宮城県の所長の求人・仕事・採用

仕事内容業務内容: ・各種相続手続のコンサルティング、代行, ・遺言、民事信託など終活コンサルディング、代行, , 《入職後のキャリアプラン》, ①入社後3ヶ月 新人向けカリキュラム（OJT研修含む）, ②その後 事務系総合職（パラリーガル）へ, ③入社後半年～1年ほど 適性や本人希望などにより コンサル職へ配置転換も可能, ④入社後数年 適性や本人希望などにより 所長など役職者へ就任, ⑤入社後数年 適性や本人希望などにより 管理部門（業務推進企画、事業統括など）へ配置転換も可能

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：施設貸与によっては早朝や休日出勤、残業等の場合あり。 いずれも振替休日等で対応。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 １２／２９から１／３まで年末年始休暇・夏季休暇３日あり （年間休日１７２日）※運営上、休日出勤をお願いする場合あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○総合運動公園の施設運営及び維持管理業務 ・運動公園の巡回（毎日） ・テニスコート、野球場、多目的グラウンド、アーチェリー場等 の機械等による年数回の草刈り作業等 ・貸館業務の来館者受付、電話受付、メール受付等 ○一般事務補助全般 ・パソコンを使用しての書類作成等 ・公民館指定管理事業の事業運営補助等 ・地区コミュニティの事業運営補助等 ＊雇用開始は令和９年４月１日です ＊１年毎の契約更新（３月年度末契約更新） 【変更範囲：変更無し】

仕事内容＜塩釜営業所業務管理全般＞ ・勤怠管理 ・簿冊管理 ・業務指導 ・スケジュール管理（統制業務） ・営業業務 ・その他付帯業務（現場応援業務） 変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社ＮＴＴファシリティーズ 【仙台/所長クラス】オフィス・商業施設の設備維持管理～NTTGの安定基盤／残業20h／土日祝休み 【仕事内容】 【仙台/所長クラス】オフィス・商業施設の設備維持管理～NTTGの安定基盤／残業20h／土日祝休み 【具体的な仕事内容】 【原則夜勤なし◇資格取得支援あり／残業20ｈ・年休121日・土日祝休／充実の福利厚生・安定した事業基盤が魅力のNTTグループにてスキルアップを目指す／エネルギー×建築×ICTの統合エンジニアリング企業】 ■業務内容：各種施設の設備管理業務を各案件の所長クラスの立ち位置で行っていただきます。ご担当いただく案件は、オフィス・商業ビ

仕事内容＜経験や希望、適正により＞ 以下の業務を行っていただきます。 ◎記帳代行業務 事務所内において、会計ソフトを利用して中小企業のお客様の記帳業務を代行します。 ◎監査業務 事務所内において、中小企業のお客様が作成した会計データを監査・訂正します。 ◎申告書作成業務 事務所内において、法人や個人の確定申告書等の作成を行います。 ◎経営支援業務 お客様の経営サポートや助言等を行います。 ３０～４０代の職員が、楽しく働いている職場です。 グループ内に社会保険労務士法人と行政書士法人を擁しており、様々な専門知識を生かして地域社会に貢献できるよう日々取り組んでおります。 資格取得を推奨しております。

仕事内容【応募資格】 [必須] 建築物環境衛生管理技術者をお持ちで、下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・大規模ビル(3万ｍ2以上)における建物維持管理業務での所長・副所長経験のある方(2年以上) ・複数ビルの建物維持管理業務における協力会社マネジメント経験のある方(3年以上) 【職種名】 ビルマネジメント 【仕事内容】 ■NTTグループが管理するオフィスビルなどの建物維持管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 （1）常駐建物維持管理業務（所長・副所長候補） ・協力会社のマネジメント、修繕・トラブル対応 ・オーナー・テナント対応、レポーティング、改善提案 ・投資修繕計画、エネルギーマネジメント

仕事内容営業所所長（所長候補）の募集になります。 警備業界で培った経験を活かし活躍して頂きます 営業所の運営・管理・顧客との交渉、 警備スタッフの採用・指導・教育、人材育成まで業務内容は 多岐にわたります。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・大型車輌整備の経験をお持ちの方（10年以上）。 ・一級大型自動車整備士の資格をお持ちの方。 ・検査員の資格をお持ちの方。 ・マネジメント経験。 ・PCスキル（Excel、Wordを使用した書類作成程度）。 ・普通自動車運転免許（AT限定不可） をお持ちの方。 【尚可】 ・大型自動車免許をお持ちの方 ・牽引免許をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【宮城】所長職候補 【仕事内容】 過去20年以上連続の黒字決算◎『企業の安定』と『働きやすい環境』を実現し

仕事内容☆制服支給 ☆福利厚生充実 【業務内容】 オフィスビル、マンション、生産設備、商業施設、文教施設等の建築施工管理職として従事すると共に所長候補としてこれまでの経験を活かしてマネジメント業務も担ってもらいます。 ※具体的には下記の業務に従事していただきます。 ・現場管理の責任者。 ・建物の施工管理業務、所長の補佐 ・チームメンバーの業務指導 ・品質管理、工程管理、安全管理、予算管理 ・予算会議、施工検討会、竣工検討会等の参加。 ・現場での定例会議、本社での工事部会議等の参加。 ＜その他福利厚生＞ 通勤手当詳細：全額支給 家族手当詳細：月10,000円～／子女教育として2,000円～ 住宅

仕事内容【多賀城市町前】所長・研修制度あり◎自立支援型デイサービスでキャリアアップを目指したい方募集です！ 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 自立支援介護を行うデイサービスの運営管理及び 自立支援やリハビリのケアマネジメントの実践と育成マネジメント業務全般 ・スタッフマネジメント育成シフト管理やメンバーの定期査定や面談 ・生活相談員又は機能訓練指導員業務（資格により兼務） ・担当者会議の実施、ケアマネジャーやご利用者様ご家族様との連携 ・予算管理、目標管理、請求ソフトや管理ソフトへの入力など ・居宅ケアマネジャーへの営業訪問 ・体験対応から初回アセスメント、契約締結、評価表、計画書の管理

仕事内容【仙台市青葉区】所長・研修制度あり◎自立支援型デイサービスでキャリアアップを目指したい方募集です！ 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 自立支援介護を行うデイサービスの運営管理及び 自立支援やリハビリのケアマネジメントの実践と育成マネジメント業務全般 ・スタッフマネジメント育成シフト管理やメンバーの定期査定や面談 ・生活相談員又は機能訓練指導員業務（資格により兼務） ・担当者会議の実施、ケアマネジャーやご利用者様ご家族様との連携 ・予算管理、目標管理、請求ソフトや管理ソフトへの入力など ・居宅ケアマネジャーへの営業訪問 ・体験対応から初回アセスメント、契約締結、評価表、計画書の管理

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件（MUST）】 必須経験： ゼネコン等での新築工事（RC・S造）の豊富な施工管理実績 資格： １級建築士・1級建築施工管理技士 スキル： 安全管理・品質管理の専門知識。 【歓迎条件（WANT）】 ゼネコン等で長年所長を務め、後進の育成に興味がある方。 1級建築士・1級施工管理技士の資格を活かし、社会貢献したい方。 「生涯現役」でいたいが、体力的な負担は減らしたい方。 【職種名】 【シニア活躍／週3日～可】工期や予算に追われない！培った経験で若手を育てる「安全・品質の指導員」 【仕事内容】 【仕事内容】 現場巡回・安全指導： 各現場の安全パトロールおよび是

仕事内容株式会社サトーサービス 【仙台／転勤なし】水質分析の管理職（所長）候補 ◆東証スタンダード上場のグループ企業◆ 【仕事内容】 【仙台／転勤なし】水質分析の管理職（所長）候補 ◆東証スタンダード上場のグループ企業◆ 【具体的な仕事内容】 ＜東証スタンダード上場のグループ企業／食品工場だけでなく、幅広い業界の企業様から検査依頼があり、業績安定＞ ■業務概要： 当社では、食品や飲料水の安全を守るための各種検査・分析業務を担当するスタッフを取り纏める管理職（所長）候補を募集しています。食品分析や水質検査を通じて、消費者の健康と安全を確保する重要な役割を担っていただきます。最新の分析機器を使用し

仕事内容＜仙台市営地下鉄南北線「旭ヶ丘駅」より徒歩9分！＞リハビリデイサービスで管理職・所長の募集！中途社員比率8割以上☆充実の研修・キャリアアップ体制！車通勤可◎年間休120日♪ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 自立支援介護を行うデイサービスの運営管理及び 自立支援やリハビリのケアマネジメントの実践と育成マネジメント業務全般 スタッフマネジメント 育成 シフト管理や メンバーの定期査定や面談 生活相談員又は機能訓練指導員業務（資格により兼務） 担当者会議の実施、ケアマネージャーやご

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかのご経験をお持ちの方（3年以上の経験目安） ・物流センター、倉庫、配送拠点での実務経験 ・配車、運行管理の経験 ・倉庫管理、在庫管理、入出庫管理の経験 ・物流現場でのリーダー、主任、係長、所長補佐などの経験 ・フォークリフトを使用した物流現場経験 ・協力会社、庸車、ドライバー、倉庫スタッフとの調整経験 ※学歴不問 [歓迎] ・センター長、所長、拠点責任者の経験 ・運行管理者資格をお持ちの方 ・フォークリフト免許をお持ちの方 ・組織・チームマネジメント経験 ・配車や運行管理、倉庫管理を横断して経験されている方 ・建材、住宅設備、印刷物、医療機器、薬品などの物

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・RC造またはS造 新築マンション/オフィス/倉庫 施工経験(目安5年以上) 【応募資格】 一級建築施工管理技士 【歓迎条件】 ・RC造新築マンションの所長経験（多数）S造オフィス/工場/倉庫新築工事 所長経験 【職種名】 【仙台】施工管理 (係員クラス 所長クラス) 【仕事内容】 ★高松建設の魅力★ ・準大手ゼネコンの中でも、営業から設計、施工管理まで一貫して行っております。 ・近年賃貸マンション以外の非住宅物件への取り組みも積極化しております！ ・残業時間は部署にもよりますが20時間～30時間で、働き方を整えやすい企業です！

仕事内容株式会社ヤマケン 【仙台】ソリューション提案型営業（所長候補）◇IT活用に積極的／ヤマケングループ／年休122日 【仕事内容】 【仙台】ソリューション提案型営業（所長候補）◇IT活用に積極的／ヤマケングループ／年休122日 【具体的な仕事内容】 【仙台支店の次期支店長候補／既存顧客を中心に、建設・設備現場の課題をヒアリングし、商品選定から施工手配まで一体で提案するソリューション型ルート営業】 ■主な業務内容： 建設会社や設備工事会社などの既存のお取引先を訪問する、ソリューション提案型営業をお任せします。 ・得意先への定期訪問とニーズのヒアリング ・現場の課題に合わせた最適な商品の提案

仕事内容中型トラックを運転し、プロパンガスの容器交換と保安点検をする業務です。 担当エリアの配送先へ伺い、1回の配送で容器を30本～35本ほど交換します。走行距離は30km～60kmくらいです。 プロパンガス専用の容器を扱いますが、「容器の扱いは慣れとコツ！」コツを覚えたら一般荷物よりも体に負担はありません。 【入社後の流れ】 入社後はプロパンガスの知識と容器の扱いを学びながら、資格や中型免許を取得。業務に慣れてきたら、先輩が運転する車両の助手席に乗り、仕事の流れと配送先を覚えます。期間は約3～6ヵ月間あるのでご安心ください。徐々に1人で配送してもらう予定です。もちろん、その間も給与を支給します

仕事内容国土交通省 地方整備局等 整備局等技術系職員（国家公務員）／土日祝休み 【求人要約】 【やりがい】国家プロジェクトのキーパーソン 【キーパーソン】国土の安心安全を守る重要なポスト 【働きやすさ】土日祝休み／年休120日以上 国土の安心安全を守り、未来へとつなぐ国土交通省 国家プロジェクトを経て、より住みやすい環境へ 我が国の国土において、安心安全や利便性向上のためのインフラ整備・開発から、交通政策の推進など、幅広いプロジェクトを担う国土交通省。安定した社会基盤を土台に、人と自然の共生を経て、より住みやすい国土を築く。私たち1人ひとりがこのプライドを胸に、各プロジェクトに取り組んでい

仕事内容業界大手のクボタグループの一員の当社は、全国の浄水場・下水処理場・ごみ焼却場といった環境プラントの運転管理を担っています。社会情勢や景気に左右されないため、腰を据えて働けます！ ＜具体的には＞ 勤務する施設に応じて、以下の中からいくつかを担当。業務はいずれもシンプルです。数名のチームで一緒に進めるので、未経験の方もご安心ください。 ■運転操作・監視 モニターで施設内の機械が問題なく動いているかチェック。焼却場の運転もディスプレイでの管理となります。 ■保守点検 機械の油が減っていないか、水管や配管に傷がないか、腐食し始めていないか…などを確認し、必要に応じて機械のオイル交換やネジの閉め直