就労支援 - 埼玉県草加市 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） 株式会社ひいらぎ 放課後等デイサービス How nice! 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/年休110日 正社員 送迎なし/脳科学に基づく能力発掘型のサービスを提供する、学習メインの療育支援月給28万円～/正社員/資格必須 ◆街づくりを通した療育支援 わたしたちは、東京都足立区と埼玉県草加市を中心に、地域密着で療育支援をおこなっている法人です。 「街づくり」をミッションとし、支援時間のみならず、将来ずっと安心して暮らせる環境を構築◎ 発達支援事業所や放課後等デイサービスを卒業していく子どもたちのために、グループ内で就労継続支援

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給22万円～/残業ほぼなし◎ 全国展開中の大手/充実の研修で豊富なノウハウが学べる♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～280,000円 【月給】220,000円～280,000円 <内訳> 基本給 180,500円～ 処遇改善手当 7,000円～ キャリア手当 13,000円～ 固定残業代 21,500円～(15時間分/超過分は別途支給) ※経験5年以上の方は下記の通り 【月給】260,000円～ <内訳> 基本給 186,000円～ 処遇改善手当 33,500円～ キャリア手当 15,000円～ 固

仕事内容保育士正社員｜日勤・保有資格や経験を活かしてキャリアアップ・高収入を実現！ 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 正社員登用あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 221,000円 ・基本給：189,000円〜 ・みなし残業手当(10時間)：18,984円〜 ※時間外労働の有無に関わらず支給（平均残業時間月3.5時間） ※20時間を超える時間外労働分につ

仕事内容急募【臨床心理士/公認心理師】児童発達支援/土日祝休み年休120日/月給32万円～ 育休取得実績あり/研修制度が充実/専門スタッフが連携し、チームでおこなう療育正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～333,000円 【月給】320,000円～333,000円 <内訳> 基本給 250,000円～270,000円 処遇改善 20,000円 役職手当 50,000円 資格手当 0円～2,000円(保育士、教員、看護師等) 子ども手当 0円～11,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 昇給

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 年休110日ボルダリングや自主栽培用の畑を用いて、運動と食育を軸とした療育を実施月給25万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり(業績による) ■試用期間6か月/期間中は下記条件、ほか待遇に変更なし 【月給】242,500円～291,000円 【勤務地】 埼玉県草加市 谷塚町9

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年休110日/土日休み◎ 送迎相談OK/虹のようにカラフルな子どもたちの個性が、ありのまま輝くようサポート/月給25万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～285,000円 【月給】250,000円～285,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 出張手当 役職手当 昇給あり 賞与あり(年1回※業績による) ■試用期間6か月/期間中は下記条件、ほか待遇に変更なし 【月給】240,000円～ 【勤務地】 埼玉県

仕事内容賞与実績4ヶ月以上！充実した福利厚生で研修体制もバッチリです。 介護職 / 特別養護老人ホーム / 夜勤あり 【おすすめポイント】 ・賞与実績4ヶ月以上 ・マイカー通勤可能 ・研修制度あり ・充実した福利厚生 【施設概要】 愛をもって仕えるケア、そして心に寄り添い、希望を叶える介護・看護を目指している「特別養護老人ホーム草加キングス・ガーデン」は、キリスト教精神の施設です。私たちが理想としているのは、入居者様のいのちの質を深め豊かにするために、職員が愛をもって、その方が過ごす最後の時間まで共に過ごし寄り添うこと。夕暮れ時に光があるという聖書の言葉を理念の土台に据え、いついかなる時も私たち

仕事内容設備屋職人／設備屋職人 経験者のみ あなたの技術、ここで活かしてみませんか 地域密着の安定企業 ＼残業10時間以下！設備屋職人のお仕事。地域密着の安定企業／ ☆設備屋職人経験者を大歓迎！ ☆職人との距離が近い社長のもと働きやすい環境。ほぼ定時上がり！ ＊地域密着企業なので、草加市周辺で手に職をつけながら働きたい方には最適です！ また近隣の現場が多く、移動も比較的ラクです。 残業も少なく、退社が夜遅くになることはありません。 ＊社長は元塗装職人。 ですから現場のスタッフの意見をしっかりと聞いてもらえ、反映されやすい環境です。 【仕事内容】 エコキュート設備工事 新築・リフォーム現場での

仕事内容営業／正社員 地域密着店での営業スタッフ 未経験歓迎 20 30代活躍中 私生活充実 完全週休2日制 ＼この求人のアピールポイント！／ 完全週休2日制で残業少なめ！ "仕事"も私生活"も充実できる環境◎ 定着率抜群◎ 飛び込み営業なし！反響営業に特化◎ 将来的には管理職としてのキャリアも！ |◤ 具体的な仕事内容 ◢| お客様の期待に応えられるプランを提案し、 「ありがとう」の言葉をいただける仕事。 ■主な業務 来客や問い合わせへの対応 (見積もり、現地調査など) お客様、下請け会社、職人さんとの 打ち合わせ・スケジュール管理 上記に関連する事務作業 (営

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年休110日 完全週休2日制虹のようにカラフルな子どもたちの個性が、ありのまま輝くようサポート月給25万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回、4月※評価制度による) 賞与あり(年1回、年度末※業績による) ■試用期間6か月/期間中は下記条件、ほか待遇に変更なし 【月給】242,500円～291,000円

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） 株式会社ひいらぎ ああるレインボーDuo谷塚駅前教室 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年休110日 正社員 完全週休2日制虹のようにカラフルな子どもたちの個性が、ありのまま輝くようサポート月給25万円～/正社員/資格必須 ◆街づくりを通した療育支援 わたしたちは、東京都足立区と埼玉県草加市を中心に、地域密着で療育支援をおこなっている法人です。 「街づくり」をミッションとし、支援時間のみならず、将来ずっと安心して暮らせる環境を構築◎ 発達支援事業所や放課後等デイサービスを卒業していく子どもたちのために、グループ内で就労継続支援や生活介護

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） 株式会社ひいらぎ ああるまつりかレインボー レインボーウイング 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年休110日/土日休み◎ 正社員 送迎相談OK/虹のようにカラフルな子どもたちの個性が、ありのまま輝くようサポート/月給25万円～/正社員/資格必須 ◆街づくりを通した療育支援 わたしたちは、東京都足立区と埼玉県草加市を中心に、地域密着で療育支援をおこなっている法人です。 「街づくり」をミッションとし、支援時間のみならず、将来ずっと安心して暮らせる環境を構築◎ 発達支援事業所や放課後等デイサービスを卒業していく子どもたちのために、グループ内

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/年休110日 送迎なし/脳科学に基づく能力発掘型のサービスを提供する、学習メインの療育支援月給28万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～300,000円 【月給】280,000円～300,000円 <内訳> 基本給 210,000円～230,000円 固定残業代 30,000円(20時間分/超過分は別途支給)※所長手当 資格手当 10,000円 児童発達支援管理責任者手当 30,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定

勤務時間■シフト制 ・9時〜18時 ・8時〜17時 ※短時間でもOK！ご相談ください！ 平均所定労働時間：1ヶ月あたり160時間 【勤務日は自由です】 上記いずれかの時間の中で週1日からの勤務でOKです。あなたのライフスタイルに合わせてシフトが組めます。

仕事内容【アピールポイント】 【軽度障がい者グループホーム】 サービス管理責任者募集！ 夜勤なし！ 嬉しい昇給・賞与あり シフトの時間帯も選べる 【仕事内容】 軽度障がい者グループホームの当施設では、現在サービス管理責任者候補を募集中！ ○・－・○・－・○・－・○ 【PRポイント】 ■年2回の賞与アリ！ ■シフトの相談もOK！ ○・－・○・－・○・－・○ 【仕事内容】 グループホーム「らぽーる草加」のサービス管理責任者をお願いします。 ・個別⽀援計画の策定 ・個別⽀援計画のアセスメント、モニタリング ・個別⽀援計画策定会議の実施 ・従業員の管理、運営、コーディネイト ・新規入居者の受入

仕事内容株式会社チャレンジプラットフォーム求人／障がい者支援施設長【正社員】募集！ 見学歓迎！運営状況や組織体制、現場との関係性を確認し求められる役割を理解した上で判断できます 事業所運営全般を担当します。利用者受入や契約、スタッフの採用・育成・シフト管理、関係機関連携や行政対応を行い、安定した運営と支援の質向上を推進します。 【管理者経験がある方歓迎】 施設長、副施設長などの職種では、管理者としてのご経験がある方を特に歓迎しております。裁量権が大きく、やりがいを感じるお仕事なので、今までの職場では満足できないという方も新たなフィールドでチャレンジすることが可能です。ぜひ、この機会にキャリアUP

仕事内容建築施工管理／1級建築士募集 経験と資格を活かして新たなキャリアを築きませんか ★埼県草加市の外壁・屋根の塗装専店 株式会社アークスです！ 新規事業の立ち上げに伴い、1級建築士を募集しています。 公共工事に携わった経験のある方は、ぜひ応募ください！ [仕事内容] ●役所への入札業務 ●構造物の安全性評価 ●関連書類の作成 ●現場管理 ●品質管理 ～１日のスケジュール（一例）～ 9：00～10：30 ●資料作成 10：30～12：00 ●社内打合せ 12：00～13：00 ●昼休憩 13：00～14：30 ●工事打合せ 14：30～15：00 ●資料作成 15：00～17：00 ●役所へ

仕事内容【草加市／広域生活支援員】正社員｜グループホーム｜介護経験２年以上の方（無資格可）｜福利厚生充実｜車通勤OK ■ アピール ◆住まいで困っている障がい者が『０』の社会を創る◆ ソーシャルインクルー株式会社は、全国で多数の障がい者向けのグループホームを運営しています。 すべての人が住み慣れた街で安心して暮らし続けられるように、今日もあなたの街や近隣に新しい障がい者グループホームを立ち上げています。 ＼待遇充実の好環境 これまでの介護・福祉業界のマイナスイメージを払拭すべく、働きやすい施設運営を心がけております。 ◎広域生活支援員として地域全体のサポートを担当 ◎利用者様の日常生活支援

仕事内容電気工事職人／電気工事士募集 現場管理経験 資格を活かして、更なるキャリアアップを \現場管理と作業を両立できる現場管理者募集！/ 安定した業界で長期的に働き、スキルを向上させるチャンスがあります！ ◎気になる方はまずはご連絡ください！ 【仕事内容】 現場管理者（番頭さん）として、電気工事の現場で以下の業務をお任せします。現場管理をしながら実際の作業にも携わり、チームをまとめる重要な役割を担っていただきます。 ◎現場管理 現場の進捗確認、スタッフの指導・調整、安全管理を行い、効率的かつスムーズに工事が進むようにサポートします。 ◎電気工事作業 電気配線工事、電気機器の設置・取り付け、設

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/土日祝休み/年休120日/月給35.2万円～ 育休取得実績あり研修制度が充実/専門スタッフが連携しチームでおこなう療育正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 352,000円～363,000円 【月給】352,000円～363,000円 <内訳> 基本給 230,000円～ 職務手当 20,000円 処遇改善 20,000円 役職手当 80,000円 資格手当 2,000円(保育士、教員、看護師等) 子ども手当 0円～11,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 昇

仕事内容2025年12月オープン！【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年休125日◎ 土日祝休み/「また行きたい」と思える場所で自立に向けた成長を支援月給25万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～ 【月給】250,000円～ <内訳> 基本給 200,000円～ 処遇改善手当 20,000円～60,000円 資格手当 30,000円～60,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給(上限なし) 残業手当(固定残業代なし) 運転手当 0円～5,000円 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回：計2か月分