岩手県の部長の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 工場の総務経験者 管理職経験者は、ご経験により、課長代理、課長、部長などの役職で採用となります。 若手、または管理職経験の無い方は、一般職で入社していただき、将来の管理職候補として期待してご活躍いただきます。 部長職での採用の場合は、将来の執行役員の候補となります。 [歓迎] 大手メーカー、人事、総務部署の管理職経験者 【募集年齢（年齢制限理由）】 39歳から54歳くらいまで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ■工場総務部長候補（課長～部長クラス） 【仕事内容】 総務人事全般のとりまとめ 精密加工で他の追随を許さない特殊な技術を持ち、

仕事内容株式会社長府製作所 【プライム市場】 総合職／未経験歓迎／土日祝休み／賞与5.8カ月／定着率90％ 【求人要約】 【全国募集】興味や適性に合った仕事に必ず出会える 【定着率90％以上】年休126日＆福利厚生も充実 【安定性抜群】設立より72年にわたり堅実経営を継続 設立72年・プライム上場の安定基盤 成長も安心も叶う環境で、新たな一歩を。 当社は、設立72年の歴史を持つ住宅設備機器総合メーカー。給湯器や空調機器、システムバス、キッチン、太陽熱温水器など、人びとの快適な暮らしを支える製品を幅広く展開しています。 エコフィールや全館空調システムなど、自社開発による製品力を強みに成長を

仕事内容株式会社Road Goal Holdings 球団運営やイベントの企画・マーケ／未経験歓迎／定着率95％ 【求人要約】 ポジション豊富◎多角事業経営による豊富なキャリア 社会貢献◎東京で暮らしながら地方創生に携われる 頑張りを還元◎20代で年収1500万円を目指せる！ 【仕事内容】 プロ野球球団の運営を中心にした企画・マーケティング・事務業務全般★未経験から月給35万円以上 【具体的な仕事内容】 東日本大震災の復興の象徴として設立された地域プロ野球リーグ球団「福島レッドホープス」。 Roadグループはその運営を担い、福島県の官公庁と連携しながら、「復興のその先」を見据えた地方創生プ

仕事内容成和物流有限会社 【岩手／花巻】管理部門の部長候補◆参入障壁が高いビジネス◆再雇用あり◎50代以上活躍◆ 【仕事内容】 【岩手／花巻】管理部門の部長候補◆参入障壁が高いビジネス◆再雇用あり◎50代以上活躍◆ 【具体的な仕事内容】 【BL食販子会社で安定／所定労働7時間／再雇用あり／マイカー通勤可（駐車場あり）】 ■業務内容： 現管理部長の元で以下の業務など会社の実務管理一切を行います（将来的に管理部長の後任となることを期待しております） ■業務詳細： ・運営管理：収支管理、車両の更新・維持・点検計画の進捗確認。 ・運行・労務管理：配車状況の把握、ドライバーの勤怠・健康管理、安全教

仕事内容[募集背景売上向上、利益率向上のための管理職採用 [転勤の有無無し [仕事内容]： 水産加工商品の製造管理職（部長候補）として、製造管理システムの導入から製造ラインの立ち上げ、新商品企画等、幅広い業務にリーダーシップを発揮いただきます。 【具体的には…】 ・製造管理システム（原料～製造・加工～梱包～流通）の企画、構築、導入、推進 ・製造ラインの企画、構築、改善 ・新商品の情報収集、分析、企画 ・スタッフの教育、マネジメント 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件転勤なし,学歴不問,正社員,車通勤可 50歳～65歳の方が活躍中！ JOBID：18209

仕事内容いわぎんリース株式会社 【盛岡/転勤なし】リース営業経験者◆※岩手銀行グループ/経験者募集/年収700万円～/土日祝休み◆ 【仕事内容】 【盛岡/転勤なし】リース営業経験者◆※岩手銀行グループ/経験者募集/年収700万円～/土日祝休み◆ 【具体的な仕事内容】 <岩手銀行グループで安定した環境/リース営業の経験を活かしてキャリアアップ/完全週休二日制/土日祝休/転勤無し> ■業務概要： 岩手銀行グループで産業機械などのリース事業を行う当社にて、新規・既存顧客へのリース営業をお任せ致します。 管理職としてのご入社を予定しておりますが、営業体制強化を目的としており、フロント営業担当として、第

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件（いずれか）】 ・買取再販事業のご経験3年以上かつ買取再販における一連の実務を理解しプレイヤー兼マネージャーとして実績を上げている方 ・出店エリアの地場トップクラス企業での管理職、店長経験者 【募集年齢（年齢制限理由）】 30～49歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【Confidential】中古買取再販（地方案件担当/課長～部長クラス） 【仕事内容】 ■業務内容： ・中古住宅・マンションの買取再販業務全般 ・仕入（物件査定・交渉）から販売戦略の立案 ・リフォーム手配、進捗・原価管理 ・拠点運営・チームマネジメント ■募

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ■マネジメント経験（30人規模） [歓迎] 【歓迎（WANT）】 保守的よりも考えながら行動実践、大手ながらベンチャー気質がある為、急な方向転換にもついていける人 ■経営的視点で物事を捉えることができ、多角的な企画立案が出来る方 【フィットする人物像】 保守的よりも考えながら行動実践、大手ながらベンチャー気質がある為、急な方向転換にもついていける人 【職種名】 【東証スタンダード市場企業：不動産管理/PM/副部長/副社長】【年間休日122日】 【仕事内容】 同社の不動産管理/PM/副部長/副社長として下記業務 【具体的には】 建物管理全般

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： 【一般職～係長クラス】 ・住宅に関わる設計の経験者（未経験でもご相談可能） ・建築系の学校卒業 【課長クラス以上】 ・住宅の建築設計にてマネジメント経験者（3年以上） ※学歴不問 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・2級、1級級建築士の資格保有者 【部長クラス以上】 ・住宅の建築設計にてマネジメント経験者（10年以上） ※学歴不問 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・1級建築士の資格保有者 【職種名】 ★選考1回で即内定【※非公開求人:住宅の設計・監理(一般職～部長クラス)】転勤無/資格祝金200万円 【仕事内容】 ■職務内容： ※住宅設計における

仕事内容岡田電気産業株式会社 ルート営業／未経験OK／年休127日／土日祝休み／賞与2回 【求人要約】 設立75年以上の安定感／直近20年売上300％成長 既存顧客への提案がメインで営業デビューに最適！ 土日祝休みで年休127日／残業も少なく私生活も充実 【仕事内容】 【既存顧客へのルート営業】既にお取り引きしている顧客に対し、建設や設備に関する様々な商材をご提案！ 【具体的な仕事内容】 取り引き先である電気工事会社や工務店に向けて商材を提案し、 ニーズに合ったものを、企業や建設現場に運びます。 ※新規顧客への提案は発生したとしても、 既存顧客からの紹介が中心なので安心してください◎

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・システム開発におけるプロジェクト管理の経験（進捗・品質・コストの管理） ・複数名のメンバーをまとめたマネジメント経験（育成・評価・配置など） ・顧客との要件調整や仕様変更対応などの折衝経験があり、課題解決を行った経験 [歓迎] 【歓迎要件】 ・複数プロジェクトを同時に管理した経験 ・開発プロセスの改善や標準化に取り組んだ経験 ・業務効率化や品質向上の施策を実行した経験 ・経営層への報告や、方針提案に関わった経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳～45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・自ら課題解決して

仕事内容【仕事内容】 非破壊検査スタッフとして、橋梁・プラント・ビルなどの構造物に異常や劣化がないかを調べる仕事です。 モノを壊さずに安全を確認する専門職として、社会インフラを支える重要な役割を担います。 【主な業務内容】 ◎非破壊検査機器を使用した構造物・配管などの検査 ◎検査結果の記録・報告書作成（Excel・Word使用） ◎チームで現場へ訪問し、各種検査を実施 ◎橋梁・プラント・空調設備・ガスタンクなど幅広い現場を担当 ◎最新の検査ロボットや専用機器を使用した検査業務 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎非破壊検査の専門知識・技術 ◎インフラ設備の保守・点検スキル ◎報告書作成などの

仕事内容【お任せる役割】 ■土木部門の責任者(次長)をお任せするポジションの募集となります。 ■現状、ほぼ100%が公共工事ですが民間の案件も増加してきており、体制強化のための採用となります。 【詳細】 ■土木部門のマネジメントをお任せします。 ・営業 ・積算 ・案件の管理 ・ピープルマネジメント等 【当社の魅力】 ・産業廃棄物に関わる事業を軸に、M&Aを通じて放っておけば承継されない工事技術やノウハウの承継を取り入れて、事業多角化を進めております。 ・土木工事事業、防水工事事業、電気工事事業等は取扱高が伸び技術承継が可能な事業体へと変化しています。 【配属先構成】 4名（20代3名/60代1名） ※

仕事内容店長候補／独立支援／マーケティング知識も学べる 株式会社門崎 ステーキ,テイクアウト・惣菜・弁当屋,肉料理 年齢経験問わず挑戦でき、SNS集客や経営も学べる。 マニュアルに縛られない自由な社風が魅力 ここがPOINT 週休二日制で働きやすさ◎ 半年で100％昇給 有名企業とのコラボも多数！ 経営者視点が養える SNS・口コミサイト運用に携われる 27歳で部長昇格の事例あり 仕事内容 ▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽ 飲食人としての次のステップを 格之進で歩んでいきませんか？ ▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽ いつか自分の店を持ちたい 経営者視点を養いたい も

仕事内容株式会社ワイ・デー・ケー 【岩手／遠野市】切削加工（課長候補／マネジメント中心）～半導体製造装置向け精密加工／ベテラン歓迎 【仕事内容】 【岩手／遠野市】切削加工（課長候補／マネジメント中心）～半導体製造装置向け精密加工／ベテラン歓迎 【具体的な仕事内容】 【スキルアップこれまでの加工業務経験を活かしスキルアップ目指したい方へ／年休125日】 ■業務概要： 課長候補として、部長・部長代理を補佐しながら、部門運営および組織マネジメントを担っていただきます。生産現場全体を俯瞰し、メンバーの育成や業務管理、関係部署との連携を通じて、円滑な組織運営を推進いただくポジションです。 ■業務詳細：

仕事内容【盛岡】宅建など建築系資格取得スクールの生徒募集◆未経験歓迎◎賞与実績4ヶ月 営業職の平均年収723万円 宅建・建築士・不動産資格を目指す 専門スクール《総合資格学院》で 生徒募集担当の募集です！ ＊未経験歓迎◎充実の研修体制あり ＊想定年収400万円～800万円 ＊競合少ニーズ高・業績給100万円↑の支給実績多数 ＊年間休日118日・週休2日制 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 仕事内容 】 ●入学検討中の方への学習提案 ガイダンス・セミナー参加から問合せのあった方へアプローチ。 面談での学習アドバイス、講座プランを提案します。 ●学校・法人企業訪問 ハウスメーカーなどの法

仕事内容【応募資格】 [必須] ・1級土木施工管理資格保有者 【フィットする人物像】 ◎タフで体力に自信のある方 【職種名】 土木部門次長(部長候補)/地域密着型企業/岩手県盛岡市 【仕事内容】 土木部門の責任者(次長)をお任せするポジションの募集となります。 ・現状、ほぼ100%が公共工事ですが民間の案件も増加してきており、体制強化のための採用となります。 【詳細】 土木部門のマネジメントをお任せします。 ・営業 ・積算 ・案件の管理 ・ピープルマネジメント等 【事業内容・会社の特長】 国のサンシャイン計画であった地熱開発に携わり、以降様々な特殊工事を展開して現在に至ります。産業廃棄物の汚泥処理

仕事内容[募集背景新しい測定技術や顧客要求の合否基準を社内の品質管理力と照らし合わせて現実的な社内検査基準にまとめ、 工場全体の品質管理を推進する能力、経営トップから示された会社の将来像や方針に沿って品質管理の側面からプロジェクトを指揮し推進できる能力のある方を募集します。 [転勤の有無無し [仕事内容]： データ分析による工程の品質課題抽出や現場指導、環境負荷物質管理(係長から部長クラス)をご担当いただきます。 採用後に当面取り掛かってほしい仕事：客先との品質要求事項の交渉、及びQC工程表など品質管理関連書類のとりまとめ。及びこれらの若手社員への教育指導。 【具体的には…】 ・客先との品質要求

仕事内容チーフ／年収530万、店長／年収600万 など好待遇の安定企業！★月8～9日の休み でプライベートも充実 定着率90％以上！ とんかつ専門店としてパイオニアの道を歩み続ける「とんかつ和幸」。 創業65年以上、安定した黒字経営の飲食企業で経験を活かしませんか？ 徹底して「本物」へこだわり、良質な豚肉はもちろん、自社ブランドのパン粉、植物性100％の揚げ油を使用し、各店舗で調理を行う体制をつくっています。機械的に効率化を求めることはせず、各店舗の店長が、その街のお客様に合わせたお店づくりを実践。シンプルな料理だからこそ、素材の質と料理人・職人の技術を大切にしています。 経験を活かしたキャリ

仕事内容【職種】施工管理＞建築施工管理 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【選べる選考プロセス】 本ポジションでは、ご経歴やご希望に合わせて「正社員」または「契約社員」スタートのいずれかを選択可能です。 ・正社員採用： 1級資格・経験共に豊富な方、建築系学部卒の方。 ・契約社員採用： 実力を見極めてからスタートしたい方。契約社員の間は「支店単位」の採用となるため、勤務地域が限定されるメリットがあります。 【正社員登用への確実な道】 契約社員からの登用実績は90％以上。年10名以上が正社員へ登用されています。現場