店舗開発 - 東京都渋谷区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容東京都渋谷区の店舗の運営・開発／接客・一般事務 (正社員) | 株式会社Ａｌｏｎａｔｉｏｎ ▼仕事内容 スマートフォンやタブレット端末の買取店にてお客様の接客対応やＴＥＬ、メール対応をしていただきます。 また店舗運営に関わる全ての業務を担当していただきます。 シフトにより高田馬場店での勤務が発生する場合があります。 （新宿区高田馬場２－１９－７タックイレブン高田馬場１１０４）変更範囲：変更なし (東京都渋谷区) ▼職種 店舗の運営・開発／接客・一般事務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給230000〜250000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）)

仕事内容<仕事内容> 求む！店舗開発経験者！ご経験を、拡大中の美容ベンチャーで活かしませんか？ 美容業界のDXやサロンの運営を総合的に支援するベンチャー企業で、美容室およびシェアサロンの新店舗の開発や立ち上げ、運営等をご担当いただける【新店舗開発・運営】を募集します！ 今後もさらに新規出店を続けていく当社では、開発するエリアも、店舗のコンセプトも自由！ 時には人気アパレルブランドや注目アーティスト達とコラボも行います。 あなたの経験とアイデアを生かし、ビューティシャンとお客様が輝くようなサロンを立ち上げ、運営してください！ ●この職種の業務内容 美容室、ネイル/アイラッシュサロン、シェアサロ

仕事内容<仕事内容> 店舗開発（オーナー対応・契約管理）担当 当社が展開するフィットネス・アパレルブランドの店舗開発・FC事業拡大において、 オーナーとの関係構築や契約管理を中心にご担当いただきます。 【事業内容】 ・BEYOND：全国160店舗以上の国内最大手級パーソナルジム ・CRONOS：魔裟斗氏をアンバサーに据えるフィットネスアパレル ・b-monster：NY発の暗闇フィットネス！国内のパイオニア的ブランド ・KASANE：店舗数が急拡大中の当社成長率トップクラスのピラティススタジオ 【具体的な業務内容】 ・FCオーナーとの信頼関係構築、定期的なコミュニケーション ・出店契約や契約更新

仕事内容☆ポイント1☆当社が運営する飲食店（既存店舗・新規店舗）にて、店舗運営業務をお任せします。 ☆ポイント2☆新規出店予定が多数あるので、実力次第で、早期キャリアアップしていける環境が整っています。 ☆ポイント3☆未経験OK！サービスやキッチン、マネージャーなど様々なポジションをご用意してます。 ご希望の業態やポジションをお聞かせください。 ★≫ひとりひとりの個性を尊重 TRANSITでは、マネジメントだけでなく各分野のスペシャリストもキャリアアップできる環境を用意しています。また開業開発担当はもちろん、クリエイティブやバックオフィスなどへのキャリアチェンジができる社内公募も。さらにはクルーの声

仕事内容<仕事内容> 【店舗開発部マネージャー候補】 完全土日祝休み！ 【主な業務内容】 ・マーケット分析、トレンド予測 ・業態プランニングや競合各社のリサーチ ・出店モデルの構築、出店ターゲットエリアの選定、オープン後の店舗検証と出店モデルの修正 ・物件の価値判断およびプランニング ・条件交渉・契約 ・個別の出店プロジェクトへの参加と推進 ・部員の育成管理及び案件進捗管理 自社物件、クライアント物件など、取り扱う幅が広いのが特徴です。 <給与> 年俸400万円～600万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み 10時以降に始業 <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年

仕事内容<仕事内容> 【店舗開発｜年休126日｜賞与年2回】経験活かしリーダー職目指せるハイブランド×リユース業界／ ▍【主な業務】 Louis VuittonやHermès、Rolexなどのハイブランド品買取専門店を展開する【ブラリバ】の新店舗オープンに向けて、出店エリアの選定、周辺リサーチ、関係各所との調整をお任せいたします。 ▍【具体的には】 ・新規出店候補地の開拓 →駅ビル・商業施設の担当者や不動産会社との商談 ・マーケティング調査・売上予測 →出店予定エリアの市場調査を行い、周辺環境や競合状況を分析し、売上予測の考察 ・契約手続きの実施 →土地の購入やテナント入居に関する契約手続き

仕事内容【応募資格】 [必須] ※マネジメントメインのポジションではございません ・店舗開発のご経験がある方 …飲食店の店舗契約 店舗開発計画にそった、対象地域のリサーチと物件の確保など …各物件オーナー様との折衝 [歓迎] ・物件情報に精通している方 ・外食チェーン（ファストフードやラーメンチェーン）でのご経験をお持ちの方 ・年間 10店舗 前後の物件 契約の経験をお持ちの方 などいずれかに該当する方だと尚可 求める人物像 ・自ら手を動かして業務を進めていくことが好きな方 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳～45歳程度 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 店舗開発（

仕事内容店舗開発担当／東証プライム上場飲食関連会社 【仕事内容】 飲食店の運営や、自社ブランド飲料の製造販売等を行う大手上場企業にて正社員の募集です。 店舗開発の業務全般をお願いいたします。 【具体的には】 新規出店および付帯する社内外交渉、出店戦術立案、部下後輩育成等などをご担当いただきます。 ・ミニマーケットの把握／理解 ・新規物件の開発 ・既存店舗の適正配置の推進 ・リロケーションの提案 ・閉店時の家主交渉／対応 ・既存店の契約交渉 ・新規FCオーナーの開拓 ・既存FCオーナーの対応 ＜期待する成果＞ ・担当地域における店舗出店の実現 ・想定していた出店企画数値（売上／利益）を上回る

仕事内容【応募資格】 [必須] 店舗開発の責任者クラスの経験者 [歓迎] できれば、食品関連のご経験が有る方 デパ地下などの出店交渉経験者 【職種名】 ■店舗開発部長（食品メーカー・駅ビル・空港・百貨店・大型商業施設等） 【仕事内容】 全国的にも有名なブランドの菓子の商品販売店舗の開発業務のとメンバーの統括を行っていただきます。 主に仙台地区、首都圏、関西地区の店舗開発を行っていただきます。 既に全国に100店舗ほどあります。 さらに百貨店・駅ビル・空港・大型商業施設などがターゲットとして開発業務を行っていただきます。 【事業内容・会社の特長】 全国的にも有名な菓子メーカーです。 売上 100億以上

仕事内容株式会社グラニフ 店舗人事・人材開発 【仕事内容】 店舗人事・人材開発 【具体的な仕事内容】 ■業務内容：店舗スタッフの採用、育成に関する本社側の業務を担当していただきます。・研修コンテンツ作成・研修計画・スケジュール管理・運営・店舗マニュアル作成・メンテナンス・店舗要員計画の策定・店舗採用・契約管理（雇用契約書）・店舗勤怠管理・求人媒体選定・掲載依頼・面接スケジュール管理・面接対応・人件費管理（店別人件費率、残業抑制）・お客様対応（CS部署立上げの場合移管予定）【変更の範囲：会社の定める業務】 変更の範囲：会社の定める業務 【勤務地】 ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！人気店を支える出店コンサルタント ・出店希望者とのヒアリング（出店戦略の確認） ・希望エリア・業態・設備等の情報収集 ・物件情報の提供・提案 ・損益分岐点や投資計画の算出 ・契約に向けたサポート ・ディベロッパー（施設運営者）への連絡・提案 <給与> 年収350万円～ <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 <勤務地> 東京都渋谷区恵比寿西2-4-5星ビル3F JR 恵比寿駅 JR恵比寿駅 徒歩5分 東急東横線代官山駅 徒歩7分 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会人経験3年以上 ・店舗開発、商業ディベロッパー、不動産業界のいずれかでの実務経験3年以上お持ちの方（職種不問） ・普通自動車免許第一種 【職種名】 【自社店舗の開発業務担当/新規出店・リニューアル】日本を代表するファッションや雑貨のセレクトショップ 【仕事内容】 出退店改装案件に纏わる店舗開発業務全般をお任せします。 ・新規開発エリアのリサーチおよびマーケット開発 ・物件の精査と社内外へのプレゼン ・ディベロッパーやビルオーナーとの諸条件交渉 ・出店契約の締結業務 ・新規出店やリニューアルにおける計画立案と実行 ・各種プロジェクトの収支試算 ・スケジュール管理 ・

仕事内容店舗開発PM/FM業務 お茶専門店「ルピシア」の店舗をつくるお仕事 店舗開発の経験、知識が活かせます 「世界のお茶専門店ルピシア」では、全国約140か所の店舗で、 世界各国のお茶・ブレンドティーなどの販売を行っています。 また、グループ会社の株式会社ルピシアグルマンでは、 「豊かな食文化」を日本だけでなく世界に発信するため、 北海道・ニセコの素材を中心にオリジナルかつ高品質な 惣菜・菓子・アイスクリーム等の製造・販売も行っています。 さらなる事業拡大に向け、新規出店や既存店舗のリニューアルを 積極的に行っております。 お茶の魅力を発信する店舗をつくるお仕事です。 デベロッパーとの契約交

仕事内容株式会社プラスワンインターナショナル お店を作る面白い仕事に挑戦！【店舗開発・マーケティング】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【未経験も仕事の基礎から丁寧に育成】ライブ・スポーツイベントなどに利用されるオリジナルグッズの実店舗拡大に向けたサポートをお任せします！【お任せするのは…】 ◆Webマーケティング └市場調査 └オリジナル製品を制作できる 実店舗の拡大に向け、 WebやSNSを駆使したプロモーション展開 など ◆FC店サポート業務 └問い合わせサポート └店舗サポート など

仕事内容あなたを成長へと導く道のりに！株式会社コメダのフランチャイズ店舗開発（正社員）求人 コメダ珈琲店を中心としたFC出店を支える、店舗開発職の求人です。経営視点や交渉力などのスキルが実践の中で身につきます。 株式会社コメダの正社員として、FC店舗の出店を支えるお仕事です。出店候補物件の情報収集・調査から賃料などの条件交渉、契約までをトータルで担当していただきます。加盟店候補者へ事業提案を行い、開業までしっかりサポートしてください。新規開拓営業や不動産関連業務の経験がある方はスキルを活かせます。 【24時間対応の健康サポート】 社員の心と体の健康を支えるため、専用の外部健康相談窓口（24時間対

仕事内容開業支援から開業後の業務サポートまで。一緒に「PlusOne」を盛り上げてくれる仲間を応援します！ ・開業前サポート ◇FC加入に向けた研修 FC本部にて5日間の研修を実施。 基幹システムの活用方法や受注につなげるための接客ノウハウ等の研修を行います。（研修期間は相談） ◇支援プランのご提案 加盟金と研修費のみで開業できる安心のサポート。契約者が店舗運営に直接関わることを条件に、 店舗取得や内装・備品に関する経費を本部が負担する業務委託型の契約スタイルを元に、ご提案を行います。 ・開業後サポート ◆受注後の業務代行サポート デザイン制作や商品への加工、完成した商

仕事内容 直近で展開を進めている新業態などが好調のため、 今後、さらなる店舗展開を進めていくこととなりました。 特に物件情報（ビルインメイン）に精通した方を求めており、 既存の店舗開発のメンバーと共に、事業拡大を進めていただける方を募集しております。 ①立地物件開発責任者候補 関東エリア（1都3県メイン）の飲食ビルイン物件に強み、コネクションがある方 ②立地物件開発マネージャー・リーダー候補 関東エリア（1都3県メイン）の飲食ビルイン物件に強み、コネクションがある方 薬膳スープ春雨業態を年間20～30店の出店を目標としており、この業態を中心にご対応いただきつつ、 その他ブランドのサポートも行っていた

仕事内容【店舗人材開発/教育研修企画】国内外に70店舗以上あるアパレル/雑貨ショップ◎ 「graniph」を国内外に70店舗以上展開中！店舗スタッフの人材開発/教育研修に関する本社側の業務を担当していただきます キャリア形成の観点から上記以外の業務に携わることも可能です！【具体的には」■研修コンテンツ作成■研修計画・スケジュール管理・運営■店舗マニュアル作成・メンテナンス■店舗要員計画の策定■店舗採用■契約更新管理■店舗勤怠管理■面接対応■人件費管理（店別人件費率、残業抑制）■お客様対応 【必要な能力・経験】 人材の教育/研修に関する企画もしくは運営のご経験 【歓迎スキル1】 ■スーパーバイザ

仕事内容株式会社ギフトホールディングス 【渋谷】店舗開発（出店戦略～引き渡しまで）※東証プライム／「町田商店」等を展開／圧倒的な利益率が強み 【仕事内容】 【渋谷】店舗開発（出店戦略～引き渡しまで）※東証プライム／「町田商店」等を展開／圧倒的な利益率が強み 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場／大手企業の良さとベンチャー企業のスピード感やチャレンジ精神を併せて持っています～ 『町田商店』『豚山』『元祖油堂』など、国内外800店舗以上を展開する同社で、新規出店の為の物件・店舗開発業務をお任せします。国内外での出店が加速しており、年間100を超えるペースでの出店を計画しています。 ■本ポジシ

仕事内容株式会社Ｖａｃａｔｉｏｎｓ 【店舗開発】土地を見つけホテルを運営◆skyticket運営企業（東証グロース）子会社 【仕事内容】 【店舗開発】土地を見つけホテルを運営◆skyticket運営企業（東証グロース）子会社 【具体的な仕事内容】 skyticket運営企業（東証グロース市場上場）の子会社／宿泊施設事業を展開 ■業務内容： 土地を見つけて新しくリフォームしたりホテル運営していく、店舗開発をお任せいたします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■ポジションのポイント： ・ミッション：日本を代表するホテルブランドに成長させていきたいと考えております。（1年で2店舗増やしていく計画