株式会社パック・エックス の求人・仕事・採用

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ ★理想のライフスタイルとキャリア形成を是非当社で叶えてください★ 全国19店舗を展開する当社が大切にしているのは、 「スタッフが安心して働き、成長を実感できる職場づくり」です。 社内では「社員の働きがい日本一」を掲げ、未経験からでも一歩ずつ スキルを身につけられる研修制度やサポート体制を整えています！ 働き方は、ライフスタイルやその時々の状況に合わせて選べる “3つの職種”を用意しています。環境の変化にも柔軟に対応でき、 無理なく長く続けられる体制です！年間休日は108日（月9日休み）。 有休消化率は90％以上、

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 人が成長するストーリーにおいて、 安心できる場所はとても重要なもの。 それだけに私たちユーコーラッキーグループは、 その環境作りに手を抜くつもりは一切ありません。 社員それぞれが望む形で社会人生活を送れるよう、 様々な形でバックアップを行っています。 中でも好評なのが、 プライベートを語る上では欠かせない「社員寮」の存在です。 単身者は月1.5万円、家族連れの方は月3万円の自己負担で入寮できます。 プライバシーへの配慮も充分なので、 1人暮らしが初めての女性でも安心して生活できるでしょう。 もちろん寮を用意して

仕事内容▼企業の魅力ポイント ・50年の歴史と伝統｜安定感抜群の経営基盤 ・提案型店舗｜あなたの提案が実現できる ・充実のキャリアパス｜希望する分野へ挑戦できる ・チャンスが豊富｜誰でも立候補できる社内公募制度 ▼働くメリット ・社歴にかかわらず活躍できるチャンスがあります ・スタッフの意見を重視、アイデアを形にできる ・仕事とプライベートを両立できる環境です ・明確な評価制度でステップアップを目指せる 仕事内容： 店舗にて接客サービス・業績管理・スタッフ教育、指導などを経験します。 将来は一人の経営者として店舗運営全般をお任せします。 どの仕事、どの役職であっても常に「お客様のため」という軸

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 総合レジャー事業、 外食事業を行っている当社。 運営するパチンコホールの店舗名は「虹のある街」です。 みなさんは虹を見た時に、 明るい気持ちになったり、 ちょっとした喜びや驚きを感じた経験はありませんか？当店がお客様にとって、 そんな気持ちになれる場所でありたいという想いから、 この名前を付けました。 明るい雰囲気で親しみやすいお店を作り、 地元の方へちょっとした喜び・驚き・幸せを提供できるように日々営業しています。 当社では、 ユニバーサルマナー検定の取得を推進しています。 この検定で得られるのは「さりげない配慮」

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 当社の理念は「全従業員の物心両面の幸福を追求するとともに社会に貢献する企業を目指します」。 「従業員同志、 お互いに敬意をもって接し、 働きやすい職場をつくろう」「『ありがとう』あふれるお店・職場をつくろう」「社会から賞賛され尊敬される企業を目指そう」。 こうした想いを胸に、 事業を展開しています。 強みは「お客様視点でのニーズ」を徹底的に追求すべくイノベーションを継続し、 常に向上していく強い意志。 そして、 この意志を実現しているのが「人」です。 各店舗で同じ志を持ち、 成長を遂げている人たちが互いを支援し

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 株式会社マルハンは2005年にパチンコ業界初となる売上１兆円を達成しました。 また、 ２０年以上にわたりパチンコ業界でトップを維持し続けています。 これまでリーディングカンパニーとして業界をリードしてきたマルハンでは、 2021年に異なる地域や事業を迅速かつ柔軟に進めるために、 「社内カンパニー制」を導入。 その中の一つが私たちマルハン西日本カンパニーです。 マルハン西日本カンパニーは、 近畿、 中四国、 九州エリアで展開しているパチンコホール「マルハン」を運営しています。 西日本カンパニーが目指すのは「全従業員に

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 私たちは、 新潟県内にパチンコ店を一番多く出店している企業です。 業界の中でも、 これほど多くの店舗を同一県内で出店しているケースは珍しく、 ここにも私たちの地元に対する想いが詰まっています。 店舗ごとに異なるオリジナリティ溢れる空間は、 地域のお客様に非日常を楽しんで頂けるよう先輩社員が長い年月をかけて作り上げてきたもので、 これまでのダムズの創ってきたのは社員一人ひとりなのです。 「あなたの色で会社を変える」この言葉に表現されているように、 ダムズでは従業員一人一人の個性を大事にしています。 その個性をもっと輝

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 当社は福島、 栃木、 茨城にマックスというパチンコ店を運営しています。 当社のパチンコ店の特徴は、 それぞれが強みを活かしたオリジナリティある営業をしていること。 社内には社員を中心とした様々なプロジェクトチームがあり、 意見の通りやすい風通しの良い環境なので、 地域ニーズに合わせた自由な発想で、 柔軟な取り組みを実行できています。 当社がパチンコビジネスでもっと成長して行くために重要視しているのは積極的な出店です。 現在は、 2020年度までにパチンコ・パチスロ設置台数140%増・売上500億円、 ＣＳ（顧客満足

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ マルタマは地元・宮城に根ざし、 創業から70年を超えました。 県内で一番歴史のあるパチンコ店です。 「For Your JOY.」の基本精神のもと、 事業を通して「宮城を笑顔にしたい」「宮城を元気にしたい」という想いを胸に、 日々の仕事に向き合っています。 創業時から変わらず追い求めてきた「身近で手軽なレジャーとしてのパチンコ」をご提供していくため、 パチンコファンだけでなく、 パチンコを普段やらない方も、 マルタマで過ごす時間を通して、 心あたたまる気持ちを持っていただけるよう、 まごころをこめたサービスでお客

仕事内容▼企業の魅力ポイント ・業界大手｜130店舗以上、従業員3000人以上 ・業界トップクラスの福利厚生｜住宅手当は最大月7万 ・高待遇｜月給26万5000円～、賞与+決算賞与有り ・年間休日120日以上｜月9日以上休み他、充実の制度 ▼働くメリット ・高い成長率で34年連続増収だからライフプラン◎ ・未経験でも活躍できるチャンスがたくさんある ・スタッフ発案企画を積極的に取り入れる ・残業月平均2.9時間程度でプライベート時間も確保 仕事内容： お客様とのコミュニケーションを大切にした接客応対をまずはお願いします。 加えて、広告や賞品などの企画も行っていきながら、ゆくゆくは頑張りや成果に応じ

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 東和産業はUNO（ウノ）、 DUO（デュオ）、 ZoRoN（ゾロン）という屋号のパチンコ、 スロット店を展開するアミューズメント企業。 東京圏（東京・神奈川・千葉・埼玉）限定の駅前一等地など、 徹底した厳選出店戦略で1店1店を着実に地域に愛されるパチンコ店に成長させてきました。 お客様はパチンコ、 スロットを勝ち負けだけでなく、 「娯楽」と捉えるライト・ミドルユーザーがメイン。 店内は常に活気に溢れ、 多くのお客様がご来店しています。 当社は、 サービス業の武器は人だと考え、 地域や顧客に合わせた「考える店舗運営

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 愛知県の豊田市・岡崎市にZ!ng（ジング）というパチンコ店を展開しています。 地域に根付いて今年で40年以上。 地元愛は他のパチンコ店には負けません。 マツヤが目指しているのはアミューズメントとして誰もが気軽に楽しめるパチンコ店。 近年では店内設備にも力を入れ、 各店舗で随時リニューアルを行っています。 パチンコは玉箱要らずのパーソナルシステムを導入。 お客様の快適性を増すと同時に重い玉箱を運ぶ手間が無くなり、 働きやすい環境が整っています。 マツヤ社員の平均年齢は24歳で男女比は6：4。 若い社員が多く、 活気あ

仕事内容▼企業の魅力ポイント ・充実した研修制度｜未経験者歓迎 ・不動産事業も展開 ・希望店舗考慮｜長距離通勤なしでプライベートも充実 ・地元で就職｜Uターン・Iターンも大歓迎！ ▼働くメリット ・実力主義｜女性の役職者も！ ・定年まで働き続ける人がいるなど定着率が良い ・入社祝い金「30万円」支給で新生活応援 ・社宅制度あり｜生活費を抑え安心して働ける環境 仕事内容： 個人のスキルアップが会社の成長に繋がると考えているため、先輩スタッフが親身になって教えてくれます。 まずは、パチンコ店のホール・カウンタースタッフとして、お客様への対応を通じ、接客スキルのアップと、お客様が求めていることを察する

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ Gen Mark Corporationは関西・関東エリアで、 パチンコホール「サンラッキー」を15店舗運営しています。 2024年4月に旗艦店となるサンラッキー草津店をグランドオープンするなど主軸事業の店舗数拡大だけではなく不動産事業も手掛けるなどしながら、 京都を拠点に成長を続けています。 そんな私たちがただ一つ大切にしていること、 それは「やさしく・やわらかく・そしてたのしく」という、 営業精神。 この「Y・Y・T営業」を通じ、 心から楽しんだり笑顔になれる時間・空間を届けています。 その対象はお客様に限

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 全店駅前好立地という抜群のロケーションを活かして情熱感動空間PREST(プレスト)を運営しています。 プレストの営業コンセプトは“上質な空間を”。 心地よく過ごしやすい空間で地域のお皆さまを癒すような、 暮らしにフィットしたパチンコ店を目指しています。 当社は各店に決定権を委ねた独立採算性をとっています。 現場で毎日お客様と接している店舗にこそ、 もっと良くするためのヒントがたくさん転がっています。 マニュアルやルールに縛られない、 自由な発想で仕事ができる職場環境も後押しし、 独自の店舗運営ノウハウと顧客サービス

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 株式会社マルハンは2005年にパチンコ業界初となる売上１兆円を達成しました。 また、 ２０年以上にわたりパチンコ業界でトップを維持し続けています。 これまでリーディングカンパニーとして業界をリードしてきたマルハンでは、 2021年に異なる地域や事業を迅速かつ柔軟に進めるために、 「社内カンパニー制」を導入。 その中の一つが私たちマルハン西日本カンパニーです。 マルハン西日本カンパニーは、 近畿、 中四国、 九州エリアで展開しているパチンコホール「マルハン」を運営しています。 西日本カンパニーが目指すのは「全従業員に

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ アミューズメント事業からはじまり創業50年。 ヴィームスタジアムは、 地域ナンバーワン店舗を目標に、 笑顔拡散のための挑戦を続けてきました。 パチンコホール以外にもグループ企業で、 飲食・広告代理店・酒類販売事業など多角的な事業展開をしてきました。 売上高約300億円、 従業員数200名までに規模を拡大したヴィームスタジアム。 その背景には、 「裁量の大きさ」と「教育制度の充実」があります。 お客様を一番理解しているのは最前線で働くスタッフであると考え、 店舗主導の運営を徹底。 各店舗それぞれが独自のカラーを

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 ヒノマルという店舗名で、 東京・神奈川を中心に28店舗運営するトリックスターズ・アレア。 当社の企業理念は「遊びの解放」と「余暇文化の再生」。 遊びが与えるのは心のゆとりや充実感といったプラスの効果です。 ヒノマルにご来店いただくお客様にも、 毎日の生活に少しでもプラスの影響を与えたい、 遊ぶことを純粋に楽しんでもらいたい。 だからこそスタッフ一同、 普段味わえない非日常感を演出するホールづくりを心がけ、 心地よい空間をご提供しています。 「また明日から頑張るぞ」お客様にそんな活力が与えられるよう、 私たちは日々努力

仕事内容▼企業の魅力ポイント ・好待遇｜未経験でも30万円スタート ・月残業平均10時間｜余暇時間がたっぷり ・年間休日110日以上｜ワークライフバランスの充実 ・寮 社宅あり｜生活費を抑えて働ける ▼働くメリット ・「明るく！楽しく！」をモットーに働ける ・女性でも働きやすいパーソナルシステム導入 ・会社負担でコミュニケーション向上の為の社員食事会 ・大阪府・兵庫県内で運営しており、地域密着で働ける 仕事内容： 店舗にてOJTトレーナーからマンツーマンでの指導を受け、パチンコホールの業務知識や運営技術を習得します。 なので、未経験の方でも安心して働ける職場を提供します。 失敗しても全く問題な

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 人が成長するストーリーにおいて、 安心できる場所はとても重要なもの。 それだけに私たちユーコーラッキーグループは、 その環境作りに手を抜くつもりは一切ありません。 社員それぞれが望む形で社会人生活を送れるよう、 様々な形でバックアップを行っています。 中でも好評なのが、 プライベートを語る上では欠かせない「社員寮」の存在です。 単身者は月1.5万円、家族連れの方は月3万円の自己負担で入寮できます。 プライバシーへの配慮も充分なので、 1人暮らしが初めての女性でも安心して生活できるでしょう。 もちろん寮を用意して