埼玉県さいたま市浦和区の居宅介護支援の求人・仕事・採用

勤務時間8:00～19:00の間で2時間～4時間勤務、週1日～応相談

仕事内容★週1日、2時間～勤務可！未経験・ブランクOK！先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます★●週1日、2時間からの勤務が可能です。家庭と仕事を無理なく両立でき、余裕を持って勤務することが出来きます。 ●未経験・ブランクの方OK。分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。 ●資格取得支援制度や定期的な研修があります。正社員登用制度もあるので、キャリアアップを目指せる環境です。 法人名:株式会社アールスタッフ 事業所名:浦和ケアサービス（訪問介護） 求人の特徴:未経験可,ブランク可,資格取得支援制度あり,扶養内勤務相談可,介護福祉士,車

仕事内容看護師が24時間体制で安心!研修・資格支援制度も充実! 介護付き有料老人ホームでの介護業務全般 ・食事介助、入浴介助、排泄介助等の身体介護 ・住居の掃除、衣類の洗濯等の生活援助 ・年中行事やレクリエーションの準備、実行 居宅介護支援事業所などを運営している社会福祉総合研究所が母体の施設での求人です！看護師が常駐しているので急な対応の際も安心♪レクリエーションが中心で訪問販売・訪問理美容・カラオケなどのイベントも定期的に実施してます◎ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：HRCKI 求

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 再雇用70歳。地域包括支援センターにて主任ケアマネジャー募集中。さいたま市浦和区 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターにおける高齢者生活支援コーディネーター業務全般 地域高齢者の総合相談・支援、介護予防ケアマネジメント、高齢者の権利擁護等をしていただきます。 ・社会資源の情報収集 ・社会資源開発を中心として活動 ・社会資源開発につながる関係者間のネットワーク構築、 ・地域住民や関係者への情報発信 ・地域ケア会議等への活動報告 等 【応募条件】 ・主任介護支援専門員 ・普通自動車免許 【おすすめポイント】 【法人に関し

仕事内容仕事内容：一人ひとりに寄り添うケアを大切にチームで入居者様（１フロア９名）を支えます。 業務内容については在籍スタッフが時間帯毎に2回オリエンテーションをしますので、ブランクのある方も安心してお仕事ができます。 認知症高齢者グループホームでは、家庭的な雰囲気の中、入居者様と一緒に食事を作り、 お掃除・洗濯などの日常生活をサポートし、季節の行事などを一緒に楽しんだりしています。 【具体的な仕事内容】 ■食事介助 ■簡単な調理（温める程度）■排泄介助 ■入浴介助 ■外出介助 ■記録 ■レク（体操など）■リネン交換 など ＊１フロアあたりの入居者は９名です。 PR：＜応募要件＞ 下記いずれかの資格

勤務時間週3日〜OK！ 9:00〜17:30内で1日4時間〜、時間応相談

仕事内容入社お祝い金＆ミニボーナスあり！各種手当や資格取得支援など充実待遇！ 【特徴・メリット】 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 シフト制 交通費支給 正社員登用あり 制服貸与 第二新卒歓迎 ブランクOK 扶養内勤務OK 禁煙・分煙 バイク通勤OK 自転車通勤OK 長期 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 ケアマネージャー（介護支援専門員） 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給 1,300円〜 ※資格手当・処遇改善手当含む ＜別途支給＞ ・通勤交通費（上限5万円/月） ・残業手当（月平均5時間未満） ・時間外手当 ・日祝・年末年

仕事内容グループホーム 管理職【正社員】│そよ風公式あなたらしさを尊重／株式会社SOYOKAZEは全国で365拠点以上をネットワークしショートステイの床数は圧倒的！業界NO.1★ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 グループホーム 管理職業務 【主な業務】 当社では以下の業務を管理者に担当いただいております。 ★まずは現場業務から勤務開始となりますのでご安心ください。 人材の管理（シフト作成） 人材の教育（介護技術など） 各種書類の管理 居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 お客様のご利用の状

仕事内容[小規模多機能ホーム正社員(正職員)]求人ID：385342 さいたま市浦和区[JR京浜東北線・宇都宮線・高崎線（湘南新宿ライン・上野東京ライン）「浦和駅]【さいたま市／浦和区】≪正社員≫小規模多機能型居宅介護で介護職募集！研修制度・資格取得支援制度充実◎未経験可！ [産休・育休取得実績あり 定期昇給有り 残業少なめ 管理者候補 こだわらない 週休二日制 教育体制が充実 資格取得支援あり 未経験歓迎 ブランクあり、復職者歓迎 福利厚生充実 年間休日110日以上] ＜雇用形態＞正社員(正職員) ＜職種＞介護職、ヘルパー ＜施設＞小規模多機能ホーム ＜勤務地＞埼玉県さいたま市浦和区 ＜給与＞

仕事内容業務内容： 訪問介護における介護業務全般 〈身体介護〉 ・就寝や起床における介助 ・食事の介助、着替えの介助 ・排泄の介助、入浴や清拭の介助 ・移動の介助、服薬の介助、自立生活支援のための見守り 等 〈生活援助〉 ・掃除、洗濯 ・一般的な食事の調理や片付け、ベッドメイキング ・買い物、薬の受け取り ●完全週休2日制です。リフレッシュ休暇も取得できるので、プライベートの時間もしっかり確保出来ます。 ●未経験・ブランクの方OK。分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。 ●毎月の研修や資格取得支援など、スタッフの成長をサポートしています。介護職員からサー

仕事内容業務内容： 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ・ご利用者様の申し込みや相談に関わる調整 ・ご利用者様の家族とのアセスメント（面談、面接） ・サービス担当者会議への参加 ・訪問介護計画書の作成 ・モニタリング ・ヘルパーへの支援、研修指導 ・特定事業所加算の運営に関わる取組（研修、カンファレンス、情報連携、健康診断）等 ●完全週休2日制です。リフレッシュ休暇も取得できるので、プライベートの時間もしっかり確保出来ます。 ●未経験・ブランクの方OK。分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。 ●毎月の研修や資格取得支援など、スタッフの成長をサポート

仕事内容【さいたま市浦和区／管理職（介護）／正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約６８万円の支給実績！》】グループホーム｜シニア活躍中｜シフト制｜昇給あり｜ボーナス・賞与あり｜プチボーナス支給あり｜住宅手当あり｜退職金あり｜面接時に給与相談可｜制服貸与｜研修制度あり｜車通勤可｜オープニングスタッフ募集 ■ アピール シニアライフに新しい風を――。 浦和ケアセンターそよ風では、正社員のグループホーム 管理職を募集しています！ SOYOKAZEの魅力 ■SOYOKAZEについて 株式会社SOYOKAZEは居宅系介護サービスを中心に全国で365拠点以上を展開しています。 キャリアも経験も人生

仕事内容管理職（介護）/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約68万円の支給実績！》 【職種】 グループホーム 介護福祉士 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 当社では以下の業務を管理者に担当いただいております。 ★まずは現場業務から勤務開始となりますのでご安心ください。 人材の管理（シフト作成） 人材の教育（介護技術など） 各種書類の管理 居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 お客様のご利用の状況

仕事内容【北浦和：生活相談員】生活相談員／正社員／想定年収336万～／月給24万～／日勤のみ／昇給・賞与あり／年間休日114日／住宅型有料老人ホーム（ホスピス） 募集職種: 生活相談員 仕事内容: 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）での生活相談員業務 主な業務内容 ・入居相談・施設見学対応 ・病院、居宅介護支援事業所、地域包括支援センター等との連携 ・ご本人、ご家族様との相談対応 ・入退居に関する調整 ・契約手続き ・各種書類作成 ・入居後の生活相談 ・行政機関との連携 ・多職種カンファレンスへの参加 ・施設内外の連携調整 単なる相談業務ではなく、ご入居前からご入居後まで継続して寄り添い

仕事内容実働7.5ｈ/日・年間休日122日◎各種手当や福利厚生・資格取得支援など充実待遇！ 【特徴・メリット】 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 制服貸与 有資格者歓迎 残業月20時間以内 禁煙・分煙 自転車通勤OK 長期 住宅手当あり 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 介護施設・事業所管理者 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 308,500円〜 ※住宅手当・資格手当・処遇改善手当・役職手当 夜勤手当（6,000円/回、5回想定分) 含む ＜別途支給＞ ・通勤交通費（上限15万円/月） ・時間外手当

仕事内容【求人概要】 浦和区/デイサービス/管理者募集/ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【おすすめポイント】 ・大手法人。日勤のみの好待遇正社員求人 ・チームをまとめる力を活かしませんか？ ・賞与、特別報酬支給あり。安定した収入 【施設概要】 設立：2012年7月1日 定員：35名 種別：デイサービス 【施設の特徴】 埼玉県さいたま市にあるデイサ

勤務時間6時間以上8時間未満勤務の場合休憩45分

仕事内容福利厚生・研修充実◎医療生協さいたまでは笑顔でお仕事に取り組める方を歓迎♪一緒に成長できる環境で仕事ができます！ 【募集職種】 ケアマネジャー 【仕事内容】 介護保険法による在宅ケアプランの作成 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎 ケアマネジャー 【業種】 ケアマネジャー 【注目ポイント】 スタッフ,正社員,アルバイト・パート,ケアマネジャー,ボーナス・賞与あり,社会保険完備,住宅手当あり,交通費支給,社員登用あり,研修制度あり,週1回,週2回,週3回,週4回,週5回,完全週休2日,シフト制,駅近,車・バイク通勤OK,地域密着,アットホーム,訪問,在宅訪問,未経

勤務時間7:00～16:00（休憩60分） 9:00～18:00（休憩60分） 10:00～20:00（休憩60分） 16:00～10:00（休憩120分）

仕事内容【求人概要】 さいたま市浦和区/人気のグループホーム/パート/若手～中高年の職員活躍中！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 グループホームでの介護職・パート求人になります。 ■おすすめポイント ・社員専用フリーWiFiあり （勤務時間の個人スマホの使用は禁止です。） ・充実した福利厚生 ・資格取得支援あり ・車通勤OK ■施設概要 種別：グループホーム 開設：2017年 定員：18室(9

勤務時間6時間以上8時間未満勤務の場合45分 勤務日数、時間についてはライフスタイルに合わせて

仕事内容福利厚生・研修充実◎医療生協さいたまでは笑顔でお仕事に取り組める方を歓迎♪笑顔溢れる職員と活気ある日常を送りましょう！ 【募集職種】 ホームヘルパー 【仕事内容】 在宅での、入浴、排泄、食事の介助等の身体介護や調理、洗濯、掃除、買い物等の生活援助を行います。 ＜具体的な業務内容＞ ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・着替え、歩行、車いす介助 ・生活援助 ・機能訓練 等 入浴介助,食事介助,排泄介助,調理補助,洗濯,掃除 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎 介護福祉士,実務者研修（旧ホームヘルパー1級）,初任者研修（旧ホームヘルパー2級） 【業種】 ホームヘルパー

仕事内容《ホームヘルパー・介護福祉士》医療生協さいたまでは笑顔でお仕事に取り組める方を歓迎♪笑顔溢れる職員と活気ある日常を送りましょう！ 【募集職種】 介護福祉士 【仕事内容】 在宅での、入浴、排泄、食事の介助等の身体介護や調理、洗濯、掃除、買い物等の生活援助を行います。 ＜具体的な業務内容＞ ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・着替え、歩行、車いす介助 ・生活援助 ・機能訓練 等 入浴介助,食事介助,排泄介助,調理補助,洗濯,掃除 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎 介護福祉士 【業種】 介護福祉士 【注目ポイント】 スタッフ,正社員,その他,アルバイト・パート,介護

仕事内容訪問で広がる、理学療法士の可能性 ◆募集職種 理学療法士 正社員 ◆仕事内容 住み慣れたご自宅での生活を支える、訪問看護の理学療法士として活躍 ◆ 具体的な業務内容 ・訪問看護の一員として、利用者様のご自宅を訪問 ・理学療法士として、利用者様の身体機能や生活の様子を確認 ・一人ひとりの状態や生活環境に合わせたリハビリテーションを実施 ・住み慣れた環境で、その人らしい生活を続けられるよう支援 ・利用者様やご家族の思いに寄り添い、安心した在宅生活をサポート ◆ 訪問看護ならではのやりがい 施設内でのケアとは異なり、利用者様の実際の生活空間に寄り添いながら支援できる仕事です。 日々の暮

仕事内容◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント ・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善 など ▼POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。 この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給319,000〜351,000円 ≪基本給≫ 190,000〜220,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000