フルフレックス 人事 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社ＯＰＴＥＭＯ 事務総合職（人事・労務・総務）◆急成長スタートアップ企業／全国フルリモート・フルフレックス可 【仕事内容】 事務総合職（人事・労務・総務）◆急成長スタートアップ企業／全国フルリモート・フルフレックス可 【具体的な仕事内容】 商談化率の高いリード獲得を実現するWeb接客ツールを展開する急成長スタートアップ企業／上場企業はじめ幅広くサービス導入実績あり／全国フルリモート×フルフレックス ■業務内容 事業成長を支える人事・労務・会計など、管理部門全般の主要業務をお任せします。 今までの知見を活かしつつ、社内の現状把握、各業務の経験を蓄積し、いずれは当社の中核を担い活躍を

仕事内容【フルリモート】クライアントを支援する採用アシスタントを募集！人事としてキャリアアップも目指せます！フルフレックス/土日祝休み 仕事内容 【STARMINE Inc.について】 私たちSTARMINE Inc.は、人事領域に特化したコンサルティングファームです。 様々な企業の経営戦略に基づいた組織改善、人事制度設計から採用まで人事領域全般の課題に取り組んでいます。 採用課題に関しては、合理的なリソース投下や手法改善などによって採用成功へ繋がるため、採用の知見がないクライアントへ我々のノウハウを提供しています。 今回は当社のメンバーと一緒にクライアントの採用活動をご支援していただけるチーム

仕事内容Ｌ’ＡＢＥＩＬＬＥ株式会社 総務人事課長／フルフレックス／年休128日／月給39万円以上 【求人要約】 経験を活かして、バックオフィスの課長職へ！ 麻布台ヒルズなど全国18店舗で展開する蜂蜜ブランド 外苑前駅徒歩0分／フルフレックス／在宅勤務制度 世界を見据えるブランドの、組織戦略の要に。 カルチャーも仕組みも、自由に提案できるやりがい。 創業から80年近く、ミツバチとともに歩んできた〈L'ABEILLE〉は、「蜂蜜の食文化を広げる」ことを通じて、地球環境や人々の健康、そして豊かな暮らしに貢献してきました。 都市部の百貨店・商業施設の屋上で養蜂を行う都市養蜂プロジェクトでは、受粉

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【手続・給与計算担当募集！】月40時間の勤務からOK！完全在宅＆副業可能！ 【お任せしたいお仕事♪】下記のお仕事を、在宅で勤務いただきます。 (1)雇用保険手続き 資格取得、喪失手続(離職票作成含む)、育児休業給付金申請、など (2)社会保険手続き 資格取得(被扶養者異動届作成含む)、喪失手続、傷病手当金申請、出産手当金申請、など (3)給与計算 「マネーフォワード給与」を使って計算。出勤簿・タイムカードから勤怠計算もしていただきます。 給与計算の時期：10日～20日の1週間程度 過去に社会保険労務士事務所での勤務経験がある方、 「マネーフォワード給与」の経験がある方は

仕事内容オムロン京都太陽株式会社 【京都市】総務人事（採用・研修・予算策定、等） ◆職種未経験歓迎／年休128日／残業月平均10h程度 【仕事内容】 【京都市】総務人事（採用・研修・予算策定、等） ◆職種未経験歓迎／年休128日／残業月平均10h程度 【具体的な仕事内容】 【職種未経験歓迎！／残業月平均10h程度／年間休日128日◆キャリアチェンジとワークライフバランスの両立が可能！◆】 ■職務内容： 人事総務の業務全般をお任せします。 具体的には以下業務が主な業務となります。これまでのご経験に合わせお任せする業務を検討いたします。 ＜主な業務＞ ・人事考課/採用/人事制度策定 ・予算策定/

仕事内容株式会社小松製作所 【栃木/小山】人事 ★建設機械国内シェアNo1・世界第2位／在宅勤務可・フルフレックス／年休128日 【仕事内容】 【栃木/小山】人事 ★建設機械国内シェアNo1・世界第2位／在宅勤務可・フルフレックス／年休128日 【具体的な仕事内容】 ～世界トップ級の建機メーカー/東証プライムの安定性連結売上3.8兆～ ■業務内容： 事業所における人事総務機能として、全社の人事戦略に沿った人事施策の実行や各種労務対応をお任せいたします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な業務内容： 人事：配置、評価・昇格昇級、人事企画、表彰制度等 労務：就業管理、労働組合折衝、メン

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事企画のご経験 ■労務領域の知見 ■ピープルマネジメントのご経験（規模は問いません） 【歓迎要件】 ■経営企画のご経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事室長候補【原則リモート可/フルフレックス】 【仕事内容】 【原則リモートワーク可】 ★東証プライムパーソルグループ×新規事業創出＝大手×ベンチャーのよさを掛け合わせた組織 ★経営の近くで新規事業創出に携わりながらワークライフバランスも整えられる環境（… パーソルグループは、創業以来、“はたらいて、笑おう。”をグループビジョンに掲げ、はたらく一人ひとりの可

仕事内容株式会社ＯＰＴＥＭＯ 【全国フルリモート×フルフレックス】人事・採用担当◆戦略立案もお任せ◆Web接客ツール展開の成長企業 【仕事内容】 【全国フルリモート×フルフレックス】人事・採用担当◆戦略立案もお任せ◆Web接客ツール展開の成長企業 【具体的な仕事内容】 フルリモート×フルフレックス／商談化率の高いリード獲得を実現するWeb接客ツールを展開／上場企業はじめ幅広くサービス導入実績あり ■業務内容 事業成長を支える人事部門全般の主要業務をお任せします。 今までの知見を活かしつつ、社内の現状把握、各業務の経験を蓄積し、いずれは当社の中核を担い活躍を期待します。 入社後はまずは各部署のサ

仕事内容当社は半導体製造の「後工程」に特化した受託専業メーカーです。主要顧客からIC（集積回路）を受け取り、ウェハテストから出荷まで一貫して担当しています。アセンブリやテストの工程を一貫して手がける「ターンキーソリューション」を提供しており、国内トップクラスの一貫ラインを誇っています。 ＜仕事内容＞ あなたには、人事企画マネージャーをお任せします。 ■組織変更・異動に関わる調整や手続 ■中長期の組織戦略策定のための部門支援、Succession Planning、Retentionなどの施策の展開 ■人事評価制度の運営（人事評価を給与改定、賞与算定に反映させ、タイムリーなフィードバックを支援） ■

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・50名以上の事業会社における労務業務経験1年以上 ・勤怠管理、給与計算、社会保険対応業務のご経験(社労士等へのアウトソーシング業務の窓口対応業務でも可) [歓迎] 【歓迎】 ・小売事業会社での人事業務経験 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・物事を客観的に捉え、自分なりに最適な判断ができる方 ・過去の経験だけにとらわれない柔軟な思考能力 ・柔軟なコミュニケーションスキルをお持ちの方 ・費用対効果視点を持った思考が出来る方 ・高いオーナーシップ、当事者意識、責任感を持って仕事に臨める方 ・自身の中長期の目標を持っていて、それに対してコミッ

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・人事システムを使用した業務経験 ・自社完結での給与計算業務の経験 ・入退社などの労務管理業務 【職種名】 人事管理/労務担当【フルフレックス/産休育休後の復職率100％】 【仕事内容】 【概要】 本社コーポレート部門において、労務業務全般を幅広くお任せします。 【業務詳細】 ・社内規定整備、制度変更 ・入退社の手続き ・社会保険手続き ・各種証明書発行 ・給与計算 ・勤怠管理 ・企業型確定拠出年金 加入脱退手続き ・安全衛生管理 ・スタッフケア ・産業医や社労士の窓口対応 ・各種人事システムの運用 ・社員面談 ・労働課題の対応 ・障が

仕事内容Ｊ．フロントリテイリング株式会社 人事スタッフ（キャリア採用担当）◆人事担当として幅広い視野を持ち専門スキルを磨ける／フルフレックス 【仕事内容】 人事スタッフ（キャリア採用担当）◆人事担当として幅広い視野を持ち専門スキルを磨ける／フルフレックス 【具体的な仕事内容】 ■業務概要： 当社の人財戦略統括部においての人事業務全般をお任せします。 ■業務詳細： ◎採用担当 ・キャリア採用（母集団形成～選考～内定者グリップ） ・採用管理システム管理運用（sonarATS) ・エージェント等契約対応、管理 ・内定発行・送付、承諾状況の確認 ・採用戦略・採用計画の立案 ・その他付帯する事務作業、庶

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 【フルリモート】人事採用アシスタント【正社員登用歓迎/20～30代活躍/内定まで2週間】 【仕事内容】 人事・採用に課題を持つ企業様の採用成功にむけ、採用支援のサポートをお願いします。 ＜具体的には＞ ・母集団形成(求人票の更新対応、スカウト対応) ・応募者対応(日程調整、選考結果通知などの対応) 成長フェーズの会社であるため、業務内容は事業成長に応じて変化していきます。 そのため、詳細な仕事内容はキャリアとともに柔軟に変化していく前提のもと、人事領域でのキャリアアップが可能です！ 広く人事領域の知見を得られ、ご自身のご経験やキャリアも積んでいくことができます！ 【はた

仕事内容<仕事内容> 【正社員】事務｜リモート可・フルフレックス｜年間休日120日・土日祝休み【富山市】 求職者支援訓練事業部にて、運営事務のお仕事をお任せします。デザインやWEBマーケティングのスキル習得を目指すスクールで、受講者層は20代～60代まで幅広く、全国各地から受講されています。スキルを身につけて理想のキャリアに繋げたい！という想いを持った方をサポートするやりがいのあるお仕事です。 事務職でも、入力作業だけではなく、社内外の人とコミュニケーションをとりながら仕事をしたい！臨機応変に対応する力を身につけたい！という方にピッタリです！ 業務を覚えるまでは、マニュアルのもとOJTでしっかり

仕事内容【応募資格】 [必須] 【下記必須】 ・語学力（TOEIC650点程度） ・マネジメント経験（人数不問） 【下記いずれか必須】 ・人事制度企画業務経験 ・評価・報酬業務経験 ・労政・就業管理業務経験 【職種名】 人事総務部シニアマネージャー【評価・報酬制度構築海外との週1回ミーティングあり/フルフレックス制】 【仕事内容】 海外拠点の人事と連携し、制度企画、運用を行って頂きます。 将来的に海外にも工場の立ち上げを目指しており、海外でも通じる規定を作っていく必要があります。 【具体的な業務内容】 ・評価・報酬制度、雇用制度、人事諸制度の企画、実行 ・人事プロジェクト推進（海外拠点（中国・米国

仕事内容株式会社ササクラ 【大阪】人事総務※採用メイン◇創業75年超／世界有数のプラント機器メーカー◇フルフレックス・転勤なし 【仕事内容】 【大阪】人事総務※採用メイン◇創業75年超／世界有数のプラント機器メーカー◇フルフレックス・転勤なし 【具体的な仕事内容】 老舗企業の安定性◎業界のリーディングカンパニー／採用経験を活かして幅広い業務に挑戦福利厚生充実／ワークライフバランス ■業務内容： 人事総務メンバーとして人事・総務の幅広い業務に従事していただきます。メイン業務は採用となり（業務の7～8割）、手が空いた際は他の業務も担当いただく予定です。 ■具体的には： （1）人事 ・新卒採用業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事制度企画、戦略的思考がありそれを活かした業務経験 ・人事の潮流に関心があり先進的でユニークな制度導入や企画立案にチャレンジした経験 ・経営・人事領域における学習意欲が高い方 【歓迎】 ・先進でユニークな人事制度導入の企画立案の経験 ・産業カウンセラー、キャリアコンサルタント資格保有もしくはその知識を活用した業務経験 ・人事に関するデータ活用、人事DXに繋がるITスキル保有 ・人事コンサルティング会社との協働経験を有する 【職種名】 【大阪/高槻】人事企画リーダー※完全週休二日制/フルフレックス可/年間休日126日 【仕事内容】 ■業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下いずれか必須 ・人事システムを使用しての業務経験 ・自社完結での給与計算業務の経験 ・入退社などの労務管理業務 ・500名規模の会社でのバックオフィス経験 【歓迎要件】 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【AI領域】人事管理/労務担当（フルフレックス） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【企業概要】 Shift the Direction ～改善から革新へ～ AMBLは4つの成長領域（AI/人工知能、クラウドネイティブ/システム開発、UXデザイン、マーケティング）からお客さまのDX推進を支

仕事内容<仕事内容> 内定まで2週間！中国語人事総務 【職務概要】 管理部門立ち上げにあたっての、新規募集です。 <人事関連> ・人事企画の立案と実行 就業規則や規程類の制定・改定等 ・給与計算業務および社保関連業務の確認(実際の業務はアウトソーシングに出しております) ・福利厚生制度の企画 ・採用 適切な採用手法等の立案、実行、 ・研修の企画・実行 人材育成の仕組みの構築・運用・コーディネート <総務関連> ・オフィス関連業務 ・事務用品・什器・備品等の購買に関する業務 ・固定資産の棚卸実査に関する業務 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 <給与> 年収600万円～1000万円 <勤務

仕事内容三井金属鉱業を母体とした情報システム部門として設立された当社。設立以来、三井金属グループという安定した基盤を基にグループ約60社へのIT支援を一手に担い、さらにはグループ外の多業種企業に対しても質の高いITソリューションを提供しています。 ＜お任せする仕事内容＞ あなたには、システムコンサルタントとして、顧客との折衝・要件定義段階から案件を推進をお任せします。 ＜具体的には…＞ ■顧客（親会社の三井金属ならびにそのグループ会社）との折衝（例：業務ヒアリングの設計・実施、業務要件定義） ■人事業務／給与業務の各要件に対するシステム化提案・導入（例：システム要件定義、PMとしての導入PJ推進）