埼玉県の人事 育児支援制度の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・中小企業において総務・労務関連実務（勤怠管理・社会保険関連業務）のご経験（目安５年以上） [歓迎] 【歓迎要件】 ・社内デジタル機器の管理および運用サポートのご経験 ・第一種衛生管理者資格の保有 【フィットする人物像】 【お人柄】 ・幅広い世代や関係各所とのコミュニケーションを円滑にできる方 ・素直な方 【職種名】 人事総務担当 【仕事内容】 当社の事業成長と組織力の強化を主に総務人事担当の側面からリードしていただく役割をお任せいたします。 ※基本的には部長と課長の補佐として、実務担当として下記業務を順次ご対応いただきます。 (1)人事関連業務（主に採

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST】 人事業務精通者 普通自動車運転免許 中堅企業（年商５０億・従業員１００人以上）での人事部長 【WANT】 社会保険労務士 【職種名】 人事部【部長】 【仕事内容】 産業廃棄物の中間処理・収集運搬会社にて【人事部長】を募集します。 ■人事業務統括管理（人事企画、採用、労務管理、人事諸規程管理、法令対応等） ・人事管理システムを基幹システムへ繋げて統括管理を具現化し効率化を推進 ・人事採用や労務管理上の課題対応 ・人事管理システム（タレントパレット） ＜業務内容（変更の範囲）＞ 会社の定める業務 【事業内容・会社の特長】 汚泥、廃油

勤務時間【勤務時間】 1日4～6時間勤務 ▼9:00～18:00の間で相談可 [1] 9:00～13:00（実働4時間） [2] 9:00～16:00（実働6時間／休憩1時間） [3] 13:00～17:00（実働4時間） [4] 13:00～18:00（実働5時間） ◎週3～5日勤務 シフトについてはお気軽にご相談ください！

仕事内容【アピールポイント】 〈お電話での応募も可能です！〉 048-940-0359（採用担当） 越谷駅から徒歩1分！駅チカで通勤◎ 1日4～6時間・週3日〜OK！未経験も歓迎！ 人事総務事務スタッフ！書類作成など◎ 【仕事内容】 日々のやり取りや書類づくりを通して 会社で働くみんなを支える事務のお仕事。 人事・総務に関する事務業務をお任せします。 9時～18時の間で1日4～6時間、週3～5日の勤務です。 勤務時間や日数は相談可能なので、 ご希望の働き方をお気軽にご相談ください！ 【具体的なお仕事】 ・請求書の作成 ・電話対応 ・各種書類の作成 ・書類の整理、管理 ・その他、付随する

仕事内容埼玉県川越市の人事労務担当【川越】 (正社員) | ムスベル株式会社 ▼仕事内容 入社手続き（書類確認、システム登録、社会保険 ・雇用保険加入）退職手続き（書類確認、データ更新、喪失手続き）、従業員情報変更対応、勤怠システム管理、健康診断運営（案内、受診調整、結果管理）、各種証明書作成、問い合わせ対応など。 【将来的な業務】有期雇用契約管理、３６協定届作成 ・提出、法改正対応、業務の標準化 ・改善提案など、労務領域全体へ担当範囲を広げていただきます。 変更範囲：会社の定める全ての業務 (埼玉県川越市) ▼職種 人事労務担当【川越】(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給232450

仕事内容【仕事内容】 ・求人原稿の作成補助、採用媒体の管理 ・社員情報のデータ入力・管理 ・勤怠管理、入退社手続きのサポート ・社内資料作成、ファイリング ・各部署との連携・調整業務 1日の流れ（例） 10:00｜出社・メール確認、応募者対応 10:30｜面接日程の調整、採用データ入力 12:00｜ランチ休憩 13:00｜求人原稿作成サポート 15:00｜勤怠・社員データの確認 16:30｜社内資料作成、各部署との連携 18:30｜翌日の準備・進捗確認 19:00｜退勤 【給与詳細】 月給27万円～ ※賞与年2回｜交通費全額支給／残業代別途支給／昇給あり／住宅手当あり 提供元：JOBOLE

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事制度改定を含む人事の幅広い経験 マネジメント経験 【職種名】 人事部長【創業109年の老舗企業／サステナブル食事業展開】 【仕事内容】 プレイングマネージャーとして、制度の改定・運用をメインに以下業務をお任せします。 ・組織戦略・人材戦略の立案と実行 ・人事制度（評価・報酬・等級制度等）の構築・運用・改善 ・採用計画の策定および採用活動全般（中途・新卒・アルバイト・海外人材含む） ・社員の育成・研修企画・キャリア開発支援 ・労務管理、安全衛生、コンプライアンス体制整備 ・経営陣との連携による組織課題の特定・解決 ・マネジメント 取締役が入社後、等級制度から評価制度

仕事内容■仕事内容 【仕事内容】 健康保険組合の「経理」業務をご担当いただきます！ 〈具体的業務例・経理〉 ・各事業における出納処理 ・月次・年次決算業務および決算関連資料の作成 ・予算編成、予実管理、財政見通しに関する資料作成 ・健保財政に関する各種データ集計及び報告資料の作成 ・監事監査、行政監査等への対応資料の準備 など その他、電話対応など、付随する業務もあり。 ※将来的にジョブローテーションの可能性あり 年に数回程度の出張（日帰り・宿泊共にあり）があります。 【 健康保険組合事務の魅力 】 ▼やりがい 健康保険組合の経理業務は、予算や収支の管理から始まり、日常的な収入・支出処理、決算処

仕事内容【仕事内容】 採用活動や社員情報の管理を中心に、人事まわりのサポート業務をお任せします。 マニュアルやフォロー体制が整っているため、人事業務が初めての方も基本業務から少しずつ覚えられます。会社の成長を支えるポジションとして、採用・労務の基礎スキルを身につけられる環境です。 【仕事内容】 ・求人広告の作成、掲載サポート ・応募者データの入力、管理 ・面接日程の調整、応募者対応 ・入退社に関する書類準備、整理 ・社員情報のデータ入力、更新 ・勤怠データの確認サポート ・人事関連書類のファイリング 【ポイント】 ・未経験から人事スキルを身につけられる ・マニュアル、フォロー体制あり ・採用や労務

仕事内容【仕事内容】 営業コンサルティングを中心に、さまざまな事業を展開する当社で、採用活動や社員の入退社に関する人事業務をお任せします。 求人情報の管理や応募者対応、面接日程の調整などを通じて、会社の成長を人材面から支えるポジションです。 【具体的な業務内容】 ・求人情報の作成、更新、掲載管理 ・応募者情報の確認、データ入力 ・応募者へのメール、電話対応 ・面接日程の調整、担当者への共有 ・面接資料や選考書類の準備 ・採用進捗や選考結果の管理 ・入社書類の案内、回収、内容確認 ・入退社に伴う各種手続きのサポート ・研修や社内イベントの準備、運営補助 ・新規事業に必要な人材採用のサポート ・その他

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：週１９時間１０分勤務 ※勤務日等の割り振りについては応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 所属の実情に応じて定める 有給休暇は採用時に県の規定により付与

仕事内容〈県立高等学校での事務職員〉 ＊パソコンを使用したデータ入力作業 ＊文書発送・受領・仕分け ＊電話対応 ＊その他事務作業 ※変更範囲：変更なし

仕事内容【シチズン時計マニュファクチャリング】★正社員☆賞与年２回＊ ◆社員同士の交流が盛んで風通しの良い職場◎残業はほとんどなし♪！交通費支給あり（規定あり）！近くには飲食店・コンビニがあり周辺環境も抜群＊車通勤ＯＫです！ １２月スタート！落ち着いた雰囲気◎相談しやすい職場！人気の職業紹介のお仕事です！【正社員で就業開始】採用業務：人材紹介エージェントや媒体各社との折衝、採用ＨＰ・媒体管理｜ 教育・研修業務：人財育成施策の企画・提案・運営・改善の推進などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（文章作成）・Ｅｘｃｅｌ（関数） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社で障がい者雇用に関する業務を担当した経験 ー雇用施策の企画・立案・実行 ー就労管理・定着支援 ※関連の法令・制度に関する知見を有している方。 [歓迎] ・第1種衛生管理者 【職種名】 人事担当者（障がい者雇用管理業務）【東証プライム／空気圧制御機器メーカー／埼玉県草加市】 【仕事内容】 世界トップクラスの空気圧制御機器メーカーである同社の人事職として、障がい者雇用の管理・推進でご活躍いただける方を募集します。障がい者雇用に関する採用から就労管理までお任せします。 【詳細】 ○障がい者雇用の採用施策の企画・立案・実行 ○採用業務（採用活動～受け入れ・定着支

勤務時間（ 1 ） 9:00-15:00 （実働5時間00分・休憩60分） （ 2 ） 10:00-16:00 （実働5時間00分・休憩60分） ※人気の時短ワークです♪勤務時間選べます◎

仕事内容お仕事の内容 ＼ 人気の時短ワークです！ ／ 時給1600円♪ 週3日×1日5hの時短勤務で残業なし！ 家庭との両立ができる扶養内ワークです＊ ……………………… おしゃれなカフェ併設の職場で 労務サポート事務をお任せします♪ ＜ お仕事詳細 ＞ ●社会保険や雇用保険の加入・脱退手続き ●住民税に関する手続き ●入退社手続きや雇用契約書の作成 ●休職復職対応（育休・産休手続き等） ●源泉徴収票の発行 ……………………… メイン担当者がいるため、 サポートレベルの対応でOK！ コツコツ事務が進められます 求人詳細 職種 人事・総務 給与 時給1,600円 交通費 有り（実費支払

仕事内容 【社長の身の回りのサポート】 ()()()()() 長く働いてくれる方を大募集しております！ ☆弊社の社長はとっても優しいのが取り柄で、どんな方でもその方に合わせた優しさを見せてくれます！☆ また社員が希望の給料をいうとその金額を稼がせてあげたいと、その方に合わせ、自分のことを後回しにしても社員のために動いてくれる社長です☆ なので私は・・・ ⇒この会社で働いております！ 『約束して約束したことはどんなことでも守る』 そこが会社の信念になっているため、約束を守らない人にはとっても厳しいですが、社長の為にと思って働いている社員がほとんどで、社長も社員の為にと思って会社を運

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【不動産会社での総務】代表電話の一次対応、社内便・郵便物の発送・仕分け・各部署への配達、備品の発注・在庫管理、データ入力、資料作成、社内環境整備、各部署のサポート 、その他サポート業務をお願いします。 平日にお休み希望の方にオススメ！移転したばかりの綺麗なオフィスでなので環境もバツグンです！別フロアに会社が所有しているラウンジがあるので、お昼は混雑を気にせず、ゆったりとることができます！ 【こだわり条件】派遣 残業多め（月10時間以上） 週5日 平日休み・シフト勤務 1日7時間以上 きれいなオフィス 服装自由・カジュアル可 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 住宅・不動産・建設 職種

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・人事労務または給与計算の実務経験 ・ExcelやPowerPointを使用した事務経験 ・何らかのマネジメント経験（役職・規模は問いません） 【職種名】 事務リーダー【人事労務・給与計算／民間案件に携われる◎パーソルHDグループ】 【仕事内容】 ■事業内容 大手企業や官公庁、大学などから事務業務を受託し、業務を代行している同社。お客様先に常駐し、一部の業務を丸ごと担うアウトソーシング事業を展開しています。 ■今回お任せするプロジェクト 民間企業における人事労務・給与計算のプロジェクトです。 ※初回配属先は上記を想定し

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での総務・人事部門での経験3年以上 ・人事制度の企画／実行経験のある方 [歓迎] ・部下のマネジメント経験 【フィットする人物像】 1. 自分で考え行動できる人 当社の行動指針に「自主自立の精神で仕事に挑戦する」という一節があります。 少ないリソースで最大の効果を求めるには一人ひとりが最大の効果を上げることが求められます。誰に言われるでもなく一人一人が考え、より良いものを作り、より良い仕事をするべく目標を掲げ実行することが求められています。 2. これまでの慣習にとらわれない柔軟な発想ができる人 科学の進歩が目覚しい現在、今までにない技術・製品を開発するた

仕事内容【仕事内容】 出張着付けサービスや着付け教室を運営する当社で、人事・採用業務をお任せします。 成人式・結婚式・七五三など、人生の節目に関わる着付けサービスを提供する当社。 サービスを支えるスタッフの採用を中心に、応募者対応や面接日程の調整、求人情報の管理などを担当するポジションです。 人事や採用に関する専門知識は、入社後に身につけていけます。 まずは基本的な業務から経験し、少しずつ採用の仕事を覚えていきましょう。 【具体的な業務内容】 ・求人情報の作成、更新 ・応募者情報の確認、管理 ・応募者への連絡、問い合わせ対応 ・面接日程の調整、スケジュール管理 ・面接準備、選考に関する事務対応

仕事内容株式会社アズ企画設計 《丸の内》収益不動産の【人事労務・総務】拡大中企業で活躍 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 給与計算や勤怠管理などの労務業務から、備品管理といった総務全般まで、バックオフィス業務を幅広くお任せします！◎勤怠管理・給与計算・経費精算の補助 (データ入力・確認) ◎健康診断・ストレスチェックの実施手配 ◎従業員の入退社手続き (社会保険 など) ◎不動産業に係る各種許認可対応 ◎オフィス内備品管理・環境整備 ◎従業員からの各種労務相談対応 ◎安全衛生委員会の運用 ◎社員数増

勤務時間9:00 ～ 17:30

仕事内容〈基本１７時半まで〉駅チカ！給与計算など！時給1800円 ◆大宮駅から徒歩５分！本社勤務！ＯＪＴしっかり！オフィスカジュアル勤務ＯＫ！ホッと一息つける休憩室あります！ 《総合建設コンサルタント企業》土日祝休み！幅広い年齢層の方が活躍中の職場です！【お願いしたいお仕事の内容】給与計算および管理、年末調整、社会保険手続き、勤怠データ管理、 入退社・休職・復職などの手続き、育児・介護など両立支援に関する手続きなどをお願いします。引継ぎがあります 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験問いません、ある方歓迎！※人事事務の経験が必要です。 ※勤怠データ管理・給与計算・社会保険手続き・年