東京都品川区の人事 広告代理店の求人・仕事・採用

仕事内容人事業務および給与計算業務を中心に、社内従業員のサポートや各種人事関連の業務をご担当いただきます。 【人事管理】 問い合わせや従業員候補者からの窓口として、グローバルとローカルチームと連携しながら適切な対応や専門担当者へのエスカレーションを行います。 ・従業員データ管理 ・人事関連一次対応・問い合わせ対応 ・データ入力・レポート作成 ・タレントマネジメント・評価運用サポート ・入社手続き（オンボーディング） 【給与計算・勤労怠管理】 ・月次給与計算業務の運営 ・勤怠管理システムの管理 ・レポート作成のサポート ・外部ベンダーとの連携および業務推進 ・給与関連プロジ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事、経営管理、または関連分野の学士号。 修士号または人事関連資格があれば尚可。 ・10年以上の人事経験（うち2年以上は管理職） ・日本の労働法規、規制、および人事のベストプラクティスに関する深い知識。 ・多国籍企業または製造業での経験があれば尚可。 ・優れた対人スキル、コミュニケーション能力、および交渉力。 ・変化の速い環境において、自律的に、かつ協調的に業務を遂行できる能力。 ・日本語と英語の両方において、高いコミュニケーション能力（会話および筆記）。 ・高い倫理観、機密保持能力、およびプロ意識。 ・優れた組織力と問題解決能力。 ・人事情報システム（HRIS）お

仕事内容学研グループの医療福祉分野で勤務する介護職、保育職、看護職、設計開発職といった社員の入退職手続き、勤怠管理、給与計算、社会保険に関する業務に従事いただきます。OBIC（オービック）のシステムを利用し、主にはPC操作によるデスクワークです。福祉現場で勤務する社員との問い合わせ対応等も電話やメールで行います。誰かを支えたい、誰かの役に立ちたいといった思いがある方に向いているお仕事です！

仕事内容【応募資格】 [必須] 基本的PCスキル ◎未経験歓迎！ [歓迎] ・事務経験のある方 ・一般企業で人事労務や給与計算などのご経験者 ・社労士事務所での実務経験1年以上の方優遇 ・社会保険労務士有資格者は優遇 【職種名】 人事労務事務 【仕事内容】 企業の人事労務業務のアウトソーシングを事業を行っています 【具体的な業務内容】 ・給与計算 ・社会保険手続き ・勤怠管理 ・年末調整 ・各種報告書の作成 ・従業員からの質問対応 ・クラウドシステムの導入および運用（スマートHR、オフィスステーション等） 幅広い業務を経験して頂いて人事としてのベースのスキルを身につけて頂きます。 その後は、お客

仕事内容思うように良い人材が採用できない、応募があっても自社にマッチする人材が少ないといった課題を抱えている企業が多く、特に以下のような悩みを持つ企業からのご相談が増えています。 ・採用業務を兼任しており、十分なリソースを割けない ・求人票や採用広報のノウハウがなく、効果的な発信ができていない ・面接の進め方や評価基準が曖昧で、適切な人材を見極めるのが難しい ・採用後のフォロー体制が整っておらず、早期離職が発生してしまう こうした悩みを抱えるクライアントに伴走いただける方を募集しています。

仕事内容■仕事内容 ・採用企画（採用人数や費用、スケジュールの決定など） ・募集活動（求人媒体への掲載・説明会の実施・面接・選考の管理など） ・内定者や⼊社者のフォロー ・社員の教育や研修（協力会社との打ち合わせ・研修スケジュールの調整） ※ゆくゆくは 採用業務だけではなく教育業務も覚えていただき、新卒・中途社員に向けた教育や研修の運営、研修メニューの企画などもお任せします。 ■従事すべき業務の変更の範囲 会社の業務全般 ■就業場所の変更の範囲 本社及び全国の事業所、支社、営業所

仕事内容オルビス株式会社 【週2リモート】SNS広告・インフルエンサー戦略＜代理店出身歓迎＞中長期的に施策全体を設計できる 【仕事内容】 【週2リモート】SNS広告・インフルエンサー戦略＜代理店出身歓迎＞中長期的に施策全体を設計できる 【具体的な仕事内容】 ◆ポジションの魅力 ・デジタル施策全体を企画からリードできる ・SNS施策で貢献意識を実感できる ・幅広い商品・カテゴリーのプロモーションに携われる ◆仕事内容 本ポジションは、SNS・Webを中心とした広告施策の企画から実行までを担う、ソーシャルコミュニケーショングループにて、オルビスの認知拡大に向けて、SNSをはじめとするデジタル領域

仕事内容■仕事内容 ◆正社員登用前提！本社採用グループでの受付・事務スタッフ◆ 時給1,300円～！ 転勤なし／年間休日121日／未経験OK ◆この仕事、こんな方にピッタリ！ ・ 未経験から人事・採用の仕事にチャレンジしたい方 ・ 転勤なしの正社員として、地域に根差して働きたい方 ・ 安定した企業で、充実した福利厚生を受けたい方 ・ 土日祝休みの仕事で、プライベートも大切にしたい方 ・ ライフスタイルに合わせて、柔軟な働き方を相談したい方 ◆おすすめポイント◆ ・1年以内の正社員登用あり！ 安定したキャリアを築ける ・時給1,300円～！ 時間外手当で頑張りがしっかり反映される ・未経験OK！ 丁

仕事内容学校法人 星薬科大学 大学運営を支える【大学事務職員】★未経験OK★賞与5ヶ月分実績 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【希望・適性に応じて配属】総務・経理・教務・学生支援・入試広報・研究支援など、大学運営に関わる幅広い業務をご担当いただきます。◆総務部｜大学運営を支える 法人運営、会議運営、人事、給与業務 など ◆管財部｜キャンパス環境を整える 施設・設備管理、調達、用度業務 など ◆経理部｜大学のお金を管理する 経費処理、出納管理、予算管理、決算業務 など ◆教務部｜学生の学びを支

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 カジュアルでの通勤OK 未経験歓迎 新卒・第二新卒歓迎 【年収400万】年間休日120日◆フレックスタイム制!人事事務☆ 月給33万以上で年収400万筆記試験なし！面接2回で内定のチャンス★給与計算・社保手続きなどの労務経験者歓迎！コアタイムなしのフルフレックス制◎土日祝日休みで年間休日120日!フリーアドレス制でコミュニケーショーン取りやすい環境◎ 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：20時間/月 月～金 週5

仕事内容【正社員】人事教育担当★土日休み★年休125日★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|品川区/1JIN 社員の成長を支える♪人事教育・研修担当! 年間休日125日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! フレックスタイム制導入!予定に合わせて柔軟に働けます! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedly Awards選出&ホワイト企業認

仕事内容〈人材開発業務〉 ・新卒採用 ・研修企画および運用 ・電話応対 ・来客応対 ・各部署との連携 ・各種雑務等 ◆採用および研修のスペシャリストとして活躍できます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件 ・労務の実務経験をお持ちの方（目安3年以上） ◎必須ではありませんが、人事企画や制度構築・改定の経験、勤怠・給与計算の実務経験、メーカーでの人事経験がある方はなお歓迎です！ 【職種名】 【人事労務】国内シェアトップクラス人事制度の構築から携わる／月平均残業20H 【仕事内容】 人事制度の整備・運用を通じて社員と組織の成長を支える、人事労務管理の中核メンバーを募集します。労務管理を主軸に、将来的には採用や教育研修など、幅広い人事業務に挑戦し、専門性を高めていくことが可能です。 ＜おすすめポイント＞ ● 経営戦略に紐づく人事制度の構築に携わる ● 労務を軸に

勤務時間08:50～17:35 実働7時間55分／休憩50分

仕事内容【化学製品メーカーでの総務事務】総務・研修担当として、社員が働きやすい環境づくりと人材育成をサポートしていただきます。研修・イベント運営(研修日程調整、役員/秘書とのコミュニケーション 、受講者への案内、会場設営・準備、Web会議（Teams/Zoom）設定 、資料作成)を中心に、経理・予算管理や人材開発担当のサポートなどをお願いします。 アデコスタッフ就業中の企業！週1～2在宅×残業少なめで働きやすい環境！社員の方とのコミュニケーションも取りやすいです。【企業紹介】上場メーカーです！グループビジョンをモットーにひとりひとりの未来に貢献することを使命にしており本気で全社員と向き合っています。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 下記、すべてが必須となります。 ・人事労務業務の実務経験（目安3年以上） ・入退社手続きの実務経験 ・社会保険手続きの実務経験 ・社会保険／労働保険など労務全般の知識 ・マルチタスクに業務を計画通りに、正確に遂行する力 [歓迎] 【歓迎（WANT）】 ・IT企業や上場企業での労務経験 ・シェアードサービス組織での業務経験 ・休職者など労務対応 ・社労士資格保持者 ・関係者との調整・連携力 【職種名】 人事労務事務担当（入退、休職、退社に伴う社会保険手続き・労務事務全般） 【仕事内容】 仕事内容: 【概要】 グループ人財統括部は、ホールディングス

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 Webアプリ（SNSサービス）のサポート業務に従事いただきます。 ユーザー対応チームからの問合せへの回答を行います。 ヘルプデスクやカスタマーサポートと違い顧客側からの問い合わせに対してシステムの側面から回答する業務となります。 基本はメールがメイン。電話対応もあります。 システム開発の知見を活かしサポート業務で力を発揮していただきます。 ≪キャリアパスの選択肢も豊富≫ まずはご応募いただいた業務で従事していただきますが、 経験や資格などレベルアップできればいろいろな業務にチャレンジしていただける環境があります。 ずっとその仕事をやらないのといけないの？

仕事内容【人事・総務の実務経験を活かしてキャリアアップ！】総務人事スタッフ募集！ ＼社員みんなが「安心して働ける環境」をつくるお仕事／ ★どんな仕事？ 「働きやすい会社づくり」をサポートする、人事・総務の事務スタッフです。 採用や社内対応など、人と会社を“つなぐ”役割！ ★おまかせする仕事内容 ①採用まわり ・新卒、中途の求人票の作成 ・応募者対応、面接日程の調整 ・面接同席、候補者管理 ②労務まわり ・入退社手続き ・社会保険関連の書類作成、提出 ・勤怠管理、給与計算 ③総務まわり ・業務手順書の作成、更新 ・オフィス備品や消耗品の管理、発注 ・健康診断、防

仕事内容・採用活動（新卒・中途） ・社会保険手続き ・給与計算業務 ・経営資料作成 ・福利厚生業務 ・データ等のパソコン入力 （Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌ・ＰｏｅｒＰｏｉｎｔ） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容広告代理店ベンチャーでインターンシップをしてみませんか？ お任せする内容は、 ディレクションのサポート業務 （営業同行、提案書作成のサポート、調査サポートなど） まずは体験型インターン（1時間×3～5回）にて業界について学んでいただき本インターンに進んでいただきます。 ベンチャーならではの裁量を持った経験を積むことが可能です。 （簡単な対応業務であれば一人での対応をお任せすることもあります！） また、他インターンではないような出張を伴う業務もお任せ可能性があります♪ ＜こんな方におすすめ＞ ・自分の力を試してみたい ・大学生のうちから現場感を体験したい ・実際にクライアントと接した業

仕事内容■人事業務として給与計算、勤怠管理、基礎算定申告、労働保険料 申告、年末調整、法定調書作成、入退社処理、社労士対応など ■総務業務として消耗品やオフィス機器の管理、必要な物品の調達 、役所への書類提出、郵便物管理、歓送迎会、社員大会の運営、快 適な職場環境の維持など 変更範囲：変更なし