給与社保 の求人・仕事・採用

勤務時間9:00～17:30（実働7:30／休憩1:00）

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】サービス＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 人事労政部の給与・社保・労務担当として、業務経験やスキルに応じて、主に以下の業務をご担当いただきます。 ■給与計算、給与支給に関する業務 ■社会保険関連の諸手続に関する業務 ■年末調整、源泉所得税、住民税に関する業務 ■労務管理(勤怠、残業や休暇の取得状況管理等) ■入退社に関する業務

勤務時間9:00～17:30（実働7:30／休憩1:00）

勤務時間10:00～18:00(休憩：1時間) 実働時間：7時間

仕事内容一村産業株式会社 【大阪本社】人事／労務管理・給与社保など◇東レグループ◇専門性を高めキャリアアップ◎福利厚生充実 【仕事内容】 【大阪本社】人事／労務管理・給与社保など◇東レグループ◇専門性を高めキャリアアップ◎福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 ■業務内容 労務管理業務をメインにご担当いただきます。 ■具体的な業務内容 ・勤怠管理（社員 ※派遣社員や出向者を含む） ・給与計算 ※賞与や年末調整を含む（使用システム：SMILE V） ・従業員情報の管理 ・健康管理（健康診断、ストレスチェック） ・福利厚生の管理および整備 ・社内コンプライアンス、CSR窓口（NDAチェック含む） ・衛

仕事内容給与計算・年末調整、社保・労保の得喪手続き、電子申請を中心に労務管理業務を担当。将来的には経理サポートにも関われるポジションです。 待遇・福利厚生 通勤手当：全額交通費支給 家族手当：配偶者24,300円、子2人目まで5,000円/人 住居手当：独身：月5,200円、既婚者月11,000円 社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災） 退職金制度、再雇用制度あり（65歳まで）（定年：60歳） 各種手当 有 出張手当、単身赴任手当、資格取得奨励金（5千円～20万円） 各種イベント：研修旅行（1泊）/サマーパーティ/プロ野球観戦 東レ及び東レ健保諸設備利用可 持ち株制度（東レ株の購入補助：有） 制

仕事内容株式会社OAGコンサルティング ＜給与・社保関連業務＞マネジャー代理◇年休126日以上／土日祝休み／実働7h／在宅勤務可◇ 【仕事内容】 ＜給与・社保関連業務＞マネジャー代理◇年休126日以上／土日祝休み／実働7h／在宅勤務可◇ 【具体的な仕事内容】 【OAGグループの安定基盤／在宅可／中途入社の方多数在籍／ビジネスをトータルサポートする総合コンサルティングファーム】 ■募集背景： 富士吉田計算センター開設に伴う人員募集となります。 ■業務内容： （1）法人顧問先の案件管理、スタッフの業務管理 （2）顧問先の社会保険や労働保険の手続き（月次、算定、年度更新手続き） （3）顧問先の労務

勤務時間09:00～16:00(休憩：1時間) 実働時間：6時間

勤務時間10:00 ～ 17:00

勤務時間 就業時間１：10時00分〜18時00分又は10時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定通り。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【給与計算・社保業務全般をご対応いただきます！】■給与計算・社保業務（アウトソーシング会社とのやり取り） ※社員数1000名程度■人事・勤怠管理システムのメンテナンス※26年4月の新人事制度導入に向けて、アウトソーシング会社とのフロー再構築、システムの大きなメンテナンスを行っていただきます。■人事制度設計■人事評価業務※給与計算を対応いただき、人事全般もご対応をいただきます！

仕事内容<仕事内容> 内定まで2週間！中国語人事総務 【職務概要】 管理部門立ち上げにあたっての、新規募集です。 <人事関連> ・人事企画の立案と実行 就業規則や規程類の制定・改定等 ・給与計算業務および社保関連業務の確認(実際の業務はアウトソーシングに出しております) ・福利厚生制度の企画 ・採用 適切な採用手法等の立案、実行、 ・研修の企画・実行 人材育成の仕組みの構築・運用・コーディネート <総務関連> ・オフィス関連業務 ・事務用品・什器・備品等の購買に関する業務 ・固定資産の棚卸実査に関する業務 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 <給与> 年収600万円～1000万円 <勤務

仕事内容<仕事内容> 給与・社保業務サポーター 顧問先を担当して頂き、入社から退職までの人事に関する業務を行って頂きます ◆給料計算（勤怠の確認・集計・計算・明細書作成・振込業務） ◆労働社会保険の各種手続き（雇用・社会保険の取得喪失・扶養申請・各種給付金の請求事務) ◆顧問先からの相談対応 ◆その他社労士のアシスタント業務 未経験者の方 未経験からプロへ! あなたの成長を全力でサポートします 経験者の方 あなたのキャリアが企業を守る、企業の未来を創ります 即戦力の方 リーダーとして業務オペレーションを担って頂きます 社労士有資格者・合格者歓迎 ＊専用ソフトを使用 ＊パソコンと電卓を使用します

仕事内容アルバック・クライオ株式会社 【神奈川／茅ヶ崎駅】人事＜労務・給与社保＞／残業少なめ／ニッチトップの真空技術／アルバックグループ 【仕事内容】 【神奈川／茅ヶ崎駅】人事＜労務・給与社保＞／残業少なめ／ニッチトップの真空技術／アルバックグループ 【具体的な仕事内容】 【プライム上場のアルバックG／福利厚生充実／国内トップクラスの真空・低温機器メーカー】 ■業務内容： （1）労務管理業務の実務作業とチェック ・勤怠管理データに基づく月次給与計算のチェック、伝票起票(引当金を含む)、社会保険、税金関連の計算と申告、人事制度の変更に関する諸手続き ・入社、退職社員の人事関連の諸手続き、派遣・パ

仕事内容株式会社大山建工 【青森県八戸市】正社員（事務）◆仕訳・給与社保等／月残業10時間程／週休2日制 【仕事内容】 【青森県八戸市】正社員（事務）◆仕訳・給与社保等／月残業10時間程／週休2日制 【具体的な仕事内容】 戸建て住宅や店舗、病院等の設計・施工を請け負う当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 ■業務概要：事務 経理や総務、人事等、次のような業務を幅広く担当していただきます。 ▼経理： ・日次の会計：小口現金管理、出納管理、請求書の発行、伝票整理等 ・決算業務：試算表の作成、仕訳業務 等 ▼総務： ・備品の管理・購入 ・社用車の管理 等 ▼人事： ・給与社保 ・勤怠管理

勤務時間9:00～17:30（実働7:30／休憩1:00） ※お昼休憩は11時～13時で3交代制 ※午前と午後に有給の10分休憩あります

仕事内容株式会社ｋｕｂｅｌｌ オペレーター/給与計算/社会保険事務手続き/フルリモート×フレックス 【フルリモート × フレックス】全国どこからでも あなたの労務管理のご経験を活かせます★ ★全国募集！場所にとらわれずに働けます ★コアタイムなしフレックス制度 ★30～40代の女性が活躍中！ ★上場企業のグループ会社 当社は国内利用者数No.1ビジネスチャット「Chatwork」事業を運営する 株式会社kubell（東証グロース市場上場）のグループ企業です◎ 顧客は中堅規模がメインですが、約3000名ほどの大規模顧客も担当機会があり 勤務形態等、様々なケースの労務管理の経験値を積むことができ

仕事内容株式会社ＧＫＳ 【飯田橋】人事(給与社保・労務) ◆スタンダード上場グループ企業/フルフレックス/残業20時間程度 【仕事内容】 【飯田橋】人事(給与社保・労務) ◆スタンダード上場グループ企業/フルフレックス/残業20時間程度 【具体的な仕事内容】 【上場企業の安定基盤／土日休／平均残業20H／子育て中の社員も多く働きやすい環境／年間休日124日／フルフレックスで柔軟な働き方／幅広い業務にチャレンジができる環境でキャリアアップ可能】 ■業務概要 保育業界のリーディングカンパニーの労務担当として経営層に近いポジションで幅広い業務をお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜18時00分又は10時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：時間は応相談 ※ 就業時間１：は例示 休憩時間は法定通り。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間09:30～18:30(休憩：1時間) 実働時間：8時間