採用 - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用

仕事内容☆急募 ☆プライム市場 ☆福利厚生充実 中途採用、新卒採用を含め、採用業務全般をお任せいたします。 当社の事業拡大において中枢を担うポジションです。 長期的には新卒採用業務や人事全般の業務に携わっていただきたく考えております。 採用戦略を策定し、採用広報も含めあらゆるチャネルを使い実行していただきます。 採用目標を数字で管理、日々の業務に落とし込むようなデータドリブンな採用手法を用いているため、雰囲気や感覚で業務を進めるというよりは数字ロジックを元に考えることが必要です。 経営層と意見交換をしながら業務を遂行するため、人事としての経験値の向上だけでなく、企業経営に関する様々な経験を積むこ

仕事内容導入したシステムのスタートアップや設定を行います。 また、既に導入されている空調自動制御機器のメンテナンス・調整業務。 変更の範囲：施工管理の業務

仕事内容官公庁ビルの現場にて、 責任者候補としての業務をお任せします。 具体的には… ■清掃業務全般 ■現場管理 └他のスタッフのマネジメント業務など

勤務時間[ア・パ]10:00～19:00 朝、昼、夕方、夜 【フルタイム勤務で安定収入GET♪】 ■週5、1日8h（休憩1h／実働8h ）※短時間勤務不可 ※シフト制や登録制ではなく、平日フルタイムの通年業務になります。 ■完全週休2日制（土曜・日曜・祝日休み） ※GW・お盆・年末年始休暇、他弊社指定休日あり ※業務の状況により、残業、休日出勤を お願いすることがあります。

勤務時間09:00～17:30 実働7時間30分／休憩60分

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ・採用担当の経験をお持ちの方（アシスタントでも可） [歓迎] ・人事のご経験をお持ちの方 ・採用責任者のご経験をお持ちの方 ・組織の0→1のご経験をお持ちの方 ・業界未経験（※現在採用を担当しているものも業界未経験者です！ 【フィットする人物像】 ・職種または弊社の業種（業界）への熱量がある方 ・人と話すのが好きな方 【職種名】 【採用担当】スタートアップ事業の組織作りに携われる/代表直下/自社SaaSシステムを展開中 【仕事内容】 採用全般の業務を遂行いただきます。裁量や責任感もあるポジションですので、成長フェーズの貴重な人事経験をしていただけますよ。 建

勤務時間勤務時間：09:00～22:00 ◇ テレワーク・在宅OK 勤務時間 残業なし週1日からOK土日祝のみOK10時以降に始業16時前までの仕事 シフト制 ・週1日から勤務可能 ・1日あたりの実働時間：5時間 ※シフト例 9時～14時、13時～18時、17～22時など 休日休暇 年間休日120日以上夏季休暇年末年始休暇 ◇ 週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 福利厚生 雇用保険健康保険時短勤務制度ありテレワーク・在宅OK服装自由 ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険 ◇ 時短勤務制度あり ◇ 服装自由

仕事内容<仕事内容> 【残業少なめ】未経験から人事キャリアを積める環境 弊社では、 Vtuber 映像・動画制作 WEBデザイン 声優など 多彩なクリエイターを目指すスタッフをサポートしています。 未来のスターとなるクリエイターの卵を発掘し、面接、採用、そして育成する役割をお任せします！ スタッフの悩みに耳を傾け、 一緒に成長できる環境を作ってください。 職場は20代が中心で、 毎日が活気と笑顔にあふれています！ 活躍中のスタッフの9割が未経験スタート！ マンガ・アニメ・ゲームが好きな方、 手に職をつけたい方にはぴったりの環境です。 さあ、あなたの力で「次のクリエイタースター」を生み

仕事内容【応募資格】 [必須] ・健康管理経験（2年以上） ・Officeスキル（Excel：入力、関数） [歓迎] ・人事労務管理経験（1年以上／採用・教育のみの場合を除く） ・保健師資格をお持ちの方 ・産業カウンセラーをお持ちの方 ・臨床心理士をお持ちの方 ・管理職／マネジメント経験者 ・経営層への施策戦略立案経験者 ・社会保険労務士の資格をお持ちの方 【フィットする人物像】 ・人材育成事業に興味関心のある方 ・正確で緻密な方 ・高いコミュニケーション力を有し、前向きで活発な方 ・マルチタスクが得意でスピード感のある方 ・業務改善や新しい取り組みを積極的に実行できる方 ・判断が早く、臨機応変に対

仕事内容■求職者の面接実施 ■採用ＳＮＳ運用 ■採用Ｙｏｕｔｕｂｅチャンネルの編集 ■ＡＴＳ（採用管理システム）を使用しての評価情報の登録や管理 ■内定後のフォロー、入社対応 など ■客先との打ち合わせ 事業拡大に向け、今回募集するのは≪採用面接官≫ 即戦力から光り輝く原石まで見極めるお仕事。 ≪採用ＳＮＳ≫≪採用Ｙｏｕｔｕｂｅ≫にも携わっていただき 会社を盛り上げてくれる方を【急募】いたします！ ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間4:00～14:00 ≪お好きな時間に働けます！ 始発から14時までの２時間≫

勤務時間又は8時50分〜17時10分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：１週間の所定労働時間が２０時間以上であること。 （就業時間、日数応相談） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇（１２／３１～１／３） 夏期休暇（６／１～１０／３１のうち最大３日）

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 20代特化型の⼈材紹介事業を軸に急成⻑中の当社にて、マーケティング担当をお任せします。 マーケティングを通じて事業を伸ばすことにコミットしたい⽅に特におすすめの環境です。 SNS広告運⽤担当者として、⾃社サービスの成⻑を担っていただきます。 予算策定〜企画提案〜実⾏〜運⽤まで⼀連の流れをお任せいたします。 具体的には、以下の業務になります（全てではなく、適性を⾒ながら調整） ・リスティング広告、ディスプレイ広告、アフィリエイト広告などのweb集客でのCV数増加 ・プロモーション全体の戦

仕事内容【応募資格】 [必須] ・採用実務もしくはエージェントやRPOなどでの支援経験 [歓迎] ・ベンチャー・スタートアップでの就業経験のある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～35歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・自らの仕事を通して社会や顧客へ貢献することに価値を感じる方 ・社内外問わず関係者各所に対して誠実に対応できる方 ・チームプレー志向の方 ・最低限のITリテラシーがある方 【職種名】 東京千代田区 勤務シフト自動作成サービスを提供する企業が採用担当募集！ 想定年収400～550万円！ 【仕事内容】 ＜お任せする業務内容＞ ・採用媒体の運用（募

仕事内容【応募資格】 [必須] ・採用戦略立案のご経験 【職種名】 採用責任者【採用戦略をおまかせ/リモート・フレックス可能】 【仕事内容】 採用プロセスの設計や採用チームのマネジメントをメインに採用業務全体を取り纏めていただきます。 ■ 全社の採用業務の責任者 ・全社採用戦略の策定および実行（新卒・中途採用） ・特にシステム開発部門の技術者採用強化（PM、エンジニア、AI専門家等） ・採用プロセスの設計および採用KPIマネジメント ■ 採用プロセスの設計・最適化（選考フロー、評価基準の構築） ・候補者体験（CX）の向上施策の企画・実施 ・採用チャネル管理（ダイレクトリクルーティング、エージェント、

仕事内容・Ｅｘｃｅｌでの表作成、Ｗｏｒｄによる文書作成 ・データ入力・分析 ・書類整理 ・各種庶務業務 （変更の範囲：業務の都合により職掌職種の変更あり）

仕事内容一般的にイメージされる現金輸送の業務ではありません(ジュラルミンケース等は運搬しません) 責任感を持って業務にあたれる方を採用。神田駅すぐ徒歩1分の好立地！通勤便利。 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 240,000円～ ◆法定研修3日間(20時間)は時給1,300円 【勤務地】 東京都千代田区内神田3丁目6-2 アーバンネット神田ビル5F 募集情報 【仕事内容】 ◆入社祝い金あり 入社3か月で3万円(3か月経過後の7月、12月) 勤務継続1年で10万円(1年経過後の7月、12月) ※税法に則り7月か12月の早いタイミングで支給します。 ※フルタイム勤務者

仕事内容<仕事内容> 精神障害者就労移行支援事業所での就労指導員 就労移行支援事業所であるジョブトレーニングTALK神田センターにて、利用者の皆さんの就労に向けたサポートするお仕事です。ジョブトレーニングTALKでは、利用者毎にオリジナルトレーニングを設定し、認知行動療法やアサーティブコミュニケーション等専門性の高いプログラムを提供しています。就労に向け、より実践に近い施設外実習を実施しており、利用者一人ひとりの職業アイデンティティーの確立に向けた支援をしていきます。 同一法人内にて計画相談事業、共同生活援助（グループホーム）事業、就労継続支援B型事業等の他の障害福祉サービスも運営していますので、

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社にて人事業務（特に採用業務）のご経験をお持ちの方 【職種名】 【東京】人事（採用メイン）：土日祝休／月残業30H程／人事業務全般を経験可能【人事経験者歓迎】 【仕事内容】 同社の新卒採用、中途採用に関わる業務全般をお任せします。 ・年次の使用計画の策定、実行 ・人材サービス会社との折衝（求人広告の企画等） ・面接調整対応 ・エグゼクティブサーチ ・社内各部署との連携や調整業務 またご経験に応じ将来的には人材育成、制度設計、労務対応などの幅広い業務を担当いただき、人事職のエキスパートとしてご活躍いただくことを期待しています。 【事業内容・会社の特長】 土地資産有

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 大手企業を中心としたクライアントに対して、RPOサービス（採用代行、採用コンサルティング）を提供している当社。 あなたには、RPOサービスの要であり生命線とも言えるコールセンターチームの一員としてジョインいただき、 データ管理やコールスタッフ管理、応募者対応といった採用事務業務を担当いただきます。 【配属部署】 配属先は「コミュニケーションセンター」というチームになります。 マネージャー1名、リーダー2名、新卒2名のチームです。 （その他に出社コールスタッフが5名ほど、在宅コールスタッ