鹿児島県の施設長の求人・仕事・採用

仕事内容○運営管理業務 ・提供しているサービスの確認 ・サービスの質の向上に必要な指導 ・収支予算や計画の作成 等 ○職員・利用者の管理、教育、指導 等 ・シフトの管理等 ・仕事面はもちろん生活面での指導 等 ○他事業所、関係機関との連携 ・官公庁や相談支援事業所・他事業所などとの相談、連携等 ＊社用車使用あり（ＡＴ車） ＊転勤はありません。 【業務の変更範囲】事業所の定める業務

仕事内容２０～７０代まで幅広い年齢層の方が活躍中です。 今までのご経験やスキルを当社で発揮して頂ける方を募集していま す。 【仕事内容】施設全体のマネジメント業務 管理職としてサービス品質を維持・向上しながら、チームで施設づ くりを行っていただきます。 ●介護業務 ●利用者様の入居及び健康管理 ●スタッフの育成や教育 ●行政との連携 ●運営、収支管理など 【業務の変更範囲：事業所の定める業務】

仕事内容【鹿児島市高麗町】残業ほぼなし！昇給賞与・各種手当充実◎プライベートを大切にする方も働きやすいグループホームです 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: グループホームの管理業務 ・介護サービス計画作成 ・介護業務 ・食事、入浴、排せつ、外出補助 ・スタッフ指導 ・勤務表作成 ・運営推進会議の開催 資格: 介護福祉士・介護支援専門員（ケアマネージャー）いずれも必須 管理者経験者必須 普通自動車運転免許 ～59歳 ※定年を上限 学歴不問 勤務時間: 変形労働時間制1ヶ月単位 （1）7:30～16:30 （2）8:30～17:30 （3）9:30～18:30 休憩60分、時間外月平均5時

仕事内容２０～７０代まで幅広い年齢層の方が活躍中です。 今までのご経験やスキルを当社で発揮して頂ける方を募集していま す。 【仕事内容】施設全体のマネジメント業務 管理職としてサービス品質を維持・向上しながら、チームで施設づ くりを行っていただきます。 ●介護業務 ●利用者様の入居及び健康管理 ●スタッフの育成や教育 ●行政との連携 ●運営、収支管理など 「業務の変更範囲：事業所の定める業務」

仕事内容■会社名 鹿児島県鹿児島市の老健 ■メインキャッチ 老健の医師/急募!/鹿児島市×老健/希少な施設長募集!週4日で年収1200万円～1500万円!内科系ご出身の先生歓迎 ■コメント ・希少な老健施設長募集です。全床認知症専門棟となっており、長年にわたり認知症ケアに取り組んでおります。 ・全身管理いただける、内科系ご出身の先生を歓迎いたします。 ・週4日勤務で、年収1,200万～1,500万円と老健求人では高水準の給与体系となっております。 ■雇用形態 正社員 ■職種 老健の医師 ■仕事内容 ■管理医師 ・入所者の全身管理 ■給与 年収1200万円~ ■給与備考 経験・スキルを考慮

仕事内容２０～７０代まで幅広い年齢層の方が活躍中です。 今までのご経験やスキルを当社で発揮して頂ける方を募集していま す。 【仕事内容】施設全体のマネジメント業務 管理職としてサービス品質を維持・向上しながら、チームで施設づ くりを行っていただきます。 ●介護業務 ●利用者様の入居及び健康管理 ●スタッフの育成や教育 ●行政との連携 ●運営、収支管理など 「業務の変更範囲：事業所の定める業務」

仕事内容今までのご経験やスキルを当社で発揮して頂ける方を募集していま す。 【仕事内容】施設全体のマネジメント業務 管理職としてサービス品質を維持・向上しながら、チームで施設づ くりを行っていただきます。 ●介護業務 ●利用者様の入居及び健康管理 ●スタッフの育成や教育 ●行政との連携 ●運営、収支管理など ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容２０～７０代まで幅広い年齢層の方が活躍中です。 今までのご経験やスキルを当社で発揮して頂ける方を募集していま す。 【仕事内容】施設全体のマネジメント業務 管理職としてサービス品質を維持・向上しながら、チームで施設づ くりを行っていただきます。 ●看護業務 ●利用者様の入居及び健康管理 ●スタッフの育成や教育 ●行政との連携 ●運営、収支管理など 【業務の変更範囲：事業所の定める業務】

仕事内容鹿児島市小松原にある有料老人ホーム（定員３６名）と共同生活援 助（ＧＨ定員６名）が一体となったホームで一緒に働きませんか？ ２０～７０代まで幅広い年齢層の方が活躍中です。 今までのご経験やスキルを当社で発揮して頂ける方を募集していま す。 【仕事内容】施設全体のマネジメント業務 管理職としてサービス品質を維持・向上しながら、チームで施設づ くりを行っていただきます。 ●介護業務●利用者様の入居及び健康管理 ●スタッフの育成や教育●行政との連携●運営、収支管理など

仕事内容鹿児島市武にある有料老人ホーム（定員６名）とデイサービス（定 員１５名）、共同生活援助（ＧＨ定員４名）が一体となったホーム で一緒に働きませんか？ ２０～７０代まで幅広い年齢層の方が活躍中です。今までのご経験 やスキルを当社で発揮して頂ける方を募集しています。 【仕事内容】 施設全体のマネジメント業務 管理職としてサービス品質を維持・向上しながら、チームで施設づ くりを行っていただきます。 ●介護業務●利用者様の入居及び健康管理●スタッフの育成や教育 ●行政との連携●運営、収支管理など ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容【鹿児島市小野】公正な評価制度あり！頑張った分だけ手当支給！あなたの「やる気」をしっかりとバックアップ！＼全員もらえる！／面接参加でAmazonギフト1,000円分をGET！ 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 【訪問介護】管理者兼サービス提供責任者業務 管理者として事業所の運営全般をお任せします。 ・スタッフのシフト管理、勤怠管理 ・他事業への挨拶回りと実績配布 ・数値管理、ヘルパー研修など ・利用者様宅に伺い、介護度に応じたサービスの提供 ・ケアマネジャーとサービスにかかる連絡調整 ・ヘルパー教育・研修 ・事務処理(書類作成・整備、備品発注・管理、給与明細発行)など 従事すべ

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 管理職兼サービス管理責任者（就労継続支援B型事業所）/正社員 ☆☆就労継続支援B型の新規立ち上げメンバー募集☆☆ 令和元年10月オープン予定！ 10月からの入職となります。 職種 施設長など管理職 施設形態 障がい者支援施設 休日・休暇 ・土日定休 ・年次有給休暇（半年経過後10日付与） ・夏季休暇（3

仕事内容２０～７０代まで幅広い年齢層の方が活躍中です。 今までのご経験やスキルを当社で発揮して頂ける方を募集していま す。 【仕事内容】施設全体のマネジメント業務 管理職としてサービス品質を維持・向上しながら、チームで施設づ くりを行っていただきます。 ●介護業務 ●利用者様の入居及び健康管理 ●スタッフの育成や教育 ●行政との連携 ●運営、収支管理など 「業務の変更範囲：事業所の定める業務」

仕事内容２０～７０代まで幅広い年齢層の方が活躍中です。 今までのご経験やスキルを当社で発揮して頂ける方を募集していま す。 【仕事内容】施設全体のマネジメント業務 管理職としてサービス品質を維持・向上しながら、チームで施設づ くりを行っていただきます。 ●看護業務 ●利用者様の入居及び健康管理 ●スタッフの育成や教育 ●行政との連携 ●運営、収支管理など ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須：下記いずれか ・医療機関（病院・介護施設）における事務長／施設長経験 ・医療機関における総務（医療事務統括）または経理の実務経験 【職種名】 薩摩川内市(鹿児島) 事務長候補・鹿児島、宮崎に展開する内科クリニック管理職採用◎転勤無し 【仕事内容】 事務長として、同クリニックの運営業務全般を統括していただきます。 【具体的には…】 ・総務事務全般 ・経理事務全般 ・医療事務のサポート 等 【求人担当コメント】 ◎事務長候補としての採用 現任の事務長様が現在まで総務・人事・財務経理などの院内事務全般の業務を担当されています。そのため、事務長候補のほか事務担当を採用し

仕事内容２０～７０代まで幅広い年齢層の方が活躍中です。 今までのご経験やスキルを当社で発揮して頂ける方を募集していま す。 【仕事内容】施設全体のマネジメント業務 管理職としてサービス品質を維持・向上しながら、チームで施設づ くりを行っていただきます。 ●看護業務 ●利用者様の入居及び健康管理 ●スタッフの育成や教育 ●行政との連携 ●運営、収支管理など 「業務の変更範囲：事業所の定める業務」

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日120日＞放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者のお仕事です＠鹿児島市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 兼務:管理者 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 330064

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 訪問介護事業所にて、ホームヘルパーのお仕事です。【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 訪問介護事業所における、管理者兼サービス提供責任者業務全般 ・シフト調整、ヘルパー教育・研修、書類作成・整備 ・ケアマネジャーとサービスにかかわる連絡調整 ・他事業への挨拶回り、事務処理などの管理者業務 ・利用者様宅に伺い、介護度に応じたサービスの提供 等 【

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 経験者の方必見!頑張った分を手当にしっかり反映します! 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 【訪問介護】管理者兼サービス提供責任者業務 管理者として事業所の運営全般をお任せします。 ・スタッフのシフト管理、勤怠管理 ・他事業への挨拶回りと実績配布 ・数値管理、ヘルパー研修など ・利用者様宅に伺い、介護度に応じたサービスの提供 ・ケアマネジャーとサービスにかかる連絡調整 ・ヘルパー教育・研修 ・事務処理(書類作成・整備、備品発注・管理、給与明細発行)など 求人ID 318

仕事内容２０～７０代まで幅広い年齢層の方が活躍中です。 今までのご経験やスキルを当社で発揮して頂ける方を募集していま す。 【仕事内容】施設全体のマネジメント業務 管理職としてサービス品質を維持・向上しながら、チームで施設づ くりを行っていただきます。 ●介護業務 ●利用者様の入居及び健康管理 ●スタッフの育成や教育 ●行政との連携 ●運営、収支管理など ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務