児童指導員 児童発達支援 - 兵庫県 の求人・仕事・採用

仕事内容【児童指導員】月給29万円～/多機能型施設/週休2日制/年休115日以上 経験者を募集！/専門知識を持ったスタッフが多数/教育理論に基づいた独自のプログラムを実施正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～ 【月給】290,000円～ ※上記には固定残業代42,300円(23時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限25,000円/月 運転手当 30,000円 資格手当 40,000円(児童指導員任用) 昇給あり(年1回※実績による) 賞与あり(年2回：1回あたり基本給の1.5倍を支給※過

仕事内容児童指導員/【西宮北口駅から徒歩1分です♪】/未経験・ブランク大歓迎/完全週休二日制のお仕事♪ 【こちらの求人は人材紹介の求人です】 こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。 雇用契約は コペルプラス西宮北口駅前教室 と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。 【キャッチコピー】 児童指導員/【西宮北口駅から徒歩1分です♪】/未経験・ブランク大歓迎/完全週休二日制のお仕事送迎業務ナシなので、免許なくても大丈夫研修あり/西宮市/正社員 お仕事詳細 【職種】 児童発達支援施設の児童指導員

仕事内容未就学児から低学年を主対象とした少人数支援（子ども２．５人に 対して支援員１人） タイムテーブル ［１０時出社］朝礼、清掃、支援記録など事務処理、支援準備、送 迎準備、休憩（順番に取る） ［１２時］学校、保育園などへお迎え、発達支援、おやつ ［１８時］終わりの会、ご自宅へお送り、支援記録の入力 ［終礼］帰社 「変更範囲：変更なし」

勤務時間【勤務時間】 シフト制 9:15～12:30、14:00～18:15 ※休憩は勤務時間に応じて付与 〇週1回～応相談 【休日】 シフトによる（定休：土曜、日曜、その他）

仕事内容資格や経験を活かして働きませんか？児童指導員（パート）募集中！ ブランクありOK＊学校教員からの転職者歓迎＊ ＼児童指導員（パート）募集中！／ ことばの道は、子どもから大人までの「言語リハビリ」に特化した全国初の多機能型施設です。 このたび、事業拡大につき新しいスタッフを募集しています。 ・資格や経験を活かして働きたい ・子どもが好き ・地域の社会福祉に貢献できる仕事に就きたい といった方におすすめのお仕事です。 ・学校教員からの転職を検討している ご応募をお待ちしています。 【職種】 資格や経験が活かせる児童指導員 【仕事内容】 言語リハビリに特化した多機能型施設での児童

仕事内容児童指導員（専門職） ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） 株式会社RUOLO 児童発達支援専門 レプタⅡ 【児童指導員】児童発達支援/週休2日制/年休115日以上/経験者を募集！ 正社員 月給29万円～/専門知識を持ったスタッフが多数/教育理論に基づいた独自のプログラムを実施正社員/資格必須 ◆当法人について わたしたちは、兵庫県神戸市に拠点を置き、障がい福祉サービスや児童福祉事業を展開している法人です。 目標としているのは、障がいの有無に関わらず、個性を尊重し相互理解を深める共生社会の実現。 児童福祉分野では「親の愛に勝る療育はない」という考えのもと、どこまでも保護者に寄り添う施設づくりをおこなっ

仕事内容【職種】 児童指導員 【雇用形態】 契約社員 【資格】 児童指導員任用資格 【施設形態】 児童発達支援 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 200000円 【住所】 兵庫県明石市大蔵町２０−１ 【アクセス】 【必須資格】 児童指導員任用資格 【休日制度】 シフト制 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足度ランキン

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給30.8万円～ 全国規模の大手/研修充実でさらに成長◎「脳科学×モンテッソーリ教育」で自立を支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 308,000円～500,000円 【月給】308,000円～500,000円 <内訳> 基本給 180,000円～ 固定残業代 24,000円(10時間分/超過分は別途支給) 職務手当 104,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 日祝出勤手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県芦屋市 大桝町1-23

仕事内容児童指導員（専門職） ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/送迎なし/年休120日/残業ほぼなし◎ 人生をオモロくする企業/デジタル×スポーツ療育特化型の施設月給32.1万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 321,100円～466,100円 【月給】321,100円～466,100円 <内訳> 基本給 181,100円～ 資格手当 90,000円 日祝手当 20,000円 地域手当 20,000円 グレード手当 10,000円～150,000円(経験等に応じて支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 残業手当(固定残業代なし、1分単位で支給)

仕事内容障がいのある子ども達を放課後や学校休業日にお預かりし、 能力に合わせたプログラムを行い、子供たちの成長を促すお仕事で す 仕事内容は １．療育プログラムの準備及び実施 ２．通所児童の送迎 ３．保護者との連絡帳の記入 ４．専門スキルにおける対面療育指導 が主な仕事になります 他の職員さんたちと毎日のミーティングを通して子供たちへの 支援の方法をよりよくするための意見もどしどし出してください 「変更範囲：変更なし」

勤務時間14:00~19:00、08:00~17:00、13:00~19:00 早朝、昼、朝 ・週2日からの勤務OK ・小学校開校日の月～金は、14：00～19：00の間の3~5時間（シフト制、応相談） ・小学校の長期休暇中と土曜日は長時間勤務をお願いすることもあります。 ・シフト制、休日は応相談 ≪シフト例≫ 通常期間 14:00～17:30 14:00～18:00 14:00～19:00 土曜日 8:00～17:00（1時間休憩） 8:00～13:00 13:00～17:00 長期休業中 8:00～17:00（1時間休憩） 8:00～13:00 13:00～19:00 ※施設により変動有り

仕事内容NPO法人S-paceでは子ども一人一人がのびのび成長できるよう、灘と芦屋で計9施設を運営しています。保育の経験がなくても子どもが好きな方、教育関係のお仕事に興味がある方ならイチからしっかりお教えしますよ◎ 【職種】 児童指導員・学童指導員 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、学生活躍中、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 学校や家以外で子どもたちが自分らしく過ごせる 居心地のいい環境を作るお仕事です。 ・宿題の見守り ・おやつの提供

仕事内容児童指導員（保育士） ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考え

仕事内容【保育士】月給25.1万円～/年間休日120日/送迎なし/経験5年以上必須 残業ほぼなしデジタルを活用したスポーツ療育特化型の施設児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 251,100円～416,100円 【月給】251,100円～416,100円 <内訳> 基本給 181,100円～ 資格手当 20,000円～25,000円 日祝手当 20,000円 地域手当 20,000円 グレード手当 10,000円～150,000円(経験等に応じて支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 残業手当(固定残業代なし、1分単位で支給)

仕事内容児童指導員 ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考える必要がな

勤務時間又は8時30分〜19時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：児童発達支援 ８：３０～１７：１５ 放課後等デイサービス （１）１０：００～１８：４５ （２）１０：４５～１９：３０ ＊勤務時間応相談 ＊休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 年次有給休暇：入社時に付与（法定通り／週２日の場合は３日）

仕事内容令和８年５月１日開校 放課後等デイサービス 軽度の障がいを持った小学生から高校生を対象 児童発達支援にて運動やあそびや学習支援をお願いします ＞具体的な業務内容 ・知的障がい等が軽度の児童の運動・学習支援 主に生活指導や学習支援、あそび場の提供など 一人ひとりに合わせた療育をおこなっています 【業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間13:30～17:30他

仕事内容*★*――――*★★*――――*★★* 放課後等デイサービスでパートさん募集 *★*――――*★★*――――*★★* 【おすすめポイント】 ・ブランクOK！ ・駅チカで通勤ラクラク♪ ・週3日からOK *…*…*…*…*…*…*…*…*…*…* 【仕事内容】 ＜学校がある日＞ ・障がい児の療育指導やそのサポート ・壁面の展示物やレクリエーションの企画と実施 ・書類作成等 ・送迎もしくは送迎の添乗 *…*…*…*…*…*…*…*…*…*…* 【勤務時間】 日・祝お休みの施設です 13:30～18:30 *…*…*…*…*…*…*…*…*…*…* 【お休み】

勤務時間【勤務時間】 シフト制 8：30～16：30のうち6時間前後 〇週2～5日 〇勤務時間・日数は相談に応じます 【休日】 シフトによる（定休：日祝） 〇前月に休み希望を提出していただき、そちらに基づいてシフトを作成します 〇GWや年末年始休暇有 〇有給休暇（勤務開始6ヶ月後に法定通り付与）取得しやすい環境です。

仕事内容児童発達支援「とんとん」の児童指導員（アルバイト・パート）募集！ 資格を活かせる＊シフトは事前希望制＊年齢不問＊ ＼とんとん（児童発達支援）の児童指導員募集中／ 発達の遅れが気になるお子様の自尊心や主体性を育てながらできることを増やし、自信へと繋げられるよう支援します。 お子様やご家族に寄り添った丁寧な療育を心掛けています＊ 資格をお持ちであれば、経験は問いません！（児童指導員のみ実務経験2年以上必須） 入社後はOJTや研修を実施しており、抜群のサポート体制の中で安心して働くことができます＊ 日勤のみで週2日、週3日、週4日、週5日勤務OK！ 休み希望をもとにシフトを作成するため、自

仕事内容☆休憩がしっかり取れて、メリハリのある働き方を実現☆ ☆有給休暇も取得可能で、ワークライフバランス充実☆ 放課後等デイサービスをご利用の方の、発達の特徴などを理解し 、見守り、サポート。一緒に話をしたり、遊んだりする中で、子ど もの育成支援・生活支援を行うやりがいのある仕事です！ ・学習指導、学校宿題サポート ・療育プログラム実施サポート ・利用者の生活サポート 【変更範囲：なし】

仕事内容【エリアマネジャー兼教室長】 【エリアマネジャー兼教室長】個別療育教室/完全自費サービスだからできる自由な支援＆専任セラピストの個別療育が特徴月給38万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 380,000円～ 【月給】380,000円～ <内訳> 基本給 290,000円～ 地域手当 10,000円 役付手当 80,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 送迎手当 3,000円/月 勤続加算手当 2,000円/月(勤続年数3年以上経過後、支給) 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり(年2回、勤続