フレックスタイム制 人事 - 千葉県茂原市 の求人・仕事・採用

仕事内容人事事務 社員のサポートや採用、勤怠管理など、会社の人に関わる重要な業務をお任せします。 専門知識や経験がなくても大丈夫。研修制度や先輩のサポートが充実しているので、 着実にスキルを身につけられます。 残業少なめでワークライフバランスも良く、安定した環境で長く働けるのが魅力です。 将来的には採用や労務、研修担当などキャリアアップのチャンスも豊富 【仕事内容】 ＼皆さん大歓迎 ／ おすすめポイント ◆未経験でも安心スタート 人事の専門知識がなくても大丈夫。 研修制度や先輩社員の丁寧なサポートがあるので、基礎から着実にスキルを身につけられます。 ◆キャリアアップが目指せる 採用担当

仕事内容人事アシスタント事務 あなたにお任せするのは、採用活動のサポートや応募者対応、書類作成、データ入力、面接日程の調整など。 人事担当者のアシスタントとして、 社内外のさまざまな人と関わりながら業務を進めていきます。 「人と関わる仕事がしたい」 「事務スキルを身につけたい」 「安定したオフィスワークで長く働きたい」 そんな方にぴったりのポジションです。 未経験の方でもご安心ください。 基本的なPC操作ができればOK。業務の流れや専門知識は、 先輩スタッフが丁寧にサポートします。 少しずつ業務を覚えながら、人事・労務の知識も身につけることができます。 【仕事内容】 【募集背景】 事業拡大お

仕事内容経営管理/人事スタッフ 経営管理および人事業務を通じて、 組織の基盤づくりと成長戦略の実行を支える重要な役割をお任せします。 人材採用や労務管理、制度設計、評価制度の運用、 さらには経営数値の管理や分析など、幅広い業務に携わることで、 会社全体の動きを俯瞰して捉える力を養うことができます。 単なるバックオフィス業務にとどまらず、 経営層と近い距離で意思決定に関わり、組織づくりや人材戦略に直接影響を与えられる点が、 このポジションの大きな魅力です 【仕事内容】 おすすめポイント ━ｖ ◆経営に近いポジションで働ける ・経営層と連携しながら、会社の意思決定や戦略に関われる ・数値管

仕事内容【応募資格】 [必須] <学歴不問・業界経験不問> ■必須条件 ・事業会社での人事部門における実務経験 ・人事制度など”人財”に向き合う意欲 ◎必須ではありませんが、人事制度の変更を主導した経験や、事業部門と連携して課題解決をした経験がある方はなお歓迎です！ ■たとえばこんな方にぴったりです！ ・会社の変革期に主体的に関わり、新しい組織文化を築きたい方 ・周囲と円滑なコミュニケーションを取り、課題解決に向けて行動できる方 【職種名】 人事（人事制度の企画・運用）【千葉】プライム上場★自己資本比率の高い堅実メーカー年休125日 【仕事内容】 東証プライム上場の安定基盤を持つ同社にて、変革期に

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社における人事部門での実務経験をお持ちの方 ・事業運営の根幹でもある人事制度など”人財”に向き合う意欲のある方 [歓迎] ・新たな企業風土を自ら築き上げていきたいなど挑戦したい方 ・事業部門とのコミュニケーションを密にとり、課題発見、解決したご経験 ・人事制度変更などを主導した経験をお持ちの方 ・難局の中にも自ら楽しさを見出し、変革を実行いただける方 【募集年齢（年齢制限理由）】 28歳～45歳ぐらいまで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 人事制度担当【電子機器/電子部品メーカー■プライム上場企業】 【仕事内容】 以下の業務をお任せします

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社における人事部門での実務経験をお持ちの方 ・事業運営の根幹でもある人事制度など”人財”に向き合う意欲のある方 [歓迎] ・新たな企業風土を自ら築き上げていきたいなど挑戦したい方 ・事業部門とのコミュニケーションを密にとり、課題発見、解決したご経験 ・人事制度変更などを主導した経験をお持ちの方 ・難局の中にも自ら楽しさを見出し、変革を実行いただける方 【募集年齢（年齢制限理由）】 28歳～45歳ぐらいまで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 人事制度担当【電子機器/電子部品メーカー■プライム上場企業】 【仕事内容】 以下の業務をお任せします

仕事内容職務内容 募集の背景 当社は、人財の価値最大化に加え、多様性の尊重を重視し、誰もが個性を発揮できる環境づくりに力を入れています。こうしたビジョンを原動力として、新たな価値や企業風土を創出するため、現在、組織の新陳代謝および全社的な風土改革を推進し、人事部門の体制刷新に取り組んでいます。 この変革フェーズを共にリードし、さらなる成長を支えてくださる仲間を募集しています。 部門ビジョン ・全社およびグループ会社の人的資本経営をリードし、社員が自己成長を実感できる環境づくりを目指します。 ・積極的な人事施策と、経営と現場の架け橋となる組織を構築します。 ・断片的な業務運営から全体最適／アジャイルな組

仕事内容双葉電子工業株式会社 《千葉》人事制度の企画更改・運用実務を担う【人事】年休125日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 人事制度の企画更改・運用実務や全社展開の主導、人事全般に関する企画や実行などをお任せします。人事制度整備や施策実行を自ら遂行。人事制度の企画更改・運用実務や、その他人事全般に関する企画・実行などをお任せします。 人事制度の企画更改・運用実務 └報酬制度の企画運用 └昇格昇給制度の企画運用 └全社展開の主導 └その他人事全般に関連の企画や実行 全社・グループの人材活用を

仕事内容設計に応じた部品選定、社内外での組付作業、安全管理など。 客先での検査、メンテナンスなど出張作業があります。 ※ほかに電気設計部門もあります。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容＼未経験から、3年目で年収500万円を目指せる！／ 将来に強いキャリアを、オフィスワークから。 未経験からキャリアアップが目指せる人事・採用アシスタント募集！ 「今のままで将来大丈夫かな…」 「正社員として、ちゃんとキャリアを積みたい」 「いずれは収入も上げていきたい」 でも、経験もスキルもないし不安… そんな状態からスタートした先輩が、今は多数活躍しています。 “給与・スキルもしっかり伸ばしていける”オフィスワークです☆ ～～【POINT】～～ ■ 未経験スタートが9割 ■ 残業少なめ（月10時間程度） ■ 3年目で年収500万円を目指せる ■ 服装はオフィスカジュアルでOK ■

仕事内容日勤のみ・土日祝休み！三井化学グループの安定性充実の福利厚生で働きやすい！経験を活かせる【製造職◎管理職候補】 [業種] 医療・福祉・介護・製薬 [職種] 製造技術:その他製造・工場系:品質管理・品質保証 [仕事内容] ━・━・━・━・━・━・━・━・━・━・ 医薬品の製造経験のある方・ クリーンルームでの経験ある方必見！ 働きやすさ完備の環境で管理職に！ ━・━・━・━・━・━・━・━・━・━・ 【お仕事内容】 健康食品や化粧品のOEM/ODM受託メーカーである当社で、 健康食品を中心に一部化粧品などの製造業務をお任せします。 【具体的には…】 ・安全管理：労働安全の法的

仕事内容【応募資格】 [必須] ■メーカーにおける人事部門での実務経験をお持ちの方 [歓迎] ■新たな企業風土を自ら築き上げていきたいなど挑戦したい方 ■事業部門とのコミュニケーションを密にとり、課題発見、解決したご経験 ■人事制度変更などを主導した経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事制度【人的資本経営をリード】※プライム上場/年休125日（年収400万円～800万円） 【仕事内容】 【世界のトップブランドで活躍】70年の歴史を持つ伝統あるプライム市場 電子機器・部品メーカー ★多岐にわたる製品群を有するまでに成長し、グローバルな事業展開★ 【募集背景/ミッ

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下、何れか必須 ・医療用医薬品または関連業界での品質保証業務経験 ・医療用医薬品の製造、品質管理業務における逸脱管理、変更管理との経験 【職種名】 医薬品の品質保証【千葉】〈高品質なジェネリック医薬品を通じ社会に貢献〉 【仕事内容】 関東工場（千葉県茂原市）での医薬品の品質保証業務をお任せします。 【具体的には】 ・GMP管理業務 ・品質情報対応 ・供給業者の監査 ・委託先対応 など 【働きがい】 ジェネリック医薬品業界のリーディングカンパニーとして、50年以上にわたり、一人でも多くの患者さんに高品質で信頼できるジェネリック医薬品をお届けすることを使命に、事業活

勤務時間シフト制 09:00～17:00 ※1日5時間～ＯＫ

仕事内容・求人のおすすめPoint 知名度バツグンのダスキンでお仕事 未経験OK！研修充実！定着率90％以上 1人で黙々とできるルーティン作業 ご家族都合の急なお休みも対応可能 扶養控除内や副業・ＷワークもOK 働く時間・日数を選べます 年末年始・GW・お盆休など長期休暇あり ＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡･｡･｡＊･｡･｡＊ ・仕事内容 お客様が使用されたマットやモップなどの仕分け、製品検査、出荷業務をお願いします。 難しい仕事はなく、未経験者でもすぐに活躍できます スタッフのほとんどが未経験からスタート！ 適性や希望に合わせてお仕事をお任せします！ 自分のペースでしっかりきっちり。

仕事内容双葉電子工業株式会社 【千葉】人事＜人事制度の企画更改・運用実務など＞◆プライム上場◆年間休日125日◆ 【仕事内容】 【千葉】人事＜人事制度の企画更改・運用実務など＞◆プライム上場◆年間休日125日◆ 【具体的な仕事内容】 ■業務内容 ・人事制度の企画更改・運用実務 報酬制度の企画運用、昇格昇給制度の企画運用、全社展開の主導など ・その他人事全般に関する企画・実行 ■期待する役割 ビジネスに資する人事制度整備や施策実行を自ら遂行していただきます。 その後、能力・経験に応じて、人事関連業務の担当範囲を拡大していきます。 ■募集の背景 当社は、人財の価値最大化に加え、多様性の尊重を重視

仕事内容株式会社ベイシア 売上1兆円グループ『ベイシア』の【ストアスタッフ】未経験OK！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【研修充実◎】まずは…売場づくりや発注業務からスタート！☆生鮮/食品/衣料などさまざま ☆年125日のお休みも！☆基本20時閉店＆残業少 ☆髪色自由【部門は…？】 生鮮(青果／鮮魚／精肉／惣菜) 一般食品(デイリー／グロサリー) 衣料 住関連 まずは上記いずれかの部門に配属され、 売場づくりや発注などからスタート！ 慣れてきたら、季節や地域性に合わせて、 新しい売場づくり

仕事内容一般事務 事務の経験がなくても大丈夫。 基本的な業務から丁寧に教える研修体制が整っているため、 未経験からでも安心してスタートできます。 コツコツ取り組む中で、自然と事務スキルが身につき、長く活躍できる環境です 【仕事内容】 ―＊具体的なお仕事内容＊― ■書類作成・データ入力（Excel・Word使用） ■電話・メール対応 ■来客対応・受付業務 ■ファイリング・書類整理 ■備品管理・発注業務 ■各部署のサポート業務 ―＊やりがい＊― ・会社全体を支える重要な役割を担える ・社内から感謝される機会が多い ・コツコツ取り組む中でスキルアップを実感できる ・幅広い業務に関わることで成長で

仕事内容人事労務担当／千葉県 茂原駅 人事労務担当 評価制度運用を通じて働きやすさを創造 社内の“土台”をつくる仕事。 制度を動かし、会社の成長を支える存在に。 ルールを守るだけの仕事じゃない。 仕組みを活かして、働きやすさを生み出す。 働く人の安心を守りながら、評価制度や就業規則など会社の“要”を支えていきませんか？ 御園建設では、人事制度がしっかり整備されており、制度運用の実務経験が積めます。 【仕事内容】 御園建設の人事労務職は、「仕組みの管理者」であると同時に「会社づくりのパートナー」です。 評価制度や就業規則の運用を中心に、労務管理全般に携わっていただきます。 具体的には： ・社保対

仕事内容「東京で働いてみたい！」 「一人暮らし、ちょっと憧れる！」 「でも…どんな仕事がいいかはまだ迷い中…」 そんな方も大歓迎！ この求人は、【関東の大手企業でのオフィスワーク】 完全未経験からも始められるので、 “まだキャリアが決まってない人”にもピッタリのお仕事です◎ Q. 上京したいけど生活が不安… A. 引っ越しサポートがあります！ 更に、 残業少なめ（月10時間程度） 年間休日125日 オフィスカジュアルOK 「仕事もプライベートも、どっちも大事にしたい」 そんな人にちょうどいい環境です◎ 地方からの転職者も多数在籍しています！ Q. この仕事、どんな人向け？ A

仕事内容水泳コーチ／スイミングコ チ お子様好きの方 未経験者歓迎 女子寮完備 週休2 5日 賞与有 退職金有 茂原スポーツクラブはお子様向けのスイミングスクールを中心とした総合スポーツクラブです。 スイミングスクールへ通うお子様の水泳指導を行って頂きます。 まずは優しい先輩コーチのアシスタントとして経験を積んで頂きます。 お子様好きな方なら大丈夫！初心者の方でもマニュアルがあるのでご安心ください！ 茂原スポーツクラブはお子様向けのスイミングスクールを中心とした総合スポーツクラブです。 未経験OK,交通費支給あり,既卒・第二新卒歓迎,シニア歓迎,寮・社宅・住宅手当あり,転勤なし