東京都新宿区の店長候補の求人・仕事・採用

仕事内容※店内では日本語で話す場面が多くある為、流ちょうでスムーズな会話が求められます。 『絵本の国のアリス』 「不思議の国のアリス」の世界観を 満喫できるファンタジーレストラン 物語に登場する個性的なキャラクターをモチーフにした お料理やオリジナルカクテルをお楽しみいただけます。 【仕事内容】 ・店舗での接客 ・ドリンクの作成 ・フェアやイベントの企画 ・人材管理 ・数値管理 ・売上管理 など 店舗マネジメント全般をお任せします。 年2回の評価査定で昇給・昇格を目指せます。 数多くの個性溢れるブランドを展開する当社。 幅広い選択肢から、あなたの希望の業態を選び、 理想のキャリアを実現しません

仕事内容※店内では日本語で話す場面が多くある為、流ちょうでスムーズな会話が求められます。 ・店舗での接客 ・ドリンクの作成 ・フェアやイベントの企画 ・人材管理 ・数値管理 ・売上管理 など 店舗マネジメント全般をお任せします。 年2回の評価査定で昇給・昇格を目指せます。 高級ホテル・ブライダル業界出身者も活躍中。 お客様のご要望に合わせたパーティーの企画も行うなど、 多様でありながらも ホスピタリティとクオリティの高いサービスで、 お客様の期待を超えるおもてなしを追及しませんか？ 【大人が集い、時間を忘れて愉しめる】 ビリヤード、ダーツ、カラオケ、インターネットカフェ、 ラウンジ、 シミュレーシ

仕事内容【月給31万円＋賞与年2回】ライフワークバランス重視！牛タンレストランの店長候補募集！ 雇用先企業：株式会社利久 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～310,000円 ※経験・能力を考慮し決定いたします。 ※前職、現職の収入を最大限考慮し決定いたします。 ※上記金額に別途残業手当を支給いたします ◇昇給：年1回 ◇賞与：年2回 ＜各種手当＞ ■時間外手当(全額支給) ■地域手当 ■住宅手当 【勤務地】 東京都新宿区新宿3-38-1 ルミネエスト新宿7F 募集情報 ★雇用先企業のご紹介★ 総合職(商品営業・店舗運営スタッフ・製造)◆業界トッ

仕事内容2027年1月、高槻に2店舗新店オープン 副店長・副料理長で月給40万・月9休 ★オープニングスタッフ＆既存店募集★ 【2026年4月全社員給与ベースアップ】月9日休み・年間休日130日・1日平均実働9時間の業界屈指の好待遇でお迎えします◎チェーン展開一切なし。店舗ごとに独自のコンセプトを掲げ出店。「2名専用イタリアン《ブルーバード》」「日本料理＆sky bar《ちょうつがひ》」「高層階フレンチビストロ《カナリス》」「本格江戸前鮨《鮨かうと》」など、大阪28店舗、東京17店舗、福岡3店舗を展開中。 【洋食での経験やスキルを高めたい！】イタリアン業態へ配属。経験と強みを活かし、さらなる能力を磨

仕事内容■お仕事内容 キャリアアップやキャリアチェンジにも◎ ・接客、販売 ・店舗売上、商品管理 ・SNS運営、管理 ・スタッフスタート運営 ・商品企画へのフィードバック ・教育、スタッフマネジメント ・シフト作成 など インドの手仕事の魅力と 現代的なデザインを融合した ライフスタイルブランド 【PasandbyneQuittezpas／パサンドバイヌキテパ】 店長候補として店舗マネジメントを お任せします。 ナチュラルで上質な仕立てと オリエンタルな雰囲気が人気！ 30~50代を中心に、幅広い年代の お客様から愛されているブランドです。 ※ショップ内で展開している自社ブランド※ ・neQu

仕事内容お通しの金額でおでんが食べ放題の炉端居酒屋で、接客・調理に取り組みながらマネジメントについて学び、店長を目指してください。 ・接客 ・料理提供 ・ドリンク関係 ・レジなどフロア業務 ・開店閉店作業 ・調理全般 ・メニュー開発 ・アルバイトスタッフなどのシフト管理、勤怠管理 ・売上管理などの店舗経営業務全般 ・コスト管理 ・人財教育 ・店舗マーケティング ・経営企画 ・宣伝・広報など お客様に「また来ます！」と言っていただけるよう「自分ならこうされると嬉しい！」と感じる接客で、お客さまを喜ばせてくださいね。 そして、店長候補として、スタッフとのコミュニケーションも大切にし、一丸となってお店

仕事内容＼未経験から月給24万円＋賞与年2回！／「ねぎし」で叶える、安心とやりがいの店長候補募集！ 店長候補として、店舗マネジメントをお任せします！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円 ■給与・待遇 月給：240,000円～ 平均年収400万円以上！ 残業代は全額支給(1分単位で支給) 店長職になればインセンティブでさらに追加給与あり 交通費支給(月3万円まで) 家族手当(扶養者：月1万円、子ども1人あたり月5,000円・2人まで) 役職手当あり 給与例 ■給与例（モデルケース） ① 入社1年目（一般社員） 月給：240,000

仕事内容★この求人は『クックビズ』の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 ヒューマンウェブが、東京都新宿区で店長・店長候補を募集しています。 ・ホール・キッチンの全体管理と店舗オペレーションの改善・構築 ・予約管理・電話対応など店舗業務全般の管理 ・接客・サービス全般の品質向上と管理 ・売上管理・在庫管理 ・スタッフの育成・マネジメント・シフト管理 店舗の運営責任者として幅広いスキルを身につけられる、やりがいのあるポジションです。研修制度が充実しており、経験に関わらず丁寧にサポートします。交通費全額支給・家族手当など手厚い待遇のもと、将来のキャリアアップを見据えながら長く安心して活躍できる職場環

仕事内容『鳴門鯛焼本舗』で、店舗スタッフとしてご活躍ください。勤務地や地域は希望を考慮いたします。 年間30店舗以上の新規店舗出店だけではなく新事業も出店強化！これから入社でも重要なポストを掴むチャンスです 未経験者は調理・接客の基本をイチから指導。出来ることから業務の幅を広げて下さい。 【具体的には】 ◎たい焼きの調理、販売 ◎店舗の売上・コスト管理 ◎スタッフの採用・教育・マネジメント ◎勤怠などのシフト作成 ◎食材・機材管理など 基本的には、既存の店舗からスタートして頂きます。 日々の業務を通じて出来ることからはじめ、将来的にはマネジメントのスキルを身につけていきましょう。 《★充実の研修

仕事内容☆WEB面接OK ☆急募 ☆インセンティブあり ☆福利厚生充実 『ラー麺ずんどう屋』【店長候補・正社員】募集！ 姫路発祥のとんこつラーメン店、ずんどう屋の未来を共に創り上げませんか？ 私たちは、店舗運営を通じて成長し続ける仲間を募集中です！ ＜勤務地限定社員の募集＞ 引っ越しを伴う異動や転勤がない働き方です。 ご自宅から、おおよそ1時間以内で通勤できるいずれかの店舗への配属となります。 （地域や店舗による/応相談） 【仕事内容】 店舗運営のプロとして、幅広い業務に携わっていただきます！ ◆店舗営業業務 ラーメンの調理・提供 お客様とのコミュニケーション 在庫や売上の管理、QSCAの

仕事内容約2ヶ月の特別カリキュラムで、いきなり！店長へ。 ◆入社時から店長待遇の給与でスタート 「転職すると年収が一時的に下がってしまう…」そんな悩みもあると思います。そこで当社では、これまでに飲食店で店長経験があれば考慮。 当社で早期に店長として活躍いただく方として、入社時から店長の給与待遇でスタートできます。よりキャリアアップしたい、環境や待遇を向上させたい方にピッタリです！ ◆店長へ成長する特別カリキュラムで研修 最短2ヶ月でオペレーション、店舗運営を習得できる特別カリキュラムを経て、店長をお任せします。 カリキュラムは、体系的に学べるようプランニングされており、振り返りの時間で本人の習熟度

仕事内容【未経験OK！最短3ヶ月で店長昇格】年収600万円も目指せる！バーガーキングの店長候補募集！ 雇用先企業：株式会社ビーケー・ジャパン 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～382,000円 ※給与は、前職給与・経験・能力・スキル・生活面等を考慮し決定します。 ＜給与一覧＞ トレーニークラス採用：月給24万円～＋賞与(年2回)＋諸手当(左記＋みなし残業) マネージャークラス採用：月給26万円～27万円＋賞与(年2回)＋諸手当(左記＋残業代平均4.5～5.5万円程) 店長クラス採用：月給31万円・35万円・37万円・38.2万円、賞与(年2回)＋諸手当(左記

仕事内容※店内では日本語で話す場面が多くある為、流ちょうでスムーズな会話が求められます。 ＜正社員＞ 店長・マネージャー候補 オープニングスタッフ募集！ 『韓国大衆酒場 ラッキーソウル』 K-POPの音楽・映像が流れる店内で、 サムギョプサル・ヤンニョムケジャンなどの 人気韓国料理を堪能！ Short Short Trip コリアンダイニング 【仕事内容】 ・店舗での接客 ・ドリンクの作成 ・フェアやイベントの企画 ・人材管理 ・数値管理 ・売上管理 など 店舗マネジメント全般をお任せします。 年2回の評価査定で昇給・昇格を目指せます。 数多くの個性溢れるブランドを展開する当社。 幅広い選

仕事内容※店内では日本語で話す場面が多くある為、流ちょうでスムーズな会話が求められます。 『さかえや』 選び抜かれた銘酒も楽しめる水炊き専門店 100 羽分の鶏ガラを鍋で8～10 時間かけて煮込んだ スープを使った「究極の水炊き」が自慢！ 【仕事内容】 ・店舗での接客 ・ドリンクの作成 ・フェアやイベントの企画 ・人材管理 ・数値管理 ・売上管理 など 店舗マネジメント全般をお任せします。 年2回の評価査定で昇給・昇格を目指せます。 数多くの個性溢れるブランドを展開する当社。 幅広い選択肢から、あなたの希望の業態を選び、 理想のキャリアを実現しませんか。

仕事内容【新宿】ウォッチニアン／店長候補／月34.2万円～＋賞与年2回＊年休123日 ライフスタイルに合わせて働き方を選べます◎まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 342,277円～ ＜月給内訳＞ 基本給：296,346円～ 固定残業代：20時間／45,931円～ ※超過分は別途支給 ◆想定年収：4,700,016円～ ※給与はご経験・スキルを考慮し、選考を通じて決定します 【年収モデル】 728万円／35歳・店長・入社9年目 500万円／28歳・店長・入社5年目 【勤務地】 東京都新宿区新宿3-18-5

仕事内容賞与年2回／WEB面接1回で目指す店長候補／転勤なし／未経験歓迎／年間休日116日／03413104 【仕事内容】 飲食店での接客や店舗運営をお任せする、店長候補のお仕事です。専門知識はいっさい不問。フリーターや完全未経験からスタートする仲間がたくさん活躍しています。 入社後は、いきなり責任ある仕事を任されることはありません。各種マニュアルが完備された研修制度があり、step by stepで業務を覚えていけます。 ・まずは接客やお会計など、基本のオペレーションからスタート ・慣れてきたら、シフト作成や食材の発注など、店舗運営の仕事にステップアップ ・最短1年半でストアマネジャー（店長）へ

仕事内容ミシュラン選出店～カフェレストランまで、 多彩なブランドを展開する将来性抜群の会社 業界の常識を覆す“新時代型”の環境を用意 「トップレベルの環境で腕を磨きたい」 「将来のキャリアの選択肢も広げたい」 そんな料理人の想いに応える環境が、TRANSIT GROUPにはあります。 カフェからホテルダイニングまで、多彩なブランドを展開。 店舗ごとに異なるコンセプトを持ち、本格技術とクリエイティビティを追求。 トップレベルのレストランで、気鋭シェフたちの哲学や高度な技術を学べる環境です。 ＼運営ブランドは料理界からも高い評価を獲得／ 『THE UPPER』／ミシュランガイド東京2025 セレクテ

仕事内容【仕事内容】 ブランドイメージに基づいた店舗のマネジメント業務（ヒト・モノ・カネの管理）すべてに携わります。 採用活動・人材育成などをとおしてチームビルディングを構築しながら、お客様が快適に過ごしていただける環境つくりに努めていただきます。 売上・利益などの業績管理から、販売戦略の立案・実行まで、店舗運営に一貫して携わることでき、キャリア・スキルを磨くことができる職種です。 【入社後の流れ】 まずはじめは、レジでの接客、ドリンクの作成、グッズやコーヒー豆の販売など、お客様をお迎えするための店舗オペレーション業務から学んでいただきます。 その後、店舗経営に必要なマネジメント業務（ヒト・モノ

仕事内容※店内では日本語で話す場面が多くある為、流ちょうでスムーズな会話が求められます。 『九州屋』 サバと餃子の旨い九州・五島料理専門店 巨大な炭火焼カウンターをメインとした空間で おいしい魚の宝庫・五島の 豊富な海の幸をお楽しみください。 httpswww.dd-holdings.jp/brands/kyushuya/ 【仕事内容】 ・店舗での接客 ・ドリンクの作成 ・フェアやイベントの企画 ・人材管理 ・数値管理 ・売上管理 など 店舗マネジメント全般をお任せします。 年2回の評価査定で昇給・昇格を目指せます。

仕事内容★この求人は『クックビズ』の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 松屋フーズホールディングスが、東京都新宿区で店長・マネージャー候補を募集しています。 ・ホール・キッチンの全体管理 ・接客・サービス全般および予約管理・電話対応 ・売上管理・在庫管理 ・スタッフの育成・マネジメント・シフト管理 ・販促イベントやキャンペーンの企画・実施 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※紹介企業数 No.1 2026年9月期_シェフ・調理人材採用支援特化型サービス