児童発達支援管理責任者 - 愛知県名古屋市緑区 の求人・仕事・採用

仕事内容児童発達支援管理責任者/高月収34万円～です 固定時間のお仕事年間休日115日即日勤務OK 送迎者はコンパクトカーです鳴海駅から徒歩7分 児童デイサービス/放課後等デイサービス 児童発達支援/正社員/児童発達支援管理責任者 経験不問/駅チカ/高月収/定員10名/療育支援 名古屋市緑区鳴海町にある "ウィズ・ユー緑鳴海"では 児発管を募集 《お仕事内容》 ・お子の療育 ・送迎業務 ・ケア記録の記載 ・個別支援計画書の作成 ・アセスメント などなど… 《施設について》 開所：2023年11月 定員：10名 年齢：未就学児～高校生 アクセ

仕事内容アルペン清和では、子どもたちが「できた！」を積み重ねられる 環境づくりを大切にしています。 今回は新店の児発管・管理者候補の募集です。 【主な業務】 ・アセスメント、個別支援計画の作成と見直し ・保護者対応、学校や関係機関との連携 ・活動記録の確認、支援内容の調整と共有 ・必要に応じて療育サポートや送迎補助 ・事業所運営業務（シフト調整、帳票管理 等） 変更範囲：事業所の規定する業務の範囲内で変更の可能性あり

仕事内容【アピールポイント】 ＜資格・経験が活かせる＞スポーツ特化型療育施設のお仕事 【仕事内容】 【お仕事内容】 スポーツを通じて、集団行動をおこない、友達との関わりや協調性を学び社会適応能力の向上を子どもたちと一緒にしませんか？ スポーツ特化型の療育施設です。 スポーツ指導を行い社会性を養います。 午前中はペアトレーニングor事務仕事、 2時半頃から子ども達が集まり始め、 3時半〜5時まで運動プログラムを行います。 【給与】 月給292,000円〜332,000円 月給29万2,000円～33万2,000円 固定残業時間（トータル）10.00時間/月 残業代1万9,840円～2万2,5

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎児童デイサービス/放課後等デイサービス 児童発達支援/正社員/児童発達支援管理責任者 経験不問/駅チカ/高月収/定員10名/療育支援 名古屋市緑区鳴海町にある "ウィズ・ユー緑鳴海"では 児発管さんを募集♪ 《お仕事内容》 ☆☆ ・お子さんの療育 ・送迎業務 ・ケア記録の記載 ・個別支援計画書の作成 ・アセスメント などなど… 《施設さんについて》 ☆☆ ●開所：2023年11月 ●定員：10名 ●年齢：未就学児～高校生 ●アクセス：鳴子駅から徒歩7分 "担当者おススメPoint！" ☆☆ ◆名鉄 鳴海駅からは 徒歩7分の場所になります♪ 車通勤も

仕事内容五感で楽しむ♪遊ぶ♪みんなで学ぶ♪名古屋市緑区 ジーニアスKIDSでは、未就園児を対象とした療育サービス（児童発達支援）を提供しています。 小規模ならではの個々の課題に向き合う支援が魅力です♪ ・利用定員：10名 ・小学校への進学に向けた集団行動の練習あり ・一人ひとり成長に応じた身辺自立に関する支援 【POINT】 月に１回の中途入社向け研修あり（入社後３ヶ月間） ３ヶ月目以降は、サービスマネージャー向け研修あり（任意参加） キャリアアップを目的とした部署異動もできます♪ ◆ブランクのある方でもOK！ ◆資格を活かして働けます！ ◆子育て中のママも無理なく働けます！ ◆時短勤務もOK！

仕事内容<仕事内容> 放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者の仕事 ・個別支援計画の作成 ・個別支援計画に基づく療育の提供 ・行事の計画 ・社用車による児童の送迎 ・療育の立案、作成 ・タブレットによる療育の実施 ・児童との外出のサポート ・記録業務 ・保護者の方や担当者との連携 2025.4月オープン予定！ 「放課後等デイサービスありがとう姥子山」をご紹介します。 ☆児童発達支援管理責任者を大募集してます。放課後等デイサービスでの保育士さんの役割はとても重要です。 ぜひ、力を貸して下さい。 ☆とにかく人間関係が良い！できて間もない施設なので、アットホーム感満載です。 まだまだ分からな

仕事内容【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 児童発達支援 / 放課後等デイサービス 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 デイサービスにおける児童発達支援管理責任者の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 259000~441200円 【住所】 愛知県名古屋市緑区有松三丁山584番地1階 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日112日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した

仕事内容<仕事内容> 児童支援発達管理責任者 「Tree Kids School」新店舗開所のため、児童支援発達管理責任者（オープニングスタッフ）の募集を行います！◎子供達の『自分らしさ』を大切にしている事業所です！ 「Tree Kids School」について 名古屋市守山区で2023年にオープンした児童発達支援・放課後等デイサービスです。人と異なる個性をもつ子ども達をひとくくりに「障がい児」と呼ぶのではなく、個性をどのように伸ばし、どうしたら社会で “自分らしく” 活躍できるのかを考え、サポートすることを大切にしています。 子ども達の成長の過程において必要な運動能力・学習能力・社会性を身に着け

仕事内容◎開所：2025年5月 予定 ◎定員：10名 ◎対象年齢：未就学児～高校生 ◎最寄り駅：地下鉄 徳重駅 系列施設もございます。 ・おおくぼ児童デイサービス モッピー（兵庫県明石市） ・てんぱく児童デイサービス モッピー（名古屋市天白区） ・にっしん児童デイサービス モッピー（日進市） 近隣に施設を構えてますので、 サポート体制もしっかり整えてます！ 子ども達を第一に考えて、 日々向き合ってます♪ ・個別支援計画書の作成 ・こども達への療育 ・送迎 ・アセスメント ・保護者さんの対応 【休日・休暇】 週休二日制（日曜日＋その他1日） ・年間休日117日 ⇒誕生日休暇制度あり 【保育士スカ

仕事内容【勤務地】 愛知県名古屋市緑区鳴海町向田209 【施設名】 放課後等デイサービス ぴぃすなるみ 【PRメッセージ】 ◆楽しく一緒に成長し合う！施設の3つの特徴 当施設は、子どもたち一人ひとりが明るく楽しく、充実した生活を送ることを目標とした放課後等デイサービスです。 個々の特性や発達段階をふまえた発達支援、さまざまな体験を重ねることで、「できた！」という達成感を味わい、充実感を得られるような環境づくりをしています。 ・異年齢の中で成長し合える 小学生から高校生まで、幅広い年齢の子どもたちが時間を一緒に過ごします。 そして、そんな一人ひとり特性や得意、好きなこともさまざま。 お互いに気にか

仕事内容掲載期間：02/07（土）～03/06（金） ウィズ ユー緑鳴海 児童発達支援管理責任者/高月収！34万円～です☆ 固定時間のお仕事♪年間休日115日◎ 正社員 施設形態／児童発達支援・放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者/高月収！34万円～です☆ 固定時間のお仕事♪年間休日115日◎即日勤務OK！ 送迎者はコンパクトカーです♪鳴海駅から徒歩7分！ 【求人の特徴】 未経験OK 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 残業なし シフト制 主婦(主夫)活躍中・主夫活躍中 車通勤可 正社員 即日OK 女性活躍中 中高年活躍中 社会保険完備 駅チカ 20代活躍中 30代活躍中

仕事内容遊びを通じた発達支援やイベントなどの配布物の作成、 記録などの書類作成や送迎業務、 請求業務の補助、児童発達支援管理責任者業務の補助など、 少しずつお願いしていきます。 スタッフ同士が協力、フォローしあいながら 業務に励んでいるので、 未経験の方もご安心くださいね。 待遇及び福利厚生 ・入社祝金10万円 ・面接交通費（クオカード500円） ・賞与あり ・社会保険完備 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・介護保険 ・労災保険 ・雇用保険 ・交通費支給(会社規定による) ・定期健康診断(会社規定による) ・研修制度 ・本部主催のオンライン研修 (最新情報や支援方法など、お仕事で必要な知識を、無料で学んで

仕事内容【名古屋市緑区神沢】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！ 通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度

仕事内容【アピールポイント】 月給292000円～332000円／必須：児童発達支援管理責任者(実践研修修了者)／週休2日／賞与年2回 【仕事内容】 【お仕事内容】 スポーツを通じて、集団行動をおこない、友達との関わりや協調性を学び社会適応能力の向上を子どもたちと一緒にしませんか？ スポーツ特化型の療育施設です。 スポーツ指導を行い社会性を養います。 午前中はペアトレーニングor事務仕事、 2時半頃から子ども達が集まり始め、 3時半〜5時まで運動プログラムを行います。 【給与】 月給292,000円〜332,000円 月給29万2,000円～33万2,000円 固定残業時間（トータル）10

仕事内容【名古屋市緑区神沢】児童発達支援管理責任者募集◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！ 通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後

仕事内容2023年11月1日オープン！週休2日制・年のお休み120日以上♪児童発達支援管理責任者として活躍しませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 【 3つの特徴｜児童発達支援管理責任者業務（一例） 】 01. ジハツカンとして、児童デイサービスを利用する子どもたちの成長を支援。 子どもたちに楽しく過ごしてもらえるよう一緒に遊んだり、苦手なことが少しずつできるようになるようサポートしていくお仕事です。 ※請求業務は別の職員がしますので、子どもたちの支援や支援計画の作成に集中して取り組めます。 02. ゆとりある人員配置で子どもたちをしっかりサポート。 児童指導員等1人

仕事内容支援計画の作成や利用者様へのアセスメント、ヒヤリング、 保護者様への相談支援やスタッフへの指導・アドバイス、 請求業務、送迎業務、児童指導員業務の補助など 少しずつお願いしていきます。 本部に相談窓口を設置しておりますので、 困ったことがあれば何でもご相談ください。 1人で抱え込まずお仕事に取り組めます。 また、チームで業務を手分けして行うため、 業務過多になることはありません◎ 待遇及び福利厚生 ・入社祝金10万円 ・面接交通費（クオカード500円） ・賞与あり ・社会保険完備 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・介護保険 ・労災保険 ・雇用保険 ・交通費支給(会社規定による) ・定期健康診断(会

仕事内容児童発達支援管理責任者/正社員/放課後等デイサービス/昇給・賞与あり/未経験の方も活躍中/駅チカ 放課後等デイサービス/正社員 【仕事内容】 ・支援計画の作成 ・保護者様の相談支援 ・社員指導 ・請求業務 ・送迎業務 ・児童指導員補助業務 【オススメポイント】 ・未経験の方も活躍中 ・研修あり ・入職時期相談OK 給与：月給 260,000円 ～ 370,000円 経験・能力などをしっかり考慮し決定いたします。 昇給あり 書類について：あり 選考フロー・選考プロセス： 見学、面接となります 弊社ではオンライン・お電話での面談を実施しております。

仕事内容掲載期間：02/01（日）～02/28（土） 株式会社ナーシング ナーシングステップ左京山 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設 正社員 日曜休みスタッフも学べる！専門職を中心に、質の高い支援を目指す施設/研修＆キャリアパス制度充実月給25.9万円～/正社員/資格必須 ◆スタッフも学べる！専門職を中心に、社会スキル習得を目指す施設 当事業所は、未就学児から小学生までを対象とした児童発達支援・放課後等デイサービスです。 「楽しみながら」課題解決に導く活動プログラム、特に大人に求められる高度な社会性を実践的に養う療育に特化し、社会生活上でのお困りごとの克服をサポートしています。 子ども会

仕事内容掲載期間：02/01（日）～02/28（土） 株式会社INNOVEL HEALTHCARE こどもデイイノベルの家 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給30万円～/未経験可 正社員 残業ほぼなし/業界大手でやりがいも思いやりを大切に、みんなが楽しく過ごせる施設に♪ ◆「思いやり」を大切に、みんなが楽しく過ごせる施設に♪ 当施設は、名古屋市緑区にある放課後等デイサービスです。 子どもたちの日常生活のサポートや保護者のお困りごとへの相談、ほか自立支援をトータルで提供しています。 「思いやり」を大切にしながら、みんなが楽しく過ごせるような施設を目指しています！