人事総務 - 東京都目黒区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容<仕事内容> 完全土日祝休み！年間休日125日超【人事・総務スタッフ】アクセサリー雑貨製造販売会社の人事総務職 【人事・総務スタッフ募集】 会社の成長を支える重要ポジション！／中目黒駅チカ・働きやすい環境◎ ＼会社の根幹を支える人事業務を担当しませんか？／ 「社員がイキイキと働ける環境をつくりたい」「会社の仕組みづくりに関わりたい」 そんな想いをお持ちの方へ。 人事・総務スタッフを募集しています！ 勤務地は中目黒駅から徒歩6分。 服装・髪型・ネイル自由、有給取得もしやすく、ライフワークバランスを大切にできる環境です。 【仕事内容】 基本的な労務管理、勤怠管理や採用業務を中心に担当してい

仕事内容【東証スタンダート市場上場企業】【ライフワークバランス可能】 人事総務のご経験のある方、ぜひ当社でご活躍ください。 人事領域全般に幅広く携われるため、スキルアップが可能です。 ◆主な業務◆毎月の給与計算（仕訳入力あり）、入退社手続き（社 保・雇用保険）、産休・育休申請手続き（都度）、基礎算定届及び 概算保険料計算（年１回）、来客・電話対応、部内業務 他業務として、年末調整、人事通達発令、人事考課集計、特別徴収 の住民税手続き、有価証券の人事関連算定、労基署への書類提出、 社労士事務所とのやりとり等がありますが、可能な業務から行って いきます。 変更範囲：会社が定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】以下いずれも必須 ・不動産や建築業界にて人事労務または総務の実務経験（5年以上目安） ・チームマネジメント経験（例：部下育成） ・管理職として、組織をリードした経験がある方（課長職以上） [歓迎] 【歓迎要件】 ・就業規則や人事制度改定の実務経験 ・株主総会・取締役会の事務局経験 ・労務安全、安全衛生管理の運営経験 【フィットする人物像】 【人物像】 ・経営の意思を理解し、現場に浸透させることにチャレンジしたい方 ・広い視野で物事を捉え、課題解決をリードできる方 ・理念と行動の整合性を意識して仕事に取り組みたい方 【職種名】 【管理職候補】人事総務マネージャ

仕事内容正社員【国産人気ブランド】法務担当募集！東京 【仕事内容】: 各種契約書の作成・レビューを中心に、権利侵害対応、コーポレート・ガバナンス、コンプライアンスに関する社内の仕組構築、各種法律相談など、法務業務をお願いいたします。 ◆各種契約書作成・レビュー（日本語、英語、中国語）※中国語ができなくても問題ないです ◆商標等権利侵害対応 ◆個人情報管理等の仕組構築 ◆戦略法務 ◆機関法務（取締役会議事録作成等） ◆契約書管理、社印押印業務（クラウドサイン等を利用） ◆各種規程作成、レビュー ◆その他各種法律相談 ※ご経験やご意向を踏まえ、担当者（一般職）、チーフ職、マネージャー職のいずれかを検討

仕事内容[募集背景体制強化のため [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社にて、主に以下業務を担っていただきます。 【具体的には…】 ・庶務 備品管理、郵送物対応、来客・電話対応 ・人事労務 勤怠管理、給与・社保対応、採用・入退社手続き、就業規則や人事制度の整備 ・IT・システム管理（兼任時） PC・ネット環境の整備、業者対応 ・法改正対応や社内コンプライアンス整備 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX求人担当コメント】 ○リフォーム事業で成長中！安定経営の総合商社 ・1942年創業、配管資材や住宅設備機器の分野で長年の実績を持つ信頼ある企業です。 ・自社でリフォームの施工まで行う体制を

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必要条件】 ◆基本的なPCスキルがある方（Word：文書作成、Excel：データ集計、PPT：資料作成） └事務職経験者以外は正社員での就業経験がある方が対象となります ◆主体性があり、自ら考えて行動できる方 ◆ストレス耐性があり、冷静な電話対応ができる方 [歓迎] 【歓迎条件】 ◆人事労務（総務）業務領域において、何らかの経験がある方 ◆社会保険労務士、第二種衛生管理者等の資格をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳 ～ 57歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 上場企業にて労務管理部スタッフとなります 【仕事内容】 【具体的な

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■財務、人事、総務、経理のいずれかのご経験 【職種名】 財務・経理・人事・総務 【仕事内容】 【目黒】プライム上場／定年65歳／管理部門総合職 海洋土木・陸上土木・建築の事業を持つ当社にて、管理部門のゼネラリストを目指されている方を募集しております。経理・財務・総務・人事、いずれかのポジションで入社いただき、その後他のポジションにもチャレンジいただきます。ポジションは希望や経験に合わせて相談して決めていきます。 【雇入れ直後】経理・財務・総務・人事 【変更の範囲】会社の定める業務 【具体的業務内容】 ■経理・財務 決算・会計士対応・開示等財務三表の

仕事内容<仕事内容> 東京【人事課】人事労務職スタッフ 従業員の働き方の見直しのための、労働環境の課題抽出、企画・提案。 従業員の給与計算や労働時間の管理、社会保険手続き、有給休暇取得への対応、年末調整などの業務、及びその他の人事業務をリーダーとして総務課とも連携し推進いただきます。また、今年度勤怠システムの入れ替えを予定しているため、中心となって推進していただく予定です。 ＜具体的な想定業務＞ ◆給与業務 給与計算は外部にアウトソーシング・連携しており、先方への基本データの作成及び社員からの問い合わせ対応。 ◆社会保険 手続きは外部にアウトソーシング・連携しており、社員からの問い合わせ対応、

仕事内容株式会社Ｓ－ＳＩＺＥ 人事／性別不問／月給25万円以上／土日祝休み／転勤なし 【求人要約】 経験を活かせる／バックオフィスの中核として活躍 自ら制度や仕組みを整えていく面白さとやりがい◎ 少人数体制の環境で自分の役割の大きさを実感できる 少人数体制だからこそ、あなたの経験が活きる―。 会社の成長に直結する人事にチャレンジしませんか？ 舞台や映像、グッズの企画～制作など、幅広いエンタメ事業を展開している当社。近年手掛ける作品数が増加し、事業規模も拡大しています！それにともない、会社全体を支えるバックオフィスの体制強化が急務となりました。今回は、新たな人事スタッフを募集します◎ ＼

仕事内容【応募資格】 [必須] 経営層との折衝経験 内部統制を含む総務の幅広い経験 【職種名】 総務マネージャー【創業100年以上／65歳以降も半年ずつ更新有】 【仕事内容】 総務課のマネジメントを中心に、変革フェーズに対応した内部統制の強化を担当していただきます。 ・総務課のメンバーマネジメント ・内部統制、コンプライアンス強化 ・大阪支店業務課、人事課との業務連携推進 ・リーガルチェック、規程管理 ・株主総会、取締役会 ・施設・備品管理、福利厚生 ・グループ会社総務との連携 ・SDGs推進 現在、総務業務は現メンバーが自走可能な状態にありますが、業務が属人化しており、1人欠けると業務が回らなくな

仕事内容<仕事内容> 在宅ワークOK！◎人事労務◎経験者採用◎年間休日122日以上！人を支え社会に貢献できるオフィスワーク 株式会社アソシエ・アカデミー（アソシエ・インターナショナル）は、東京都内目黒区を中心に保育園や学童保育などを運営し、総職員数は約900名。 その大きな組織を支える「労務担当」を1名、経験者枠として急募しています。 子どもたちの成長を支える学童や保育の現場。 その現場が安心して働けるように支えるのが、私たち本社「総務人事部」の役割です。 【具体的な仕事内容】 社会保険・雇用保険関連手続き・給与計算 福利厚生関係、備品管理、契約書管理、勤怠管理 保険、慶弔、電話対応、その他 【

仕事内容採用業務を中心とし、メンバーの成長・採用ブランディングの強化に向けた人事業務全般。 《主な仕事》 ・面接、面談対応 ・求人掲載、管理 ・応募者対応～社内連携 ・ダイレクトリクルーティング（スカウト） ・エージェントリレーション ・各種データのとりまとめ ・新卒採用の企画、運営 ・請求管理 ・オンボーディングの実施、改善企画 ・社内イベントの運営 …………………………………………………… ○受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙室あり） ○定年：定年（60歳） ○転勤：当面なし ○正社員：雇用期間の定めなし …………………………………………………… 【人事/総務（デジタルマーケティング企業で採用人事）

仕事内容<仕事内容> 未経験でもOK！月給30万円～総務人事スタッフ｜海外社員旅行あり♪平均在籍年数18年・ネイルOK！ ▼POINT 月給30万円～35万円スタート！ 昇給・賞与あり♪ 事務未経験OK！ 人柄重視で採用◎ 本社勤務・転勤なし・目黒駅徒歩7分 海外旅行あり！（パリ・プラハ・インドネシアなど） 平均在籍年数18.0年と長期的に活躍できる環境 【仕事内容】 本社にて、総務・人事・経理の幅広い業務をサポートしていただきます。 具体的には… ・採用業務（新卒・中途・アルバイト） ・勤怠管理・労務管理、就業規則管理 ・給与計算、社会保険対応 ・社内行事や研修の企画・運営 ・売掛金・未収金管

仕事内容レア求人！【本部正社員】【リモート勤務可能】現場の保育士・指導員の活躍をサポート！総務スタッフを募集します 募集職種: 一般事務/管理部門 仕事内容: 労務業務の経験者を急募で１名募集します。 東京都目黒区・港区・品川区を中心に保育園や学童保育を運営している本社にて、以下労務関連業務をお任せします。 ・社会保険（雇用保険含む）関係手続き ・給与計算 ・福利厚生関係 ・勤怠管理 ・備品管理 ・契約書管理 ・保険 ・慶弔 ・電話対応、その他関連業務 【必須事項】 ・総務労務経験3年以上 ・Microsoft365（Excel、Word、Teams等）業務として利用可能な方、または初めてのことに

仕事内容東京都行政書士会 未経験OK！東京都行政書士会の【事務局スタッフ】★年休120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【未経験OK！20～30代活躍中】東京都行政書士会に所属する行政書士の活動をサポートする業務全般をお任せします◎幅広い業務を通じて、スキルアップ！◆会員の入退会登録の受付 ◆会員の厚生事業・共済事業業務 ◆行事・会議の招集案内及び資料作成等準備 ◆会員向け広報誌の発行・編集 ◆会員向け研修会の会場設営・準備 ◆行政書士試験の運営サポート ◆経理事務（公益会計基準に準拠）など →

仕事内容[転勤の有無無し [仕事内容]： 総務人事課長として、人事労務を中心に以下の業務に従事いただきます。 【具体的には…】 ・社会保険・労働保険の手続き、勤怠管理、給与計算のデータ入力、入退社手続き等 ・労働時間の適正化（法令順守、過重労働の撲滅、労働時間の適正把握）、従業員の労務管理、労務相談対応 ・従業員の評価制度、育成プラン作成 ・中途社員、新卒社員の採用活動 ・教育環境の確認、定着までのフォロー ・新卒/中途採⽤（新たな採⽤⼿段の検討と実施） ・研修計画の策定、実⾏、⼈材開発 【HUREX企業担当より】 ・老舗菓子メーカーの総務人事課長候補求人です。 ・現在の総務部長が高齢で、将来の総

仕事内容【応募資格】 [必須] ■給与計算・社保のご経験 ■リーダー経験 [歓迎] ■採用や人事制度の運用等 ■メーカーでのご経験 ■マネジメント業務 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事リーダー候補（入口は労務周り）【東京/当面転勤無】（年収500万円～650万円） 【仕事内容】 ◆創業90年以上の歴史を誇る業界のパイオニア！◆半導体、自動車、電子機器等、各業界の大手多数と幅広く取引をしておりますので、景気に左右されない安定した業績を維持しております！◆ 【ミッション】 ダイヤモンド工具に強みがある当社にて人事リーダー候補として人事業務をお任せします。入社後はメンバー

仕事内容■仕事内容 ※契約社員採用の可能性もございます。 事業拡大に向け、人事採用担当を募集しております。 採用要件定義、求人反映、ダイレクトリクルーティング、カジュアル面談、 エージェント対応、書類選考、面接実施、クロージングといった一連の採用活動を行います。 候補者の方々へ正しい情報をお届けするための採用広報業務も担当します。 ご自身の強みを活かす形で労務、制度・人事企画、総務、情報システムなどの バックオフィス業務を担当することも可能です。 ゲームユーザーの皆様に「居場所」となるゲームをお届けすることを第一義に、 組織視点から採用業務に取り組むことが求められます。 【具体的には】 ・ 採用要

仕事内容株式会社東京ダイヤモンド工具製作所 【東京】人事・労務・総務(リーダー候補)年間休日120日/スキルアップが図れる環境 【仕事内容】 【東京】人事・労務・総務(リーダー候補)年間休日120日/スキルアップが図れる環境 【具体的な仕事内容】 ★WEB面接OK ★住宅手当・引っ越し手当・家族手当など待遇充実 ★創業約90年の老舗優良メーカー ■業務内容 当社の管理部門にて人事、労務、総務に関わる業務全般を幅広くお任せします。人事・労務・総務業務全般を経験していただき、将来のリーダー候補としてご活躍いただきます。 ▼具体的な職務内容： （1）労務 ※メイン業務 勤怠管理、給与・賞与・退職

仕事内容株式会社ノア 不動産管理等 事業運営をサポート！【本社総合職】★土日休 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【スキルや経験に合わせて育成】総務部門に配属し、自社ビルのBM、PM業務等、事業運営をサポートする幅広い業務をお任せします！★配属先は？ 全体をサポートする総務・法務部門。本社総合職として業務を行っていただきます。 ◎不動産管理 ◎自社物件のリーシングの際の交渉 ◎不動産探索 ◎不動産購入/店舗開発サポート ◎保険対応/法律相談 ◎自社ビルの設備工事の立会い ◎本社や店舗のネットワーク管