ケアマネジャー 主任介護支援専門員 - 三重県 の求人・仕事・採用

仕事内容居宅ケアマネの正社員を新規に１名募集します。松阪市勤務です。 ２０２６年４月１日から就業可能な方はぜひご応募ください！ 未経験者大歓迎です。今年度の試験で合格の方も応募ＯＫです。 主な業務内容は、１．利用者や利用者のご家族からの相談受付、 ２．ケアプランの作成、３．利用者のご自宅への定期訪問、 ４．関係機関や地域との連絡・調整などです。 現在は常勤４名、パート３名体制です。今回新たに常勤１名を 増員して、運営体制やフォローの拡充を検討しています。 入社後は先輩従業員と二人で経験を積んでいき、徐々に利用者数を 増やしていく形となります。従業員全員で利用者をフォローできる 体制にしており、従業員み

仕事内容温かいコミュニティでのケアマネジャー職！癒しの郷翠龍であなたのキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給216,000〜276,000円 ≪基本給≫ 191,500〜251,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 :20,000円 福祉・介護手当:4,500円 職位手当:3,000円～5,000円※業務管理を行う者に階級に応じて支給します。 扶養手当:10,000円※世帯で扶

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 年次有給休暇は労働条件に応じて法定通り付与します。

仕事内容介護支援専門員に関する業務全般 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容笑顔溢れるアットホームな特別養護老人ホームで介護相談のスペシャリストとして働いてみませんか。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給235,200〜285,500円 ≪基本給≫ 180,200〜230,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 施設ケアマネ手当:20,000円 業務手当:15,000円 資格手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.6ヶ月分過去支給実績 ◆資格 資格必須：介護

仕事内容ココロとカラダのサポートをするプロフェッショナルへ！あなたのケアマネジメントで入居者様の充実した暮らしを支えませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給187,900〜222,800円 ≪基本給≫ 164,400〜199,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特殊業務手当:5,000円 業務加算手当:16,000円 住宅手当:給与規程による 扶養手当:給与規程による 処遇改善手当:2,500円 ≪

仕事内容【求人概要】 いなべ市/グループホーム/ケアマネジャー正社員/賞与3.70ヶ月分＆高待遇！９名定員で小規模！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 グループホームでのケアマネジャー・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・自然豊かな環境にあるグループホームです。 ・家庭的な雰囲気の中、家族のように心あたたまるケアを行っています。 ・介護記録はタブレットを利用。業務効率化を図っています。 ・大

仕事内容豊かな地域と共に歩む、桑名市西部地域包括支援センターで主任ケアマネジャー募集中！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給146,100〜235,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 特殊業務手当:11,688〜18,824円 奨励手当:7,530〜11,765円 資格手当:40,000〜46,000円 処遇改善手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 西別所駅から1km 益生駅から1.4km

仕事内容人生の新しいステージを共に築く、鳥羽陽光苑在宅介護支援センターでのケアマネジャー職 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給218,000〜295,000円 ≪基本給≫ 160,000〜180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特殊業務手当:24,000〜27,000円 資格手当:16,000〜40,000円 住宅手当:5,000〜35,000円 処遇改善手当:13,000円 扶養手当:5,000円～1

仕事内容【タイトル】 セントケア四日市【居宅】 【仕事内容】 セントケア四日市【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） セントケア四日市【居宅】における居宅介護支援、特にケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容について詳しく説明します。 業務内容の特徴 1. ケアプランの作成 ケアマネージャーは、利用者の生活状況や介護ニーズを把握し、適切なケアプランを作成します。このプランには、訪問介護、デイサービス、福祉用具の利用など、利用者が必要とするサービスが具体的に記載されます。 2. モニタリングと評価 作成したケアプランが適切に実行されているか、利用者の状態が改善している

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 三重県津市に位置し、地域の医療・介護に貢献する病院です。回復期リハビリや療養型病床を持ち、通所リハビリ事業所や介護支援事業所も併設しています。正社員としての雇用形態で、月給227，500円～250，000円の安定した収入が期待でき、昇給や賞与も実績があります。年間休日は１１０日程度（年度により異なる）ですが、１日の勤務時間は７．５時間です。ほぼ残業もないため、ワークラーフバランスを重視する方にお勧めです。 職場はアットホームで、地域の高齢者の自立支援に情熱を持つ方に最適です。教育・研修制度も整っており、スキルアップを目指す方を応援します。ご興味のある方に

仕事内容【圧倒的福利厚生☆】併設託児所を無料利用OK◎毎月勉強会を実施しており、働きながらスキルアップも♪週休3日正社員制度の選択も可能です！＜津市神戸＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅の入居者及び在宅生活されている方のケアマネジメント業務 【主な業務内容】 新規入居、ご利用時のアセスメント 開始時・変更時などのサービス提供の調整 モニタリングの実施 など 【施設概要】 定員：240名 居室：個室220室 / 2人室10室 【応募要件】 介護支援

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時30分又は〜の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日 週休二日制：毎週

仕事内容障害児（者）の方の意向をふまえて、自立した日常生活や社会生活 の実現のため、支援・中立・公平な立場から障がい福祉サービス利 用のための相談支援業務などを行います。 ●サービス等利用計画の作成、モニタリング ●福祉サービス利用についての助言・情報提供・サポート ●地域における関係機関との連絡調整 ●記録作成 等 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容【施設ケアマネジャー】介護を必要とされる利用者さまの日常生活をサポートしてください◎正社員で働くケアマネジャー募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、入退所手続き、ケアプラン作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給187,900〜222,800円 ≪基本給≫ 164,400〜199,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特殊業務手当:5,000円 業務加算手当:16,000円 処遇改善手当:2,500円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4.4ヶ月

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始休暇（１２／３１～１／２） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容利用者、家族の心身や環境の特性を踏まえてその方らしい自立した 日常生活を営むことができるように、入浴、食事、排泄、機能訓練 等の相談、助言、ケアプラン作成を行います。 ●協調性を持ってチームワークを保ち、協力的に業務をして 頂ける方を望みます。 【仕事内容変更範囲：なし】

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 218000~295000円 賞与：年3回（4ヶ月） 賞与：年3回（4ヶ月） 【住所】 三重県鳥羽市岩倉町609 【アクセス】 近鉄志摩線加茂 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 時間外手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート / 研修制度/退職金制度あり/

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 《あなたの力で、地域の安心を創出しませんか？》 居宅介護支援事業所ハートヒルすずかでは、ケアマネージャーとしての新たな仲間を募集中です！ ★主な業務内容は、利用者様一人ひとりに合わせたケアプランの作成や、介護サービスの調整を行うことです。 あなたの経験を生かし、利用者様の生活をより豊かにするためのサポートをしていただきます。 ♪地域の方々とのコミュニケーションを大切にしながら、尊厳のある生活を実現するお手伝いをしましょう！ また、職場環境も整っており、チームワークを重視した温かい雰囲気が魅力です。 《ケアマネージャーとしての経験をお持ちの方、ぜひご

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 三重県亀山市に位置する居宅介護支援事業所です。 ご興味をお持ちの方には詳細の情報や面接のポイントをお伝えしますのでお気軽にお問い合わせくださいませ。 【職種】 ケアマネ（介護支援専門員） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所でのケアマネ業務全般 【勤務地】 三重県亀山市阿野田町2443-1 【アクセス】 ＪＲ関西本線 【雇用形態】 正社員（正職員） 【応募資格】 ■介護支援専門員（ケアマネージャー） ■普通自動車免許 【給与】 月収21.8万円 ～ 33.0万円 年収326万円 ～ 487万円 【諸手当】

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 210000~338600円 賞与：年 2回 賞与：年 2回 【住所】 三重県桑名市内堀28番地の1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日115日 【休暇制度】 有給休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 皆勤手当 / 資格手当 / 通勤手当/ 有給休暇/ その他休暇あり/再雇用 / 昇給 / 退職金/退職

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜残業なし＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠津市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所、サービス付き高齢者向け住宅におけるケアマネジャー業務 ・課題分析(アセスメント)や調査 ・介護プラン作成 ・担当者会議の開催 ・事業所との連絡、連携調整 ・サービス内容を検証するモニタリング ・利用者様やそのご家族との相談 【応募条件】 介護支援専門員 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・2011年に設立後、サービス付き高齢者住宅をはじめデイサービスや訪

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【2026年春オープン予定！/月給36万円以上/実質年休120日以上】 新施設の立ち上げ経験ができる！ナーシングホームでケアマネさん募集！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ナーシングホーム（住宅型有料老人ホーム）でのケアマネジメント業務全般をお任せします。 ご利用者様やご家族の思いに寄り添いながら、医療・介護・福祉が連携した最適なケアプランの作成と支援を行うお仕事です。 看護師・介護士・リハビリスタッフ・医療機関など多職種と連携し、チームでご利用者様の生活を支えます。 ＜主な業務内容＞ ・ご利用者様