岐阜県の施設長 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容施設運営を任される、管理者という選択 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしと職員の働きやすさを支える、グループホームの管理者業務 ◆ 具体的な業務内容 グループホームの管理者として、施設運営全般を担っていただきます。 ・入居者様の生活状況やケア内容の把握 ・職員間の連携、業務調整 ・スタッフの勤務管理やサポート ・ケアの質向上に向けた取り組み ・ご家族様や関係機関との連絡、調整 ・施設内の安全管理、環境整備 ・介護サービスに関する各種記録や運営管理 ・施設運営に付随する業務全般 入居者様一人ひとりの思いや生活リズムを大切にしながら、現場の職員と協力して、

仕事内容管理者として現場を支え、収入も安定 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしとスタッフの働きやすさを支える、住宅型有料老人ホームの管理者募集 ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームの管理者として、施設運営全体を支えていただきます。 ・入居者様の生活状況やニーズの把握 ・介護サービスの提供状況の確認 ・スタッフへの業務指示や現場の連携調整 ・スタッフが円滑に働ける環境づくり ・施設内の業務フローやサービス品質の管理 ・日々の運営に関する課題の把握と改善 ・関係職種と連携した施設運営 入居者様一人ひとりに目を配りながら、安心して過ごせる環境を整えることが大切

仕事内容センター長候補として、売上管理や人材育成、ご家族対応など、施設全体のお仕事を覚えて頂きます。 高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。 売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。 センター長として配属の際、初回赴任予定としては岐阜・愛知県内のiいずれかの施設となります。 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。 社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。 清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です

仕事内容株式会社 Luck でキャリアを築く - 訪問看護ステーションふくろう での輝く未来 ◆募集職種 サービス管理責任者 正社員 ◆仕事内容 定員5名の共同生活援助事業所で、知的障害・精神障害のある方を支援します。個別支援計画の作成や相談援助に加え、書類の整理・管理、スタッフへの指導とフォロー、パソコンでの入力、現場の巡回を担当します。サービス管理責任者として施設長も兼務し、事務作業や庶務には社内のフォロー体制があります。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜310,000円 ≪基本給≫ 150,000〜180,000円 ≪手当≫ 役職手当:月50,000～80,000円 資格手

仕事内容現場を支える管理者へ、頼られる一歩を ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしと現場を支える、グループホームの管理者として活躍できるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 グループホームの管理者として、施設運営に関わる管理業務を担っていただきます。 ・入居者様の生活を支える施設運営 ・スタッフが働きやすい環境づくり ・現場全体の管理、調整 ・施設運営に関わる各種業務 入居者様の暮らしを大切にしながら、現場の状況を把握し、スタッフと連携してより良い運営を目指すポジションです。 ◆ 日勤専従の働き方 日勤専従の管理者として、日中の時間帯を中心に施設運営を支えていた

仕事内容現場を動かす管理者として、介護の質を高める ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 日勤専従でデイサービスの運営を支える管理者のお仕事 ◆ 仕事内容 デイサービスの運営を担う、管理者としてのお仕事です。 ・施設運営に関わる管理業務 ・サービス提供を支える現場の管理 ・利用者様が安心して過ごせる環境づくり ・日勤専従での業務対応 ◆ 役職について 管理者として、デイサービス全体を支える役割をお任せします。 現場の状況を把握しながら、施設運営を円滑に進めていくポジションです。利用者様へのサービスを大切にし、スタッフと連携してより良い環境づくりを目指します。 ◆ 働き方の特

仕事内容利用者さまお一人お一人に個別の適切なケアを提供している地域密着型デイサービスの管理職募集です。 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 デイサービスの運営を支える施設長・管理職として活躍！ ◆ 主な業務内容 ◇ デイサービスの施設運営に関わる管理業務 ◇ 利用者様へのサービス提供を支える業務 ◇ 日勤専従での勤務を通じた、日中の現場運営 ◇ 施設長・管理職として、円滑なサービス提供を担うポジションです ◆ この仕事のポイント ・日中の時間帯を中心に、デイサービスの運営を支える仕事です ・利用者様が安心して過ごせる環境づくりに関わることができます ・現場を支える管理

仕事内容経験を活かし、現場を支える役割へ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支えるサービス提供責任者として、調整力と経験を活かせるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 サービス付き高齢者向け住宅で、サービス提供責任者として入居者様の生活を支える業務を担当します。 ・入居者様の状況やご希望を踏まえたサービス提供の調整 ・介護サービスに関わるスタッフとの連携 ・サービス内容の確認や見直し ・入居者様やご家族様への対応 ・サービス提供に関する記録や管理業務 ・現場での情報共有、業務の調整 入居者様一人ひとりの生活状況を把握し、必要な支援が

仕事内容【タイトル】 ハイエストケア 株式会社正看護師／准看護師 【仕事内容】 ◆ 施設長としての業務 ・利用者の生活支援計画の策定、サービス提供、 workforce育成、家族連携、施設運営全般を推進 ・利用者へ寄り添い、その人らしい生活を支援 ・責任は大きいが、職務の重要性が高い ◆ 看護業務（有料老人ホーム） ・バイタルサインの管理、薬剤管理、処置、トイレ・食事介助 ・訪問対応あり（社用車の使用） ◆ 勤務エリア ・岐阜市、関市、山県市を主な担当範囲 ◆ 応募要件 ・ハローワーク経由で紹介状の交付を受けること ◆ 変更範囲 ・会社規定の業務 【事業所名】 ハイエストケア 株式会

仕事内容センター長候補/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約144万円の支給実績！》センター長候補として、売上管理や人材育成、ご家族対応など、施設全体のお仕事を覚えて頂きます。 高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。センター長として配属の際、初回赴任予定としては岐阜・愛知県内のiいずれかの施設となります。 ◆特別報酬制度 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZEの社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへ

仕事内容【車・バイク通勤OK 】年休125日以上＆入社時有給3日 賞与3カ月 残業ほぼなし ぎふっこ保育園［岐阜県庁新庁舎内］ 募集職種: 保育士 仕事内容: 主にクラス担任として保育全般をお願いします。 ・保育計画の立案 ・身の回りのお世話 ・書類作成 ・保護者対応 ・行事計画、準備など ※ピアノスキルは不問です ブランクがある方も丁寧にサポートいたしますのでご安心ください♪ こどもたちとていねいに向き合っていきたい方にはピッタリです！ 資格: 保育士資格をお持ちの方 勤務時間: 【1ヶ月単位の変形労働時間制】 ※基本は、週5日のシフト制（月～土） 7:30～18:30の間で実働8時間（休憩

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【岐阜市島田】週休2日制◎残業ほぼなし♪グループホームで生活支援員として働きませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 【主な業務】 ・身体介護 ・生活援助 【利用者様への支援業務】 ・入浴、排泄、衣服の脱着 ・お散歩支援 ・食事提供 ・お話相手 ・レクリエーション企画 ・レクリエーション準備 ※従事すべき業務の変更：なし ※就業の場所の変更：なし 求人ID 1097508

仕事内容暮らしに寄り添う介護。焦らず、ちゃんと向き合えるお仕事を♪ 安心して働ける充実の手当 スタッフの働きやすさを大切にし、 インフルエンザ予防接種代補助や年末年始手当など、各種手当を整えています。 安心して長く働ける環境づくりに力を入れています。 ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方 雇用形態により、扶養控除内勤務やWワークにも対応。 ライフスタイルやご家庭の事情に合わせた働き方が可能です。 条件を満たせば育児・介護休業の取得もでき、 仕事と子育て・介護の両立を目指せます。 キャリアアップも目指せる環境 サービス提供責任者、ケアマネジャー、施設長候補など、 将来を見据えた多彩なキャリアプ

仕事内容成長できる環境であなたの力を発揮しませんか？ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支えるサービス運営を担う、日勤専従の管理職募集 ◆ 具体的な業務内容 定期巡回・随時対応型サービスの運営を管理職として支え、利用者様が安心して在宅生活を続けられるよう、現場全体を見渡しながら業務を進めていただきます。 ・サービス提供に関わる業務全体の管理 ・スタッフ間の連携や業務調整 ・利用者様の状況を踏まえたサービス運営 ・現場で生じる課題の把握と改善 ・関係者との連絡調整 ・記録や運営に関わる業務の確認 ◆ 管理職としての役割 現場スタッフが円滑に業務へ取り組める

仕事内容【スマイルナーシング長良】キャリアアップのチャンス！管理者およびサービス提供責任者募集中 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 訪問介護の運営を支える管理者として、サービスの質と現場を支える仕事 ◆ 具体的な業務内容 訪問介護事業所の管理者として、事業所運営を担っていただきます。 ・訪問介護サービス全体の運営管理 ・利用者様に適切なサービスを提供するための環境づくり ・スタッフが安心して働ける現場体制の整備 ・事業所運営に関わる各種管理業務 ◆ 管理者としての役割 利用者様へのより良いサービス提供を支えながら、事業所全体をまとめていくポジションです。 現場の状況を把握

仕事内容【アピールポイント】 介護職リーダー募集！ ■賞与年２回＆処遇改善手当年２回！ ■スキルアップ勉強会あり！ ■半日体験も可能！ 【仕事内容】 社会福祉法人慶睦会 ショートステイ千手の華にて、介護職のリーダーを募集します。 リーダー経験は問いません。本部のサポート体制や研修・教育制度も充実しています！将来、管理者や法人幹部も目指せます！ ■具体的な仕事内容 ショートステイ（短期入所生活介護）における介護職のリーダー業務および入居者様の介護業務全般をお願いします。 ●早番、日勤、遅番 ・食事や入浴、排泄の介助 ・バイタルチェック ・レクリエーション など ●夜勤 ・月5回程度 ※もっと

仕事内容未経験から施設運営を担う、正社員の一歩 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 デイサービスの運営を支える施設長・管理職として活躍できます ◆ 施設長・管理職としての役割 デイサービスの運営を担い、利用者様が安心して過ごせる環境づくりを支えるポジションです。 ◇ 施設運営を支える管理業務 ◇ 利用者様に関わるサービス提供の管理 ◇ スタッフが連携して働ける体制づくり ◇ 現場全体を見渡し、より良いサービスを目指す役割 ◆ 働き方について 勤務はシフト制です。 施設長・管理職として、日々の運営を支えながら、利用者様とスタッフ双方にとって安心できるデイサービスづくりに

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 たまご用ヒヨコの国内トップクラスの販売シェアを持つ会社で、法人向けのフィールドセールスを担当します。入社後はまず岐阜県・兵庫県の農場・孵化場で鶏・卵・施設の管理を経験し、その後営業業務に従事します。営業では顧客訪問、需給調整、セミナー実施などを行い、将来的には経営判断や後進育成に携わる機会もあります。多くの社員が入社時は養鶏の素人でしたが、熱意を持って取り組みながら

仕事内容法人内施設の施設管理業務全般 《主な業務内容》 ・入居者・ご家族との面談対応、契約・入退去手続き ・医療・介護関係機関との連携（病院、ケアマネージャーなど） ・マネジメント業務（勤怠・シフト管理、人材育成、面談など） ・事故・感染症・緊急時対応など、リスク管理 ・スタッフミーティングの主催、施設内の業務改善提案と実行 ・介護資格をお持ちの場合はご利用者様への介護業務 ・看護師資格をお持ちの場合はご利用者様への看護業務 ・リハビリ系資格をお持ちの場合はご利用者様へのリハビリ業務 ・入居者の入居に向けた内覧会の実施 ・地域の医師、ケアマネージャー、自治会、ご自宅への挨拶回り 上記に加えて、新規

仕事内容センター長候補/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約144万円の支給実績！》 高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。 売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。 センター長として配属の際、初回赴任予定としては岐阜・愛知県内のiいずれかの施設となります。 【あなたらしさを尊重】 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 【働いた