人材コンサルタント - 福岡県福岡市 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ▽以下すべてを満たす方 ・採用業務の経験が1年以上ある方 ・採用において、課題特定～施策立案～改善まで主体的に行った経験をお持ちの方 ・媒体選定、KPI設計、歩留まり改善などに関与した経験をお持ちの方 ▽もしくは、以下いずれかに該当する方 ・HR業界（人材紹介・求人広告・RPO等）での実務経験をお持ちの方 ・採用業務の経験が3年以上ある方 [歓迎] ・スタートアップ企業でのご経験をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 27歳～35歳ぐらいまで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【福岡】RPO（採用代行）リクルーター◆人事・採用戦略の企画～実

仕事内容企業の経営課題を特定し、事業成長に不可欠なハイクラス人材を発掘・紹介する両面型コンサル業務です。単に“人材を紹介して終わり”ではなく、クライアントのCHRO（最高人事責任者）や人事部長のような立場で長く・深く伴走します。 ……主な業務の流れ・内容…… 従来の人材紹介・エグゼクティブサーチの業務フロー（探客、ニーズの把握、候補者サーチ、面談・推薦、フォローなど）がベースです。ただ、その中身は一味違います。 ◎経営者と直接対峙し共に「未来」を描く手ごたえ 相手にするのは「採用担当」ではなく「経営者」です。新規事業や海外進出、M&Aなどの重要な局面に際し、その実現・成長エンジンとなるコア人材の

仕事内容【応募資格】 [必須] ・5名以上のメンバーマネジメント経験 ▽上記に加え、下記いずれかのご経験 ・人事採用のご経験 ・両面型（RA/CA）の人材紹介のご経験 ・求人広告媒体営業のご経験 ・RPO業界でのご経験 [歓迎] ・スタートアップ企業でのご経験をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳～39歳ぐらいまで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【福岡】採用代行マネージャー◆採用戦略×マネジメント／人事・採用企画～実行まで一貫してサポート 【仕事内容】 RPOマネージャーとして、クライアント企業の人事・採用戦略の設計から 実行支援までを担いながら、RPOチーム

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人材紹介会社での勤務経験 ・コンサル会社の勤務経験 【尚可】 ・0→1のフェーズに関してご経験をお持ちの方 ・自ら営業戦略を考え、目標達成に向けて主体的に設計できる方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・企業や求職者の課題をしっかりと理解し、最適な解決策を一緒に考えられる方 ・求職者のことを考えられる方 ・チームワークを大切にしつつ、自分の業務にも責任を持って取り組める方 ・目標達成に向けて粘り強く取り組み、成果を追求できる方 【職種名】 【福岡：リモート】キャリアアドバイザー（経験者） ※土日休

仕事内容人材コンサルタント／新規事業 キャリアカウンセラ 上流のシゴトでスキル 即戦力人材へ "【仕事内容】 求職者との面談 求職者の経歴や希望条件、キャリアの方向性を理解するヒアリングは、単なるデータ収集にとどまらず、求職者が抱える悩みや不安 を共有し、信頼関係を築く重要な瞬間です。 求人情報の提供とマッチング 求職者の希望やスキルに合った企業や求人案件を提案することは、パズルを解くような楽しさがあります。 キャリアプランニングのサポート 求職者が思い描くキャリアプランを一緒に考え、未来のビジョンを具体化する過程は、共に夢を描くようなクリエイティブな作業で す。長期的な視点でサポートできるため

仕事内容JACグループ合同募集 国内外で活躍できる！【人材コンサルタント】★年間休日120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【充実のスキルトレーニングで未経験からプロフェッショナルへ】日系・外資系企業などのお客様へハイクラス・専門職人材の紹介を行います。企業・候補者の双方にアプローチし、単なるマッチングにとどまらないコンサルティングで最適な人材を紹介します。 ◇企業へアプローチ ◇企業の人材課題のヒアリング ◇課題解決の提案 ◇候補者の選定 ◇候補者との面談・キャリアカウンセリング ◇企業へ人

仕事内容株式会社リンドバーグ 【福岡／在宅勤務】人材採用コンサルタント（ヘッドハンター）◆平均年収812万円／不動産人材に強み 【仕事内容】 【福岡／在宅勤務】人材採用コンサルタント（ヘッドハンター）◆平均年収812万円／不動産人材に強み 【具体的な仕事内容】 【未経験可／キャリアチェンジ／土日祝休み／月間平均残業時間30時間／約8割が年収600万円以上／約6割が年収800万円以上】 不動産・建築業界で働く方々を中心とした「ヘッドハンティング・キャリアコンサルティング業務」をご担当頂きます。当社は、労働市場の人手不足解消や、若手社員の囲い込みによる成長期間の逸失などに焦点を当て、成長したい企業

仕事内容マッチスル株式会社 IT人材コーディネーター／年休125日／未経験月給30万円～ 【求人要約】 ◆学歴不問・未経験入社でも月給30万円以上※東京 ◆ノルマなし！でも実績に応じてインセンティブはあり ◆年間休日125日＆完全土日祝休み＆原則転勤なし 【仕事内容】 【未経験・第二新卒歓迎】企業とITエンジニアを繋ぐ架け橋にあなたもなれる！ 【具体的な仕事内容】 ＼営業未経験・IT知識ゼロからのスタート、大歓迎！／ お任せするのは、エンジニアと企業をつなぐ人材コーディネーターの仕事です。 「話すこと」が好きな方であれば、経験や知識は問いません。 ――――― 仕事の流れ ――――― ※最

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ※職種・業種経験の有無、文系・理系は問いません。 ※理系学部出身の方は特に歓迎！もちろん文系出身の社員も多数活躍中！ [歓迎] 人事・採用経験 人材業界での営業経験 キャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザー経験 塾講師経験 【職種名】 【リモート可能×フレックス有】福岡勤務×理系学生に特化したキャリアアドバイザー【年収～700万円】 【仕事内容】 手がけているのは『理系学生の就職サポート』■売上300％成長の拡大中企業／リモート可能・フレックスタイム制導入で働きやすい半年で14万円の昇給実績あり！ご経験を活かしてキャリアアップしませんか？ 理系学生

仕事内容人事教育／福岡本社 人材・組織開発リ ダ 組織変革プロデュ サ 働きがいをデザインする、プロの仕事 「変革期の組織を率いる、次世代のリーダーを募集」 IMD Allianceは急速な事業拡大と変革期を迎えています。この環境で、組織全体のパフォーマンスを高め、社員一人ひとりが輝ける組織を創る「組織開発リーダー」を募集します。 あなたのミッションは、人事・総務の枠を超え、組織と人材の成長を加速させる戦略を立案・実行することです。採用、育成、評価、エンゲージメントを通じて強い基盤を構築いただきます。 【仕事内容】 ・経営戦略と連動した人事戦略（採用・育成・配置）の策定・実行 ・採用広報からオン

仕事内容ＸＭｉｌｅ株式会社 【福岡】採用コンサルタント（法人営業専任）◆求人媒体や人材紹介を中心とした提案営業◆ 【仕事内容】 【福岡】採用コンサルタント（法人営業専任）◆求人媒体や人材紹介を中心とした提案営業◆ 【具体的な仕事内容】 採用コンサルタントとして、人手不足に課題を持つノンデスク産業の事業者に向けて、求人媒体や人材紹介を中心とした提案営業を担当していただきます。企業の採用のパートナーとなり、企業の人事担当者・経営者からニーズや問題点などをヒアリングし、的確な人材の紹介はもちろん、人材採用や業務効率化など、総合的なコンサルティングにより、企業活動をバックアップします。 ■具体的な仕事

仕事内容経営コンサルタント／経営コンサルタント 複数のコンサルタントが、同時にプロジェクトに関与し事業戦略/収益改革/組織デザイン/経営システムなど複数の課題テーマごとにチームを構成して、同時並行でプロジェクトを進める「チームコンサルティング」です。コンサルティング候補として入社すると、これまで培った経験を活かしつつチームコンサルティングのもと同時並行の元プロジェクトのアシスタントとして参画しコンサルティングスキルを高めていきます。 研究会やセミナーのサポート、スタッフ業務にも従事します。 全国の優秀な企業をまわりビジネスモデルや、組織戦略機能の実例を現場で学ぶスタイルの合同視察型の経営研究です。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・5名以上のメンバーマネジメント経験 ▽上記に加え、下記いずれかのご経験 ・人事採用のご経験 ・両面型（RA/CA）の人材紹介のご経験 ・求人広告媒体営業のご経験 ・RPO業界でのご経験 [歓迎] ・スタートアップ企業でのご経験をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳～39歳ぐらいまで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【福岡】採用代行マネージャー◆採用戦略×マネジメント／人事・採用企画～実行まで一貫してサポート 【仕事内容】 RPOマネージャーとして、クライアント企業の人事・採用戦略の設計から 実行支援までを担いながら、RPOチーム

仕事内容株式会社トライトキャリア 【福岡】人材紹介コンサルタント（両手型）◆人材業界経験不問／医療福祉業界に特化した人材紹介事業 【仕事内容】 【福岡】人材紹介コンサルタント（両手型）◆人材業界経験不問／医療福祉業界に特化した人材紹介事業 【具体的な仕事内容】 ＜10年で売上30倍の成長事業／手厚い研修体制で未経験から活躍可能／社会貢献性の高い事業＞ 医療福祉業界に特化した人材紹介サービスを提供する当社にて、キャリアアドバイザー・営業として企業と求職者の双方に寄り添い、採用・就業を支援します。人手不足が社会問題化する医療・福祉業界を支える、社会貢献性の高い仕事です。 ■仕事内容： ・クライア

仕事内容■業務概要 プロジェクトマネジメントに関するコンサルティング業務 ■業務詳細 クライアント企業のプロジェクトを成功に導くため、ご経験やスキルに応じ、以下の業務をPM/PMOとしてご担当いただきます。 ・プロジェクトマネジャーの意志決定を支援/参謀役 ・アカウントマネジメント業務 ・プロジェクトの進捗・課題・リスク管理 ・ステークホルダーとの調整・報告資料の作成 ・会議のファシリテーション、議事録作成 ・プロジェクトガバナンスの整備支援 ・各種ドキュメントの標準化、テンプレート作成 ・プロジェクト全体の品質・生産性向上に向けた提案・実行 ※配属先は大手企業のDX推進、基幹システム刷新、業務改

仕事内容※新卒者大歓迎※ ■医師と医療機関をつなぐ「マッチング業務」です。 双方に寄り添いながら最適な勤務条件の調整・ご提案を行います。 ＜主な業務＞ ・担当ドクターとの連絡（メール／電話） スケジュール確認、希望条件のヒアリング ・医療機関との連絡（メール／電話） 募集状況や勤務条件の確認 ・マッチングの最終調整や勤務確定までのサポート 未経験でもチームでしっかりフォローしますのでご安心ください。 「人と人をつなぐ仕事」にご興味のある方は是非ご応募ください。

仕事内容【応募資格】 [必須] 1．無形商材での法人営業経験（業界・業種・不問）※目安6年以上※ 2．顧客に提案することで潜在ニーズを見出す営業活動をしてきた経験（課題解決型の提案営業） 3. リーダー・マネジャーなどの役職に就き、メンバーマネジメントをしてきた経験 ※目安2年程度※ [歓迎] ・既存顧客且つ、中堅規模の企業に対する深耕営業の経験 ・経営者をはじめとした企業の意思決定者向けに営業・提案を行った経験（業界・商材不問） ・コンサルティングファームにおけるコンサルタントとしての経験（業界・領域不問） ・起業もしくは自らフリーランス（個人事業主）として活躍されている方 【職種名】 ◆コンサルタ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会人経験3年以上 ・営業経験のある方（業界未経験の方も歓迎） ・自動車運転免許（AT限定可） [歓迎] ・人事/人材業界経験 【フィットする人物像】 ・「人」を通して企業の課題解決がしたい方 ・「働く」を通して人の人生をより良くしたい方 ・地域や社会への貢献意欲のある方 ・チャレンジ精神のある方 ・マジメにコツコツ取り組める方 ・素直な姿勢で明るく人と関われる方 ・成長意欲のある方 【職種名】 福岡市(福岡)両面型リクルーティングコンサルタント（人材紹介）・プライム上場企業の総合人材支援事業社 【仕事内容】 プライム上場企業の同社の両面型リクルーティングコンサルタン

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 今回の募集は常駐型技術支援（SES）のコンサルティング営業の募集です。 SESとは「System Engineering Service」の頭文字を取った略称です。 「システムエンジニアリングサービス」とは、クライアントが希望しているエンジニアの紹介や労働力の提供をおこなっているサービスで、常駐型技術支援とも呼ばれています。 主な常駐先でのお仕事は、アプリ・システム開発、インフラ構築、web制作・コンサルティング等です。面談時に詳しく説明させていただきます。 このポジションは、将来的に事業をリードする中核メンバーとして成長していただけることを期待しています

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ※職種・業種経験の有無、文系・理系は問いません。 ※理系学部出身の方は特に歓迎！もちろん文系出身の社員も多数活躍中！ [歓迎] 人事・採用経験 人材業界での営業経験 キャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザー経験 塾講師経験 【職種名】 ◆福岡勤務◆【理系学生に特化したキャリアアドバイザー】リモート可能×フレックス有で働きやすい環境！ 【仕事内容】 手がけているのは『理系学生の就職サポート』■売上300％成長の拡大中企業／リモート可能・フレックスタイム制導入で働きやすい半年で14万円の昇給実績あり！ご経験を活かしてキャリアアップしませんか？ 理系学生