株式会社エス・エム・エス - 東京都港区 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社エス・エム・エスでは、障害者雇用に特化したキャリア支援サービスを2024年に立ち上げました。本ポジションでは、この新規事業のマーケティング統括責任者候補として、戦略立案から施策の実行まで、幅広くご活躍いただける方を募集しています。 障害者福祉支援グループは、0→1の新規事業開発を専門とする独立組織として2023年に発足しました。スピード感を重視し、柔軟な体制のもとで小規模チームが運営されています。 【主な業務内容】 ・市場調査、競合分析、販売チャネル分析に基づくマーケティング戦略立案 ・4P（Product, Price, Place, Promotion）を基にしたマーケティング

仕事内容【募集背景】 会社の成長に伴う人事組織の体制強化のためです。 【業務内容】 エス・エム・エスの成長に向け、優秀な人材の確保と人・組織の成長を促進し続けることが人事企画のミッションです。 [主な業務内容] ◆HRシステム（育成・活用・評価・処遇）に関わる企画・運用業務 ◆全社コミュニケーションに関わる企画・運用業務 ◆働き方に関わる企画・運用業務 ◆人材情報管理・活用に関わる企画・運用業務 ◆その他就業規則等に関わる企画・運用業務 等 人事の仕事は、経営や事業責任者、様々な事業側のメンバーから相談を受けることも多いです。常に「何が正しいのか？」「全社視点/中長期目線で考えられているか？」と

仕事内容【募集背景】▼採用背景と期待する役割について・本事業はこれまで介護業界の顧客をメインに貢献してきましたが、近年は隣接する業界（障害福祉／医療など）でも介護業界と同様の課題を持つ顧客が多く、業界拡大と既存サービス改善及び新規サービスを開発することで更に顧客貢献（＝事業拡大）が可能になると考えています・本ポジションにおいてご入社いただく方には、まずは新たな領域拡大及び顧客体験をベースにサービスを改善に注力するため、セールスとして顧客理解の深化や業界拡大の探索推進を担っていただきたいと考えています・加えて、セールスを通じて得た顧客インサイトやサービス改善～グロース経験を中長期には自身で新規事業立ち上

仕事内容【募集背景】採用ソリューション部は、「採用および組織課題を解決するプロフェッショナル集団」を目指し、社内関連部門と連携しながら全社のリソースを活用し、顧客の課題解決に取り組んでいます。高齢化が進む中で、病院での医療ニーズに加え、当組織がアプローチしている在宅看護や訪問看護の需要がさらに高まっています。このような環境下で、訪問看護や施設看護を全国で展開する大手法人に対してより深くアプローチできる組織体制を強化するため、新たな採用を行います。担当企業の採用および組織課題に対し、社内の関連部署と連携し、人材紹介を中心としつつも、幅広いソリューションを提供していく役割を担っていただきます。【配属部署】

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社における経営企画/商品企画/マーケティング/事業開発/営業企画の経験 ・戦略コンサルティングファームや総合コンサルティングファーム（戦略部門）での経験 ・インサイドセールス、カスタマーサクセス組織におけるマネージャーの経験 ※障害福祉業界やSaaS事業における経験、WEBマーケティングの実務経験等は不問、未経験者歓迎 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 マーケター/新規事業【東証プライム上場企業/SaaS】（年収500万円～810万円） 【仕事内容】 【医療従事者の人材紹介シェア圧倒的No1】【年間休日12

仕事内容カイポケは介護事業者向けに業務効率化や経営支援を提供する業界特化型のSaaSです。請求効率化や求人支援など40以上の機能を備え、介護現場の負担軽減と経営改善を支えています。今回の募集は、事業成長を加速させる営業企画推進担当のポジションです。営業企画の経験は不問で、第二新卒の方も歓迎です。国内最大級のプラットフォームを支える成長戦略に携われるやりがいがあります。 仕事内容： ・営業戦略の立案と実行 ・市場調査や競合分析による改善提案 ・事業部内のオペレーション改善 ・部門横断での施策企画と推進 ・成果分析や改善策の提案 ・チームマネジメントやプロジェクト管理 研修・フォロー体制： 入社後は各

仕事内容【応募資格】 [必須] ・有形無形問わず仲介営業や法人営業経験が2年以上ある方 ・課題解決業務を通じて社会に貢献したい方 ・営業力に自信のある方 ・M&Aコンサルタントに挑戦したい方 【募集年齢（年齢制限理由）】 27歳 ～ 50歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【東証プライム上場／未経験者歓迎】 M&Aコンサルタント〈業界特化のM＆A仲介支援事業〉 【仕事内容】 M＆A・事業承継におけるコンサルティング業務を通じて、医療・介護事業所の倒産回避や勤務先がなくなった人材の業界外流出防止に貢献する。 ・M＆Aに関するご相談の受付、売却案件の発掘、簡易企業評価 ・買収候補

仕事内容【募集背景】会社の成長に伴う人事組織の体制強化のためです。【部署概要】▼配属部署／配属部署の組織体制 経営管理本部 人材開発部／本社人事組織への配属となります。全社戦略・事業戦略を踏まえ、人事（労務・採用を含む）に関わるあらゆる制度・施策等の企画・運用・サポートを担っている部署です。現在は、各組織併せて30名弱の組織となっています。▼配属部署の事業概要エス･エム･エスグループは、多様なビジネスモデルの事業（B to B、B to C …）が、（オーガニックに、またはM&A等により）加速度的に増加し、拡大しながら、事業ごとにシナジーを形成し成長し続けていきます。事業・事業責任者が多数存在しながら

仕事内容【応募資格】 [必須] ・IT戦略立案、システム導入プロジェクト推進やPM経験 ・SAP、Oracle EBS等のERP導入・運用経験（特に会計領域） ・制度会計、管理会計に関する基礎知識 ・海外拠点・子会社へのシステム導入／展開経験 ・英語を用いた業務経験（資料作成・会議対応等） ・チームマネジメント経験 【職種名】 IT戦略企画・推進〈マネージャー候補〉【BPR領域／成長市場のヘルスケア×IT】 【仕事内容】 国内外子会社を含むグループ全体の会計領域において、 業務プロセスの最適化とシステム改革を推進し、組織の成長と価値提供を支える役割をお任せいたします。 ■具体的な業務内容 ・グループ

仕事内容【応募資格】 [必須] ※いずれかのご経験 ■事業会社もしくは広告代理店で、リスティング、アフィリエイト、ディスプレイなどのプロモーションチャネルを活用した広告運用ご経験をお持ちの方 ■事業会社もしくは広告代理店で、SEO戦略の企画や実行（サイト構造、コンテンツ設計、KPI/KGI 設計、オペレーション）のご経験をお持ちの方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 プロモーション・SEO【東証プライム上場企業】（年収560万円～810万円） 【仕事内容】 【医療従事者の人材紹介シェア圧倒的No1】【年間休日120日】【各種手当・福利厚生充実】【

仕事内容【募集背景】会社の成長に伴い人事組織の再編を行っており、新たにHRBPポジションを配置していく予定です。当社は複数の事業モデル・フェーズが存在し、変化し続けています。よって、各事業の状況を深くキャッチアップしながら、採用マーケットの深い理解をもとに、人・組織の観点から事業成長への貢献をすることが必要です。人材開発部では、これらを採用や労務・制度といった機能組織と、各事業へ配置するHRBPのマトリックス型の組織として再編を進めています。今回は、そのなかでもHRBPポジションでご活躍いただける方を募集しております。【配属部署】▼配属部署／配属部署の組織体制経営管理本部 人材開発部／本社人事組織への

仕事内容【募集背景】今回、次なるSMSグループの主幹事業を育てるため、1を10にするようなグロースフェーズのキャリア事業責任者（候補）を募集させていただいております。グロースフェーズ事業のため、枠組みが決まり切っている訳ではなく責任者が裁量権を持ちながら、立案した事業戦略をOPSや人材マネジメントへ反映し、組織運営を推進いただきます。また他部署・他部署と積極的に連携し、周囲を巻き込みながら担当事業の更なる発展に貢献してくださることを期待しております。【仕事内容】・担当領域における市場分析・調査を通じて、既存・新規の事業グロース・中長期の事業戦略の立案、それを成し得る組織設計と実行担保・組織マネジメント

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社もしくは広告代理店でのWEB広告運用経験 ■マーケティング戦略構築～実行経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 戦略マーケティング【東証プライム上場企業】（年収500万円～850万円） 【仕事内容】 【医療従事者の人材紹介シェア圧倒的No1】【年間休日120日】【各種手当・福利厚生充実】【産休育休実績多数/時短勤務社員も活躍中】 【介護事業者向けSaaSシェアNo1】※SMSグループは創業以来1… 【事業内容】 「高齢社会×情報」を切り口とした「介護」「医療」「キャリア」「ヘルスケア」「シニアライフ」「海

仕事内容【募集背景】 「運用対処」から「仕組み化」へ。事業成長を支える強固なID・デバイス管理基盤を構築する。 事業拡大に伴い、管理すべきデバイスは4000台を超え、ID管理やセキュリティの重要性が増しています。 しかし現状は、増え続けるニーズに対して短期的な手段の対応でカバーしている部分が多く、技術的負債の解消が急務となっております。 今後は、デバイス管理の自動化やモニタリング、オンプレミスやクラウドPBXの再設計から運用の再定義など「攻めの情シス」としてインフラを進化させる必要があります。 運用を回すだけでなく、技術力で課題を解決し、組織の生産性を底上げしてくださる方を募集します。 【配属部

仕事内容【募集背景】 医療キャリア事業では、「医療・介護/障害福祉従事者の不足と偏在を解消し、質の高い医療・介護/障害福祉サービスの継続提供に貢献する」というミッションを掲げ、「質の高い医療・介護サービスの提供が困難になる」という社会課題の解決に挑み、医療・介護の人手不足と偏在の解消に貢献することで、高齢社会に生きる人々の生活の質の向上を実現していきます。 キャリア事業の開発チームでは、キャリアパートナーが求職者一人ひとりに対し、より良いキャリア機会を提供できるよう支援するためのサービス基盤を企画・開発しています。 これまでキャリアパートナーの業務は多岐にわたり、情報やノウハウが各ツールや個人に

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社でのマーケティング/事業開発/事業企画に準ずる経験 ■プロジェクトマネジメント経験 ■複数名チームのマネジメント経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 事業戦略/マネージャー候補【東証プライム上場企業/SaaS】（年収810万円～1800万円） 【仕事内容】 【医療従事者の人材紹介シェア圧倒的No1】【年間休日120日】【各種手当・福利厚生充実】【産休育休実績多数/時短勤務社員も活躍中】 【介護事業者向けSaaSシェアNo1】※SMSグループは創業以来1… 【募集背景】 組織組成に伴う募集となります。 2

仕事内容【募集背景】エス・エム・エスの医療キャリア事業におけるプロダクトデザイナーを募集いたします。社内にはデザイナーは在籍しておりますが、本ポジションは医療キャリア事業の一人目デザイナーとなります。チームにはプロダクト開発の経験が長いエンジニアがおりますので、エンジニア・マーケターを巻き込みながら介護・医療従事者のキャリア形成やプロダクトの体験の改善をしていただきます。【仕事内容】・医療キャリア事業が提供する各サービスのUI／UXデザイン全般・ユーザーシナリオに沿った画面設計・ユーザーヒアリングとユーザーテストを通じたユーザーの課題発見と解決・エンジニアチームと議論して、実装のしやすさ等も考慮したU

仕事内容【配属部署】▼部署のミッションデザインの力で高齢社会の難題を解決し続ける・成長に向かう・自ら信頼を勝ち取り、仲間を作る・社会から選ばれるプロダクトを作る▼チームの特徴社内初のプロダクトデザイナーチームです。2023年4月に発足しました。・横断組織としてクロスファンクショナルな活動ができます。・インタビューや検証が盛んに行われており、ユーザーに近い距離でプロダクト作りを行うことができます。▼チームの課題・事業の成長スピードにあわせたデザイン組織の組織能力の拡張や変容・プロダクト開発部内の他事業部へのデザイン組織の拡張▼プロダクトのフェーズと課題「カイポケ」は2024年4月1日時点で50,400の

仕事内容【職務概要】 介護・医療業界の企業や医療機関と、仕事を探している求職者 （看護師、介護職、ケアマネージャー、栄養士 等）を結び、架け橋となるキャリアコンサルタントです。 クライアント企業と求職者の双方を担当する両手形の営業であることから、 専門的な知識とノウハウを身につけていただきます。 医療介護業界は地域を支える基盤です。 あなたの提案で医療介護の業界に変化が起き、地域の活性化につながります！ 【職務詳細】 ＜求職者向け＞ ・登録者との面談・カウンセリング ・マッチングするクライアント企業、医療機関の選定 ・候補者の方の面接、職場見学のフォロー ・面接アドバイス・入社サポート ＜企業向け

仕事内容【配属部署】 ▼経営管理本部について 事業数・事業責任者が多数存在している中で、経営陣の意向も汲み取りつつ、（1）エス･エム･エスグループ全体の経営サポート、（2）個別事業の運営サポートの2つを行うことが経営管理本部のミッションです。 ▼財務企画部には以下の4つのグループがあります。 （1）販管経理第一グループ・・・エス・エム・エスの基幹事業に関する債権管理・請求書発行・事業ごとのプロセス設計・運用を担う （2）販管経理第二グループ・・・SaaS事業（カイポケ）に特化した、債権管理・得意先対応のプロセス設計・運用を担う （3）経理財務グループ・・・経理財務業務及び会社横断のプロセス設計・運用