東京都港区の店長の求人・仕事・採用

仕事内容店長候補／月給45〜50万円。新たな展開 にむけ、店舗マネジメントの経験者を大募集 一般職は完全週休3日制◎働く環境も整備！ 「アート×鮨」がコンセプトの人気店『宇田津 鮨』の宇田津久氏が監修する、新ブランド『HISASHI SUSHI』。 新たな展開にむけ、ホール側の運営を任せる店長・ホールマネージャー候補を大募集！ 「アート×鮨」がコンセプトの人気店『宇田津 鮨』。日本だけでなく、アメリカ・ロサンゼルスや香港にも出店し、日本の鮨文化を世界に伝えています。 2026年4月、表参道に出店した「HISASHI SUSHI」は、より気軽にカジュアルに『宇田津 鮨』独自の世界観を伝える新ブランド

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 人気ブランド多数☆人気飲食店での店舗スタッフ・店長候補の募集です（キャリアアップ可能） 業務内容(詳細) 「三代目鳥メロ」をはじめ、ワタミが運営する飲食店でキャリアをスタート！ 将来は店長職をはじめとした様々なキャリアパスを描けます！ 具体的には 「お店を運営し、組織を動かせる存在」を目指してキャリアをスタート。 未来の店長となるべく、成長を図っていきます。 【働くお店は？】 人気店『TGIフライデーズ』や『bbqオリーブチキンカフェ』をはじめ、 レストラン&バーやカフェ、居酒屋、焼肉、寿司店など、 ワタミグループが手がける多彩な業態で勤務します。 入社後

仕事内容店長 【正社員】安定した収入×風通しの良い社風＝働きやすい◎店長としてお客様に「感動」を与える仕事をしませんか。 ＜店長としてあなたの魅力を発揮してください＞ 私たちの企業スローガンは「出会い、そして感動」です。 あなたの経験を生かして、お客様に「食」を通して「感動」を与えませんか。 ▼こんな思いを持っている方へ ・「安定した収入を得たい 」 月給は35万円以上で、賞与・インセンティヴもあり、週休2日制です。 しっかり収入を得ながらお休みの日も充実させることができます◎ ・「働きやすい環境で働きたい 」 働いているスタッフは気さくで話しかけやすく、風通しの良い雰囲気だから働きやすい

仕事内容【店長候補・マネージャー（リトルマーメイドベーカリークラブ市川店）】店長候補積極採用中／研修制度充実未経験OK／月休8日＆残業20時間未満 ▼仕事内容 【仕事内容】 接客・販売、パンの製造、販売スタッフのシフト作成、 パート・アルバイトさんの育成、採用面接など幅広く業務をお任せします。 店舗の運営を手掛けられるよう、一つひとつ業務を覚えていきましょう。 ※業務内容の変更範囲：当社規定 (東京都港区) ▼職種 店長・店舗管理・運営(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 ※経験・能力を考慮のうえ決定します ■決算賞与：年1回 ■昇給：随時 (正社員) ▼勤務時間 07:00~17:0

仕事内容【東証グロース上場×昇給・昇格年4回】成長企業で活躍する店舗スタッフ募集！ 【最短で店長・エリアマネージャーへ！】様々な人気ブランドを展開する成長企業★賞与あり★キャリアアップ制度充実★独立支援制度あり 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ ※希望・スキルを考慮し、決定します。 給与例 【店長候補】月給340,000円～＋ 賞与（年2回） 【マネージャー候補】月給420,000円～＋ 賞与（年2回） 【ご経験者】月給280,000円～＋賞与（年2回） 【勤務地】 東京都港区芝浦3-12-18 バウパレス1F 募集情報 ◆東証グロース市場上場

仕事内容【東証グロース上場×昇給・昇格年4回】成長企業で活躍する店舗スタッフ募集！ 【最短で店長・エリアマネージャーへ！】様々な人気ブランドを展開する成長企業★賞与あり★キャリアアップ制度充実★独立支援制度あり 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ ※希望・スキルを考慮し、決定します。 給与例 【店長候補】月給340,000円～＋ 賞与（年2回） 【マネージャー候補】月給420,000円～＋ 賞与（年2回） 【ご経験者】月給280,000円～＋賞与（年2回） 【勤務地】 東京都港区新橋３丁目１１−９ 烏森通りビル 1F 募集情報 ◆東証グロース市場

仕事内容【高月給スタート可能】日本の食文化を世界へ。2年で5店舗展開を目指す成長企業◎入社半年での店長就任可 【給与備考】 ※固定残業代45h分・13万5,000円を含む（超過分は別途支給） ◆昇給あり（年1回の給与査定あり） ◆交通費全額支給 ◆業績手当（月々3万～8万円） ◆売上によるインセンティブあり 【応募資格】 ・サービスマンとしての経験がある方 ※深夜帯を含むため、18歳以上の方(省令2号) 【仕事内容・求める人物】 ：―：―：―：―：―：―： 【月給50万〜100万円】六本木・高級鮨店のクオリティをあなたの手で。 完全現場主導の圧倒的な裁量×月残業3h程度の好環境で、次期店長を募

仕事内容【東証グロース上場×昇給・昇格年4回】成長企業で活躍する店舗スタッフ募集！ 【最短で店長・エリアマネージャーへ！】様々な人気ブランドを展開する成長企業★賞与あり★キャリアアップ制度充実★独立支援制度あり 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ ※希望・スキルを考慮し、決定します。 給与例 【店長候補】月給340,000円～＋ 賞与（年2回） 【マネージャー候補】月給420,000円～＋ 賞与（年2回） 【ご経験者】月給280,000円～＋賞与（年2回） 【勤務地】 東京都港区芝浦3-12-18 バウパレス 1F 募集情報 ◆東証グロース市場上

仕事内容プラントベースのカフェ 正社員 店長候補募集 能力・経験を活かして輝ける環境 ①売上・利益の管理 月次・日次売上の管理 売上目標の設定と達成に向けた施策実行 店舗の経営数字（P/L）の管理 食材・備品の発注と在庫管理 ②スタッフのマネジメント メンバー社員・アルバイトスタッフの採用・育成・評価 シフト作成・労務管理 チームビルディング ※スタッフ約8～15名程度（社員＋アルバイト数名）をまとめ、店舗運営を円滑に進めます。 ③接客・オペレーション カウンター対応（レジ・オーダー） ドリンク提供・簡単な調理 顧客対応・クレーム処理 衛生管理・清掃監督 ※日々の接客やサービス品質の向上も店長の

仕事内容【東証グロース上場×昇給・昇格年4回】成長企業で活躍する店舗スタッフ募集！ 【最短で店長・エリアマネージャーへ！】様々な人気ブランドを展開する成長企業★賞与あり★キャリアアップ制度充実★独立支援制度あり 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ ※希望・スキルを考慮し、決定します。 給与例 【店長候補】月給340,000円～＋ 賞与（年2回） 【マネージャー候補】月給420,000円～＋ 賞与（年2回） 【ご経験者】月給280,000円～＋賞与（年2回） 【勤務地】 東京都港区新橋2丁目16番1号 ニュー新橋ビル1階112号室 募集情報 ◆東証

仕事内容【東証グロース上場×昇給・昇格年4回】成長企業で活躍する店舗スタッフ募集！ 【最短で店長・エリアマネージャーへ！】様々な人気ブランドを展開する成長企業★賞与あり★キャリアアップ制度充実★独立支援制度あり 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ ※希望・スキルを考慮し、決定します。 給与例 【店長候補】月給340,000円～＋ 賞与（年2回） 【マネージャー候補】月給420,000円～＋ 賞与（年2回） 【ご経験者】月給280,000円～＋賞与（年2回） 【勤務地】 東京都港区港南2丁目2番14号 協和ビル1階 募集情報 ◆東証グロース市場上場

仕事内容店長・副店長 ■募集の概要 単一業態「肉汁餃子のダンダダン」を運営する企業で、店舗を任される店長候補です。 ■入社後の流れ 店舗見学ツアーで配属前に店を知り、座学研修で会社とオペレーションを学びます。その後の実務研修でオペレーションを覚え、さらに責任者としてシステムやチェックリストの運用を学びます。 ■本配属後に担当する業務 ・アルバイト／パートの育成とシフト作成 ・食材と備品の発注、棚卸し ・売上と原価の管理、改善施策の立案と実行 ・店舗の衛生管理 ■この会社の特徴 扱うブランドが単一なので、異動のたびに新しいメニューやオペレーションを覚え直す必要がありません。 ▼業務

勤務時間勤務時間：10:30～22:30

仕事内容仕事内容：中華料理店管理＆接客 職場の特徴：フリーター歓迎 国籍不問 学歴不問 交通費支給 給与手渡しOK まかないあり 社会保険あり 駅から5分 服装自由 社員登用あり 接客あり

仕事内容【東証グロース上場×昇給・昇格年4回】成長企業で活躍する店舗スタッフ募集！ 【最短で店長・エリアマネージャーへ！】様々な人気ブランドを展開する成長企業★賞与あり★キャリアアップ制度充実★独立支援制度あり 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ ※希望・スキルを考慮し、決定します。 給与例 【店長候補】月給340,000円～＋ 賞与（年2回） 【マネージャー候補】月給420,000円～＋ 賞与（年2回） 【ご経験者】月給280,000円～＋賞与（年2回） 【勤務地】 東京都港区麻布十番1-5-26ストーク麻布十番1F 募集情報 ◆東証グロース市

仕事内容店長・店長候補 【未経験歓迎】経験問わず。私たちと共に挑戦を楽しみと感じれる方を募集してます 急成長のハウスクリーニング市場で一緒に成長しませんか？おそうじの事は勿論ですが、店舗運営等、将来的には経営に関する事もお任せしたいです。都内で働きたい方大歓迎です。 【仕事内容】 お客様へのサービス提供・お客様対応・顧客管理・アフターフォロー・施設営業等、おそうじ本舗の接客・運営業務全般をお願い致します。 【給与】 月給25万円 社会保険加入 雇用保険加入 交通費支給 繁忙期手当あり 売上アップに貢献でインセンティブ有り 【勤務地】 東京都港区 東京都港区芝浦 【勤務期間】 3ヶ月以上の長

仕事内容【港区・店長】Plant Based CAFE｜オープニングスタッフ◆サステナブルな未来を創る◎年休120日 ▼仕事内容 売上管理 食材発注 スタッフマネジメント 接客（ドリンクの提供、レジ対応） 簡単な調理 キャンペーン、イベントの企画運営 SNS等を用いた情報発信 (東京都港区) ▼職種 店長・店舗管理・運営(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼勤務時間 07:30~21:30 (東京都港区) ▼休日・休暇 シフト制 (正社員) ▼応募資格 カフェ・ベーカリー・レストランの店長経験（目安として3年以上） ※即戦力の方を求めているため直近飲食業に携わられている方に応募いただきたいです

仕事内容【仕事内容】 高輪ゲートウェイシティ28階にある「高輪それがし」にて、店長候補として接客・店舗運営業務をお任せします。 【具体的なお仕事内容】 ・お客様のお出迎え、ご案内 ・オーダー、料理やドリンクの提供 ・お客様への料理やお酒のご提案 ・お会計、予約対応 ・スタッフの教育、トレーニング ・シフトの作成、調整 ・売上やコストの管理 ・ホールとキッチンの連携 ・店舗運営やサービス改善への提案 など まずは店舗のサービスや「それがし」の考え方を理解し、接客業務を中心に店舗運営へ携わっていただきます。 お客様単価8000円～1万円の店舗だからこそ、マニュアル通りではなく、お客様の状況に合わせた

仕事内容【高輪】パサンドバイヌキテパ／店長／アパレル経験不問・年400万～・年休120日 ＊制服貸与 ＊転勤なし ＊年休120日／週休2日 →月10日前後はお休みの想定 アパレルの経験は不問！ 過去のマネジメント経験を活かして 久々にお仕事頑張りたい方も歓迎します◎ ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【 仕事内容 】 ・接客、販売 ・店舗売上、商品管理 ・SNS運営、管理 ・スタッフスタート運営 ・商品企画へのフィードバック ・教育、スタッフマネジメント ・シフト作成 など インドの手仕事の魅力と 現代的なデザインを融合した ライフスタイルブランド 【Pasand by ne Quitt

仕事内容【仕事内容】 今後新店舗をオープン予定！ 店長＆料理長や本部SV、独立…。 さまざまなキャリアが目指せるお仕事♪ POINT ◎完全未経験の方でもOKです！ ◎給与平均34.8万＆賞与120万の実績！ ◎入社から3か月間、前職の給与を保証！ ◎600万も狙える環境です★ ◎随時昇給＆半年ごとに2,500円UP ≪ 仕事内容 ≫ 店舗運営や接客・スタッフ育成など 経験に合わせておまかせします！ ◇接客・サービス ◇調理・盛り付け ◇QSCの管理 ◇APのマネジメント など こんなスキルが身につきます◎ ◆包丁さばきや飾り包丁、盛り付け技術 ◆高級食材の知識や英会話 ◆ワインや日本酒、

仕事内容店長 【正社員】安定した収入×風通しの良い社風＝働きやすい 店長としてお客様に「感動」を与える仕事をしませんか。 ＜店長としてあなたの魅力を発揮してください＞ 私たちの企業スローガンは「出会い、そして感動」です。 あなたの経験を生かして、お客様に「食」を通して「感動」を与えませんか。 ▼こんな思いを持っている方へ ・「安定した収入を得たい 」 月給は35万円以上で、賞与・インセンティヴもあり、週休2日制です。 しっかり収入を得ながらお休みの日も充実させることができます◎ ・「働きやすい環境で働きたい 」 働いているスタッフは気さくで話しかけやすく、風通しの良い雰囲気だから働きやすい