経営者 - 宮城県 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 バーカウンター内での接客、季節のフルーツカクテルや世界各国のお酒を使用したカクテル作りをお願いします。 サービスマネージャーが講師を務めるサービス講習、コーポレートソムリエの石田博によるワインの講習など、社内勉強会も充実しており学べる環境が整っています。 リーダーから経営者になる為のノウハウも学ぶことが出来るので、将来店長になりたい！独立したい！と考えている方にも勉強できる環境が整っています。 ～HUGEが創るのは"街の資産となるレストラン"、そして"レストランから文化を創る"～ ・レストラン創り・経営に興味がある。 ・本気の仲間と一緒に働きたい。 ・接客スキルを上げたい。

仕事内容【アピールポイント】 【もう「とりあえず」の転職では終わらせない】 収入・時間・環境すべてに納得できる選択を。 生き方の再設計をここから。 設計スタッフを募集！ 【仕事内容】 商用施設や公用施設の構造設計業務をお任せします。 当社の理念はその場に“かけがえのない建築”を創り続けてゆくことです。 発注者や利用者、地域住民など将来的に関わる人々と一緒に、「本当に大事なものは何か」「どう運営するか」などを考えながら、未来に残す建築の在り方を作っていく方を募集しています。 【具体的な業務内容】 ・構造設計業務全般 ・お客様との打ち合わせ ・完成イメージ図の作成 ・イメージ図を基にした設計図の

仕事内容ＫＯＭＡＣＨＩ社会保険労務士法人は、仙台市を拠点に企業の労務管理や人事制度の支援を行う成長中の事務所です。 今回募集するのは、顧問先企業に寄り添い、働く環境整備を支える 労務コンサルタント（社会保険労務士）。給与計算や助成金申請といった実務に加え、人事評価制度の提案・運用、労務相談対応など幅広い業務を担当いただきます。 「士業」らしい堅さはなく、経営者の「同志」として伴走する姿勢を大切にしています。意欲があれば成長できる環境であり、実務を通じて専門性を高めながら、将来的には経営に貢献できる社労士を目指せます。 【具体的な業務内容】 ・顧問先企業からの労務相談対応、現状分析と改善案の提案 ・給与

仕事内容[仕事内容] 大手損害保険会社にて、障害者採用を行っています。 当勤務地だけでなく、同社においては多くの障害者の方が全国各地で活躍されています。 【主な仕事内容】 一般事務に関わる全般の業務。 ・書類の仕分、配布、ファイリング ・郵便物の仕分、配布 ・証明書綴、領収書綴の管理に関する業務 ・保険関係書類等の受付・点検 ・端末（定型フォーム）入力 ・電話応対 ・資料作成等その他内務事務 【補足】 ・毎年年度末更新（3月末） ・年度の途中入社の方は3月末に更新し、その後12ヶ月更新 【求人企業について】 全国の職場で障害者雇用を推進。 全国の拠点に多数、障害を持つ社員が在籍し、活躍をしていま

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上 【17：00～翌9：00(休憩3ｈ)】 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 週1日～勤務ＯＫ! 「空いた時間にサクッと」 「他のお仕事とかけもちで」 「家事と両立しながら」etc. シフトはお気軽にご相談ください◎ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【夜間見守りスタッフ】 ＼夜の時間を有効活用無資格・未経験"大歓迎★週1～OK!副業に◎ ソーシャルインクルーホーム石巻蛇田/52420902 ■ 給与 日給1万5105円 ■ シフト 週1日以上 ■ アクセス 仙石線蛇田駅 ■ 時間帯 早朝、朝、夕方、夜、夜勤、残業月10時間以下 ■ 勤務地 石巻市 【夜間就寝中の見回りメイン】 寝つけない方がいたらお声がけ♪ 「夜勤って大変そう…」 ⇒実は!業務はシンプルで意外と快適です◎ ＼どんどん成長している会社／ 障がい者のグループホームを経営しています。 施設数は全国トップクラス! 利用者の方にも、働くあなたにも 良い環境を作っ

仕事内容【アピールポイント】 【もう「とりあえず」の転職では終わらせない】 収入・時間・環境すべてに納得できる選択を。 生き方の再設計をここから。 経理・財務スタッフを募集！ ■年間休日110日以上■福利厚生充実 【仕事内容】 当社は物流、大型トラックなどのの燃料である軽油で下支えしている石油専門商社です。北海道から東北、関東に37ヶ所の給油所を経営しています。 今回は経理財務のポジションの募集となります。 入社後は現預金管理、固定資産管理等から始まり、徐々に業務内容をお任せしていきます。 幅広く業務をご担当いただきますので、様々なスキルが身につきます。 【具体的な業務内容】 ・経理部にて以

仕事内容<仕事内容> 【報酬もポストも自分次第】覚悟の先に、圧倒的な報酬を◎店長候補/161HSP ＼その野心で、1年で「経営者」へと駆け上がれ ／ 今の環境に満足していますか？当社は中古車業界の負の側面に挑み続け、社員一人ひとりの挑戦によって自らを変化させてきました。ここにあるのは、入社1年で経営層を視界に捉え、2年目には年商10億規模の拠点を動かす「一国一城の主」を目指せる環境。営業という枠を超え、早期に事業と組織を動かす側へ回る。その圧倒的な裁量が、あなたの実力を本物の「経営力」へと昇華させます。 ★自分次第、という自由と責任を楽しめるか 「チャンスは自ら掴みに行くもの」が当社のスタンス

仕事内容■会社名 宮城県名取市の障害者（入所） ■メインキャッチ 障害者（入所）のサービス管理者/宮城県名取市/楽しく仕事が出来る環境！ ■コメント 子供と一緒に教育プログラムを取り組める 年間休日多め ■雇用形態 正社員 ■職種 障害者（入所）のサービス管理者 ■仕事内容 障害者（入所）のサービス管理者業務をお願い致します。 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補者のことを指します。介護の専門的知識や能力、医療保険、介護保険についての知識、経営においてのマネジメント能力が問われ、評価される仕事ですが、最も重視され

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれか ・金融機関（銀行等）での法人向け融資経験もしくはソリューション営業経験 ・企業経営者とのコミュニケーション、課題ヒアリング等の経験が豊富な方 [歓迎] ・M&A 会社や金融機関・監査法人などでM＆Aアドバイザリーの実務経験をお持ちの方 ＜転勤有無＞ 原則、転勤なし 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 事業承継・M&Aアドバイザー【仙台/転勤無】（年収500万円～800万円） 【仕事内容】 【 地域密着型で地場企業中心に厚い信頼を得ている東北最大規模の人材企業”ヒューレックス”傘下の事業承継・M&A特化型コンサル 】 ◎中途入社

仕事内容仕事内容：【入社後の流れ】 PCのキッティング職としてビジネススキルやコミュニケーションスキルを養うためのお仕事からIT業界でのキャリアがスタートします。 ＜実務未経験でもOK！このようなお仕事からスタートします＞ PCのキッティング（設定）のお仕事からスタートします。  PCが苦手な方でも大丈夫です。 お仕事の研修やマニュアルがしっかりしているので、すぐにお仕事に慣れていただく環境をご用意しています。 徐々にPCやITに慣れていただきながら仕事を覚えれるので、無理なく働くことができます。 ＜PCのキッティングの仕事の特徴＞ 未経験から始めやすい 「座り作業」と「立ち作業」の両面あり 繁忙

仕事内容◆日本の中小企業活性化を目的に事業展開を行う当社 飲食店、美容室、マッサージ店など街中にある店舗の経営者に対して、 自社で企画・開発を行っているシステムによる集客アップやコストカットを提案し、 おかげ様で【26期連続売上高増】となっております。 この度、2026年4月より【仙台支店】の開設が決まりました！ 支店立ち上げメンバーとして、共に盛り上げていける方大歓迎です♪（その他支店メンバーもサポートいたします） ◆仕事内容 最前線を担う、弊社営業のアシスタント兼事務職としての業務を担当していただきます。 営業の業務がより円滑に進めていけるようにする、サポート職です。 基本的には電話対応やメ

仕事内容[募集背景企業が抱える経営課題・テーマに対して、各業界・分野において豊富な経験を有するプロ人材を活用する、プロシェアリング事業を提供している同社ですが、需要拡大に伴う増員採用を予定しています。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 法人企業が抱える様々な経営課題に対し、外部プロ人材の「経験・知見」を活用して解決に導く、プロシェアリングのコンサルタントとしてご活躍いただきます。 コンサルタントの役割は、単なるアドバイザーではありません。経営者の最も身近なビジネスパートナーとして事業の変革と成長に深くコミットし、企業成長を後押しする解決策を提供します。営業戦略立案、新規事業創出、人事制度構築、マー

仕事内容オンタイムデリバリージャパン株式会社 アポインター／完全在宅／土日祝休／残業月10h／週休3日可 【求人要約】 【営業力UP】会話力ですべてのきっかけを創る 【完全在宅×相談できる環境】働きやすさは抜群 【年休118日】完全週休2日でプライベートも充実 全国どこからでもフルリモートで働ける◎ アポ獲得に専念できる“完全分業制”で効率的に！ 「効率よく成果を上げたい」 「これまでの営業経験をムリなく活かしたい」 「自分のペースで、場所に縛られずに働きたい」 ――そんな想いに応えられる仕事です。 今回募集するのは、企業の人事担当者へ当社サービスを ご案内し、営業担当につなぐ“アポイン

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれも必須 ・製造業の本社機能もしくは製造拠点における人事総務経験のある方（会社規模は問いません） ・マネジメント経験 [歓迎] ・人事制度の企画設計、構築経験 ・海外事業経験、ビジネスレベルの英語力 ・第一種衛生管理者 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事総務部長／候補【白石】役定無／リレー専業トップシェア企業（年収700万円～960万円） 【仕事内容】 【車載用リレー世界トップシェア／NEC系列から2017年に分社・独立したリレー専業メーカーです】【EV向けリレー開発に向けて産学連携を図り、今後の飛躍が期待できる当社にて人事総務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル・経験】 以下いずれかの経験を有する方 ・事業会社やコンサルファーム等で、事業の成長を主体的に推進・実行してきた経験 ・自らが高い営業力を有し、且つ、営業組織のマネジメントでも高い成果を上げてきた経験 ・事業企画・事業アライアンスで圧倒的な成果を上げてきた経験 [歓迎] 【歓迎スキル・経験】 ・「コミュニケーション能力」が高い方 ・「論理的思考力」が高い方 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・「ベンチャーマインド」をお持ちの方 ・「あらゆる状況を楽しもう」とする姿勢がある方 ・「ポジティブ」に考えられる方 ・「周りの変化」に気付くことができ、気が

仕事内容ガッツリ派の方も！自分の時間が必要な方も！ 【平均月報酬66万円】経験・年齢・性別問わず始められます★初めての方は無料体験同乗実施中です♪ 募集要項 【雇用形態】 業務委託 【報酬】 完全出来高制 3,179円～ 平均報酬額(2025年8月度) 月額 664,797円 ※専業､フル稼働者(全体の51.1%)の平均値 (スーパーカーゴ専属) 【勤務地】 宮城県仙台市若林区 など、全国各地でお仕事できます 募集情報 24時間､365日あなたなりのスケジュールでの稼働が可能です。 【仕事内容】 全国に8万社以上の取引先があり 安定した仕事量・運送単価が高い スポット便の

仕事内容[募集背景税理士法人を中心とした同社グループ全体で順調に顧問先が増加していることに伴い、組織体制を強化するため、新たに総合職としてご活躍いただける方を増員募集いたします。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社にて、顧問先企業の労務サポート業務および、グループ全体の人事・総務業務をお任せします。 専門知識を活かし、企業の成長を支えるやりがいのある仕事です。 【具体的には…】 ・顧問先企業への訪問、労務相談対応 ・社会保険、労働保険に関する手続き（電子申請が中心です） ・給与計算、賞与計算（給与奉行を使用します） ・就業規則の作成、助成金の申請代行 ・グループ全体の人事 ・総務業務

仕事内容<仕事内容> 法人営業スタッフ／未経験OK／無理な売り込みは一切なし／OJT研修あり 法人営業スタッフ 雇用形態：正社員 「仕事内容」 中小企業や個人事業主を対象に、 経営や資金調達、集客などの 悩みや課題を丁寧にヒアリングし、 解決に向けたサポートを行うお仕事です。 無理な売り込みは行わず、 お客様の状況に寄り添いながら、 補助金・融資・Web集客・経営改善など 幅広い支援メニューの中から 最適なサービスを提案します。 具体的には ・経営者との定期的な打ち合わせ・月次経営会議への参加 ・協業パートナーとの情報共有・連携 ・事業計画書や資料作成のサポート ・契約後のフォロー・継続的な

仕事内容株式会社ロピア 【北海道・東北】ロピアのチーフ候補※100％売場主義（部門主導経営）／成長率No1／賞与最大年3回 【仕事内容】 【北海道・東北】ロピアのチーフ候補※100％売場主義（部門主導経営）／成長率No1／賞与最大年3回 【具体的な仕事内容】 ～成長率No.1の企業（過去18年間で売上25倍、店舗数5倍に成長）／最小経営責任者として売り場主導で経営／販売戦略、商品開発、売り場作りまで担当／1,000万円プレイヤーのチーフも在籍～ ■担当業務： ・東北エリア（宮城県：岩手県：青森県：北海道内）のいずれかの店舗にて、【鮮魚】【青果】【精肉】【惣菜】【食品】【店舗管理】のいずれかの部

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎資格】 中小企業診断士 / MBA / 税理士 / 公認会計士 / 社会保険労務士 / 簿記２級 【積極採用】 ・食品業界出身者：食品メーカー、商社、小売、その他食品関連 ・卸流通業界出身者：商社、流通、外食サービス関連 [歓迎] 多様な働き方をサポートする環境 キャリア入社者は約7割、コンサルタント未経験でも 前職での課題解決体験や地域貢献を希望する20～30代が活躍しています。 ・ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢 ・時間単位有休制度、計画有休制度 ・育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4