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仕事内容株式会社学研インテリジェンス（学研グループ） 人事労務／年休124日／リモートOK／フレックスタイム制 【求人要約】 【キャリア】主任・課長代理等へキャリアアップも可能 【安定基盤】学研グループをバックオフィスから支える 【働きやすさ】年休124日／リモート可／転勤なし 給与・社保の経験を、もっと強いキャリアへ！ 専門性を磨きながら、長く働ける環境へ。 ◆給与・社会保険の経験を、次のキャリアへ 給与計算・社会保険の実務経験を活かし、学研グループの複数の事業会社を支える仕事です。幅広いケースに携わりながら、給与・社会保険の専門性をさらに磨けます。 経験を重ねるほど、担当する会社や

仕事内容【正社員】人事教育担当★土日休み★年休125日★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|さいたま市浦和区/1JIN 社員の成長を支える♪人事教育・研修担当! 年間休日125日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! フレックスタイム制導入!予定に合わせて柔軟に働けます! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedly Awards選出&ホワ

仕事内容【正社員】人事アシスタント★土日休み★年休125日★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|さいたま市浦和区/1JIN ★会社の成長を支える♪人事アシスタント★ 年間休日125日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! フレックスタイム制導入!予定に合わせて柔軟に働けます! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedly Awards選出&

仕事内容人に寄り添うアスカグループ、自分の可能性を広げ、やりがいを感じられる環境があります。 2027年3月に新しく開校する「W早稲田ゼミ加須校」にて、 校舎運営を支える事務スタッフのお仕事の募集出ました！ 来客時の受付・接客や電話応対、各種データ入力・管理、 Excel・Wordを使用した書類作成、授業料等の入出金管理など、 校舎運営に関わる幅広い業務をお任せします。 入社後は、統括本部にて約1週間の基礎研修を実施。 その後、配属予定の校舎や近隣校舎にてOJTを行います。 今回の募集は、2027年3月の開校に合わせて 勤務を開始する募集ではなく、12月～1月頃から入職し、 開校までの研修や準

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■採用部門でのマネジメント及び実務経験者 ◆労務管理実務経験者 ◆採用計画に携わった事のある方 ◆有資格者の採用をされていた方 ◆上昇志向が強くスキルアップし経験を積みたい方 ◆普通自動車免許 [歓迎] 【歓迎要件】 ■建設業界、建築業界、設備業界での採用業務経験者優遇 【職種名】 人事管理職クラス 【仕事内容】 【さいたま市】「人事管理職クラス」の募集です《年収700～1000万》 消防設備工事、災害用防災用品の販売で県内トップクラスのシェアを確立している当社。 災害から生命や財産を守る社会的意義の強い業務です。 その仲間を採用するにあたり統括する担当者

仕事内容◆エクシードの採用アシスタント事務◆ 『どんなミライを描いているか』 ただ求職者の話を聞くだけでなく、 未来のキャリアをともに考えていきます！ ▼具体的な仕事▼ ️ 求職者様とメッセージのやり取り ️ スケジュール調整・管理 ️ カジュアル面談や面接の準備、当日のサポート ️ 必要書類の作成 ️ 内定後・入社後のサポート など いきなり一人ですべての業務を担当するわけではありません！ できることから徐々にお任せしていくので、ご安心ください♪ 【ある1日の流れ】 ▼10:00 出社・メールチェック ▼10:30 求職者とのやりとり／面談の日程調整 ▼12:00 ラン

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 【さいたま市】総務経理・現場支援※年休116日（土日）／創業70年超の総合建設業 業務内容(詳細) 関東支店（さいたま市）の総務経理・現場支援として、総務・経理・現場支援業務を中心に下記業務をお任せします。 (1)総務業務： ・ファシリティマネジメント（備品管理、設備保全、什器備品選定や手配、資産・コスト管理） ・文書の管理（稟議所や契約書など重要文書の管理保管、廃棄など） ・福利厚生業務・社宅・独身寮管理（慶弔関係・健康診断、福利厚生施設などサービスの契約から案内、窓口業務） など (2)経理業務： ・仕分伝票処理、勘定科目の残高管理、仕入代金等支払業務 ・

仕事内容全社員のサポート役のような存在！ ―――――――――――――――――☆★ 経理、人事、総務、営業事務などから、適性を踏まえていずれかの業務をメインでお任せ。1ヶ月の流れが大枠決まっており、先の見通しを立てやすいのがポイント。慣れてきたら業務をローテーションするため、ゆくゆくは会社全体に精通でき、社員全員から頼られるような存在として活躍できます！ まずは、以下いずれかをメインで担当！ ―――――――――――――――――☆★ ◆経理 ・仕訳入力 ・月次の売上台帳の作成 ・請求書の発行（月末月初） ・計画進捗状況確認 ・税務書類の作成 など ＊会計ソフト「奉行クラウド」やExcelを使用 ◆

仕事内容自治体から運営を受託する図書館にて、利用者へのサービス提供からイベント企画・運営まで幅広くお任せします。まずはスタッフレベルからスタート。司書資格を活かし、地域に愛される図書館づくりに貢献してください。 ＜具体的な仕事内容＞ ■図書館の日常業務 皆さまが快適に過ごせるよう日々の運営を支えます。 ・窓口業務（貸出・返却、利用案内、カード発行等） ・資料管理（書架整理、本の装備・修理、蔵書点検等） ・専門業務（レファレンス／調べもの相談、児童サービス等） ★利用者さんの「こんな本を探している」「学びたい」を直接サポートできます！ ■イベントの企画・運営 地域を盛り上げるイベントづくりに、ア

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】※下記いずれかの経験をお持ちの方 ・採用関連業務の経験をお持ちの方（新卒・中途問わず） ・人材業界でのご経験をお持ちの方（派遣会社を除く） [歓迎] ＜人事未経験歓迎＞ 【職種名】 人事採用 【仕事内容】 建設機械・器具の提供サービスを手掛ける企業にて『人事採用』を募集します ・中途採用（媒体選定、媒体運用、面接等） ・新卒採用（合説等イベント、大学キャリアセンター訪問、会社説明会、面接等 ※文系メイン／毎年10～15名の新卒社員を安定的に採用中） ・その他、総務・人事業務 ＜業務内容（変更の範囲）＞ 会社の定める業務 【事業内容・会社の特長】 建設機械器

勤務時間09:30～17:30／09:30～16:30／09:00～17:00／09:00～16:00 週勤務日数：4日~5日

仕事内容給与： 時給1250~1500円 仕事内容： ☆★家庭と両立しながら無理なく働ける・会計事務所スタッフ★☆ さいたま市大宮区にある《八木会計事務所》。 当事務所は、「地元・さいたま市で信頼される仕事がしたい」との想いから、 地域密着にこだわり、おかげさまで今年で４０年を迎える会計事務所です。 現在は約３０名のスタッフが在籍し、税務・会計をはじめとした様々な分野で 企業経営者様や個人のお客様に寄り添ったご支援を行っています。 今回、総務人事業務の新たなスタッフを募集します!! 【総務人事・会計補助業務全般】 経験やスキルに応じて担当業務を決定し、段階的にお任せしていきます。 【仕事内

仕事内容独立行政法人水資源機構 【事務系総合職】★経験者歓迎★公共性の高い職場です！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 希望や適性を考慮して、総務／人事／経理・契約／広報／事業用地取得などのいずれかをお任せいたします◆状況により一部リモートワーク可能な場合有り以下いずれかの業務に従事頂きます。 総務関係 人事関係 経理・契約関係 広報関係 事業用地取得関係 上記に加えて、地域状況調査（水の利用・環境・営農や土地利用）や施設改築の計画立案および経済効果算定なども行います。 さらに近年では、DXやIT技

仕事内容社会保険労務士補助業務/中浦和/正社員 社会保険労務士補助業務全般をおまかせします。 ＜主な業務＞ ■社会保険手続き ■労働保険手続き ■給与計算 ■電話対応 など ※経験に応じて下記の業務もおまかせします。 ■労務に関する相談業務 ■就業規則作成等のコンサルティング業務 ■助成金申請業務 ◆労務実務経験者歓迎！社労士資格未取得でも大丈夫！ ◆所定労働時間は７時間×月の労働日数でワークライフバランスも◎ ◆年間休日125日。土日祝休み。多目的休暇あり。 ◆フレックスタイム制。コアタイムは3時間のみ。 ◆テレワーク制度あり（入社一定期間経過後/週2日程度） 応募方法： ●書類選考 ↓

勤務時間09：00～18：00 【残業】有 月15H程度 繁忙期は30H程度ある月があります（3月・4月）

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ■業務内容 給与関連申請（電子）のチェック/承認/不備差戻し/未申請者への督促/進捗記録 給与関連申請（紙）の対応、代理申請（電子） 【お仕事のポイント】 駅チカだから通勤らくらく♪マンパワースタッフさんも活躍中♪、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業月20時間未満、土日祝休み 【働き方・環境】 大手企業、ブランク有OK、産休・育休取得実績あり、駅から徒歩5分以内、社員食堂あり、派遣スタッフ活躍中、英語力不要 【活かせるスキルのポイント】 Wordのスキルを活かす、

仕事内容株式会社マテリアルビジネスサポート 【さいたま新都心／週2在宅】人事※社会保険◆三菱マテリアルG◆残業20h・年休126日／11月入社 【仕事内容】 【さいたま新都心／週2在宅】人事※社会保険◆三菱マテリアルG◆残業20h・年休126日／11月入社 【具体的な仕事内容】 ～三菱マテリアルグループの間接部門業務を受託するシェアードサービス会社／長く腰を据えて働ける環境／福利厚生充実～ ■業務概要： 当社は、三菱マテリアル(株)のグループ会社の1つです。間接部門のプロ集団として、三菱マテリアル社をはじめグループ各社へ安定的／効率的な業務提供／支援を通じ、業務効率や経営基盤の強化に貢献してい

仕事内容オフィスビルや商業施設の外壁をオシャレに彩る金属パネル。当社は、その設計から工事までを手がけています。入社後は、施工管理アシスタントとして、先輩と一緒に始めていきましょう。 ――仕事の流れ―― ▼問い合わせ 取引先である、竹中工務店をはじめとする大手スーパーゼネコンから、依頼が入ります。 ▼打ち合わせ 図面を元に担当とスケジュールの打ち合わせを実施し、書類作成や事務業務を行います。 ▼各種手配 工程表を作成し、資材の発注や、実際に工事を担当する職人さんの手配などを行います。 ▼工事スタート スケジュール通りに進んでいるか、安全に業務を進められるか、進捗をチェックします。 ――実績の紹

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事総務実務経験 【フィットする人物像】 積極的に業務に取り組んでいただける方 コミュニケーション力のある方 【職種名】 人事総務【係長級～課長候補】/地域密着・安定性の高い医療法人グループ企業/年収500万円～800万円 【仕事内容】 地域密着・安定性の高い医療法人グループ企業にて、人事総務【係長級～課長候補】の募集です。 【人事業務】 採用業務（看護師、コメディカル等）、面接、求人広告作成、求人費予算管理 採用計画立案、給与計算、社会保険、諸規程作成、労務管理等 【総務業務】 法人各施設の契約締結業務、物品管理（備品・医薬品・車輌・PC等） 文書管理（契約書・各種台

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり4時間 19:00～23:00までの勤務 ※勤務日数は、週3日～相談可能 ※事前申請のシフト制です 希望シフトの提出・シフトの確認は、スマホで出来ます！

仕事内容賃貸マンションやアパートにお住まいの方から寄せられたお問い合わせ内容を、 専用システムへ入力する事務のお仕事です。 お客様と修繕業者・管理会社をつなぐサポート役として、 住まいの安心を支えるお仕事です。 【業務内容】 ・お問い合わせ内容のデータ入力 ・専用システムへの情報登録 ・修繕業者など協力会社への連絡 ・対応状況の確認 ・トーク固定の簡単な電話対応 ・その他付随する事務業務 ▼お仕事の流れ (1) お問い合わせ内容を確認 (2) 専用システムへ入力 (3) 必要に応じて修繕業者へ連絡 (4) 対応内容を記録して完了 業務の中心はデータ入力と事務処理です ＼2026年7月より、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・中小企業において総務・労務関連実務（勤怠管理・社会保険関連業務）のご経験（目安５年以上） [歓迎] 【歓迎要件】 ・社内デジタル機器の管理および運用サポートのご経験 ・第一種衛生管理者資格の保有 【フィットする人物像】 【お人柄】 ・幅広い世代や関係各所とのコミュニケーションを円滑にできる方 ・素直な方 【職種名】 人事総務担当 【仕事内容】 当社の事業成長と組織力の強化を主に総務人事担当の側面からリードしていただく役割をお任せいたします。 ※基本的には部長と課長の補佐として、実務担当として下記業務を順次ご対応いただきます。 (1)人事関連業務（主に採

仕事内容東京歯科保険医協会 多彩な業務に挑戦できる！【企画系総合職】★未経験歓迎 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【20代から活躍！幅広く裁量をもって仕事に関われる】協会活動の広報・研究会の企画/運営・会員からの相談対応・行政への働きかけなど多岐に渡ります■協会活動の広報(機関紙制作、HP・SNS運用) ■講習会・研究会の企画・運営 ■会員(歯科医師)からの相談の対応(診療報酬・税務・労務) ■新規会員獲得活動、入退会管理 ■会員向け共済制度の普及 ■国・都の議員、議会への働きかけ ■電子書籍の編