ハローワーク 送迎 - 熊本県 の求人・仕事・採用

仕事内容・障がい者への作業、生活支援、助言等 ・作業した品物の受取、納品 ・事務（書類作成、納品事務） ・送迎（社用車使用） ・パソコン（ワード・エクセル）操作 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時20分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間20分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始・ＧＷ 勤務表による。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容●障害を持つ利用者の作業等についての支援業務 ●利用者の朝夕の送迎業務 （社用車使用８人乗りワゴン人員不足時。毎日はありません） ●利用者に合わせたゆったりとした支援業務と見守りとなります ●利用者１０名程度に対して２～３人での少人数での活動に なります ●長く勤務していただける方歓迎します。 ※変更範囲：変更なし ◎応募の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：8時30分〜10時30分 就業時間２：8時30分〜11時30分 就業時間に関する特記事項：・勤務時間は相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・デイサービスにおける送迎業務（普通車） ・送迎車の管理 ・駐車場や農園の管理 「変更範囲：変更なし」 ◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜9時00分 就業時間２：16時00分〜20時30分 就業時間３：16時00分〜18時30分 就業時間に関する特記事項： 就業時間１：：月～土曜日 就業時間２：：月～金曜日 就業時間３：：土曜日 就業時間は選択可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容マイクロバスで行う工場従業員様の送迎業務です。 玉名市亀甲の駐車場に出勤頂き、玉名市内の集合場所と玉名郡南関 町内の工場間を往復して頂きます。 毎日決まったルートを走行する為、土地勘のない方も安心。 年齢不問・性別問わず現在活躍中です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜16時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※就業時間、就業日数は相談に応じます ※就業時間が６時間を超える場合は休憩時間６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務割表による（なるべく本人の希望に沿うように組んでいます） 有給休暇は法定に基づき付与します。

仕事内容＜主な業務＞ ・食事、入浴、トイレ介助など日常生活の介護 ・介護記録作成 （変更範囲）法人の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業日数・時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊有給休暇は法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・通所リハビリでの個別・集団リハビリテーション業務 創作・レクレーション・送迎・記録等の業務 ・急性期又は地域包括ケア病棟におけるリハビリテーション業務 具体的な業務内容についてはお問い合わせください 勤務日数・勤務時間は応相談 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：９：００～１８：００のうち、５時間程度 月曜日～金曜日のうち、曜日や時間帯は応相談 ※土曜日・日曜日・祝日はお休みです。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通りに付与

仕事内容経理の経験を活かした 簡単なサポート業務をお任せします。 【具体的には・・・】 ・経費の内容を、専用ソフトに入力 ・取引先から届いた請求書を科目ごとに整理 ・郵便物の発送、領収証のファイリング など 時間帯、曜日は営業時間内でご相談に応じます。 ９：００～１５：００などお子様の送迎や 夕飯の支度にも間に合う時間帯も可能です。 （変更範囲 会社が定める業務）

勤務時間就業時間１：14時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通りに付与

仕事内容★療育／未経験ＯＫ／週２日ＯＫ／１日４時間／土日祝休★ 髪色自由♪ネイルＯＫ♪ 『人として』を大切にしながら子どもたちと向き合っています。 ◎グループ学習 運動遊び、製作、クッキング、お出かけ ◎個別療育 日常生活動作、読み書きなどの机上のトレーニング ◎活動計画の立案・準備・記録・振り返り ◎送迎業務 ◎保護者対応 １日／定員１０名 職員６名 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）又は（２）の選択 ９：００から１３：３０の４．５時間を含む勤務 ＊組み合わせの勤務も可（就業時間応相談） ＊途中に休憩をご希望の方はご相談ください 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊希望休も伺いますが、その方の希望の働き方を伺い調整させてい ただきます。 ＊有給休暇は法定に基づき付与します。

仕事内容有料老人ホーム（入居者様最大３８名）の併設デイサービスで介護 業務を行って頂きます。送迎業務はありません。 ・食事、入浴、排泄介助 ・見守り ・清掃 等 ＊短時間勤務も可能です。是非、ご相談ください。 ＊１年毎更新 （変更範囲）変更なし

勤務時間就業時間１：13時30分〜18時30分 就業時間２：14時00分〜19時00分 就業時間３：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：平日・学校休業日等により就業時間は変動致します。 （１）（２）：平日の就業時間 （３）：学校休業日は９時～１８時の間で相談させていただきます （休憩時間は就業時間に応じて法定通りに付与します） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与

仕事内容・放課後等デイサービス利用者支援 ・外出サポート ・日中見守り ・利用者送迎（社用車使用） ＊利用定員１０名 （変更範囲）変更なし

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスでの機能訓練、療育業務 ＊送迎業務あり ＊施設業務未経験者も応募可能です。 お気軽にお問い合わせ下さい。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分又は13時30分〜18時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※９：００～１７：００は学校休業日。午前・午後の４時間程度で も可能。 その他時間に関しましてはご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他※勤務曜日はご相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容放課後等デイサービス業務（児童への療育、送迎等）補助。 【業務の変更範囲：なし】

仕事内容●ゴルフ場のマスター室業務全般 ・プレー進行管理 ・お客様対応、忘れ物管理 ●ホテル、ゴルフ場を利用されるお客様の送迎 （ハイエースを使用します） ・ホテルとゴルフ場の間、送迎 ・ゴルフ場と空港の間、送迎 ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：12時30分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表による。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・送迎 ・療育の見守り ・支援記録の記入 ※変更範囲：変更なし ◎応募の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容障害児（者）の方の、支援計画の作成や定期的なモニタリング送迎 など 「変更範囲：なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：実働時間６時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務表による。夏季休暇、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通りに付与

仕事内容・当施設は、障がい者の社会復帰及び自立に向けた支援や訓練を行 う就労継続支援Ｂ型事業所です。 ・利用者に寄り添いながら仕事を進めていく必要があり、障がい者 支援に関わる理解のある人を求めています。 ・仕事の内容は、 ・利用者の送迎 ・生産活動（作業）の支援および補助 ・利用者からの相談等への対応 ・施設運営に関わる業務の補助などです。 ※変更範囲：変更なし ◎応募の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※就業時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊年末年始 ＊有給休暇については、週の労働時間や日数により ６ヶ月経過後法定どおり付与いたします

仕事内容視覚障がいのある訪問マッサージ師の送迎運転及び、施術中の 業務補助・同行業務を行っていただきます。 ・送迎範囲：熊本市内（東区）及び近郊（ご自宅や訪問先へ送迎） ：東区・西区・中央区・北区 ・同行業務：運転業務の合間に、ポスティング業務、その他 ・直行直帰：スケジュール表に準じて可 ※自家用車での業務利用が可能な方を優遇します。 （ガソリン代・オイル代は会社負担、任意保険は自己負担） 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：15時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：８時出勤後、利用者様のお迎え等の業務修了後いったん帰宅。 １５時３０分に再度出勤、利用者様の送り、その他の業務を行う。 ＊午前のみ、午後のみの勤務も可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・フォーシーズンリハステーション利用者の送迎。 ・乗降介助、移動付き添いなどの介助及び援助、送迎、清掃等。 リハビリに特化したデイサービスでの送迎のお仕事です。 ［業務の変更範囲：変更なし］ 【※職場見学可】

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表による 年末年始休暇（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊和気あいあいとした職場です。 職場見学が可能ですので、お気軽にお問い合わせください！ ○障がい者への生活支援業務 入浴支援、トイレ支援、食事支援、移動支援、レクリエーション など ○送迎業務あり 「変更範囲：変更なし」 ◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。 （自主応募の場合紹介状は不要）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜10時30分 就業時間２：15時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：（１）＋（２）の勤務※中抜け休憩あり ・午前のみ・午後のみどちらかでも可 ・就業時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 年６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます。

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主なお仕事内容＞ ・デイサービスを利用されるお客様の送迎業務 ・専用車両（キャラバン・ハイエース）の運転、各種点検、 車いす移動時等の介護補助 ・その他送迎表の作成、車両清掃作業 など ※月間労働８７時間未満／社会保険非加入求人 ＊６０歳以上の方も活躍中「アクティブシニア求人」 「子育て応援求人」 ※業務内容の変更範囲：なし