ケアマネジャー 平日のみOK - 埼玉県春日部市 の求人・仕事・採用

仕事内容クリニック併設の施設でケアマネジメント！長期休暇もOKの正社員！ 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、入退所手続き、ケアプラン作成、利用者宅訪問、モニタリング 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給310,000円〜 ≪基本給≫ 290,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 施設勤務手当:20,000円 ≪賞与≫ 年2回合計1ヶ月分 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー） 必要経験： 介護老人保健施設1年以上 《アクセス》 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 一ノ割駅から0.7km

仕事内容◎居宅介護支援事業所の業務 ◎ケアマネージャーとしての業務 ＊ケアプランの作成 ＊ケアプランにおける給付管理等 ※入力業務は介護ソフトを使用し、パソコンにて入力して いただきます。 変更範囲：会社の定める全ての業務

仕事内容◎グラース春日部居宅介護支援事業所にて、 介護支援専門員業務を行っていただきます。 ※小さいお子様のいらっしゃる方もご相談下さい。 ※資格取得直後、未経験の方も大歓迎です。一からしっかり教わる ことができる環境が整っております。

仕事内容【医療法人が母体で福利厚生も充実◎】未経験・ブランクのある方も応募OK★日勤のみ！ 【施設名】： 医療法人光仁会 医療法人光仁会居宅介護支援事業所ひまわり武里 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【給与情報】： 月給250,000円～ ・住宅手当 一律5,000円含む 【別途支給】 ・資格手当 【賞与】 あり 年2回/3.80ヵ月分(2022年度実績) 【昇給】 あり 年1回(4月) 【業務内容】： ■介護支援専門員業務全般 ・ケアプランの作成 ・お年寄りやその家族の介護相談 ・要介護認定の書類作成代行 ・モニタリング 【応

勤務時間10:00～17:00の間の6時間（休憩60分）・週3～4日程度。 ※ご希望の日数はご応募時にご相談ください。

仕事内容１日6時間・週3～4日程度。有料老人ホーム内の清掃スタッフを募集中☆土日に勤務できる方！ PR・職場情報： 【施設の人員構成】 ●従業員数 ５６人 ●平均年齢 ４６．６歳 ・２０代 ９人 ・３０代 ８人 ・４０代 １９人 ・５０代 ７人 ・６０代以上 １３人 ●女性 ４３人 ●男性 １３人 ●正社員 ２０人 ●パート ３６人 【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率 70％以上 （パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間 10時間／月 （パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> ホール・キッチンスタッフ（埼玉県 イオン春日部店） ◎注文取り ◎レジ etc. ◎簡単な盛り付け ◎調理補助 etc. ※お仕事は経験・ご希望に応じて配属します！ 更にオトク イオン内のテナント割引あり!! お仕事終わりに買い物も◎ <給与> 時給1,150円～1,250円 <勤務時間> シフト制 1日4h以内OK 週1日からOK 週2～3日からOK 土日祝のみOK 16時前までの仕事 17時以降に始業 <休日休暇> 週1日以上、1日2時間以上 シフト自由・自己申告 9：30～23：00 ※コロナ禍の為、実際の営業時間が異なる場合あり。 ※上記より1日2ｈ～

仕事内容特別養護老人ホーム１２６床、ショートステイ６床の入所者のケア プラン作成及び相談支援など、マネジメントを中心 生活相談員と連携し、ご家族の相談対応、送迎業務、一般事務など その他として委員会や行事等 ※公共機関が少ないため、自力（自転車や自家用車）で通勤が出来 る方

仕事内容◎当施設におけるケアマネジャー業務、及びその他付随する業務を 行っていただきます。 ※定年年齢（６０歳）以上の方の応募もご相談下さい。 ※変更範囲：変更無し

仕事内容会社説明会開催★履歴書不要★土日祝休みも可 ♪ 週3日～OK◎未経験スタート多数！ 【春日部駅から徒歩1分】事業拡大のための増員です！同時期に入社する仲間が多いので安心★自己申告シフトで土日休み希望もOK！ お取引先の化粧品や健康食品会社をご利用のお客様から、お問合 せ対応やご注文を承るお仕事です。お電話を受けながら、お客様 のご要望を聞いたり、お名前などの個人情報や商品番号の簡単な ＰＣ入力もあります♪しっかりとしたマニュアルと研修があるの で、未経験の方も安心してお仕事スタートできますよ◎ 【未経験でも安⼼！】 研修はマニュアルをもとに行います。個人のレベルに合わせて研 修を組みます

仕事内容◎介護支援専門員としての業務 ・施設入所者、ショートステイ利用者のケアプランの作成および 管理 ・利用者様やその家族からの相談 ・要介護認定申請手続き代行 ・地域包括支援センターや居宅介護支援事業所との連携

仕事内容◎利用者様のケアプラン作成等 ◎入居予定者の相談 ◎介護保険証管理等 ※変更範囲：変更無し

仕事内容■会社名 埼玉県春日部市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームのケアマネージャー／【埼玉県】有料老人ホームでケアマネ募集！母体安定・手当充実！年収400万円以上も可能◎ ■コメント ◎母体安定、経営基盤も強い為、福利厚生や待遇面が充実しております。 ◎研修制度や資格取得の制度も整っております。 ◎40代～50代のミドル層の方も多く活躍しています。 ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームのケアマネージャー ■仕事内容 介護支援専門員 ケアマネージャーとしてケアマネジメント業務全般。 ケアプランの作成をはじめ、利用者様との面談や 各事業者と連携・調整なども行います。 ＜

仕事内容【業務内容】 特別養護老人ホームにおける介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【施設の特徴】 ひとりひとりに寄り添う介護を実施。安心・安全を提供しています。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・

仕事内容未経験OK。ブランクOK。年齢不問です。まだ新しい特別養護老人ホームで施設ケアマネージャーを募集します。 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給210,000〜245,100円 ≪基本給≫ 176,000〜208,100円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:24,500円 資格手当:30,000円 皆勤手当:10,000円 0～30000円 特定処遇手当:4,000〜7,000円 0～15,000円 ≪賞与≫ 年2回合

仕事内容<仕事内容> 【賞与年2回/年間休日125日】✿誰もが自分らしく✿ケアマネジャースタッフ＜在宅ワーク応相談＞ 事務所/面接地】 埼玉県春日部市栄町2-220 彩ニュースで多様な働き方実践企業として紹介されました！ 働きやすい職場づくりを実践「プラチナ認定企業」 『彩ニュース RHS』で検索！ ＜スタッフが働きやすいように＞ 基本的に土・日曜・祝日休み（年間休日125日） 退職金制度や賞与など安心と安定の環境を完備 定期的に勉強会や研修も実施中！ お仕事に慣れてきたら、【在宅勤務】も可能！ 研修や仕事の進捗状況報告など出社していただく場合も ありますが、可能な限りご自身の生

仕事内容＊介護保険のケアプランの作成 ＊介護給付関係の管理

仕事内容マイカー通勤OK！特別養護老人ホームのケアマネージャーさん募集♪ 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、利用者獲得、入退所手続き、ケアプラン作成、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給239,800〜244,300円 ≪基本給≫ 215,800〜220,300円 ≪手当≫ 上限25,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:21,000円 資格手当:20,000円 特定処遇改善手当:5,000円 配偶者：10,000円／月、子1人目：3,000円／月、子2～3人目：2,000円／月 ≪賞与

仕事内容増員募集 春日部市内の居宅ケアマネ 日勤 月給24.8万～29.6万 日曜休 《居宅介護支援事業所沙羅双樹》 ・日曜日固定休みでプライベートも充実 ・先輩主任ケアマネ在籍で教育体制あり 【PRポイント】 ・昇給あり ・賞与あり ・社会保険完備 ・交通費支給（上限20,000円） ・マイカー通勤可能（無料駐車場あり） ・夏季休暇、年末年始休暇あり ・制服貸与あり 【居宅介護支援事業所沙羅双樹(JP002906/J/介護支援専門員)の求人情報】 ★お祝い金：15,000円 ※採用決定でマイベストジョブから進呈 【仕事内容】 「居宅介護支援事業所沙羅双樹」にてケアマネジャーの

仕事内容「居宅介護支援事業所沙羅双樹」にてケアマネジャーの募集です。 居宅ケアマネ業務をお願いします。 <主な業務> ・ケアプラン作成 ・モニタリング、 ・関係各所との連携 ・認定調査 など ・訪問エリア：春日部市内 ・社用車：ラクティス（乗用車） 今回は増員募集となります。 主任ケアマネジャーが2名在籍しており、経験豊富な先輩スタッフに 聞ける環境がありますのでご安心ください。

仕事内容【アピールポイント】 託児所あり！2016年開設★ケアマネ経験者歓迎☆福利厚生充実 【仕事内容】 ＜経験者必見！ケアマネを募集！＞ ◆介護支援専門員の資格を活かしたい方！ ◆今までの経験を最大限に活かしたい方！ ◆ブランクから仕事復帰を目指している方！ 自分に合ったケアマネのお仕事を見つけませんか☆ ｡ﾟ゜ﾟ｡ﾟ゜ﾟ｡ﾟ゜ﾟ｡ 「仕事と育児を両立して働きたい！」 「ワークライフバランスを充実させたい！」 「スキルを活かしてキャリアアップしたい！」 こんな様々な希望をミラクスは叶えます() ｡ﾟ゜ﾟ｡ﾟ゜ﾟ｡ﾟ゜ﾟ｡ 子持ちの主婦(夫)さん、ブランクがある方！ 皆さんが安心してお仕事