育を行います。 保護者の皆様と喜びや不安を共有・共感しながら、子どもたちの成長を一番近くで見守ることができます。 ◎雇用期間の定めなし 資格: 児童指導員任用資格をお持ちの方！ ブランクOK 定年制60歳 お子さまをお持ちのスタッフも活躍中！ 勤務時間: 9:30～18:30 休憩60分 ※勤務日時相談可 休日・休暇: 原則週休

勤務時間09:00~16:00 早朝、昼、朝 休憩60分 ※勤務日数・勤務時間についてはご希望によってご相談ください。

仕事内容【職種】 児童発達支援施設 児童指導員・学童指導員 【業界】：保育 【歓迎する方】 主婦(ママ)・主夫活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 ■発達に心配のあるお子さんの療育活動全般 一人ひとりの発達や成長に合わせたプログラムを考え、日常生活における自立に向けた関りや集団生活への適応ができるよう、必要な支援を行います。 【通園クラス／集団療育】 1クラス2～3名の職員で担当 【療育相談／個別療育】 親担当・子担当の2名で担当 ※業務の変更の範囲：変更なし ※就業場所の変更の範囲：変更なし 【シフトのポイント】 シフト

勤務時間週20時間以上勤務可能な方歓迎 ※それ以外の方もご応募の上ご相談いただけます。

仕事内容インセンティブ有で年収500万円も！教室長兼務で年収600万可(精神保健福祉士) 【募集職種】 精神保健福祉士 【仕事内容】 【具体的な業務】 ・個別支援計画作成、管理 ・モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童支援 ・送迎添乗業務（学校・施設・自宅間） ・保護者の方との面談 ・カンファレンス参加 ※兼教室長は上記業務の他、教室の運営・管理、スタッフマネジメント、送迎運転業務にも従事していただきます。 ～1日のイメージ～ 10:00 出勤・ミーティング 11:00 個別支援計画書作成/カンファレンス参加 12:00 休憩 13:00 申し送り事項、当日児童共有 14:0

勤務時間（1）13時00分～17時00分（休憩なし） （2）14時00分～18時00分（休憩なし） （3）10時00分～17時00分（休憩45分） ※（1）（2）平日（3）土日 ※所定労働日数：週2日～（相談可） ※勤務時間は応相談（平日は希望により朝から勤務の場合あり） ※扶養控除内考慮

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪児童指導員/パート≫ブランクありOK！交通費支給あり！研修制度あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ◇児童指導員としての業務全般◇ 【主な業務内容】 ・療育支援 ※業務範囲の変更：なし ※児童発達支援と放課後等デイサービスの兼務になります 求人ID 795885

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給28万円～/年休125日以上 送迎なし/待遇・研修充実＆入職時に有給10日付与主体性をもとに「自立力」を育む療育/児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～390,000円 【月給】280,000円～390,000円 ※上記給与に役割手当、地域手当、役職手当20,000円(固定残業代7～10時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験などを考慮して決定 <別途支給手当> 特殊技能手当 36,500円(お持ちの資格に応じて支給) 通勤手当 上限50,000円/月 住宅手当 30,000円/月(単身世帯

勤務時間9:00～18:00の間でシフト制 ※1日4時間～、週2日～勤務OK ※勤務時間・勤務日数はお気軽にご相談ください。 ※扶養内勤務・Wワークもご相談いただけます。 ※休憩時間は法定どおり付与します。 ※残業はほとんどありません。

仕事内容あなたらしく、働ける場所。 募集職種: 保育士 仕事内容: 子どもたち一人ひとりに寄り添った療育・支援を行っていただきます。 【主な業務内容】 ・子どもたちへの療育・支援 ・プログラムや活動の企画・実施 ・送迎業務（学校・ご自宅） ・保護者対応 ・活動記録などの簡単な事務作業 ・季節イベントや外出イベントの企画・運営 「こんな活動をやってみたい」というアイデアも大歓迎です。スタッフみんなで意見を出し合いながら、子どもたちが楽しみながら成長できる環境づくりを目指しています。 資格: 保育士 普通自動車運転免許（AT限定可） 勤務時間: 9:00～18:00の間でシフト制 ※1日4時間～

仕事内容・発達に気がかりのある０歳～５歳の子どもの支援計画立案と実施 ・施設形態に応じ、マンスリー（生活の中心での支援）、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備、記録の作成、 ・運営に関する業務全般 ・保護者様からの相談対応 「にんげん力。育てます。」の保育理念を掲げる当グループでは、”子どもにとって必要な体験は何か”をイチから考えて実行できます。 より良い保育を目指して創意工夫をしたいと考えている方にピッタリの職場です。 【仕事の特徴・魅力・ポイント】 ■次代を担う子ども達の「にんげん力」を育む自然体験型保育園です。 ■充実した研修制度で未経験の方も安心してスタートいただけます。 ■年間休日・

勤務時間就業時間１：10時00分〜19時00分 就業時間２：13時00分〜19時00分 就業時間３：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）時間応相談 （２）休憩なし （３）土曜祝日・学校休業日等（土曜祝日出勤月１回以上） ※（１）、（２）選択可。１９時まで勤務可能な方。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・他シフト制（会社カレンダーによる） ・Ｒ８年度ＧＷ８日 夏季８日 ＳＷ５日 年末年始１５日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容当法人運営の児童発達支援や放課後等デイサービス施設において、 事務業務を行っていただきます。 ・データ入力業務、行政への対応書類 ・備品、事務用品の管理 ・来客、電話対応など ※パソコンはワード・エクセルの他、専用ソフトを使用 ※送迎業務無し 【変更範囲：変更なし】

勤務時間火～日曜日（土日出勤できる方大歓迎！） ※週休2日（シフト制）

仕事内容児童指導員★子どもの楽しい！を創る笑顔溢れる先生募集中★ 【募集職種】 児童指導員 【仕事内容】 楽しい教材を使って、一人ひとりのお子様に合わせた療育を行います。 保護者の皆様と喜びや不安を共有・共感しながら、子どもたちの成長を一番近くで見守ることができます。 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎、主婦・主夫歓迎 【業種】 児童指導員 【注目ポイント】 スタッフ,正社員,アルバイト・パート,インセンティブあり,社会保険完備,住宅手当あり,交通費支給,社員登用あり,研修制度あり,制服あり,育児休暇あり,週5回,完全週休2日,シフト制,駅近,アットホーム,未経験歓迎,

仕事内容【事業所のコンセプト】 事業所のコンセプトは「本人・ご家族に伴走する」です。 ご家族にとって医療機関で診断をうけた時, 受給者証が交付された時は、これから何をしていけばよいのか分からないことばかりの状態だと思います。 ご家族にも療育に参加していただき、特に、 1)お子様の凸凹の共有 2) 「～したら～できた」という工夫やかかわり方を共有する 3)お子様の成長を一緒に喜ぶ を大事にしていきたいです。 【業務内容】 ・支援を要するお子様への個別・集団療育 ・利用者の方への個別支援計画の作成補助 ・保護者の方へのヒアリング、ご説明 (スタッフ全員で対応） ・教材作り ・その他児童発達支援

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 社会福祉法人どろんこ会 発達支援 つむぎ海老名ルーム 【児童発達支援管理責任者】月給28万円～/年休125日以上 正社員 送迎なし/待遇・研修充実＆入職時に有給10日付与主体性をもとに「自立力」を育む療育/児童発達支援/正社員/資格必須 ◆「生きる力」と「にんげん力」を育てる療育 当施設の運営法人は2007年に創立。 『にんげん力。育てます。』を保育理念に掲げ、首都圏を中心に全国で140以上の保育施設を展開しています。 私たちは子どもたちが大人になったときを見据え、「生きる力」を身につけられるよう支援をおこなっています。 その支援の特徴は、

仕事内容【事業所のコンセプト】 事業所のコンセプトは「本人・ご家族に伴走する」です。 ご家族にとって医療機関で診断をうけた時, 受給者証が交付された時は、これから何をしていけばよいのか分からないことばかりの状態だと思います。 ご家族にも療育に参加していただき、特に、 1)お子様の凸凹の共有 2) 「～したら～できた」という工夫やかかわり方を共有する 3)お子様の成長を一緒に喜ぶ を大事にしていきたいです。 【業務内容】 ・支援を要するお子様への個別・集団療育 ・利用者の方への個別支援計画の作成補助 ・保護者の方へのヒアリング、ご説明 (スタッフ全員で対応） ・教材作り ・その他児童発達支援事業にかか

勤務時間就業時間１：13時00分〜19時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※平日とそれ以外で勤務時間が異なります。（１）は平日、（２） は土、祝日、長期休暇（春、夏、冬休み）の勤務時間です。（２） は休憩１時間あり ※上記時間内に限り相談承ります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他休日はシフト表による

仕事内容◇放課後等デイサービスの運営 ◇発達に心配のあるお子様の療育支援（定員１０名まで） ・学校の授業終了後学校へお迎えにあがり、事業所内にて保健管理 、おやつ、宿題、遊びなどを支援し、自宅までお送りします。 ・発達段階に応じて訓練や創作活動を行います。 ブランクのある方、未経験者大歓迎！ 変更範囲：変更なし

仕事内容・発達に気がかりのある０歳～５歳の子どもの支援計画立案と実施 ・施設形態に応じ、マンスリー（生活の中心での支援）、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備、記録の作成、 ・運営に関する業務全般 ・保護者様からの相談対応 「にんげん力。育てます。」の保育理念を掲げる当グループでは、”子どもにとって必要な体験は何か”をイチから考えて実行できます。 より良い保育を目指して創意工夫をしたいと考えている方にピッタリの職場です。 【仕事の特徴・魅力・ポイント】 ■次代を担う子ども達の「にんげん力」を育む自然体験型保育園です。 ■充実した研修制度で未経験の方も安心してスタートいただけます。 ■年間休日・

仕事内容・発達に気がかりのある０歳～５歳の子どもの支援計画立案と実施 ・施設形態に応じ、マンスリー（生活の中心での支援）、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備、記録の作成、 ・運営に関する業務全般 ・保護者様からの相談対応 「にんげん力。育てます。」の保育理念を掲げる当グループでは、”子どもにとって必要な体験は何か”をイチから考えて実行できます。 より良い保育を目指して創意工夫をしたいと考えている方にピッタリの職場です。 【仕事の特徴・魅力・ポイント】 ■次代を担う子ども達の「にんげん力」を育む自然体験型保育園です。 ■充実した研修制度で未経験の方も安心してスタートいただけます。 ■年間休日・

仕事内容・発達に気がかりのある０歳～５歳の子どもの支援計画立案と実施 ・施設形態に応じ、マンスリー（生活の中心での支援）、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備、記録の作成、 ・運営に関する業務全般 ・保護者様からの相談対応 「にんげん力。育てます。」の保育理念を掲げる当グループでは、”子どもにとって必要な体験は何か”をイチから考えて実行できます。 より良い保育を目指して創意工夫をしたいと考えている方にピッタリの職場です。 【仕事の特徴・魅力・ポイント】 ■次代を担う子ども達の「にんげん力」を育む自然体験型保育園です。 ■充実した研修制度で未経験の方も安心してスタートいただけます。 ■年間休日・

仕事内容急募【保育士】月給26万円～/年間休日120日以上＆残業ほぼなし 送迎なし研修＆サポート体制充実の大手フランチャイズ/楽しい！やりたい！を大切に児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～280,000円 【月給】260,000円～280,000円 ※上記には、固定残業代16,240円～(10時間分/超過分は別途支給)・資格手当30,000円を含む ※基本給は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(上限50,000円/月※公共交通機関利用の場合) 住宅手当 10,000円/月(単独生計に限る) 昇給あり(年

仕事内容急募【保育士】月給29.5万円～/年間休日120日/送迎なし 児発管を目指せる！経験5年以上の方注目年間300以上の研修でさらに療育のプロへ児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 295,000円～ 【月給】295,000円～ ※上記金額には10時間分の固定残業代を含む。超過分は別途支給。 ※基本給は経験を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(公共交通機関利用の場合) ※自動車通勤の場合(東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・兵庫：上限25,000円/月、その他エリア：20,000円/月) 一人暮らし手当 10,000円/月(規定あ