人事 労務管理 - 新潟県 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・給与計算または社会保険手続きの実務経験（年数不問） ・マネジメントのご経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【新潟市】人事労務担当（管理職候補）★転勤なし（年収500万円～800万円） 【仕事内容】 ★2026年春、新潟駅前に新本社OPEN予定！採用から育成まで裁量大きく携われる環境です。 ★人事経験を活かしたい方も、キャリアアップを目指す方も大歓迎！ ■人事部人事労務課にて従業員の給与処理事務や労務管理業務などをお任せします。 ＜具体的には＞ ・給与計算業務（勤怠データ取りまとめ、給与ソフトへの入力、チェ

仕事内容【仕事内容】 総務部門責任者候補として、人事・労務業務を中心に幅広い業務をお任せします。 【具体的には】 ◯人事/労務 ・採用業務 ・人事考課/昇給 ・給与処理/年末調整 ・社会保険手続き/労務管理/就業規則の整備 ◯経理（チェック、マネジメント中心） ・決算事務/社員持株会管理/関連会社対応 ・仕訳伝票入力および月次試算表作成のサポート ◯その他 ・建物などの営繕管理 ・行政機関との折衝、報告 ・安全衛生委員会事務局対応 ＜業務環境について＞ 総務部は4名体制で、うち3名が経理業務を担当しています。今回募集のポジションは人事・労務が中心で、経理に関してはマネジメント業務が中心です。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・管理職経験をお持ちの方 ・いずれかの実務経験をお持ちの方 経理/財務：決算業務、税務申告、金融財務、税理士対応 人事/労務：給与・賞与計算、社会保険手続き、勤怠管理、社労士対応 総務/法務：建物等施設管理、賃貸物件管理、弁護士対応 [歓迎] ・税務に詳しい方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【新潟市】経理・総務・人事（管理職候補）／年休120日（年収500万円～650万円） 【仕事内容】 総務部総務課に所属し、経理、総務、人事業務全般の統括をお任せいたします。 具体的には以下の業務のマネジメントに従事いただきます。 ・経理・財務：決算業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・社会保険労務士資格 ・社労士事務所経験、または事業会社の人事経験 ・PCスキル（Excel中級レベル以上） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・コミュニケーション能力 クライアントや所内メンバーとのコミュニケーションの機会が多くありますので、「人と話すことが好き」で気持ちの良い会話ができる方 を歓迎します。 【職種名】 【新潟】労務部門担当／社会保険労務士 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 プロフェッショナルとしてクライアントを課題解決へ導く！ 【職務概要】 同社にて、労務担当をし

仕事内容株式会社ＩＮＰＥＸパイプライン 【柏崎市】人事労務◆INPEXグループ◆フルフレックス・リモートワーク可/年間休日123日/土日祝休 【仕事内容】 【柏崎市】人事労務◆INPEXグループ◆フルフレックス・リモートワーク可/年間休日123日/土日祝休 【具体的な仕事内容】 ＜人事労務の係長クラスを募集！時短勤務可／時間外労働15H／週4リモート／資格取得支援有／くるみん認定／中途入社者多数／マイカー通勤可・駐車場完備／INPEXグループの安定性＞ ■募集背景： 管理職候補として人事労務の係長を募集。3～5年後に管理職、その後役付管理職を目指せる人材を求めています。 ■業務内容： 人事労

勤務時間9：00～17：45 ■残業なし

仕事内容[募集背景事業拡大により管理職候補を募集 [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務部にて人事労務業務をお任せ致します 【具体的には…】 ・人事労務周りの業務に加え、事故対応や銀行系の手続き、補助金対応等もお任せ致します。 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件正社員,管理職・マネージャー,設立10年以上の会社,車通勤可 30歳～55歳の方が活躍中！ JOBID：37878

仕事内容☆福利厚生充実 ＜業務の幅広さ＞ ・ファシリティ管理 ・労務管理 ・人事業務 ・雇用契約対応 ・従業員の給与計算や各種保険の管理 ・勤怠管理 ・安全衛生や健康の管理 （健康診断、予防接種） ・年末調整に関する業務 ・会議運営／会議室管理 ・慶弔関係 等 ■研修・スキルアップサポート トヨタならではの教育体制でスキルアップを全面サポート致しますのでご安心ください。また、将来を見据えての増員募集であるため、組織として余裕があり、しっかりとしたサポート下で業務をキャッチアップできる環境です◎ ＜その他福利厚生＞ 通勤手当詳細：上限14,000円 家族手当詳細：社内規定あり その他手当・詳細

仕事内容会社全体の人事・労務業務全般 【主な仕事内容】 □給与計算 □社会保険手続き □源泉徴収、住民税事務 □入退社管理 □労働時間管理 □その他、会議資料作成など ※本人の適正、経験等に応じて、会社の指示により業務内容が 変更となる場合があります。 （課内でのジョブローテーションあり） ※変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事・採用業務の実務経験 ・マネジメントのご経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【新潟市】人事採用担当（管理職候補）★転勤なし（年収500万円～800万円） 【仕事内容】 ★2026年春、新潟駅前に新本社OPEN予定！採用から育成まで裁量大きく携われる環境です。 ★人事経験を活かしたい方も、キャリアアップを目指す方も大歓迎！ 〇２６年春、新オフィスビル（新潟駅南口）に新潟本社開設決定！ 業務拡大につき、管理部門で働くスタッフを募集します！ 〇グループ企業の人事・採用業務全般 ＜内容＞ ・採用戦略立案・採

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ・経理または経理事務業務のご経験（勘定、仕訳業務のご経験） ・何事も自発的に考え、アクションできる方 ・視座高く成長意欲を持って幅広く業務を行える方 [歓迎] ■歓迎条件： ・スタートアップでのバックオフィス業務経験 ・事業会社での勤怠管理及び給与計算業務の実務経験 ・採用業務の経験1年以上 ・出社可能な方（全日出社ではなく必要に応じて出社） 【職種名】 事務総合職（人事・労務・総務）◆急成長スタートアップ企業／全国フルリモート・フルフレックス可 【仕事内容】 事業成長を支える人事・労務・会計など、管理部門全般の主要業務 主に経理業務（請求書の処理、入金確

仕事内容【応募資格】 [必須] 普通自動車免許 下記いずれか ・給与社会保険業務 2年以上 ・経理業務 2年以上 ・総務業務 2年以上 【求める人物像】 ・明るい対応のできる方 [歓迎] 【歓迎要件】 下記資格お持ちの方 ・社会保険労務士 ・日商簿記2級 ・日商簿記3級 ・MOS（Microsoft Office Specialist） ・FP1級/2級 下記経験お持ちの方 ・会計士/税理士事務所で事務経験がある方 ・民間企業での経理・財務の経験がある方 （給与計算、ペイロールの経験のある方） ・事務、秘書、人事、労務、総務、庶務の経験がある方 【職種名】 総務人事経理職＜新潟市＞年収～504万円

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事業務経験をお持ちの方 [歓迎] ■労務管理/労働組合対応 ■製造業での人事経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【人事（係長候補）】※妙高市※全社残業4時間（年収600万円～800万円） 【仕事内容】 日系と外資の風土が交わったグローバルな環境でファンドリー事業を支える人事職（係長候補）を募集いたします 【期待する役割】 高感度イメージセンサ、パワーデバイス、高周波RFCMOSなどの開発において高い生産能力を誇る同社にて、人事係長候補の募集をいたします。人事制度全般（労務管理・人事企画・採用・労働組合対応）をメインで関わっていただくこ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・製造加工業での人事総務のご経験（３年以上） 【職種名】 上越市(新潟) 人事総務・繊維メーカー新会社での創業メンバー◎福利厚生充実 【仕事内容】 総務管理業務を担当いただきます。 【具体的には…】 ・上越工場における採用、人事、労務管理 ・派遣社員管理 ・各種従業員教育 ・コンプライアンス推進 ・従業員の健康管理に関する業務 ・各種申請の受付・チェック・不備確認 ・各種調査・問い合わせ対応、各種法定手続き等対外窓口 ・その他総務・人事関連業務 ※得意領域に合わせて担当業務はお任せ致します。 【事業内容・会社の特長】 結晶質アルミナ繊維MAFTECの製造

仕事内容管理部総務グループの中核メンバーとして人事総務業務全般を幅広 く担っていただきます。 【お任せする業務】 人事業務：人事制度企画、規程管理、人事データ管理、勤怠管理、 給与計算、社会保険業務、退職金、人事給与システム管理、労働組 合対応、採用・教育等 総務業務：構内施設管理・営繕、安全衛生・環境、健康診断、スト レスチェック、貸与物・備品管理、慶弔対応、広報等

仕事内容・財務及び経理管理 ・人事及び給与計算管理 ・顧問公認会計士との相談、協議、調整 ・顧問税理士との相談、協議、調整 ・各種書類のチェック ・その他附随業務等 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容日曜休みの週休2日制！日勤の正社員募集！ピッキング作業とスタッフへの指示だしなど簡単なマネジメント！ 食品を中心としたピッキング作業で女性スタッフも活躍中★日曜固定お休みで､プライベートも充実できます♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 180,000円～240,000円 ※能力・経験や前職年収等を考慮いたします 【別途、下記手当あり) ★家族手当 ★交通費(上限15,000 円/月) ★昇給あり ★賞与あり(年2回：計2.5ヶ月分 前年度実績) ★ライフプラン手当：5,610円～7,920円 ※ライフプラン手当 基本給の3.3％を拠出、入社時確定拠出年金に加入する

仕事内容[募集背景事業拡大に伴う組織体制の強化、および将来的な人事部門の中核を担っていただける人財の採用のため、新たなメンバーを募集します。特に、採用活動全般において即戦力となり得る経験者、またはポテンシャルを持った方を求めています。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事部にて、採用業務をメインとした幅広い人事業務に携わっていただきます。 【具体的には…】 ・採用業務全般の企画・運営管理 採用計画の策定、求人媒体の選定、面接調整・実施など ・出向・派遣に関する業務 ・従業員意識の浸透、モチベーション管理、人事計画策定 ・人財育成（人事評価制度の運用等） ・人事考課及び賞罰、人件費予算の策

仕事内容<仕事内容> 労務管理のお仕事★ ＼ 未経験者、他業種からの転職も大歓迎です！ ／ 現場で働く派遣スタッフさんに寄り添い支える 【労務サービス】を募集！ ◇派遣スタッフさんのサポートをおこなっていただきます。 具体的には、 ・派遣スタッフさんに、電話や対面で仕事に対する悩みや 不安や困りごとがないかをお聞きし、それらがある場合は 、派遣先に足を運び、状況を確認した後、派遣スタッフさんと 派遣先企業の間に入って問題の解決を図ります。 ・また、一人一人に応じた丁寧なサポートをする為に、 営業や人材開発との連携を密に行い、 「派遣スタッフの方に仕事の中で、 将来に繋がる職業経験やスキルを獲

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日