京都府京都市上京区の就労支援の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）「又は」選択可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、夏期休暇

仕事内容◎就労継続支援Ａ型事業所でのお仕事です。令和６年１２月１日に 新規オープンした駅近くのとてもきれいな施設です。 ・軽作業（内職など）・施設外就労 等 ・希望職種や適性を考慮の上、お仕事していただきます。 １０社以上の多様な会社からお仕事を預っています。 ＊スタッフがきめ細かく指導させていただきます。 ＊ハンデを持った同士で助け合いながら作業します。

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（１）または（２） 相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始 ＊夏期

仕事内容定員２０名のＢ型事業所です。 クッキーの製造販売と内職作業が主な事業です。 利用者さんの送迎・サポートをお願いします。 ・送迎車はミニバンを利用しています。 ・現在、利用者さんは女性の方がほとんどです。 一緒に事業所作りを盛り上げていただける方を募集します。 仕事内容の変更範囲：変更無し

勤務時間【勤務時間】 固定時間制 10:00～15:30（休憩60分） ＊残業なし／定時退社 〇短時間勤務で無理なく働けます 【休日】 シフト制（週5日程度の勤務） ・有給休暇（法定通り）

仕事内容【障がい者雇用】A型事業所の利用者募集 ＊ホテル内のお掃除 ＊短時間勤務 ＊週5日程度 就労継続支援A型事業所「ひまわり今里」の利用者として、京都市上京区にあるホテルで清掃のお仕事をお願いします。 勤務地は「二条城前駅」から徒歩約10分で、ホテルへ直行直帰で勤務していただきます。 ■こんな働き方です ・直行直帰勤務 ・週5日程度 ・10:00～15:30（休憩60分）の短時間勤務 ・残業なしの定時退社 ■ご利用にあたって ・お住まいの自治体による支給決定が必要です ・暫定支給から本決定へ移行する際、労働条件の変更はありません ・利用料は前年の所得に応じて発生する場合があります 未経験

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：時間相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容令和７年１１月１日に開設いたしました就労継続支援Ａ型事業所 です。 施設内→お菓子の製造補助・洋菓子の袋詰め・箱詰め作業 等 施設外→ビルの清掃作業 ※仕事内容は、ご本人と相談の上 決定します。 就労継続支援Ａ型：障害者総合支援法に基づく障害者福祉サービス です。ご利用にはお住まいの市区町村に障害者 福祉サービス受給者証の手続きが必要です。 ※実習：１週間～最大１ヶ月あり ＊仕事内容の変更範囲：会社が定める業務

仕事内容8割以上。それが、働きたくても働けない人の数。 "国内の企業で働く障害のある方は、約64万人。この数字は、”就業可能”とされる方のうち、わずか2割に満たないという事実をご存知でしょうか。 意欲も能力もあるのに、自分に合った環境が見つからない。8割以上の方が、社会の構造によって「働く機会」を奪われている。私たちは、この深刻な現状を本気で変えたいと強く願っています。 だからこそ、就労支援スタッフは「社会への挑戦者」でなければなりません。利用者様一人ひとりの特性を深く理解し、生活リズムの構築から自己理解、そして企業での実習までを丁寧にサポート。さらには、受け入れ先の企業へも働きかけ、障害への理

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時30分 就業時間２：9時00分〜14時30分又は9時00分〜13時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊基本、週２０時間の勤務。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊休日：毎週日曜日、年末年始

仕事内容就労継続支援Ａ型事業所 さぽーと さぽーとは、頑張りたい人を応援する事業所です。 ・串刺し作業や食品の計量作業・軽作業を行っています。 ・グループ会社は飲食店を運営しています。 ・施設外就労のお仕事も可能です。 詳細は、応募時にぜひお問合せください。 仕事内容の変更範囲：変更無し

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊（１）、「又は」選択可 ＊時間相談：可 ＊「又は」について休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 夏期休暇

仕事内容＊令和５年１２月１日にオープンした事業所です＊ ◎軽度の障がい者に特化した事業所です。駅近くのとてもきれいな 施設です。身体介護は一切ありません。 ・利用者への職業指導 （箱折り・シール貼りなど軽作業指導・日誌記入など） ・送迎業務（利用者が自転車で直行直帰することもあり） 軽自動車、普通自動車を使用。 送迎は所在地から施設外就労の現場まで。 上京区近隣。 ＊初めての方、大歓迎！ ※変更範囲：変更無し

勤務時間5:00～20:00内で、 週2日以上・1日4時間以上 ※施設によって多少の変動あり

仕事内容給食業界が初めての方ももちろん大歓迎！ 定年制の廃止で60代以上の方も大活躍中！ 上場企業の100％子会社なので安定性も◎ グループホーム「たのしい家」、デイサービスセンター、介護ステーション、認可保育園「うれしい保育園」、介護付き有料老人ホーム、就労移行支援事業所、福祉用具のレンタル、ホームヘルプ事業などを日本全国に展開している、東証スタンダード上場企業「株式会社ケア21」。そのグループの一員として、施設内での自社厨房での給食事業を手掛けているのが「株式会社美味しい料理」です。 今回、有料老人ホームの入居者様用のメニューを調理・立案するスタッフを各施設で大募集！誕生日やイベントなどで提供

仕事内容障がいのある利用者に、軽作業他自主製品づくり、喫茶接客など多 種多様な仕事へのチャレンジの場を提供し、本人の希望・やりたい こと等意志を尊重して取り組んでおり、そのための職業指導や生活 支援に関わる仕事。また、自治会活動、地域とのつながりを大切に した販売活動等も行い、一人一人充実した生活の実現にむけた相談 支援も行っています。 「仕事内容の変更範囲：会社内での全ての業務」 掲載元：天職みつかーる

仕事内容あなたの支援が、誰かの希望に。成長を支え未来をつくる。 「外出が苦痛だった方が毎日通えるようになった」「目を見て話せるようになった」。そんな日々の小さな変化を見つけ、伝えることが利用者様の「自分にもできる」という希望に繋がる…その瞬間に立ち会えるのが、この仕事のやりがいです。 私たちが大切にしているのが【個別支援】。「すべての人が希望を持てる社会」の実現を目指し、障害のある方の就労と自立を支援しています。就職までの計画立案から訓練、就職後の連携まで、人生の設計に一貫して寄り添える仕事です。 支援は一人で抱え込むことはありません。職員全員で利用者様に関わるチーム体制なので、いつでも相談でき

仕事内容・障がいがある方が毎日就労できるよう支援するお仕事です。軽度 の障がいがある方（電車、バス、自転車で１人で通勤できる方） の支援ですので、トイレ介助や食事介助等はありません。作業や 相談援助を通して障がいがある方に出来る事を１つでも多く増や していただき、自信をつけていただくお仕事です。 ・サービス管理責任者兼管理者業務 施設の統括、書類の作成管理、障がいがある方との面談等利用 者、従業員さんが働きやすい明るい職場を作ってください。 （変更範囲：会社の定める業務） 掲載元：天職みつかーる

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 鞍馬口駅から徒歩14分！★昇給・賞与あり◆週休2日制で残業ほぼなし◎日勤のみで夜勤なし♪未経験・ブランク可能！直行直帰もOK★車通勤OKで駐車場あり◎年末年始休あり、食事補助などの待遇もございます！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 居宅介護に関わる業務全般 ・居宅介護計画書やその他書類の作成 ・居宅介護支援事業所への営業活動 ・居宅介護業務 ・モニタリング ・ヘルパーへの指導など 【訪問数】 ・1日平均6時間 【訪問エリア】 ・京都市 ※主にバイクや車で移動をします。直行直帰もO

仕事内容給食業界が初めての方ももちろん大歓迎！ 定年制の廃止で60代以上の方も大活躍中！ 上場企業の100％子会社なので安定性も◎ グループホーム「たのしい家」、デイサービスセンター、介護ステーション、認可保育園「うれしい保育園」、介護付き有料老人ホーム、就労移行支援事業所、福祉用具のレンタル、ホームヘルプ事業などを日本全国に展開している、東証スタンダード上場企業「株式会社ケア21」。そのグループの一員として、施設内での自社厨房での給食事業を手掛けているのが「株式会社美味しい料理」です。 今回、有料老人ホームの入居者様用のメニューを調理・立案するスタッフを各施設で大募集！誕生日やイベントなどで提供

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給25万円～/土日祝休み◎年間休日120日以上！/送迎なし 賞与あり/児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～261,000円 【月給】250,000円～261,000円 <内訳> 基本給 170,000円～180,000円 資格手当 50,000円 固定残業代 30,000円～31,000円(15時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 住宅手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、計2か月分) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 京都府京都市上京区 行衛町4

勤務時間0時00分～23時59分の間の1時間以上（実働8時間以内） ※休憩時間は法定どおり ※所定労働日数：週1日以上

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ◇訪問ヘルパーとしての業務全般◇ ◎居宅介護・訪問介護業務 ・身体介護 ・行動援護 ・重度訪問介護等 ※ケアの対象は障がいがある方がメインです 求人ID 793920

仕事内容"＜業務内容詳細＞ ネットショッピングで購入された小型の荷物を、 町1～3丁目の範囲内で配送するお仕事です。 片手で持ち運べる軽量な荷物が中心なので、負担なく働けます。 短期間で収入をしっかり確保できる環境！ 決められた時間に届けるだけのシンプルな業務なので、未経験者も安心。 先輩スタッフのサポートや研修制度が整っているので、初めての方でも安心して始められます！ ちょっとよくわからないな、 でも業務内容詳細聞きたいな、 結局どのぐらい稼げるの？ そんなぶっちゃけの部分も面接で詳細お話しできればと思います！ ぜひお気軽にご応募お待ちしております♪ ＜代表の大隅（オオスミ）ってどんな人？＞

仕事内容[仕事内容] 児童発達支援管理責任者業務全般 ・支援準備 ・指導・活動記録の作成 ・個別支援計画の作成 ・親御さまとの面談・情報共有などのコミュニケーション ・自宅への送迎 ・スタッフへの指導 ・障害児の支援計画書の作成 ・カンファレンスなど [給与] 月給:250,000円～300,000円 ※経験・能力に応じて決定 ※固定残業代35時間分(51,000円)含む。 (残業時間が達しなくても全額支給) 昇給:あり 賞与:あり※業績による

仕事内容[仕事内容] ・保護者の方と話し合い ・個別支援計画作成（半年ごとの見直しあり） ・現場のリーダーとしての業務（スタッフ管理、保護者の方との窓口としての役割） [給与] 月給：210,000円～ みなし残業代：55,000円（45時間分、超過分は別途支給） ※キャリア、能力に応じて相談可 別途、処遇改善手当あり 賞与年2回 ・210,000円（7月、12月） 昇給あり

仕事内容◇生活支援員としての業務全般◇ 【主な業務】 ▼日中活動・生活支援 利用者一人ひとりの特性や強みに合わせた支援を行います。 単なる見守りではなく、利用者一人ひとりが自分らしく過ごせるように関わることを大切にしています。 ・家事活動、運動、余暇活動のサポート ・絵カードやアプリを活用したコミュニケーション支援 ・園芸療法（月1回）の実施 ・送迎業務 ・排泄支援など ▼西陣麦酒の製造・販売支援 クラフトビール「西陣麦酒」の製造工程における作業支援を担当します。 ・ラベル貼り、出荷準備 ・納品、販売サポート ・工程管理や品質確認の補助 ※単なる作業支援ではなく、実践の中で役割づくりを行います。 ※利

仕事内容京都府京都市上京区のサービス管理責任者／京都市上京区 (正社員) | 株式会社 プラネット ▼仕事内容 ・障がいがある方が毎日就労できるよう支援するお仕事です。 軽度の障がいがある方（電車、バス、自転車で１人で通勤できる方）の支援ですので、トイレ介助や食事介助等はありません。 作業や相談援助を通して障がいがある方に出来る事を１つでも多く増やしていただき、自信をつけていただくお仕事です。 ・サービス管理責任者兼管理者業務施設の統括、書類の作成管理、障がいがある方との面談等利用者、従業員さんが働きやすい明るい職場を作ってください。 （変更範囲：会社の定める業務） (京都府京都市上京区) ▼