グループホーム ケアマネジャー - 愛媛県松山市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 月１回土曜出勤あり（振替休みあり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務です。 利用者様・ご家族様からのご相談対応をはじめ、介護認定に伴う訪 問、ケアプラン作成や各種書類作成を行っていただきます。 フルタイムの方の担当件数は、ケアプラン作成が平均２３件、介護 予防プランが平均８件程度です。 入職後の引き継ぎは、先輩職員が丁寧にサポートしますので、安心 して業務をスタートできます。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容■会社名 愛媛県松山市のグループホーム ■メインキャッチ グループホームのケアマネージャー/グループホームで正社員のケアマネージャー募集！各種手当充実！最寄り駅から徒歩圏内で通勤も安心！ ■コメント ◎グループホームで正社員のケアマネージャー募集！各種手当充実！最寄り駅から徒歩圏内で通勤も安心！ → 働く魅力：無理のないペースで長く続けやすい環境です。 ☆この仕事のポイント ・ケアプラン作成など、現場を支える業務を担当します。 ・スタッフ同士で相談しやすく、チームで支え合える環境です。 ・勤務条件は募集要項に沿って確認でき、働き方の相談もしやすい体制です。 ・各種手当の記載があり、条件面も

仕事内容利用者のサービス計画、作成管理 （居宅介護支援事業所えん） ＊定年年齢以上の方も応募可能です。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 老人短期入所施設の主任ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 293000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 愛媛県松山市東方町甲１８４２番地１ 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険あ

仕事内容■会社名 愛媛県松山市の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護支援専門員（ケアマネジャー）/松山市城南/新規開設予定の居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員/いちから事業所を立ち上げてくださる方を募集/ ■コメント ・新規立ち上げの居宅介護支援事業所でのお仕事！今までのご経験を活かして新たなチャレンジをしてみませんか？ ・2003年から石井地区を中心に介護事業所を展開！地域に根差した企業を目指しています！ ・定年66歳！長く安定してお仕事いただけます！【コンサルタントから一言】 松山市を中心に土木部、空調部、福祉事業むよりサービスを提供している会社です。 2003

仕事内容法人内の居宅介護事業所での業務 ・ケアプランの作成 ・パソコン入力 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容【主な業務内容】 利用者様のご自宅を訪問し、心身の状況や生活環境を詳しくアセス メントします。その上で、利用者様の自立支援と生活の質向上を目 指したケアプランを作成し、適切な介護サービスの調整を行います 。 介護保険制度に関する相談対応から、介護認定申請の代行業務まで 幅広く担当します。 また、病院からの退院時には、医療機関と連携を取りながら在宅復 帰に向けた支援体制を整え、利用者様が安心して自宅での生活を続 けられるよう調整します。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容グループホームにおけるケアマネージャー業務全般 ●求人作成日：2025年9月8日 ・18名の利用者のケアプラン作成 ・介護業務 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 2交替 定額手当 (月額固定給に含む) 資格手当：10,000円／月 職務手当：5,000円／月 処遇改善手当：30,000円／月 その他諸手当 夜勤手当：4,500円／回 子ども手当：3,000円／月 ※1人あたり 時間外手当 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金（勤続1年以上）／制服支給 、定年制：あり（65歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 週休二日,シフト制 休暇 年間休日109日

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください いよ立花駅から徒歩11分！完全週休2日制で残業少なめ。月平均残業は2時間と少なめです。未経験OK！先輩スタッフから丁寧な指導がございます。昇給あり★育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績あり◎無料駐車場あり 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇ケアマネジャーとしての業務全般◇ 【主な業務】 ・ケアプラン作成 ・要介護者の生活支援、介護補助 ・透析施設への送迎業務 ・外出の支援、食事、お手洗いや入浴時などの介助補助 【業務変更の範囲】法人の指示する業務を命じることがある 求人ID 1011226

仕事内容居宅介護事業所にてケアマネージャーのお仕事をしていただきます。 ・ケアプラン作成 ・関係機関との連絡調整 ・お客様の生活相談 ・更新研修費用は会社で負担（６万円程度）など ※全国に５００か所以上の事業所を有するセントケア・ホールディ ングの子会社ですので、研修や情報交換の場も充実しています。

仕事内容心か?温まる介護の現場て?、あなたのケアマネシ?ャーとしてのスキルを活かしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給247,000円 ≪基本給≫ 160,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:55,000円 固定残業代:※残業の有無に関わらず20時間分として支給し,超過分は別途支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 1,500円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 4日

仕事内容【認知症実践者研修受講済みの方対象】地域に根差した温かい介護を提供する「グループホーム あゆーら」でケアマネジャー募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,200〜1,500円 ≪基本給≫ 1,120〜1,420円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当日額:100円 職務手当:50円 資格手当:30円 ≪昇給≫ 1〜1.45％ （時間あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要

仕事内容松山市包括支援センター（石井・浮穴・久谷地区）で 介護支援専門員業務をご担当いただきます。 〇総合相談・支援業務、介護予防ケアマネジメント 〇権利擁護、認知症高齢者等への支援 〇ケアプラン作成 〇エリア内ケアマネのための勉強会開催、相談対応など ＊事前見学可 ＊子育て応援制度充実。病児保育等が利用可能。 ＊松山市勤労者福祉サービス（ワークＣＯＭ松山）加入。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 療養型病院 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 229900~283100円 【住所】 愛媛県松山市立花5-1-53 【アクセス】 伊予鉄道横河原線 / 伊予鉄道高浜線いよ立花 / 松山市20 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.

仕事内容愛を込めたケアを提供する「テルウェル西日本愛松園 グループホーム 愛松園」で働く ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給254,580円〜 ≪基本給≫ 200,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 基本給加算:3,780円 職責手当:10,000円 介護フロント業務加算:15,000円～ 介護専門職加算:9,000円 ライフサポート手当:1,800円 資格手当:15,000円 夜勤手当:3,000円/回 深夜割増:2,800円～/

仕事内容■会社名 愛媛県松山市の地域包括支援センター ■メインキャッチ 地域包括支援センターの介護支援専門員（ケアマネジャー）/松山市城南/地域包括支援センターでの主任介護支援専門員のお仕事/年間休日110日＆残業ほぼなし/地域に貢献できるやりがいのあるお仕事です/ ■コメント ・地域包括支援センターにおける主任ケアマネージャー募集！経験不問！ ・年間休日110日！基本的に土日祝がお休みです（土曜月1回出勤あり） ・子育て世代の職員も多く、急なお休みの理解があるので安心です ・公共交通機関での通勤にも便利な立地！ ・残業もほとんどなく、プライベートとのバランスもとりやすい職場です【コンサルタントか

仕事内容居宅サービス計画の作成（入居者及び在宅者） 行政等への資料作成 介護申請及び利用者様宅への定期訪問 社用車（軽自動車・ＡＴ）を貸与できます。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容松山市/グループホームでのケアマネージャー/日勤のみ/正社員 【松山市城南】グループホームで正社員のケアマネージャー募集！各種手当充実！最寄り駅から徒歩圏内で通勤も安心！ グループホームでのケアマネージャー業務全般【定員18名】 ・ケアプラン作成 ・透析施設への送迎業務 ・外出の支援 ・食事・お手洗いや入浴時などの介助補助 ・調理業務はありません（盛り付け程度） ※介護業務とケアマネ業務は5：5程度です ★アピールポイント★ ・グループホームで正社員のケアマネージャー求人！施設ケアマネ未経験の方も歓迎！ ・資格手当などの固定手当込みで月給296,000円！安定収入を目指せます！ ・ケアプラン

勤務時間又は8時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間数・時間帯は相談に応じます。（４～８時間で） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務シフトによる ＊相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容「グループホームだんだん」の入居者９名（１ユニット）に対する ケアプラン作成等の計画作成業務をお願いします。 ＊アセスメントのための介護業務があります。 ＊勤務時間数・時間帯はご相談に応じます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容■会社名 愛媛県松山市の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護支援専門員（ケアマネジャー）/松山市城東/日勤・正社員求人/居宅介護支援事業所での主任介護支援専門員のお仕事/年間休日110日/ ■コメント ・居宅介護支援事業所における主任ケアマネージャー募集！経験不問！ ・資格手当50,000円／月！年間賞与も上限4ヶ月分と頑張りを評価していただけます！ ・ケアマネージャーさんが複数いる環境なので経験がまだ浅い方、ブランクのある方も安心です ・定年65歳、再雇用制度もあり長くご活躍いただける職場です ・無料駐車場完備で、マイカー通勤もしやすい！【コンサルタントから一言