神奈川県横浜市青葉区の事務長の求人・仕事・採用

仕事内容医療事務の常勤スタッフ（正職員）／年間休日124日／有休取得率80%以上／プライベート充実 【1日の来院患者数は200名程度。チームで支え合う医療事務業務】 脳神経外科を中心に、整形外科・内科系など幅広い診療を行う当院にて、受付・会計や診療補助などの事務業務全般をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・受付・会計窓口対応（患者様への親身な対応） ・電話対応・予約管理 ・診療補助・電子カルテ入力補佐（医師や看護師のサポート） ・レセプト（診療報酬明細書）点検・請求業務 ★チーム制で無理なく働ける環境です 患者数は多く活気がありますが、既存スタッフとしっかり分担して進めるため、1人に負担が偏

勤務時間＜平日＞ ①8：30～12：30（休憩なし） ②14：00～17：30（休憩なし） ③8：30～17：30（休憩60分） ＜土曜日＞ ①8：30～12：30（休憩なし） ※週3日程度 ※勤務日数・時間は相談可

仕事内容診療放射線技師のパートスタッフ募集中！扶養内勤務OK！ レントゲン・CT・MRIなど各種画像検査の撮影業務を中心に、部署内での事務作業も担当していただきます。 担当するモダリティは、個々のスキルに応じて無理のない範囲でお任せしますので、ブランクのある方や経験に不安がある方もご安心ください。 【主なモダリティ】 MRI：約600件/月（頭部撮影が多数）1.5T・3.0Tの2台体制 シーメンス CT：約200件/月（頭部・胸腹部等）シーメンス XP：約700件/月（整形領域・胸部等） 検査数が多いため幅広い症例を経験でき技術の向上につながる環境です。30代のスタッフが中心で、活気があり相談しや

仕事内容☆書類選考なし ☆服装自由 ☆福利厚生充実 高齢化が進む現代社会において、訪問診療のニーズは年々高まり続けています。 今後さらに事業を拡大していくにあたり、医師と共に現場で活躍してくれるサポートスタッフを新たに募集します！ ◆訪問診療とは 医師が定期的に患者様のご自宅や施設を訪問し、その場で診察・治療を行う医療サービスです。 通院が難しいご高齢の方や慢性疾患を抱える方にとって、重要なライフラインとなっています。 ◆業務内容（診療サポート職） ・医師と2名1組で、1日約15件の訪問診療に同行 ・診療中のカルテ入力 ・医療器材の搬送・準備 ・必要に応じた採血や処置のサポート 医療行為は行

仕事内容＜求人のPOINT＞ ＊賞与年3回（昨年度支給実績4.5ヶ月分）安定の正社員でしっかり稼げる！ ＊経験や知識は不要です！イチからていねいに教えます！未経験の方も安心してお越しください♪ ＊年間休日122日以上！名針を持って働けます！ ＊2日間体験実習ができます！実際に利用者の方とモノづくりをしてみましょう♪ 障がいのある利用者の方々と一緒に作業したり、レクリエーションをしながら過ごします。 作業は、菓子・弁当の製造や販売、印鑑の製作、紙製品の加工、喫茶と雑貨店の運営など。 利用者一人ひとりの得意なことを見つけて、それを活かせるようにサポートしていただきます。 【具体的には…】 ・作業手順の

仕事内容学校法人羽場学園 異業界◎反響営業／学生募集◆土日祝休・年120休◆進路相談、入学提案等／集客企画や組織の仕組化も担う 【仕事内容】 異業界◎反響営業／学生募集◆土日祝休・年120休◆進路相談、入学提案等／集客企画や組織の仕組化も担う 【具体的な仕事内容】 【異業界OK／オープンキャンパスなどの集客企画や組織の仕組化等、企画的業務もお任せ／将来のマネージャー・事務長候補／基本給＋年3回インセンでしっかり評価◎】 ※高円寺所属・状況に合わせ、週1程相模原でご勤務いただきます。 ■業務概要： 学校法人羽場学園およびグループ法人が運営する教育機関の学生募集・集客強化を担う営業ポジションです

勤務時間＜平日＞ ①09：00～12：30（休憩なし） ②14：00～17：30（休憩なし） ③09：00～17：30（休憩60分） ※週2～3日程度（週1日から相談可） ※勤務時間は応相談可

仕事内容訪問リハビリ担当のパート 理学療法士 募集中！扶養内勤務OK！週1日から相談OK！ 【訪問リハビリテーション課でのお仕事】 ・ご自宅や施設へ訪問し、40～60分のリハビリ提供 ・疾患に応じた評価・訓練、福祉用具の提案、住宅改修に関する助言 ・医師・看護師・ケアマネ等との連携 ・記録作成、計画書作成（テンプレートあり） 【サービス提供地域】 主に横浜市旭区、保土ヶ谷区 ※社用車を使用して訪問業務を行います。 【1日の流れ】※正職員の業務例 8:25 朝礼（業務連絡・情報共有） 8:30～12:00 利用者宅を訪問してのリハビリ 12:00～13:00 休憩 13:00～13:30 記録入力

仕事内容【町田市／料理長候補】入居者専用レストラン 安定して働ける職場です◎ 入居者の方が毎日利用されるレストランにて調理をメインに行っていただきます。 その他、発注や事務処理等もお願いします。 また、次期料理長としての業務も行っていただきます。 料理長候補募集！ シニア向けマンション内、入居者専用レストランが職場です。 調理師免許があれば、ブランクがあってもOKです。 フルタイムのお仕事だから、安心・安定♪ 長期で働けます。 車・バイク通勤OKだから、通勤もノーストレス！ 現在40～60代、幅広い世代が活躍中◎ アットホームで働きやすい職場ですよ。 入社日相談可能♪ お気軽にご連絡ください

仕事内容【業務内容】 訪問看護における看護業務および付帯する業務 ・精神訪問看護 ・介護保険の訪問看護 ・利用者獲得の為の営業活動はありません。業務遂行上の打合せ以外には挨拶等は必要ありません。 ・訪問時一人での判断に困った場合は管理者や事務長に連絡いただけます。 ※精神科訪問看護が全体の65％で医療的ケアは少なめです ※直行直帰:可能 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～17:00 【給与情報】 月給37万円 【施設形態】 訪問看護 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【ス

勤務時間1) 日勤 08:30-17:30 休憩60分 4週8休シフト制 働く時間や日数はお気軽にご相談ください!

仕事内容主な仕事はご入居者様のケアプラン作成や生活相談です。 施設運営に関する事務業務や、施設長補佐業務全般も行っていただく場合もございます。 【具体的な仕事内容】 ・ご入居者様のケアプラン作成 ・ご入居者様の生活相談 ・季節の行事や地域交流イベントの企画、実行 ・ご入居者様のご希望に沿ったサービスの実行など ・その他、施設運営に関する業務全般 《ケアマネージャーのある一日》 8:30 施設に出勤し、ユニフォームへ着替える 9:00 夜勤者から日勤者への申し送りに参加 9:30 朝食(食事介助)、ご入居者様の健康チェック 10:00 ご入居者様の居室巡回 12:00 休憩(一時間) 13:0

仕事内容・診療サポート ・関連事業所との連携 ・相談員業務 ・集患営業 ・拠点マネジメント ・業務オペレーション改善 在宅診療クリニックの運営を支える事務長補佐ポジションです。診療現場だけではなく、地域連携や拠点運営にも関わる構成となっています。 【業務内容変更の範囲】法人の定める業務 【就業場所変更の範囲】法人の定める就業場所 【夜勤詳細】 当直なし オンコールなし 休日 ■休日 ・4週8休制（シフト制） ※基本は土曜日・日曜日・祝日休みを中心とした勤務体系です ■休暇 ・年末年始休日（12/30、12/31、1/1、1/2、1/3） ・有給休暇（初年度15日) ・慶弔休暇（規定内支給） ・産前産

仕事内容・診療サポート ・関連事業所との連携 ・相談員業務 ・集患営業 ・拠点マネジメント ・業務オペレーション改善 在宅診療クリニックの運営を支える事務長補佐ポジションです。診療現場だけではなく、地域連携や拠点運営にも関わる構成となっています。 【業務内容変更の範囲】法人の定める業務 【就業場所変更の範囲】法人の定める就業場所 【夜勤詳細】 当直なし オンコールなし 休日 ■休日 ・4週8休制（シフト制） ※基本は土曜日・日曜日・祝日休みを中心とした勤務体系です ■休暇 ・年末年始休日（12/30、12/31、1/1、1/2、1/3） ・有給休暇（初年度15日) ・慶弔休暇（規定内支給） ・産前産

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 訪問看護における看護業務および付帯する業務 ・精神訪問看護 ・介護保険の訪問看護 ・利用者獲得の為の営業活動はありません。業務遂行上の打合せ以外には挨拶等は必要ありません。 ・訪問時一人での判断に困った場合は管理者や事務長に連絡いただけます。 ※精神科訪問看護が全体の65％で医療的ケアは少なめです ※直行直帰:可能 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1800円 【施設形態】 訪問看護 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【相談員/正社員】退職金あり！研修あり！土日祝休み！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： ◇在宅医療を行うクリニックでの相談員業務◇ ＜業務内容＞ 利用者さまとの契約 医療機関との連携 訪問診療の同行・計画・調整 ※募集背景：増員募集 求人ID 970215

仕事内容医療系の資格・経験不問◎ニーズの高い訪問診療クリニックの診療同行事務スタッフを募集します！ 募集職種: 看護助手 仕事内容: 訪問診療は、医師だけで完結する仕事ではありません。質の高い医療を継続して提供するためには、医師や看護師を支える多くのスタッフの存在が欠かせません。 同行事務課のスタッフは担当医師とともに患者さまのご自宅や施設を訪問し、診療内容の記録、診療の補助、患者さまやご家族とのコミュニケーション、多職種との連絡調整などを行います。医師が診療に集中できる環境を整えるだけでなく、患者さまに安心していただけるよう寄り添うことも大切な役割です。 【1日のスケジュール】 ＜外勤＞ 9：0

仕事内容SDPジャパン株式会社 【東京・勤務地考慮】総務（クリニック運営アシスタント）整形外科特化のベンチャー／年休125日 【仕事内容】 【東京・勤務地考慮】総務（クリニック運営アシスタント）整形外科特化のベンチャー／年休125日 【具体的な仕事内容】 ＜業界未経験歓迎◎整形外科クリニックの運営補佐／伊藤忠商事や三菱地所を始めとした日本の大企業から資金調達をしている注目のベンチャー企業／年休125日／管理職も目指せる＞ ■業務概要 ・当社が運営するクリニックを支援する事務長のアシスタントとして、より良い就業環境を作っていくための管理運営業務を幅広くご担当いただきます。ステークホルダーが多く

仕事内容物流センターにて物流管理事務として、EC通販商品の発送代行業務をお任せします。 商品の入出荷に伴う管理やデータ入力、スタッフのフォローなどを担当します。 ＜具体的な仕事内容＞ クライアント様の公式ECサイトにおける、受発注オペレーション業務全般を行ないます。正確さとスピードを両立しつつ、きめ細か な対応を心がけましょう。（※現場業務とデスクワークの両方を担っていただきます） ■入荷、出荷処理 入荷・出荷に伴う処理作業を行ないます。担当企業数は10社～20社程度です。 ■商品データ管理、登録（メイン業務） 最新システムを用いて、倉庫管理や販売管理などを行ないます。 ■物流のフルフィルメント進捗管

仕事内容男性スタッフも多数活躍中！当クリニックにて在宅医療を支える“診療サポート職”をお任せいたします！ ▼仕事内容 高齢化が進む現代社会において、訪問診療のニーズは年々高まり続けています。 今後さらに事業を拡大していくにあたり、医師と共に現場で活躍してくれるサポートスタッフを新たに募集します！ ◆訪問診療とは 医師が定期的に患者様のご自宅や施設を訪問し、その場で診察・治療を行う医療サービスです。 通院が難しいご高齢の方や慢性疾患を抱える方にとって、重要なライフラインとなっています。 ◆業務内容（診療サポート職） ・医師と2名1組で、1日約15件の訪問診療に同行 ・診療中のカルテ入力 ・医療器材

仕事内容 総務・労務・経理などの経験を活かし、管理部門の中核メンバーを目指せるポジションです いきなり全てを任せるのではなく、経験領域からスタートできます 管理本部長の近くで、会社を支える仕組みづくりにも関われます ＼こんな悩みありませんか？／ 事務経験はあるが、今の職場ではキャリアが広がらない 作業だけでなく、業務改善や仕組みづくりにも関わりたい 将来的にはリーダーや管理職を目指したい 安定した会社で長く働きたい この悩み、弊社で解決できます！ ＼ この仕事のポイント ／ “ただの事務”ではなく、管理部門の仕組みづくりに関われる 管理本部長直下で、会社全体を支える視点が身につく

仕事内容神奈川県横浜市旭区上白根町にある介護老人保健施設で、リハビリ職員として従事していただきます。 「じぶんを生きるをみんなのものに」という理念をもとに、一人ひとりに寄り添ったリハビリを提供していきます。 【ユニット型：定員100名】 【通所リハビリテーション：定員22名】 ＜具体的な業務内容＞ 入所・ショートステイ・デイケアへのリハビリ介入 アセスメントとリハビリ計画の作成 日常生活動作を支える個別・集団リハビリ（立ち上がり・歩行・移乗・食事など） 多職種との連携によるチームケア 機能訓練計画書の作成、モニタリング、記録業務 福祉用具の選定、住宅環境の整備助言など ＜さまざまなキャリアパス

仕事内容■おすすめポイント 【町田市】医事課管理職候補の募集！年収650万円提示可能！4週8休制！退職金制度あり ■お仕事内容 マネジメント業務 ■お仕事詳細 ・看護部等の他部署への情報提供および調整 ・診療報酬改定の勉強会の開催 ・新規で取得できる施設基準の提案から届出等のクロージングまでの実務を担うこと ・診療報酬や介護報酬の請求精度の向上（返戻減点の未然防止と単価アップ） ・交通事故、労災、生活保護等の各種手順の指導および調整 ・高レベルの統計業務（各種病院報告や病床基準に関する報告、事務長の依頼に基づくレセコンや電子カルテから抽出した売上等の分析と対策立案） ・医事課職員のマネジメント業務