東京都八王子市のケアマネジャー ハローワークの求人・転職・中途採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：8時45分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間については応相談 ＊勤務日数も相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊日曜日・祝日の他、月～土の内の１日休（シフト制による） ＊夏季休暇（３日）、年末年始休暇（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○高齢者の相談業務（電話・来所・訪問等）、介護予防プランの 作成、講座開催を行っていただきます。 〇地域活動支援として、地域での講座開催や社会資源の構築を行 っていただきます。 〇認知症疾患者への支援として、認知症疾患者への対応や家族支 援、普及、啓蒙活動を行っていただきます。 変更範囲：募集時点では変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容介護認定要支援１、２の方のケアプラン作成のお仕事です。 担当地域は、めじろ台、散田町、山田町です。 ケアマネージャーの経験が１年以上（在宅）あれば尚良いです。 丁寧に教えます。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフト制による月１７日勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○八王子、相模原、町田、日野、多摩のご利用者様のケアマネージ ャー募集です。 １人で２０～４５件をご担当していただくようになります。 働き方についてはご相談ください。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容○居宅介護支援事業所における介護支援専門員の業務 ・ご利用者様のご自宅を訪問する。 ・介護保険の利用についてアドバイスを行う。 ・さらに関係各部門との連絡調整を行う。 ・その様な流れの中で、ご利用者様からの相談にも対応する。 ※ケアマネ業務未経験の方歓迎いたします。 ※業務に関わる研修（更新、再任、主任）は全額支給いたします。 ※１ヶ月当たりのケアプラン数は１人３５件以上になります。 ※入職時期は現在の勤務先の都合で相談に応じます。 （例えば半年後以降になってもかまいません。） 変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：週２日程度勤務可能な方（時間は応相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・ケアプラン作成 ・給付管理 ・請求業務（パソコン使用） ・施設入居前のケアプラン作成 ＊ケアプラン１０件程度持てる方 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容ケアマネジャーとして書類作成を担当していただきます。請求作業 は事務員等が行うので必要なく、ケアマネ特有の月末の残業もあり ません。 新人ケアマネでも働き易い環境です。 ［主な担当業務］ ・介護保険関係の書類作成 ・ご利用者様及びその家族への対応や訪問等 ＊勤務開始日は、応相談 変更範囲：変更なし

仕事内容アメニティーライフ八王子 ★特別報酬あり、詳細は特記事項へ 居宅介護支援の主任ケアマネのお仕事です。 ・職員育成、マネジメント ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・ケアプラン・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 ・ご家族や関係各所への連絡や調整、行政対応など 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる 基本日曜日は定休日ですが、出勤する場合もあります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容地域包括支援センター（介護予防支援事業所）において、介護予防 サービス計画の作成、利用者宅への訪問、相談支援、サービス事業 所との連絡調整、給付管理等の介護予防支援業務を行います。 併せて、地域包括支援センターの総合相談業務や介護予防事業、地 域活動等の補助業務を担当していただきます。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容１．地域包括センターとの交流・連携 ２．利用者様・家族からの相談・調整 ３．介護サービス計画書（ケアプラン）の作成 ４．定期的な自宅訪問による状況把握 ５．医療機関との連携 その他 特養、短期入所、デイサービス併設の居宅です ※スマホ貸出有、訪問時は社用車使用 ※休日：シフトによる１０日間／月 変更範囲：変更なし

仕事内容ケアマネージャー募集！お客様と介護施設をつなぐ役割として活躍 してください！スキルや役割に追応じたグレード制度で目標が明確 に！入社時やグレード別の研修で、あなたのキャリアアップを応援 します。 小規模多機能のケアマネージャーとして下記をお任せします。 ■最大２９名のお客様のアセスメント・ケアプラン作成 ■個別介護計画の作成 ■お客様の日常生活の介助など きめ細かい対応で”頼れるケアマネを目指しませんか？ まずは見学からでも結構です！ご連絡お待ちしています！ 急 募 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時30分〜17時30分の時間の間の7時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる・日曜日と平日１日・年末年始休暇あり・シ フト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊相談員業務 ＊デイサービス施設内における利用者様の食事、トイレ、入浴介助 及びリクレーション介助等をしていただきます。 ＊送迎あり（施設近隣） ・１０名～１８名規模のアットホームなデイサービス ・利用者の体調管理を含む入浴介助補助 ・個別リハビリ、レクリエーション業務 ・送迎運転 ・緊急時の対応 ・小規模の為、他の職種と隔たりなく就いて頂きます。 ・現在、職員５名でケアをしています。「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：欠員発生時の支援が限度時間内に終了しない等、月８０時間、年７ ２０時間まで（月４５時間を超える回数は年６回まで） 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他４週６休以上（シフトによる） 夏季休暇（年度毎に決定） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・お客様のプラン作成、サービスの仲介や実施管理等 ・給付管理に関する業務 ・認定調査 など ＊パソコン業務があります ＊業務経験がなくても大丈夫です。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜16時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他

仕事内容ケアマネージャー業務全般 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他週３日から週５日の勤務（曜日は応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容利用者８０名の栄養管理業務 ＊栄養マネージメント業務（栄養ケア計画書の作成、モノタリング 等） ＊給食委託会社との連携・調整・委託先栄養士が作成した献立等、 各種帳票の確認 ＊各種委員会や会議への参加、給食会議の運営 ＊季節行事やイベントへの参加、サポート 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる

仕事内容看護小規模多機能型居宅介護の看護を行います。 具体的には、看護小規模多機能型居宅介護における通所、訪問時の 健康管理、内服管理、医療的ケアなどの看護サービスの提供を行い ます。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時00分〜17時50分 就業時間３：8時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※（４）０８：３０～１７：３０（休憩６０分） ※勤務時間相談可 ※月間労働８７時間以上の勤務 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：15時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制（相談可） ・労働日数により年次有給休暇は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容※夜勤なし！日勤のみのデイサービス 未経験・資格とりたての方も大歓迎♪ 研修制度・サポート充実のツクイでスタートしてみませんか。 ＜主なお仕事内容＞ ・お客様やご家族に対する生活上の相談援助 ・お一人おひとりの健康状態、生活環境、ご家族の状況を踏まえた 個別援助計画作成、および実施、評価 ・契約等各種手続き、介護業務、送迎・添乗業務、事務業務 など ※ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 ※正社員登用制度あり

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容サルビア園八王子はサービス付き高齢者向け住宅となっています。 入居者のケアおよび健康管理等の看護業務全般を行っていただきま す。 満床３９室 平均介護度 ２．３ ＊往診医による受診時には医師と連携を取って対応していただきま す。 ＊夜勤はありません。 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：9時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：※週３～５日、９：３０～１６：００を含む５．５時間以 上で応 相談。 ※日数・時間 相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容デイサービス（利用者：約１０名）での介護業務全般 ・食事、排泄等の介助、入浴介助等の身体介助もあります。 ・ご利用者様、ご家族の方に対する相談援助 ・ご利用者様の送迎業務（朝・夕） ・その他デイサービスに関する業務全般 ※週３～５日。日数・応相談。 ※サービス提供時間の９：３０～１６：００の勤務は必須。 時間応相談。 ※近場の送迎業務があります（軽自動車のみ） ※シニアの方も活躍中 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時15分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：就業時間について相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○デイサービスにおける看護業務 ・日常的なバイタルチェック、服薬介助 ・記録作成、フロア業務（利用者介助）、機能訓練等 ○ケアマネジャー、介護職員との連絡調整 ＊就業日数は３～５日程度で応相談 変更の範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：シフト勤務・時間は相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：欠員発生時の支援が限度時間内に終了しない等、月８０時間、年７ ２０時間まで（月４５時間を越える回数は年６回まで） 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ４週６休以上 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・お客様やご家族から心身、生活、通所介護に関する 内容の相談業務 ・ケアマネ、ご家族との連絡調整 ・書類の作成、契約手続き ・ヘルパー業務全般 「変更範囲：変更なし」