人事 社会保険完備 の求人・仕事・採用

勤務時間勤務時間 基本シフト：8:45-17:30 土日祝含むシフト制 ◆週5日

仕事内容■勤務地 愛知県名古屋市千種区池下2001-11-21 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 在宅ホスピスを提供する企業グループ全体の人事労務業務を担当していただくお仕事です。スタッフが安心して業務に取り組めるよう、給与計算や社会保険手続き、福利厚生の整備など、多岐にわたる業務を通じて組織をサポートします。 《具体的な内容》 ・月次給与計算業務、年末調整計算 ・福利厚生制度や就業規則の整備、運用 ・社会保険手続き（月間約50件） ・入退社時の手続き（月間約100件） ・給与システム導入・構築・運用保守、項目改定 ■募集情報 ＼あなたの経験が、温かい在宅ホスピスを支える力に／ 「給与計算や社保

仕事内容【応募資格】 [必須] ・部長職のご経験者（管理部門） ・ご自身がプレイングマネージャーとして人事総務領域の実務を把握されている方 ※チェックはするが、実務を把握していない方はフィットしません。 [歓迎] ※オーナー企業のご経験者 【フィットする人物像】 【職場環境】 従業員同士の仲が良く、コミュニケーションが活発で、アットホームな職場環境です。 【職種名】 人事総務部長 / プレイングマネージャー / 環境緑化に取り組む会社 【仕事内容】 ◆人事総務部の部長として、各種規程の改廃や見直し、人事制度の構築、DX化の推進など、会社の課題に対して全部署をリードしながら業務を行う◆ 【総務

仕事内容<仕事内容> 社会保険労務士（有資格者）／フレックス／土日祝休み ◇社会保険労務士業務全般 ・労務相談 ・顧客対応（問い合わせ対応、打ち合わせ対応） ・社会保険関係書類作成 ・給与計算 ・就業規則等の規程作成 ・助成金申請など ◇鹿児島中央駅から徒歩5分。きれいで都会的なオフィスです ◇顧問先様を20社程度担当していただきます。 ◇実務経験がある方が望ましいですが、未経験の方は相談ください。 ◇社労士業務を一通り習得することができます。 ◇能力や担当数に応じた給与体系（スキルに応じて随時昇給） ◇土日祝休み（お盆、お正月、GWはカレンダー通り） ◇フレックスタイム制 ◇木曜ノー残業デー ◇

勤務時間09:00-18:00 ※業務時間内でシフト制 基本は平日勤務です。 業務都合で平日以外の出勤が発生する場合があります。 労働時間制度 シフト制

仕事内容農場の開発及び生産業務、事業全体の経営管理 ・小麦、米の栽培管理、乾燥調製業務 ・農地の貸借、拡張に向けた活動、手続き ・自治体や地元農家さんへの協力活動、地域活性活動 ※栽培技術力の向上、農場の拡大、事業全体の経営管理で活躍できる方を募集します。 （変更の範囲） ・生産品目に、米・大豆・露地野菜が今後増えていく予定です 長期（期間の定めなし） ※2026年4月～就業可能な方歓迎（就業開始時期が4月以降希望の方もご相談ください） 月9日制（天候等により振替あり） ※繁忙期は週休1日になることもありますが、その分他の時期にまとめて取得可 ※3日以上の連休取得可 ※年間休日108日 ※有給休暇：法

仕事内容学校法人開智学園 学校職員／業界未経験歓迎／賞与実績年5.8カ月／住宅手当 【求人要約】 ＜スキルアップ＞経験を活かし、裁量大きくチャレンジ ＜安定◎＞首都圏に7つのキャンパスを有する学校法人 ＜環境＞賞与実績年5.8カ月分｜住宅・扶養手当あり 学校法人ならではの経験が積める環境！ あなたの経験が生徒と学園の未来を創造します。 ◆POINT！◆ ◎学校法人ならではのレアな環境で経験が積める ◎裁量大きくチャレンジできる ◎管理職へのキャリアアップ可能 ◎賞与年3回（実績年5.8カ月） ◎残業月平均10時間 ＜当学園について＞ 埼玉・東京・千葉・茨城に7つのキャンパスを有し、開校以

仕事内容株式会社Widsley ITサポート事務｜未経験入社99%*全国募集&フルリモート*残業月3h*服装自由 事務未経験、IT未経験でも 1ヵ月研修でゼロから学べるから安心♪ 当社のIT事務は99％が未経験入社！ 元アパレル、元飲食、元営業などが活躍中♪ ◆入社後1ヵ月は研修のみ ◆IT業界を補佐するオフィスワーク ◆コミュニケーションが取れる方にピッタリ ………… 【働きやすさも抜群です♪】 ◎リモートワーク5割、フルリモートOK ◎土日祝休み、年間休日120日 ◎残業月平均わずか3時間 ………… 【納得の収入とキャリア】 ＊1年目で年収40～50万円アップ可 ＊キャリアアップのチャンス

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人事・労務コンサルタント ・組織・人事コンサルタント ・人事・労務アウトソーシング ・人事 ■ 求める資格 社会保険労務士の資格をお持ちの方 【職種名】 人事・労務コンサルタント「社会保険労務士」＜正社員_東京＞ 【仕事内容】 【業務内容】 人事・労務コンサルタントとして下記業務を担当いただきます。 ・社会保険の手続き代行 ・労働保険の手続き代行 ・コンサルティング - 労務相談 - 顧問契約 - 労務相談トラブル対応 - 経営者の労災加入 - 助成金申請代行 ・HRマネジメント - 人材採用 - 人事評

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ●人事労務の実務経験3年以上 [歓迎] 【歓迎要件】 ●社会保険労務士の資格を有している方 ●人事アセスメント経験者 ●人事システムの運用経験者 ●人事アセスメント ●就業規則、社内ルールなどの見直し/整備 ●新たな人事制度の構築 ●労務トラブルの未然防止/対処 ●派遣契約書など人事関 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤務によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 【その他要件】 ●コツコツと業務に取り組める方 ●好奇心を持ち、新しい分野に目標を持てる方 ●ポジティブで前向きに挑戦できる方 ●量産

仕事内容<仕事内容> 社労士志望者募集。育てます！NPO法人と提携、社会貢献をしつつ新たな雇用の在り方を追求しましょう！ 社労士補助業務スタッフを募集しています。 社労士業務（ルーティン）はしっかりお教えいたします。 そこから先は、他の社労士事務所にはない面白さ一緒に追求しませんか。 社労士業務は、社保手続、給与計算、助成金、就業規則、労務相談と、しっかり担当を持てるように育てます。 そこから、何を目指すのか、先は自分で作っていくものです。会社としてはできるだけの支援をいたします。 情熱をもって、仕事に取り組みましょう。 給与計算も数百名規模は、給与計算会社と提携していますので、あまり給与計

仕事内容１、経営方針に即した人材戦略の立案・実行 ２、従業員のモチベーションやキャリア開発に関する体系構築 ３、事業部の課題を先読みし、必要な人材施策の事前実行 ４、人事部門のプレゼンス向上及び組織全体の人材最適化 ５、日々の人事労務業務の監督・指導 【業務の変更範囲】変更なし

仕事内容<仕事内容> キャリアアップ可能！【人事担当者募集！】 【仕事内容】 総務人事課の責任者として、総務、人事、労務の各業務において、管理監督及び推進をお願いします。 (1)人事・労務等業務 ・勤怠管理業務(残業時間集計) ・給与計算業務 ・社会保険手続き 社労士事務所へ業務委託しておりますので、 手続きに必要な情報を共有する窓口となっていただきます。 ・中途採用業務(母集団形成、書類選考、面接対応、日程調整) ・人事制度運用業務(評価シートの回収、評価会議の運営) ・社員研修企画運営業務 (2)総務業務: ・内部統制の整備や運用に関する業務 ・規程作成/改定/管理 ・コンプ

仕事内容社会保険診療報酬支払基金 医療保険制度を支える【事務系総合職】＊基本定時退社＊実働7.5h ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【OJT・メンター制度／先輩のサポート環境◎】《審査支払部門》または《医療DX（データヘルス）部門》のいずれかに配属します。《審査支払部門》 診療報酬の「適正な審査」と「迅速な支払」を通じ、 国民の皆様にとって大切な医療保険制度を支えます。 〇診療報酬の請求内容審査 〇保険者への診療報酬の請求 〇医療機関への診療報酬の支払 〇出産育児一時金等の支払 《医療DX（デ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・企業人事として採用実務の経験（3年以上目安）をお持ちの方 ・人材紹介会社や求人広告代理店等での営業 ・コンサルティング経験をお持ちの方 ・主体的に企画提案を行い、実行に移せる方 [歓迎] ・製造業やメーカーでの採用経験 ・マネジメント経験（人数不問） ・採用難易度の高い職種での採用成功実績 【フィットする人物像】 ・課題に対して論理的に考え、前向きに行動できる方 ・経営層や現場社員と円滑にコミュニケーションが取れる方 ・変化を楽しみ、新しい手法にも柔軟に挑戦できる方 【職種名】 武蔵村山市(東京都) 人事採用リーダー候補・めっき加工モノづくり企業を人で支え

仕事内容【ポイント】 複数名募集 未経験歓迎 休憩室あり 新卒・第二新卒歓迎 【403万～】事務未経験OK○人事事務のオシゴト★17時台定時◇ 直接雇用で安定!定着率GOOD◎新卒から7年以上続く先輩社員もいます！業績拡大のため増員の募集☆未経験から人事のスキルが身に着けられる↑丁寧な研修・フォロー体制があるので安心◎おだやかな環境★聞きやすい賞与・昇給・手当・退職金など充実の福利厚生土日祝休み☆彡 【特徴・やりがい】 ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:30～17:30 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：10～20時間/月 1日30分～

仕事内容<仕事内容> 実働7時間＆16：30定時退社！応募者対応（人事）事務スタッフ/年間休日120日★未経験歓迎 当社の管理部門にて、バックオフィス業務をお願いします。管理部門では、総務・指導・行政手続き関連のサポートといった幅広い分野があり、今回は人事部担当を募集します。 ※他部署へ転換制度あり ＜仕事内容＞ ■人事業務 メインは本部・各福祉事業に応募してきた方と現地の部長・マネージャーを繋ぎ、面接までの橋渡しを行い、 新入社員の入社書類（契約書や入社の為に必要な書類）の作成や確認を行います。 ※契約書等はテンプレがございます。 その他 新入社員研修開催・労務・労使協定・法務手続き・社内規

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事・総務の実務経験 ・海外拠点、外国籍メンバーとのコミュニケーションに抵抗のない方 [歓迎] ・製造業での実務経験 ・英語/中国語スキル（ビジネスでの利用経験。メール読み書き程度でも可） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 管理部（人事総務）（年収400万円～700万円） 【仕事内容】 半導体製造装置・液晶製造装置に用いられる樹脂部品・金属部品を扱う当社にて、人事・総務をご担当いただきます。日本拠点の機能拡大を目指し、その一翼を担って頂ける方を募集します。 半導体製造装置・液晶製造装置に用いられる樹脂部品・金属部品を扱う当社にて、人事・総

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 URコミュニティは「URであ～る」のCMでおなじみUR都市機構の100％子会社。 高い知名度から入居希望者も多く、安定した経営を長年続けており、社員が働きやすい環境づくりにも積極的に取り組んでいます！ 今回は、UR都市機構の管理する賃貸物件において、ウェルフェア業務に関わる業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞以下２点の業務を担っていただきます ①見守りサービス（安否確認システム）に関する業務全般 ■利用者の募集等加入促進及び利用希望者からの問い合わせ対応 ■センサー機器の電池交換、サービス終了後の撤去等（現場対応） ■センサー異常発報時の各種対応（現場

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事労務のご経験 【職種名】 【大阪総本社】人事労務 【仕事内容】 【業務内容】 1.諸規則・諸制度の整備 法改正対応ならびに社内ニーズ対応のために 諸規則の整備や諸制度の新設・改定を行う。 2.労務問題への対応 労基署様対応、社内労務問題対応 3.新人事制度の運用 昇給評価、昇格、ボーナス評価ならびに その調整と評価結果に基づく金額計算、服部会計事務所様との相談 4.定年後継続雇用者の評価、報酬改定、雇用契約書更新 5.勤怠システムを新システムに変更し、勤怠管理のしくみを整備する。 給料計算反映データを整備する。 6.労働時間の改善（長時間労働改善