採用 - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用

仕事内容＼フルリモート×月10時間～／ 飲食店人事の経験を活かして 採用支援業務をお願いします！ 弊社では、主に飲食・サービス業界のクライアント様に対し、社外の人事担当として採用活動をサポートする「採用支援（RPO）」を行っております。 求人作成から応募者対応、 採用戦略の立案まで、 企業ごとの採用課題に寄り添いながら 採用成功に向けて伴走しています。 今回は事業拡大に伴い、 採用支援業務をサポートいただける 業務委託スタッフを募集いたします。 飲食業界での採用・人事経験を活かしながら、クライアント企業の採用成功を支えるお仕事です。 【具体的なお仕事内容】 ・求人原稿の作成、修正 ・

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：１日４時間×週５日勤務で勤務時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始１２／２８～１／５宗教的記念日１２／２５ 夏季一斉休 暇８／１１～８／１８

仕事内容学園の築７年のポーリニアンホール（多目的ホール）の 清掃業務です。 ・毎日の清掃は各階に１カ所のトイレのみ ・週に１～２回程度の事務室内清掃 ・その他のスペースや部屋は使用に応じて清掃していただきます。 ※学校内の教室や教職員室、廊下等の清掃ではありません。 ・ ・毎日の清掃は各階のトイレのみ。モップと専用の用具を使用 ・その他会議室、視聴覚室等は使用に応じて週１～２回程度の清掃 ・ゴミの廃棄も含みます 【変更の範囲：学園の定める業務】

仕事内容大手町駅徒歩1分◆フレックス勤務OK◎健康保険組合の事務◆スキル活かせる経験者募集！9月スタート 【健康保険組合における適用・給付 または経理・保健事業】 ・適用 取得/喪失、被扶養者の追加/削除、 算定/月変、産育休者業務、 マイナンバー管理適用業務全般等 ・給付 出産手当、傷病手当等の給付業務全般 ・保健事業 けんぽ便り発行、予防接種、健診 人間ドック補助、保養所対応等 ・経理 入出金処理、会計処理等の経理業務全般 ・その他 予算、決算、理事会/組合会運営、その他業務全般 ※正社員として採用後は、健康保険組合へ出向（常駐）となります。 ※この求人情報は株式会社ＫＳＫテクノサポート

仕事内容【人事/中途採用担当】年商100億へ急成長中のマーケコンサル企業×スタートアップ ▼仕事内容 ■仕事内容 弊社の事業成長を推進することを目的に、様々な手段を使い人材獲得を行い事業成長を牽引していただきます。 まずは中途採用メインのリクルーターとして従事いただきますが、採用だけでなく人事制度や評価制度設計にも携わりながら、HRBPやCHROのポジションを目指していただけます。 【具体的な仕事内容】 ・経営層との採用計画のチューニング ・採用の要件定義 ・採用戦略の策定 ・母集団形成の施策検討行析 ・採用関連データ集計析善 ・候補者との各種対応 ・スカウト送付（ビズリーチ・Green・AMBI

仕事内容会員管理、プロジェクトの事務補助等 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容求人内容 サッカー・スポーツの持つ価値の 更なる向上に全力でともに取り組み、Ｊリーグの次の30年を一緒に創り上げていただける方からのご応募を待っています 【具体的な仕事内容】※ご意向や適性等を考慮して担当業務を調整します サッカーはもちろんスポーツ業界での経験は不問です。入社後は様々な業務経験を通して、サッカー・ スポーツ界をけん引する存在になっていただきたいと考えています。 ◆国内外におけるマーケティング、プロモーション業務 ◆デジタルコミュニケーション施策の企画・運営 ◆各種プロモーション施策の企画・推進 ◆社内外のステークホルダーとの連携・調整 ◆その他、マーケティング関連業務 …等 ※

仕事内容【責任者／設備管理技術スタッフ】原則日勤のみ◆丸の内オフィスの設備管理スタッフ◆入社前見学あり 千代田区丸の内にあるオフィスビルにて「設備管理の責任者」をお任せします。 【具体的には】 ◇電気・空調・消防・給排水設備の保守点検 ◇お客様・テナント様対応の窓口業務 ◇修繕・改修工事対応（スポット工事多数あり、見積作成～工程管理等対応あり） ◇技術員・作業員の管理監督指導 など ＜資格取得支援制度＞ 以下の５つの資格取得・更新に関わる費用を会社で負担します。 ・第二種電気工事士 ・二級ボイラー技士 ・危険物取扱者乙種４類 その他、現場で必要な資格、その後のキャリアに必要な資格の取得も随

仕事内容【人材コーディネーター】人材派遣事業／平均残業月10時間以下／年休125日／土日祝休み◎ ▼仕事内容 人材（システムエンジニア）のコーディネーター職として、以下の業務を担当いただきます。 ■採用業務 ・求人掲載業務（広告代理店）：求人戦略、媒体選考、求人原稿チェック ・求人掲載業務（公共系・エージェント）：求人票作成、更新、上記提出 ・スカウト（媒体、一部エージェント） ・応募者管理：スキルシート手配・書類選考、面接日程調整、面接、適性検査の手配 ・メディア戦略：HP情報更新、SNS運用 ■派遣先コーディネート業務 ・ユーザー管理 ・人材メール配信 ・メールによる人材提案 ※業務内容の

仕事内容【HR責任者】AI×人の”記憶”プラットフォームビジネス｜フルフレックス・リモート・副業OK／IPO準備中 ▼仕事内容 職務詳細 HRグループ（採用・人事企画）の責任者として、戦略設計と組織マネジメントの双方を統括していただきます。 ・全社採用戦略の策定・設計： 事業・組織戦略に紐づく採用戦略の策定と推進（現場実務は既存メンバーが担当） ・事業戦略に連動した人事企画： 評価制度、等級定義、報酬設計などを、現在の事業規模と成長スピードに合わせて最適化。 制度の「運用」だけでなく、事業成果を最大化させるための見直しと改善を主導していただきます。 ・HR組織マネジメント： 個々のピープル

仕事内容【インターン採用担当】未経験歓迎！直近3年で売上が30倍に上昇／創業5年目にしてメンバー数400名規模まで急成長！◆AIを中心とする最先端テクノロジーを提供／成長を加速させるインターン採用担当募集！ ▼仕事内容 【業務内容】 ▼具体的には ・インターンシップ採用施策の企画・設計 - 職種別要件定義と戦略策定 ・母集団形成 - 各種求人媒体の選定・運用 - その他求人媒体以外の母集団形成施策の立案と実行 ・選考・候補者管理 - 面接・面談 - 選考中候補者の進捗管理 ・インターン生採用イベント・エンジニアコミュニティの企画・運営 インターン採用における採用職種は、エンジニアが89割、12割が

仕事内容採用オペレーションデザイナー 採用の設計から実行を担うリーダー候補／創業以来8年連続成長中 ▼仕事内容 各業界を代表するエンタープライズ企業のキャリア採用案件を中心に、 採用活動を円滑かつ高品質に進めるためのオペレーション実行・改善・設計を担っていただきます。 本ポジションは、顧客とのフロントに立つ採用コンサルタントとチームを組みながら、採用実務の「進め方そのもの」を設計して運用する役割です。 ■採用オペレーション全体の業務フロー整理・標準化 ■選考における日程調整業務の設計・運用 ■オペレーション改善施策の立案・実行 ■実運用を通じた課題抽出・改善提案・品質管理 ■採用コンサルタントと

仕事内容【契約社員】共立女子大学図書館で資料整理業務をお願いします！ 【図書館整理業務】 ・資料整理業務全般（図書・雑誌） ・カウンター業務 共立女子大学・短期大学図書館で閲覧業務のお仕事です。 図書資料整理・サービス業務を幅広くお任せします。 あなたも大学図書館でキャリアアップを目指しませんか！ 応募方法： ここまでお読みいただきありがとうございます。 ▼「この求人に応募する」ボタンにてご応募下さい。 ◎ご住所の市区町村まで、ご入力をお願いいたします。 ◎Web応募フォームの「その他」の欄に、「主な職務経歴」を必ずご入力ください。 （イーアイデムより応募の場合は、「任意項目を入力

仕事内容【採用／組織開発マネージャー】ビジネスを創り出す人事へのキャリアアップデート／ベンチャー・スタートアップ企業への関心が高い方歓迎！ ▼仕事内容 【具体的な業務内容】 ▼データを用いた「戦略的」採用・組織開発 └OpenWorkのリアルなデータを活用し、従来の「待ち」の人事ではなく、能動的にマーケットへ仕掛ける人事戦略を実行します。 ・ターゲットの抽出と分析(組織の歪みの特定) └クチコミデータから「今、どの業界のどの層が、何に悩んでいるか」を分析。 自社に必要な優秀層がどこにいるかを正確に特定し、直接アプローチを仕掛けます。 ・「事実」に基づくブランディング・コンサルティング └自社の課

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：週４日～ご相談いただけます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容介護職・ケアマネ職の中途採用を中心に、以下のような業務をお任 せします。 ・求人票の作成・改善 ・スカウト送付 ・人材紹介会社とのやり取り ・日程調整・候補者対応 ・面接・カジュアル面談・見学の対応 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容【人事職】急成長グループを支える人事職 ▼仕事内容 事業会社「ハウスドゥ・ジャパン」における人事（採用・育成）業務全般をお任せします。 本部および全国の営業拠点と連携しながら、現場の声に最も近い立場で採用・育成を通じて事業成長を支えるポジションです。 ※ハウスドゥ・ジャパンはプライム上場企業・株式会社And Doホールディングスの中核事業会社です。 【入社後にお任せしたい業務】 入社後は、まずOJTを通して会社理解を深めながら、採用業務全般を担当いただきます。 経営層や拠点マネージャーと連携し、採用数の達成に向けた計画立案から実行までをお任せします。 採用フローやツール運用、候補者対応など

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容・パソコン系業務 データ入力、チェック等 ・作業系業務 郵発送、その他庶務事務等 ・屋外清掃 ＊変更範囲：なし 「ソーシャルオフィスチーム」のメンバーを募集します。 ※専属ジョブコーチが在籍 （業務支援、体調管理、キャリアサポート、研修、支援機関との 連携等を行います。） ※障がいをお持ちの方で形成された専門チームです。 （現在７名在籍）

仕事内容仕事内容 当社の採用担当として、保険募集人（フルコミ）人材の中途採用を中心に採用業務全般をお任せします。 ■具体的な業務内容 ・採用計画の策定および実行 ・採用チャネルの選定・運用（求人媒体、人材紹介会社、リファラル促進、スカウトなど） ・応募者対応、書類選考、面接日程調整 ・面談実施および面接官との連携 ・人材紹介会社との折衝・関係構築 ・採用データの分析および改善提案 ■必須要件 ・保険会社or保険代理店での採用業務の実務経験 ・社内外関係者との調整・折衝経験 ・基本的なPCスキル（Excel、PowerPoint、Word） ■歓迎要件 ・金融業界または保険業界での勤務経験 ・求人媒体運

仕事内容採用支援会社で、人事・採用担当として会社の成長を支える仕事です。 求人作成や応募者対応、面接対応など採用に関わる幅広い業務に携われます。 人事未経験から採用業務を学び、1人目人事として組織づくりにも関われる環境です。 【求めるスキル/経験】 （必須） ・社会人経験1年以上の方 ・大卒以上 ・営業経験1年以上 ・人事未経験者OK （あれば尚可） ・販売や接客、飲食店等コミュニケーションが必要な仕事の経験 ・営業経験（業界不問／特に法人営業経験者） ・SNSやIT、人事に関する知識や経験 【こんな方におすすめ】 ・人事や採用のお仕事に興味がある方 ・新しいことに挑戦してみたい方 ・企画や改善

仕事内容きめ細やかなサポートで、チームから感謝されるお仕事。安心して長く働ける、魅力的な環境がここにあります。 世界有数の総合物流企業「日本郵船」のグループ内庶務（単体決算チーム・部門会計チーム・決算統轄チーム）にて、専門チームを支えるアシスタント業務をお任せします。 チームが会計・決算業務に専念できるよう、円滑な部署運営をサポートする重要なお仕事です。 ≪主な業務内容≫ ◆会議設定・スケジュール調整 チームメンバーの予定を確認し、会議の招集連絡などを行います。 ◆IT関連の申請管理 PCや業務用IDの新規発行・更新手続きなど、IT関連の申請を代行します。 ◆備品・書籍の管理 業務に必要な備品

仕事内容■業務の詳細： 新卒採用、中途採用に係わる業務全般をお願いします。 ・年次の採用計画の策定・予算取り・実行 ・人材サービス会社との折衝（広告・人材紹介契約） ・応募者書類選考から面接調整 ・面接実施 ・社内各部署との連携や面接間調整 ・人事業務経験のある方は、教育・労務管理・制度構築などもお願いします。 ・マネジメント経験のある方はマネジメントもお願いします。 ■仕事の魅力・身に付く知識 採用からスタートしていただきますが、将来的には教育、人事制度構築、労務管理、ペイロールまで、人事業務全般を 学んでいただき、人事のプロとして成長することができます。会社の将来を左右する責任のある仕事です。 人