就労支援 - 埼玉県草加市 の求人・仕事・採用

仕事内容防水工事職人／FRP防水工事職人 歩合制 社内独立で自由に働きながら安定収入をゲット ◎働きやすさと安定感を実現！ 完全歩合制だから、あなたのスキルや努力がそのまま報酬に！ 仕事は安定して提供されるので、収入も安定。独立のリスクなしで、自由に働けます。 会社としてサポートが充実しており、困った時にはしっかりバックアップします。 ◎こんな方にぴったり！ 自分のペースで自由に働きたい 頑張りが収入に直結する環境を求めている 独立のリスクは避けたいけれど、自由な働き方がしたい 安定した仕事量を確保したい職人 ＊地域密着企業なので、草加市周辺で手に職をつけながら働きたい方には最適です！ また近隣

仕事内容営業／人と話すのが好きなあなたへ 地域密着営業スタッフ 未経験歓迎 地域から“ありがとう”が返ってくる。 訪問先は、施工を行う現場のご近所さま。 すでにご縁のあるエリアなので、無理な飛び込みや冷たい対応とは無縁です。 ご近所からも「またアークスさんね」と顔を覚えていただける安心感 地域密着で、口コミや評判が“名刺代わり”になる働きやすさ ノルマなし、じっくり信頼をつくる営業スタイル 「営業って大変そう…」そんなイメージが変わる、あたたかいお仕事です。 【仕事内容】 ◆工事現場 ご近隣へのご挨拶・ご案内（訪問活動） 施工前には「工事中の注意点」や「ご不便をおかけする内容」を丁寧

仕事内容電気工事職人／電気工事士募集 現場管理経験 資格を活かして、更なるキャリアアップを \現場管理と作業を両立できる現場管理者募集！/ 安定した業界で長期的に働き、スキルを向上させるチャンスがあります！ ◎気になる方はまずはご連絡ください！ 【仕事内容】 現場管理者（番頭さん）として、電気工事の現場で以下の業務をお任せします。現場管理をしながら実際の作業にも携わり、チームをまとめる重要な役割を担っていただきます。 ◎現場管理 現場の進捗確認、スタッフの指導・調整、安全管理を行い、効率的かつスムーズに工事が進むようにサポートします。 ◎電気工事作業 電気配線工事、電気機器の設置・取り付け、設

仕事内容2025年12月オープン！【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年休125日◎ 土日祝休み/「また行きたい」と思える場所で自立に向けた成長を支援月給25万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～ 【月給】250,000円～ <内訳> 基本給 200,000円～ 処遇改善手当 20,000円～60,000円 資格手当 30,000円～60,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給(上限なし) 残業手当(固定残業代なし) 運転手当 0円～5,000円 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回：計2か月分

仕事内容【草加市／生活支援員】正社員｜グループホーム｜介護経験１年以上の方（無資格可）｜福利厚生充実｜車通勤OK ■ アピール ◆住まいで困っている障がい者が『０』の社会を創る◆ ソーシャルインクルー株式会社は、全国で多数の障がい者向けのグループホームを運営しています。 すべての人が住み慣れた街で安心して暮らし続けられるように、今日もあなたの街や近隣に新しい障がい者グループホームを立ち上げています。 ＼待遇充実の好環境 これまでの介護・福祉業界のマイナスイメージを払拭すべく、働きやすい施設運営を心がけております。 ◎新しくてキレイな職場環境 ◎給与は業界水準以上 ◎年間休日114日 ☆

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給24万円～ 残業ほぼなし/研修＆キャリア支援充実「手厚い人員体制×多彩な専門職」でどんな子にも安心を♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～320,000円 【月給】240,000円～320,000円 <内訳> 基本給 160,000円～ 業務手当 40,000円～(30時間分/超過分は別途支給) 資格手当 40,000円～80,000円 役職手当 0円～40,000円 ※資格・経験によって決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 食事手当(社内規定あり) 引越し手当(社内規定あ

仕事内容年間休日120日以上！少人数制で風通しの良い職場環境、キャリアアップも目指せるアットホームな保育園！認可保育園保育士正社員｜日勤 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 正社員登用あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円〜300,000円 ◎月給の内訳 ・基本給 220,000円〜250,000円 ・資格手当 10,000円 ・処遇改善手

仕事内容認可保育園保育士正社員｜日勤 長く働ける環境づくりに力を入れている保育園でキャリアアップと高収入を実現！ 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 正社員登用あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 259,000円 賞与2回 【勤務時間】 8:30〜17:30 【試用・研修】 試用・研修の有無：どちらもなし 【勤務地】 〒340-0053 埼玉県草加

仕事内容賞与実績4ヶ月以上！充実した福利厚生で研修体制もバッチリです。 介護職 / 特別養護老人ホーム / 夜勤あり 【おすすめポイント】 ・賞与実績4ヶ月以上 ・マイカー通勤可能 ・研修制度あり ・充実した福利厚生 【施設概要】 愛をもって仕えるケア、そして心に寄り添い、希望を叶える介護・看護を目指している「特別養護老人ホーム草加キングス・ガーデン」は、キリスト教精神の施設です。私たちが理想としているのは、入居者様のいのちの質を深め豊かにするために、職員が愛をもって、その方が過ごす最後の時間まで共に過ごし寄り添うこと。夕暮れ時に光があるという聖書の言葉を理念の土台に据え、いついかなる時も私たち

仕事内容株式会社ＬＩＴＡＬＩＣＯ 【業界未経験歓迎！/埼玉】人と組織を育てる拠点マネージャー候補 ※正社員／月残業約15時間 【仕事内容】 【業界未経験歓迎！/埼玉】人と組織を育てる拠点マネージャー候補 ※正社員／月残業約15時間 【具体的な仕事内容】 【月残業約15時間／異業種からの転職者も多く活躍し、多様なキャリア形成が可／配属後も配属後3ヶ月ごとの研修制度あり／働くことに障害がある方のためのサービス「LITALICOワークス」】 ■職務内容： 障害者向けの就労支援サービス『LITALICOワークス』の拠点長候補として、半年～1年ほどはスタッフとして仕事に慣れていただきます。 その後は新拠

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） 株式会社ひいらぎ ああるまつりかレインボー レインボーウイング 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年休110日/土日休み◎ 正社員 送迎相談OK/虹のようにカラフルな子どもたちの個性が、ありのまま輝くようサポート/月給25万円～/正社員/資格必須 ◆街づくりを通した療育支援 わたしたちは、東京都足立区と埼玉県草加市を中心に、地域密着で療育支援をおこなっている法人です。 「街づくり」をミッションとし、支援時間のみならず、将来ずっと安心して暮らせる環境を構築◎ 発達支援事業所や放課後等デイサービスを卒業していく子どもたちのために、グループ内

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 年休110日ボルダリングや自主栽培用の畑を用いて、運動と食育を軸とした療育を実施月給25万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり(業績による) ■試用期間6か月/期間中は下記条件、ほか待遇に変更なし 【月給】242,500円～291,000円 【勤務地】 埼玉県草加市 谷塚町9

仕事内容施工管理／管工事 空調設備の要を担う 冷媒配管のプロフェッショナル募集 安定した業界で長期的に働き、スキルを向上させるチャンスがあります！ ☆気になる方はまずはご連絡ください！ 【仕事内容】 商業施設・オフィスビル・工場などの空調設備における、冷媒配管の溶接・加工・取り付け施工が主な業務です。 TIG溶接・ろう付けなど、高い精度が求められる作業が中心となります。 図面に基づいた加工、現場での配管調整・仕上げまで一貫して携わっていただきます。 【求める人材】 『大手との工事取引経験があれば更に優遇！』 大手企業との取引経験がある方は特に歓迎します。規模の大きな案件に携わりながら、さらにスキ

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） 株式会社ひいらぎ ああるレインボーDuo谷塚駅前教室 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年休110日 正社員 完全週休2日制虹のようにカラフルな子どもたちの個性が、ありのまま輝くようサポート月給25万円～/正社員/資格必須 ◆街づくりを通した療育支援 わたしたちは、東京都足立区と埼玉県草加市を中心に、地域密着で療育支援をおこなっている法人です。 「街づくり」をミッションとし、支援時間のみならず、将来ずっと安心して暮らせる環境を構築◎ 発達支援事業所や放課後等デイサービスを卒業していく子どもたちのために、グループ内で就労継続支援や生活介護

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） 株式会社ひいらぎ ああるまつりか草加 【保育士】月給21.5万円～/放課後等デイサービス/年休110日以上 正社員 週休2日制ボルダリングや自主栽培用の畑を用いて、運動と食育を軸とした療育を実施正社員/資格必須 ◆街づくりを通した療育支援 わたしたちは、東京都足立区と埼玉県草加市を中心に、地域密着で療育支援をおこなっている法人です。 「街づくり」をミッションとし、支援時間のみならず、将来ずっと安心して暮らせる環境を構築◎ 発達支援事業所や放課後等デイサービスを卒業していく子どもたちのために、グループ内で就労継続支援や生活介護事業所も運営してい

仕事内容【草加市北谷】ワークライフ抜群！働きやすい職場で、児童発達支援管理責任者として働きませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ■児童デイサービスプラスα（小学校4年生くらいから中学生対象） お子様のペースにあった、「スモールステップの学び・気づき・達成感・自信」が得られるように身辺自立ができるようなアプローチをしています。 クッキング、ダンス、音楽、パソコン、アート、英語など幅広いプログラムを通して、お子さま自身の「やりたい」を形にして、自信をつけていくお手伝いをしています。 児童発達支援管理責任者として、子どもたち一人ひとりの個性や強みを活かした発達支援を行いながら、ご利

仕事内容メンタルヘルスラボ株式会社 完全未経験・育成枠募集／フルリモート／ITエンジニア 【求人要約】 【完全未経験OK】約7カ月の研修で基礎から学べる 【フルリモートOK】全国どこからでも勤務可 【働きやすさ◎】残業月9.2h、有給消化8～9割 “福祉×IT”という専門性をゼロから身につける！ 約7カ月の研修でエンジニアを目指そう ■完全未経験からIT人材になれる研修制度 ◎入社後約7カ月は研修のみ！ ◎3000人の教育実績がある研修制度 ◎10人の現役エンジニアにいつでも相談可 これまでにも多くの未経験者が エンジニアデビューを果たしてきました！ ■フルリモートOK、全国から応募OK

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/年休110日 送迎なし/脳科学に基づく能力発掘型のサービスを提供する、学習メインの療育支援月給28万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～300,000円 【月給】280,000円～300,000円 <内訳> 基本給 210,000円～230,000円 固定残業代 30,000円(20時間分/超過分は別途支給)※所長手当 資格手当 10,000円 児童発達支援管理責任者手当 30,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定

仕事内容保育士正社員｜日勤・保有資格や経験を活かしてキャリアアップ・高収入を実現！ 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 正社員登用あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 221,000円 ・基本給：189,000円〜 ・みなし残業手当(10時間)：18,984円〜 ※時間外労働の有無に関わらず支給（平均残業時間月3.5時間） ※20時間を超える時間外労働分につ

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） 株式会社ひいらぎ 放課後等デイサービス How nice! 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/年休110日 正社員 送迎なし/脳科学に基づく能力発掘型のサービスを提供する、学習メインの療育支援月給28万円～/正社員/資格必須 ◆街づくりを通した療育支援 わたしたちは、東京都足立区と埼玉県草加市を中心に、地域密着で療育支援をおこなっている法人です。 「街づくり」をミッションとし、支援時間のみならず、将来ずっと安心して暮らせる環境を構築◎ 発達支援事業所や放課後等デイサービスを卒業していく子どもたちのために、グループ内で就労継続支援