人材コンサルタント - 東京都渋谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 以下いずれかのご経験のある方 ・SIerでの営業経験 ・SES業界での営業経験 ・人材紹介営業経験 ・人材派遣営業経験 【尚可】 ・キャリアを広げていきたいと考えている方 ・これまでの知識・経験を活かして、事業を自らの手で 伸ばしていきたい方 ・変化スピード・決断スピードの早い会社で、より成長したい方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ー 【職種名】 企画営業 ※土日休み 【仕事内容】 第二創業期で事業成長を牽引する人材ソリューション営業 【職務概要】 グループ全体で拡大推進中の「ココナラ経済圏

仕事内容【仕事内容】・人材紹介事業の中期的な収益構造の仕組み化・企業開拓及び求人要件ヒアリング、また、キャリアドバイザーとして転職希望者への決定支援・生産性向上含むシステム要求定義（システム要望の言語化 ※ご自身で開発することはありません）【具体的な業務】立ち上げメンバーとして、求人選定、求人要件ヒアリング、求職者との面談、マッチングや内定／入社決定までのフォローといった人材紹介の全業務をお任せする予定です。また、管理職及び年収700万相当以上の採用決定拡大に向けた、戦術立案／シナリオ策定に興味がある場合は起案機会は豊富にあります。・別途スカウトを配信する担当者をアサインします - 各種転職データベー

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 クライアント企業の課題に合わせ、マーケティング戦略の構築からマーケティング施策の企画立案、 特にコミュニケーション戦略の立案や広告全般の実行・管理まで一気通貫の支援を担当していただきます。 ■業務内容（例） ・市場環境分析、顧客調査（ヒアリング、リサーチ） ・マーケティング戦略（Who／What／How）の策定 ・戦略に紐づいたコミュニケーション戦略、マーケティング施策の企画立案 ・マーケティング施策の具体化、実行管理、PDCA設計 ・Web広告の運用、レポート作成 ・プロジェクトマネ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・IT業界での業務経験をお持ちの方 【尚可】 ・SES営業経験 ・人材紹介or人材派遣の営業経験 ・カスタマーサクセスなど顧客向き合い経験をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・変化に対して柔軟な考えをお持ちの方 【職種名】 キャリア支援事業メンバー ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 ITエンジニアのキャリアアップ支援に特化した事業で活躍いただけるメンバーを募集！ 【職務概要】 キャリアアドバイザーとして、エンジニアのキャリアを支援するだけではなく、集客やマーケティングな

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・人材業界のご経験（一年以上） 【職種名】 領域特化の両手型人材コンサルタント【恵比寿／年休125日／IT・Web領域特化】 【仕事内容】 エンジニア・デザイナー・クリエイティブ領域において、採用支援と転職支援をしている同社にて、業績拡大のために法人個人の両方を担当する両手型営業をお任せします。 ■業務内容 ・企業側：企業理解、競合分析、職種理解、社風の理解などを行います。 ※担当企業数は総合して30社ほどで、そのうちアクティブな求人をお預かりしているのは15～20社ほどとなります。 ・求職者側：カウンセリングを行い、スキル・志向性・価値観等をもとに、

仕事内容▼主な業務 ＩＴコンサルタント、プリセールス、技術営業など、即戦力人材としてWindowsやLinuxの設計・構築、AzureやM365などの最新クラウド案件等へ参画いただき、プロジェクトをリードしていただきます。 また、最近はお客様から直接社内にお問い合わせが来ることも増えたため、相談・請負対応として上流工程から関わっていただく機会もございます。 営業・エンジニアの経験とスキルがあり、統率力とコミュニケーション力に優れた方を将来の幹部候補として採用します。 ▼入社後の流れ スキルに応じて、プロジェクトに参画していただきます。 なお、必要に応じて弊社の研修本を使用した研修を

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 サービス紹介 企業のマーケティング課題をプロマーケターが解決する 『Expert Partners Marketing』（httpsb-engineer.co.jp/expert-partners-mk/） 独立を検討するマーケターや案件を探しているフリーランスマーケターと、マーケティング人材を必要としているクライアントを弊社の専門エージェントが直接双方にご提案し、マッチングを行うことで企業のマーケティング課題を解決しています！ サービス提供の背景 日々急速に変化しているデジ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・グリッド力（やり抜く力）や情熱をもって取り組んだ経験を保有(部活、仕事、趣味など) ・コミュニケーション能力 相手のコミュニケーションスタイルに合わせて関係性を築く [歓迎] ・キャリアコンサルタント資格保有 ・人材業界の経験 ・法人営業の経験 ・課題を自ら見つけて、組織にフィードバックできる ・相手が不快にならないコミュニケーションが可能 ・ルーティン業務がこなせる ・土日祝勤務可能 【職種名】 【人材紹介x新規事業】HR領域での新規事業牽引する人材・キャリアコンサルタント募集！ 【仕事内容】 よく働き、よく学び、よく遊ぶ、そして働く人が豊かになる環境を

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須 -人材紹介会社/派遣会社でのRA業務の経験のある方 -前向きに物事に取り組める方 -挑戦することに対して前向きに捉えることのできる方 ■歓迎 - 人材サービスへ興味があること [歓迎] ■歓迎 - 人材サービスへ興味があること 【フィットする人物像】 ■求める人物像 ・目標達成意欲が高い ・素直に物事に取り組むことができる ・成長環境を希望している 【職種名】 エージェント事業部_責任者（RA専属） 【仕事内容】 人手不足の課題を抱えるクライアント企業へ人材の紹介を通して、採用支援を行っていただきます。対象とする業界は建設・不動産領域に特化しております

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・営業経験（法人／個人問わず、1年以上） ＜得られる経験・知識＞ ・経営者や事業責任者と対話し、採用にとどまらない事業課題へ入り込む経験 ・組織構造や業界構造、マーケットの変化に触れるマーケットインテリジェンス ・候補者との対話を通じて、キャリアと人生に深く伴走する傾聴力・提案力 ・採用支援の枠を超えた、事業開発や経営視点での提案力 ・「信頼に基づいた紹介」によって、中長期で勝負する営業スタイル [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・顧客や課題に“深く入り込む”姿勢に共感いただける方 ・論理性と思考

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事・組織領域におけるコンサルティング経験、または人材育成・組織開発の実務経験（3年以上） ■HRシステムやHRテックサービスの導入・運用に関わった経験 [歓迎] ■人事システム（タレントマネジメント、評価・報酬管理、データ基盤など）の導入経験 ■SaaSサービスのデリバリー経験 ■大手企業向けコンサルティング経験 ■データ分析・ピープルアナリティクスの経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 組織・人材変革コンサルタント（DX人材戦略/サービス共創）（年収800万円～1200万円） 【仕事内容】 ■テクノロジーを通じて、物心豊かな社会を実現する

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【募集背景とポジションについて】 今回は、クライアントへの提案資料やキャンペーン企画のプランニングから、 プロジェクトの進行管理までを一貫して担う「マーケティングプランナー」を募集します。 その他にも、hotice自社のマーケティングも一部になっていただきます。 国内外のインフルエンサーや制作チーム、広告代理店、クライアントと連携しながら、 グローバルなSNSプロモーションをリードしていただきます。 【業務内容】 ・クライアントへの提案資料や企画書の作成 ・キャンペーンの企画立案・プラ

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 クライアント企業の課題に合わせ、事業戦略やマーケティング戦略の構築から マーケティング施策の実行・管理まで一気通貫の支援を担当していただきます。 ■業務内容（例） ・事業成長に向けて取り組むべきマーケティング課題や市場環境分析の整理 ・ビジネスモデルの整理やKGI・KPIの設計、ロードマップの策定 ・マーケティング戦略（Who／What／How）の策定 ・戦略に紐づいたコミュニケーション戦略、マーケティング施策の企画立案 ・マーケティング施策の具体化、実行管理、PDCA設計 ・効果検証、

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 ■「未経験職種・業界への転職に特化した」キャリアアドバイザー/代表直下チーム 弊社では、同業種→同業種や同業界→同業界という転職支援は基本的に行わず、 「未経験職種や業界に挑戦する方」のみに特化し、転職支援を行います。 転職市場において、経験している職種や業界にしか転職できないと考えてしまい、自分の可能性を自分で狭められてしまう求職者の方が非常に多いです。 弊社は「月曜日を楽しくする。」というビジョンから考え、「求職者が実現したいキャリアに最も近づく」が「転職難易度の高い」、未経験転

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【法人専任コンサルタント】※士業事務所や専門ファーム、事業会社などの法人様向け対応業務 ●商談(求人掲載のご提案) ●新規開拓 ●営業戦略の策定 ●採用活動のサポート(ヒアリングや採用決定に至るまでのサポート) ●クロスセル(組織コンサルタント／採用ブランディングのご提案) ※ニーズの高い商材のため、提案のしやすさが特長 【キャリアアドバイザー】※求職者様向け対応業務 ●転職希望者への電話面談 ●求人のご提案 ●面接対策や書類添削などの転職活動サポート ●過去の登録者で稼働してない方に

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかを求めています ■採用、人材領域のコンサルタント経験者 ■採用コンサルにご興味のある法人営業経験者 [歓迎] ▼HRドメインの知識 ▼エンジニア採用の経験 ▼CxOなどハイレイヤー採用の経験 ▼人材紹介会社での経験（RA/CA） ▼RPOでの採用実務経験（スカウト、面談、エージェントコントロール等） ▼コンサルティングファームでの実務経験 ▼ハイキャリア人材の採用orエンジニア採用における実績をお持ちの方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 採用コンサルタント（年収600万円～800万円） 【仕事内容】 ★【渋谷駅直結・リモート・

仕事内容株式会社ｈａｐｅ 【リーダー・管理職候補】人材紹介コンサルタント（両手型）※営業職に特化した人材ベンチャー 【仕事内容】 【リーダー・管理職候補】人材紹介コンサルタント（両手型）※営業職に特化した人材ベンチャー 【具体的な仕事内容】 ～リーダー・管理職候補/人材紹介の流れや文化を学んでいただき、早期にマネジメントをお任せ/１人あたりにしっかりと時間投下するカウンセリングとデータドリブンなシステムによる効率化を強みとし、転職エージェントランキング「総合部門1位」を連続受賞/マーケティングに強みを持ち100％反響営業/残業月平均20～30時間程度、週2リモート可～～ ■業務内容： 営業職に

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・法人営業経験3年以上（業界不問） 【尚可】 ・課題ヒアリングおよび提案型営業の経験 ・コミュニケーション力およびプレゼンテーション力 ・人材業界またはクリエイティブ業界での法人営業経験 ・スタートアップ／ベンチャー企業での営業経験 ・D2C／Webマーケティング領域に関する知見 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・自走力があり、課題を発見して行動に移せる方 ・成長意欲が高く、新しいチャレンジを楽しめる方 ・柔軟性と粘り強さを持って取り組める方 ・チーム内のナレッジ共有や仕組みづくりに前向きな

仕事内容株式会社ミギナナメウエ 【渋谷】採用コンサルタント～戦略企画もお任せ～◇1年目平均年収547万円/急成長中人材ベンチャー 【仕事内容】 【渋谷】採用コンサルタント～戦略企画もお任せ～◇1年目平均年収547万円/急成長中人材ベンチャー 【具体的な仕事内容】 ～20代でバリバリ仕事に打ち込みたい方歓迎！年収500万円～800万円／市場価値UPの圧倒的な成長環境／心理的安全性が高い＆チーム意識が高い環境／3年連続受賞「ベストベンチャー100」に選出／フレックス・年休125日～ 採用コンサルタントとして、成長中の企業から上場企業まで多種多様な企業の採用課題を解決する採用支援業務を行っていただき

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【業務内容】 大手を中心としたクライアントに対して直接、マーケティング全般だけでなく、 経営課題にまで踏み込みながら課題解決を行います ・フルファネル戦略設計から実運用及びオペレーション ・デジタルマーケティングを中心とした各種KPIの立案や予算ポートフォリオ ・ブランディングや認知施策における売上相関のための企画～最適化 ・オフライン広告における企画立案～実行～PDCA ・CRMにおける戦略立案～実行～PDCA 【キャリアパス】 フルファネルマーケティング支援がベースとなるため各チャ