人事 採用 高卒 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■事業会社における人事または労務管理の経験（３年以上） 【歓迎経験・スキル】 ■製造業や工場での勤務経験 ■衛生管理者/社労士などの資格 ■複数拠点の労務管理経験 【求める人物】 ■これまでの踏襲ではなく、会社や事業フェーズに合わせて積極的なチャレンジができる方 ■周囲の社員と協働し、最適解を求めながらゴールを目指すことができる方 【職種名】 K&I横浜工場【人事労務】明治20年創業／請負・派遣・紹介事業を展開 【仕事内容】 【職務内容】 ■構内の人事業務をお任せします。現在部門内の業務整理を行っており経験・希望に合わせて

仕事内容【応募資格】 [必須] ・外資企業での経験 ・給与社保の実務経験およびベンダーマネジメント経験（給与計算実務は不要です） ・英語読み書き（必須） ・MSExcel（関数やピボットが扱える程度） ・運用の効率化に前向きに取り組める [歓迎] . 【職種名】 【外資系メーカー】人事スペシャリスト 労務・制度 【仕事内容】 職務要約：労務実務の正確な運用、多様なビジネスや従業員のニーズを反映した人事制度や福利厚生の設計・改訂のリード/サポート、従業員サービスの向上をお願い致します。 ※（60歳以上の方は契約社員登用も可能です） 職務内容： ・給与社保：給与計算および社会保険手続きのベンダーと連

勤務時間[ア・パ]08:00～14:00、08:00～17:00、17:00～22:00 朝、昼、早朝、夕方、夜 8:00～22:00の間で ※週2日/1日4時間～OK 研修期間中はできれば、週3日以上の 勤務をお願いしております。 難しい場合は、面接時にご相談ください。 ＜シフト例＞ 08:00～14:00／08:30～17:30／09:00～18:00 10:00～19:00／11:00～16:00 ／11:00～17:00 12:00～18:00／12:00～21:00／16:00～21:00 ※他の時間でも相談可能な場合はありますが、 基本的には上記のシフトになります 勤務できる曜日や時間などは お気軽にご相談ください☆ 週2日もOKですが、動物の命を扱うお仕事の都合上、 週3日以上入れる方を積極的に募集しています。 ※ご不明点あればお気軽にご相談ください。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件（MUST）】 ・接客、または営業経験2年以上 ・コミュニケーション力 [歓迎] 【求める人物像】 ・与えられた業務のみだけではなく、自発的な業務を見つけられる方 ・高い成長意欲をお持ちの方 ・スピード感持って業務を遂行できる方 ・コミュニケーションスキルが高い方 【職種名】 【人事｜採用】新卒・中途採用を担当していただきます！50名規模の企業を100億規模の企業へグロース！ 【仕事内容】 【業務内容】 ・面接日程の調整 ・応募者管理 ・内定者フォロー＆入社受入準備 ・人材紹介会社および媒体の選定、原稿作成 ・事業部門との採用戦略／ペルソナの設定 ・採用目標

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事制度等、人事企画系業務に関する経験 [歓迎] ・製造業での人事業務経験 ・プロジェクトマネジメントの経験 ・英語力 ・課題解決力およびデータ分析能力 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【神奈川/伊勢原】人事制度改革プロジェクト（部長候補）（年収800万円～1100万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務内容】 人事部門は（１）人材開発（２）人事（３）健康管理（４）人事制度改革プロジェクトの4つの部門より構成されております。今回は、（４）人事制度改革プロジェクトのプロジェクトリーダー（部長職）として、人事制度改革

仕事内容<仕事内容> ランドマークタワー内勤務 人事・労務（主任クラス候補） 年休122/残業少/賞与有/住宅手当3万円 同社およびグループ各社の人事・総務機能を担う「人事・総務部」にて、主任候補として人事・総務業務全般を幅広くお任せいたします。 ＜具体的には ◆労務 ⇒給与計算、社会保険手続き対応 ⇒就業規則・各種社内規程の整備 ⇒労基署など行政機関への対応 ◆人事企画 ⇒人事制度の設計・企画運用 ⇒タレントマネジメント施策の立案・実行 ⇒業務プロセスの改善・効率化の推進 ◆社員対応 ⇒ハラスメント・トラブルの対応 ◆採用 ⇒採用計画の立案および実行業務 ◆総務 ⇒契約書管理、備品・設備

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社での人事企画または制度運用の実務経験（2年以上） ・人事課題の抽出～改善まで一貫して推進した経験 【尚可】 ・医療業界（ヒト／動物不問）での実務経験 ・業務プロセス改善経験 ・人事評価ツールの使用経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・社員と誠実に向き合い、対話を通じて信頼関係を築ける方 ・ホスピタリティを持ち、前向きに行動できる方 【職種名】 【神奈川】人事制度・企画 【仕事内容】 【東証グロース上場企業】動物の二次診療を担う／完全週休二日制／残業代全額支給 【職務概要】 同社にて

勤務時間固定時間制

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事制度企画のご経験 【職種名】 人事管理職【年間休日125日/安定企業】 【仕事内容】 制度企画業務をお任せいたします。 ・人事制度の整備・新規導入 ・規程整備 ・評価・給与改定の運営など リーダーポジションをお任せできる方を募集しております。同社には様々な職種があり、社員数も多いため多様な知識と経験を積むことができます。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 部長1名（男性1）、マネジャー1名（男性1）、係長クラス2名（男性2）、主任クラス6名（男性4/女性2）、メンバークラス6名（男性2/女性4）、アルバイト等14名（男

仕事内容【ポイント】 未経験歓迎 駅直結 事務はじめてOK ＼経験不問・フルリモOK！／幅広く事務＆マルチスキル身につく◎ 創業2期目のスタートアップ企業★チャレンジ＆成長していきたい方に↑未経験から人事/経理で専門スキル習得◎幅広い職種×業務量は少なめ!フルリモート制度出社は月に1~2回スーパーフレックス制度も導入中！ライフスタイルに合わせて働ける環境!有給も半日/時間単位で取得OK◎ 【特徴・やりがい】 ・自由な社風 ・未経験からスキルが身につく ・自分のペースで進められる ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・経験を活かしてスキルアップ ・PC操作が多い仕事 【勤務条件】 <就業時間> 就

勤務時間09：00～17：30 【残業】有 10時間/月（繁忙期は～30時間/月まで可能性有り）

仕事内容未経験からのチャレンジOK！ 湘南本社でのバックオフィスのお仕事です！ 完全週休2日制 神奈川県茅ヶ崎市の湘南本社での仕事です。 経理、総務を中心とした、管理部門業務を担当していただきます。 ご経験のある業務や、ご興味のある業務からスタートして頂き 徐々に新しい業務にもチャレンジ頂きます。 《人事・採用》 中途採用、新卒採用、外国人採用などグループ各社の採用業務を担当。面接から入社受入まで。 ・採用計画立案、求人媒体選択 ・求人票、求人広告作成 ・書類審査、面接 ・入社までのサポート ・就業規則、社内規定の作成、改定 ・外国人社員の在留資格関係 他 《総務》 グループ全体が円滑に運営

勤務時間固定時間制

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・高校卒以上 ・フットワークが軽く、人と対面でコミュニケーションを密に行なった経験がある方 ・普通自動車免許をお持ちの方 【歓迎条件】 ・人員採用（契約社員/パート採用）もしくは労務管理のご経験 【職種名】 【川崎】フルーツ加工センターの人事総務/400～500万円/青果の輸入流通/転勤無し・年休123日 【仕事内容】 【多数の革新的な流通技術を開発するリーディングカンパニー】 川崎センタースタッフの採用を中心として、将来的には労務管理や 経理事務等もご担当いただきます。 ■フルーツ加工センターの人事総務 バナナやアボガドをはじめとする青果物の輸入～加

仕事内容損害保険ジャパン株式会社（ＳＯＭＰＯグループ） 損害調査員／月給32万円～／土日祝休／研修充実／賞与年2回 【求人要約】 盤石な基盤◇大手損保会社でセカンドキャリアを築く 未経験歓迎◇あなたの豊富な人生経験を活かして活躍 待遇◇月給32万円～／賞与年2回／転居を伴う転勤無 【仕事内容】 【事案対応のエキスパートとして活躍】自動車事故や災害時の損害調査・賠償交渉、各種相談対応など 【具体的な仕事内容】 自動車保険・火災保険にご加入いただいているお客さまが、事故や災害に遭われた際の解決や保険金のお支払いに関する業務をお任せします。 お客さまへの対応や損害調査・賠償交渉などをお任せするた

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人材マネージメント経験 ・英語を使った業務の経験 【尚可】 ・グローバル人材管理／教育等の経験 ・TOEIC 700点相当の語学力 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【神奈川】人事（教育企画） ※年間休日120日以上 【仕事内容】 充実した福利厚生制度を完備！多様性豊かで遊び心を育む環境を大切にしています！ 【職務概要】 同社のグローバル人事部にて下記業務に携わっていただきます。 【職務詳細】 国内外問わず、将来の幹部候補者育成に関連するプログラムの企画・実施

仕事内容【スターバックスコーヒージャパン／アルバイト求人】障がい者採用。未経験の方歓迎です。 １週間２０時間以上のシフト制。個人の特徴に合わせた軽作業のお仕事です。周りのサポートがあるので安心して働けます。 バックヤードでの洗い物や店内清掃作業、商品の陳列、原材料の 仕込みなどの業務をご担当いただきます。簡単な作業からスター トするので、障がいをお持ちの方も安心です。また、一緒に働く パートナーのサポートがあり、安心して働けますので、未経験の 方でも大丈夫です。 【働きやすい環境】 カフェ、接客未経験の方も大歓迎です。シフトによる働き方のた め、プライベートとバランスを取ることができます。働く上

勤務時間[ア・パ]08:00～17:00 朝、昼、夕方 週3日～ ★土日祝勤務できる方歓迎 ※平日のみの勤務も相談可能ですのでご相談ください！

仕事内容＼会社の顔として、採用の最前線で活躍！／ 新卒・中途の応募者対応や面接はもちろん、採用イベントの企画やSNSでの発信まで、幅広くお任せします。チームで行なうため、未経験の方も安心してスタートできます♪ ◎採用の企画から実行まで幅広くチャレンジ！ チームで協力しながら、主に下記のような業務をお任せします。 ◆会社説明会や内定者向けイベントで会社の魅力をPR └イベントではゲームの企画をしたことも！ ◆求職者対応や面接で、求職者の”強み”を発見 ◆広報部門と連携してSNSで、会社のリアルな魅力を発信 ◆内定者や新入社員に対して入社後フォロー など ※ゆくゆくは、事業計画と連動させた「採用計

勤務時間［A］09:30〜13:00（実働4時間） ［B］12:45〜17:00（実働4.25時間） ※採用初日のみ、09:30〜16:00（実働5.5時間、休憩1時間）となります。 勤務／月〜金の週5日程度（祝日除く） ※ただし、特定の日曜日に出勤していただく必要があります。 期間／2026年2月6日〜3月16日で応相談