兵庫県高砂市の児童発達支援管理責任者の求人・転職・中途採用

仕事内容児童発達支援管理責任者 一人ひとりの「その子らしさ」に寄り添う支援計画作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■お子さまの「支援の軸」を作り、「笑顔で通える教室」を育むまとめ役 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 私たちが大切にしているのは、

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設 日曜休み＆残業ほぼなし音楽療法士・OT・STが中心となり支援を実施！アットホームな一軒家デイ月給24万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～ 【月給】240,000円～ <内訳> 基本給 220,000円～ 資格手当 10,000円～ 経験手当 10,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 研修手当 2,000円～ 通勤手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間1か月/期間中は月給180,000円～ 【勤務地】 兵庫県高砂市

仕事内容 放課後等デイサービス施設において、障がいをもった児童（小学校１年生～高校３年生）への療育支援を行っていただきます。 現在の従業員構成は、児童発達支援管理責任者１名、児童指導員兼管理者１名、保育士１名、パート従業員６名、専任ドライバー２名となっております。 業務の変更範囲：変更なし ※本求人は、株式会社ダトラによる人材紹介サービス「エージェントルー」の紹介求人となります。人材紹介番号（27-ユ-302081） エージェントルーでは、本求人以外にも様々な求人を取り扱っております。自分に合う求人情報があるか確認したい場合には、まずこちらからご応募いただき、他の求人情報も知りたい旨を担当のアド

仕事内容【児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者】正社員／日曜日・祝日は休み／年間休日１２０日／資格取得支援・セミナー費用補助あり／マイカー通勤可 ■ アピール ■法人・施設について 特定非営利活動法人こども発達サポートセンターは、複数の児童発達支援施設や放課後等デイサービスなどの運営を通じ、発達に支援を必要とする子ども達の療育を行っています。 いずれの施設も決して立派なものではありませんが、20年以上にもわたり実践を重ね、地域に根ざした療育・福祉サービスへと成長し、その間に成人期を迎える利用者様も増え、その経緯から生活介護の事業所も生まれました。 これからもご家族様や関係

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 特定非営利活動法人こども発達サポートセンター ゆらんこ 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設 正社員 日曜休み＆残業ほぼなし音楽療法士・OT・STが中心となり支援を実施！アットホームな一軒家デイ月給24万円～/正社員/資格必須 ◆音楽療法士・OT・STが中心となり支援を実施！アットホームな一軒家デイ 当施設は、一軒家を改装したアットホームな雰囲気が特徴の児童発達支援事業所・放課後等デイサービスです。 さまざまな「あそぶ」活動での楽しみ、集団での経験を大切に、専門的かつ幅広い療育を実施。 運動あそびをはじめ、テーマに沿った集団療育、リズムあそ

勤務時間09:00〜14:00（実働: 4.5時間、休憩: 30分） 【勤務時間補足】 勤務曜日：月・火・水・木・金 ※平日のみ ＊勤務日数の相談可＊

仕事内容就労支援A型事業所のサポートスタッフ 【昨年１０月開業したばかりA型事業所】無資格から始められる支援員さんを募集 土日祝休み、扶養内可 2025年10月に新規事業所に開業したばかり 利用者様のサポート支援員さんを募集 当社は地域の皆さまに「食の喜び」を届けるため、 弁当の仕出しやお惣菜の販売 「ごちそう村」などのレストラン事業を展開しています。 このたび、2025年10月に新たに 就労支援Ａ型事業所「MIRAI CREW」を開設しました。 「MIRAI CREW」は、 “未来が来る”という意味と、 社名の「入船」にちなんで 船の乗組員（CREW）を表しており、 利用者さまの明るい

勤務時間就業時間１：13時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容放課後等デイサービス施設において、障がいをもった児童（小学校 １年生～高校３年生）への療育支援を行っていただきます。 現在の従業員構成は、児童発達支援管理責任者１名、児童指導員兼 管理者１名、保育士１名、児童指導員１名、パート従業員５名と なっております。 ＊経験があれば資格・免許は不問です。 ＊見学可。お気軽にお問い合わせください。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【高砂市高砂町浜田町】賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所で、管理者兼児童発達支援管理責任者を募集中◎ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 児童発達支援と放課後等デイサービスでの業務 管理者兼児童発達支援管理責任者として、支援内容作成や指導員の管理がメインとなります ・個別支援計画、療育プログラムの作成 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ・利用者や国保連への請求 ・校舎運営 など ※指導員の育成、シフト管理、収益管理、自治体へ

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） ソーシャルインクルー株式会社 ソーシャルインクルーホーム高砂竜山 急募/2026年10月オープン！【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給30万円～ 正社員 年間休日114日/全国300以上施設展開する業界大手で待遇＆研修も充実障がい者グループホーム/正社員 ◆全国300か所以上の施設を展開中！住まいで安心を届けたい。 私たちは、「今ここにないミライを創造する」を理念に、全国に300か所以上の障がい者向けグループホームを展開中。 業界トップクラスの施設数を運営する豊富なノウハウをもとに、質の高いサービスの提供、スタッフへの充実した研修を実現

仕事内容急募/2026年10月オープン！【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給30万円～ 年間休日114日/全国300以上施設展開する業界大手で待遇＆研修も充実障がい者グループホーム/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～398,700円 【月給】300,000円～398,700円 <内訳> 基本給 180,000円 固定残業手当 53,700円～71,400円(30時間分/超過分・深夜割増賃金は別途支給) その他手当 66,300円～147,300円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給(上限3

仕事内容児童指導員（保育士） ◎保育士さんへ◎一人ひとりが持つ可能性の芽を大切に育む個別療育。あなたの想いを叶えませんか？｜年間休日120日以上/残業ほぼなし/正社員登用前提採用!! ◆「もっと、この子のことを知りたい」そう思える保育士さんへ◆ 子ども一人ひとりの笑顔や「できた 」の瞬間に寄り添えること。 その喜びは、保育士という仕事だからこそ味わえる、かけがえのないものではないでしょうか。 こどもサポート教室では、一人ひとりの個性に合わせたオーダーメイドの個別療育を通して、子どもたちが持つ可能性の芽を大切に育んでいます。 私たちが目指しているのは、子どもたちだけではなく、保護者の方や関係機

仕事内容児童指導員（専門職） 【PT/OT/ST/心理職】お子さまに合わせたオーダーメイドの個別支援 専門的な視点からも子どもたちの「できた 」に繋ぐお仕事です◇正社員登用前提採用 お子さま一人ひとりの個性や成長のペースを専門的な視点で捉え、その子に寄り添った個別支援を届けませんか？ 子どもたちが自ら「行きたい 」と思えて、心から楽しみ、とびきりの笑顔で帰っていく。 ――その日々の積み重ねが、子どもたちの未来の可能性を広げます。 ■ 資格ごとの「専門性」を活かせる環境です 【理学療法士（PT）・作業療法士（OT）・言語聴覚士（ST）の方】 身体の使い方や感覚、コミュニケーションといったリハビリ

仕事内容【アピールポイント】 保育士／兵庫県／交通費支給／資格手当支給／賞与年2回あり／給与アップあり／1652632 【仕事内容】 児童発達支援と放課後等デイサービスにおける指導員業務 発達障がいなど発達に課題を抱えるお子さまの療育と学習支援、教室運営業務 ・1対1の個別支援が中心（担当は1日3～5名） ・1日3～4コマ程度を担当（1コマ1時間） ・1歳半～高校生が対象 ＊支援の準備や記録作成に勤務中の3～4時間を使えます ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定めあり6ヶ月（原則更新） ※6ヶ月経過時点で双方意向確認のうえ、無期雇用（正社員）へ移行（

仕事内容放課後等デイサービスでの児童発達支援管理者を募集します。 運営方針の決定やスタッフ教育まで幅広く活躍できる人材を求めて います。 変更範囲：変更なし

仕事内容「ブロッサムジュニア加古川駅前教室」は2023年春オープン予定の児童発達支援・放課後等デイサービスブランド「ブロッサムジュニア」の1教室です。子どもたちの得意・不得意に応じた個別プログラムだけでなく、保護者の方への支援にも力を入れており、子育てのトータルサポートを行える体制を整えています。 【仕事内容】 児童発達支援管理責任者業務全般 ・一人ひとりに合った支援プログラム作成 ・個別支援計画の作成 ・ご家庭からの相談対応 ・学校・行政等の関係機関との連絡・調整業務 ・療育サービスの質の管理 ・契約&相談業務 ・療育のアドバイス ※未就学児や就学児(小学校低学年が中心)対象

仕事内容兵庫県姫路市の【正社員】児童発達支援管理責任者（児発管）東夢前台 (正社員) | 特定非営利活動法人 生涯学習サポート兵庫 ▼仕事内容 放課後等デイサービス「ＧｒｅｅｎＷｏｏｄ」にて、児童発達支援管理責任者としての業務全般をお任せします。 ＜具体的な業務＞ ・個別支援計画の作成、モニタリング ・保護者との面談、相談対応（ＬＩＮＥも活用） ・スタッフへのアドバイス、マネジメント ・送迎業務、現場での活動サポートなど【変更範囲：変更なし】★現場の活動プログラムは指導員が主体となって企画します。 児発管の方には、そのアイデアに「ＳＳＴ（ソーシャルスキルトレーニング）」等の専門的な療育視点を持たせ、

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者無料駐車場／賞与年2回・2ヶ月分支給／マイカー通勤OK昇給あり／住宅手当あり／固定時間／ブランクがある方も大歓迎／加古川市／加古川駅／正社員 【jb642002】 ■コメント 児童発達支援管理責任者無料駐車場／賞与年2回・2ヶ月分支給／マイカー通勤OK昇給あり／住宅手当あり／固定時間／ブランクがある方も大歓迎／加古川市／加古川駅／正社員 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 未経験、ブランクがある方も大歓迎◎ ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■給与 月給 270,000

仕事内容児童発達支援管理責任者 一人ひとりの「その子らしさ」に寄り添う支援計画作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■お子さまの「支援の軸」を作り、「笑顔で通える教室」を育むまとめ役 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 私たちが大切にしているのは、

仕事内容児童発達支援管理責任者 子どもたちの成長を描く支援計画の作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら、笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇月給41万円～/年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■教室をあたたかく引っ張る「まとめ役」として、運営・管理業務でご活躍いただけます 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 「教室全体