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仕事内容採用人事【マネージャー候補】リモート可｜採用戦略の設計実行をリード｜業界未経験OK｜年収500万円以上 ▼仕事内容 ■ 仕事概要 人事マネージャー候補として、 人事戦略の立案から採用・制度・育成・組織づくりまでを横断的にリードしていただくポジションです。 事業拡大フェーズの中にあり、これまで管理部門が兼務・横断的に担ってきた人事機能を、 専門領域として本格的に確立するタイミングを迎えています。 マネジメントに留まらず、必要に応じて現場に深く入り込み、実務とマネジメントを両立するプレイング型の責任者として、「今、どんな人・組織が必要か」を経営・事業責任者と共に考え、形にしていくことを期待してい

仕事内容＜仕事概要＞ 【Limeについて】 Limeは、2030年に「10社100億1000店舗」を目指す成長企業です。「起業家集団」を組織テーマに掲げ、美容・不動産・D2C・福祉・コンサルティングなど、複数の領域で事業を展開しています。 若手組織でありながら、2022年以降、約3年で美容サロンを200店舗まで拡大し、売上も年平均200％で成長を続けています。 【募集背景】 組織拡大と新規事業・M&Aの推進に伴い、人事機能の強化を進めています。経営直下で採用から組織づくりまで担い、事業成長を支える人事担当を募集します。 【業務内容】 経営戦略と事業計画をもとに、人材戦略の立案から採用・組織づくり

勤務時間就業時間１：8時00分〜16時45分又は8時00分〜16時45分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：時間については、週２０時間以上より相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：機器の支援等に伴う業務が集中する場合、６回を限度に１ヶ月７０ 時間、１年７２０時間まで延長可 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容●検査室での業務 ・検査科全般・採血室業務 有人受付、 尿カップ受け渡し、採血室周辺、トイレ清掃 ・検体検査 検体搬送、遠心分離、器具洗浄、コントロール試薬の分注 その他雑務 ・生理 検査 タオル・おしぼりの補充、リネン類整理 心電図電極、クリップなどの清掃・整理 検査ベッド周辺の環境整備、検査室内の清掃・整理整頓 障害の程度により変りますが、以上の業務内容があります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【採用経験者歓迎】人と組織で事業を伸ばす。経営直下の戦略人事ポジション ▼仕事内容 募集背景 本部メンバーが100名規模に到達し、組織は「0→1」から「10→100」のスケールフェーズへと突入しました。 直近3年で全国200店舗・売上20億円規模まで急拡大を遂げる一方、既存事業のさらなる成長と新規事業の立ち上げ・M&Aを並行して進める今、人事機能の高度化が事業成長の最重要課題となっています。 採用計画の精度、組織設計の柔軟性、オンボーディング・エンゲージメントの仕組み化どれもが事業スピードに追いつくレベルへの引き上げが必要なフェーズです。 そこで今回、経営直下で採用戦略の設計から組織開発まで

仕事内容未経験可【人事・採用担当ポジション】法人営業・RAの経験を採用に活かす／医療介護特化ベンチャーの採用担当 ▼仕事内容 中途・インターンを含む採用数の最大化を担うポジションです。 今期から採用・人事機能を部門ごとに行う体制となり、COO直下のもと新規ポジションの立ち上げとなります。 【中途採用（メイン業務）】 人材紹介会社・エージェントの新規開拓および既存関係の深耕 求人票・求人概要の作成・改善（訴求力強化） エージェントへの会社・ポジション訴求（RA的折衝・情報提供） 面接・選考プロセスのオペレーション管理 採用データ分析および改善提案 採用KPI管理（応募数・内定数・入社数・

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ ■会社概要 動画メディアを共通基盤として海外事業を急成長させている株式会社ブルードは、取扱高を三桁億から四桁億へスケールするフェーズにいます。自己資本経営、取扱高約三桁億、営業利益一桁億、日本最大級の留学AXサービスを運営しており、これから世界で留学サービスの垂直統合モデルを実現し、世界で最も人々のライフチェンジをサポートする企業になりたいと考えています。 ■募集背景 ブルードは今後1000人規模の組織へと成長していくため、将来の幹部候補として活躍する新卒人材の採用を強化しています。役員陣・事業責任者を巻き込み、ブルードの新卒採用と組織作りを推進いただける方を募

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜14時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：※（１）は例示です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ※シフト制

仕事内容【パンの製造補助・洗い場業務】 ・調理パンや菓子パン等の仕上げ作業 ・サンドイッチ生産などの補助業務 ・商品の袋詰め、包装 ・洗い物や清掃 など ※ゴミ捨てなどでお客様と接する場合あり 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【東京】人事・採用｜未経験歓迎｜リモート可｜上場企業｜資格取得支援制度あり ▼仕事内容 ■ 仕事概要 人事マネージャー候補として、 人事戦略の立案から採用・制度・育成・組織づくりまでを横断的にリードしていただくポジションです。 事業拡大フェーズの中にあり、これまで管理部門が兼務・横断的に担ってきた人事機能を、 専門領域として本格的に確立するタイミングを迎えています。 マネジメントに留まらず、必要に応じて現場に深く入り込み、実務とマネジメントを両立するプレイング型の責任者として、 「今、どんな人・組織が必要か」を経営・事業責任者と共に考え、形にしていくことを期待しています。 ■ 業務イメージ

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分又は8時30分〜17時15分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：時間については、週２０時間以上より相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：機器の支援等に伴う業務が集中する場合、６回を限度に１ヶ月７０ 時間、１年７２０時間まで延長可 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容リハビリテーション科での業務 ●臨床補助 リハ室内の物品片付け、移乗補助、歩行練習補助 ホットパック準備・片付け、バイブラバス片付け、ベッド清掃等 ●事務 新規患者情報入力、カンファレンス用紙作成、スキャン業務 書類のコピー、コピー用紙補給等 ●洗濯・清掃 物品・手すり・プラットホームの消毒、ユニフォームクリーニング タオル・パジャマの交換、ベッドシーツ・枕カバー交換 シンク周りの清掃、古新聞廃棄等【変更範囲：会社の定める業務】 ＊各個人の特性に合わせて業務内容、労働時間、援助方法等を調整

仕事内容東京都行政書士会 未経験OK！東京都行政書士会の【事務局スタッフ】★年休120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【未経験OK！20～30代活躍中】東京都行政書士会に所属する行政書士の活動をサポートする業務全般をお任せします◎幅広い業務を通じて、スキルアップ！◆会員の入退会登録の受付 ◆会員の厚生事業・共済事業業務 ◆行事・会議の招集案内及び資料作成等準備 ◆会員向け広報誌の発行・編集 ◆会員向け研修会の会場設営・準備 ◆行政書士試験の運営サポート ◆経理事務（公益会計基準に準拠）など →

仕事内容「人事だけ」では終わらない。 採用・労務・制度設計・組織づくりまで幅広く携われるポジションです。 タレント紗栄子が代表を務めるThink FUTURE株式会社のバックオフィスとして、人事・労務業務を中心に、 会社の成長を支えるポジションをお任せします。 具体的には 【採用業務】 求人票作成 応募者対応 面接日程調整 面接対応 内定連絡 【労務業務】 入退社手続き 契約更新管理 勤怠管理 福利厚生手続き 労災対応 各種書類作成 ※社会保険などの実務は社労士との連携が中心です。 【組織づくり】 就業規則・各種規程の整備 入退社フロー構築 組織体制の見直し 衛生委員会の運営 社員面談 現場

勤務時間就業時間１：9時15分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：１週間の通常勤務時間 ３０時間以下で応相談 ※休憩時間は１２：１５～１３：１５ ※勤務時間は１日６時間以下、９：１５～１７：１５の間で応相談 ※労働日数は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月２９日～１月３日）※年次有給休暇は雇入れ時に １２日付与（１０月１日～１２月３１日、週５日勤務の場合）

仕事内容●ＰＣ作業（書類のＰＤＦ化、Ｅｘｃｅｌへのデータ入力、集計作 業等） ●窓口対応・電話対応 ●軽作業（学内便や郵便物対応、 資料ファイリング等） ※本学には総務、人事、財務、情報、学務、研究などの様々な部署 があり、それぞれの 部署にて障がい者雇用で働いている方がいま す。部署によって業務内容が異なるため、個人の特性やスキルに応 じて配属先を決定します。／変更範囲：業務内容，職名については 今後，組織の変更・業務分担の変更に伴い，本学が定める範囲内に おいて変更される可能性があります。 ※詳細は担当までお問い合わせください。 担当：小沼／Ｅメール：ｈｒｄｅｖ．ｍｇｔ＠ａｄｍ．ｉｓｃｔ． ａｃ．

勤務時間就業時間１：11時00分〜18時00分又は〜の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容・金融機関、住宅事業者、エンドユーザーからの受電し、担当者を 確認し転送、不在の場合は折り返しのアポイントを取る ・受電の際に要件をヒアリングし、チャットで担当者へ詳細を連携 ・各グループからの郵送物を印刷し、郵送手配を行う （郵送物は、個人情報を複数取り扱うため、取り違いがないよう注 意が必要になります） ・受領した郵送物を確認し、データベースに入力、原本を各グルー プの担当者へ受け渡しを行う ・各グループからの印刷依頼の対応 ・印刷フォーマットに沿って、情報を入力し印刷 ・印刷物を管理ファイルに格納 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：16時00分〜20時30分 就業時間２：9時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：シフト制 （２）６０分休憩 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 月９～１０回休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・洗浄、配膳、下膳など ※変更範囲：変更なし

勤務時間8:20〜17:20の間で週32時間以内 1日4時間〜もOK！ 扶養の範囲での勤務も相談可能です。 （例）週5日のうち、8:30〜15:00の6時間勤務を3日、 8:30〜16:30の7時間勤務を2日で合計32時間勤務

仕事内容①各診療科受付における患者さんの受付・案内 ②電話対応（外線有） ③PCによるデータ入力及び資料作成 ④書類整理・環境整備(デスク周り、場合によっては診察室の整理) ※基本的に①、②の対応が多いです。 ③は少なく、④に関しては付随した業務です。 未経験でももちろんOK！ 研修は現場に合わせて行います。

仕事内容未経験可【採用担当（新卒・中途）｜平均年齢20代・抜擢文化の中で、採用のプロになる】 ▼仕事内容 【仕事内容】 会社の魅力を伝え、未来の仲間を惹きつける採用人事医療・介護業界に特化したNo.1のRPO企業で、自社の採用を担っていただきます。「人を惹きつける力」がそのまま成果になるポジションです。 具体的には： ①候補者アトラクト面談：候補者一人ひとりと向き合い、会社の魅力やキャリアの可能性を伝え、「ここで働きたい」という気持ちを引き出す。内定承諾までの不安に寄り添い、意思決定を後押しする。 ②母集団形成：採用媒体やエージェントと連携し、求める人材からの応募を増やす施策の企画・運用。求人原稿

仕事内容【職種名】 法人営業 【会社名】 me株式会社/34776 【勤務先名】 me株式会社/34776 【仕事内容】 ★将来的に独立したい方、経営者を目指したい方大歓迎★ ★フリーシフト制で、働く時間も連休も好きなようにスケジュール調整が可能♪★ 【具体的な業務内容】 「どのような人材を、どう採用したらいいか？」「選考の方法や選考フローについて悩んでいる」など、 お客様からの疑問・ご要望に、 “採用のプロ”として対応していきます。 ナイトワークの店舗がターゲットで、 お店の採用計画に合わせた求人広告のコンサルティング業務を行っていただきます！ ①採用ニーズをヒアリング ↓ ②求人広告

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事・RPO等における採用実務経験（3年以上）、または人材紹介での実務経験（3年以上） ・母集団形成から内定までの採用フローに関する深い理解 ・顧客企業とのコミュニケーション実務経験 【尚可】 ・CxOクラスとのコミュニケーション経験 ・IT／Web、スタートアップ領域での勤務経験または同領域企業との業務経験 ・マネジメント経験（規模不問） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・構造化、言語化スキルをお持ちの方（事象や課題から再現性のある仕組みを構築できる方） ・マルチタスクの管理スキルをお持ち

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜19時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は９時～１８時の間の５～７時間程度 週２０時間勤務より応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容〇サイト作成ができる方 優遇 ○ＷＥＢクリエイター 本社広報部門においてウェブ広告作成、デジタルマーケティング 〇事業所広報支援 社内事業所の広報活動支援 〇その他広報作成 印刷物、デザイン、作成など可能な方 （経験者、経験必須） 変更範囲：変更無し

勤務時間又は9時30分〜14時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他月数－８日の出勤シフトで、休日は業務に合わせて本人が選択可能 。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容１．テナントビル・寮の清掃業務 ２．公園の清掃業務 ３．民泊の客室清掃業務 【変更範囲：変更なし】