児童発達支援 - 静岡県沼津市 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 児童指導員オープニングスタッフ募集します。未経験可です。21万～で相談可能。 児童発達支援・放課後等デイサービスでの保育士業務全般 ※未就学児や就学児(小学校低学年が中心)対象 ・個別療育、集団療育の実施 ・サービス提供記録（PCでの）記入 ・保護者様対応 ・その他業務 など ・個別療育 ・集団療育 も担当して頂きます！ お子さまとじっくり関わり成長をサポートするお仕事です。 療育内容は職員同士話し合い、サポートし合いながら進められます。 <給与> 年収252万円～ <勤務時間> シフト制 <休日休暇> 週休2日制 日曜日固定休 ◇ 年末年始休暇 有給休暇 <勤務地

仕事内容管理者兼務の児童発達支援管理責任者 発達障がいのある子どもたちの未来の可能性を伸ばしてください！ 【職種】 児童発達支援施設 児童発達支援管理責任者 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 LD・ADHD、自閉症等のお子様の サポートをしていただくお仕事です。 学習・生活支援などを行い 「なぜ？」の知的好奇心に応えます。 スタッフ1名につき

仕事内容【児童指導員】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給25.1万円～/日祝休み◎ 年間休日120日/事業拡大中の成長企業/研修制度＆資格取得・キャリア支援が充実♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 251,000円～ 【月給】251,000円～ <内訳> 基本給 210,000円～ 固定残業代 20,000円(11時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 20,000円 業績手当 1,000‬円 <別途支給手当> 送迎手当 5,000円/月(送迎業務が可能な方) 通勤手当 上限25,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回、計3か月分※過去実績) ■試用期

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/日曜固定休/昇給・業績賞与あり/残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。

仕事内容児童指導員 ◎年間休日120日以上/日曜固定休/未経験・ブランクOK /残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。 教

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◎年間休日120日/日曜固定休/昇給・業績賞与あり/残業・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子さま（未就学児～高校生）に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子さまが自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子さまの発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。 マンツーマンを中心とした療育を行っています。

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・一人ひとりに合った支援プログラムの作成 ・個別支援計画の作成 ・ご家族の相談対応 ・学校や行政等の関係機関との連絡、調整業務 ・療育サービスの質の管理 ・契約、相談業務 ・療育のアドバイスなど ＜プログラム内容＞ 【個別療育プログラム】 子どもたちの特性と保護者のご要望に応じたオーダーメイドの個別療育プログラムをご用意。 専門知識をもつスタッフが、子どもたちとマンツーマンで「心身機能面・行動面・生活面」をサポートしながら、 小さな自信を一つひとつ積み重ねていきます。 【集団療育プログラム】 どの子たちも自然に

仕事内容<仕事内容> 【新】未経験・新卒歓迎/児童発達⽀援（こどもサポート教室） 障害者総合⽀援法に基づく、就労移⾏⽀援のサービス職員として下記⼀連の業務を⾏っていただきます。 全国のこどもサポート教室の運営の９０％以上の事業所で個別療育を⾏っています。⼀部の地域・事業所では集団療育を⾏っています。 （具体的な業務内容） ・契約 ・⾒学・⾯談・体験対応 ・挨拶回り（関係機関及び周辺地域への事業所の紹介） ・アセスメント ・モニタリング ・個別⽀援計画作成 ・サービス担当者会議出席 ・防災訓練実施 ・請求業務 <給与> 年収271万円～389万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 年間

仕事内容『性別も 国境も 障がいも超えていこう』 日常生活、毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動などで 成長をサポート！ ★『サビ管』お持ちの方もぜひ！視点を変えてご活躍下さい★ 【管理者兼児童発達支援管理責任者業務】 ●発達障害児童の個別支援計画の作成や評価 ●店舗運営、管理業務、学習支援・生活支援等 ※児発管単体での雇用もあり（相談可） 変更範囲：変更なし

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/5年以上の実務経験者必見月給24.7万円～ 日祝休み/学習支援のほか外国人留学生との交流イベントも！/子どもたちの「できた」を増やす療育♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 247,000円～ 【月給】247,000円～ <内訳> 基本給 170,000円 固定残業代 40,000円(25時間分/超過分は別途支給) 資格手当 5,000円 非喫煙手当 2,000円 処遇改善手当 30,000円 ※経験年数を考慮し決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限1,000円/日 昇給あり(2,900円～7,200円/月※過去実績)

勤務時間 就業時間１：16時00分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 休日：日曜日・他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容<仕事内容> 【新】経験者歓迎/児童発達⽀援管理責任者（こどもサポート教室） 障害者総合⽀援法に基づく、就労移⾏⽀援のサービス管理責任者として下記⼀連の業務を⾏っていただきます。 全国のこどもサポート教室の運営の９０％以上の事業所で個別療育を⾏っています。⼀部の地域・事業所では集団療育を⾏っています。 （具体的な業務内容） ・契約 ・⾒学・⾯談・体験対応 ・挨拶回り（関係機関及び周辺地域への事業所の紹介） ・アセスメント ・モニタリング ・個別⽀援計画作成 ・サービス担当者会議出席 ・防災訓練実施 ・請求業務 <給与> 年収271万円～389万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇>

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・保護者とのコミュニケーション ・関係機関との連絡調整など ◆子どもたちの「できた！」を増やす♪ 静岡県沼津市にある、多機能型施設です。 手当施設は、子どもたち一人ひとりに寄り添い、しっかりと対話することを大切にしています。 それぞれの個性にあった療育を提供し、子どもたちの「できた！」を増やしていきます。 「できた！」を通じ、「楽しい！」、「またやりたい！」と思ってもらえるような支援を心がけています。 ◆学習支援やSST、外国人留学生との交流など、さまざまな活動を実施 手当施設では、学習支援

仕事内容子供達が社会に出て自立した生活をする為の支援をする施設です。 こどもの安心できる環境を一緒に作ってくれる方 資格持ちの即戦力になる方優遇！ 無資格でも応募歓迎！一緒に働きませんか？ ◆内容 〇主な業務内容 ・個別支援計画に沿った活動（遊び、学習、創作などのお手伝い） ・集団プログラムの運営・補助 ・送迎業務（学校から施設、ご自宅への送迎） ・日報作成・記録業務 ・活動の準備や片付け など お子さんの対象年齢は３歳（年少）～１８歳（高３）迄です。

仕事内容【土日休み/賞与年2回】"日本語学校事業"の運営法人が 静岡東部を中心に新規開所！ 共にイチから子どもを支える事業所を作りませんか？ ＜児童発達支援管理責任者・放課後等デイサービス＞ ～～仕事内容～～ ・支援準備 ・指導・活動記録の作成 ・個別支援計画の作成 ・親御さまとの面談・情報共有などのコミュニケーション ・自宅への送迎 ・スタッフへの指導 など 【求める人物像】 ・他スタッフの意見を聞きつつ、自分の考えも大切にできる方 ・子どもや保護者に対し真摯に向き合い、誠実な対応をしてくださる方 「資格はあるが経験はない」という方でも大歓迎！ 研修も充実していますので安心してご勤務いただけま

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者/月給25万円/資格必須/放課後等デイサービス/賞与4回/高収入/働きやすい環境/車通勤可 【jb595856】 ■コメント 児童発達支援管理責任者/月給25万円/資格必須/放課後等デイサービス/賞与4回/高収入/働きやすい環境/車通勤可 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 経験不問 ※未経験・ブランク有の方でも大歓迎！ ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【職務内容】 保育士/高収入/児童支援/年休115日 保育士として子ども達と工作や学習支援等をするお仕事です！

仕事内容主に関東エリアにおいて新規店舗立ち上げの オープニング児発管として業務をお任せします。 固定店舗での所属ではなく、新規オープンや 欠員時補填のため、いわゆる『ノマドワーク』のようなワークスタイルとなります。(現地採用の児発管が決まり次第、次の候補地へ移動いただくスタイルです)※宿泊費・交通費は会社負担 対応エリア例：栃木／埼玉／群馬／茨城／静岡／新潟／福島／山梨等 ■新規店舗立ち上げ時のオープニング児発管 ■新規オープン時の見学対応、スタッフの育成等 ■発達障害児童の個別支援計画の作成や評価 ■店舗運営・スタッフのシフト調整・データ管理業務(パソコンを使用) ■子供の学習・生活のサポートを

仕事内容<仕事内容> ［正社員］放課後等デイサービス 沼津センター【児童発達支援管理責任者】 【お仕事内容】 ・子ども達の個別計画書作成 ・保護者への相談支援 児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 ・児発管から施設長や役員への登用実績多数あり。 ・法人の中核的メンバーとなっていただける方を募集いたします。 <給与> 年収509万円～ <勤務時間> シフト制 <休日休暇> 完全週休2日制 ■定休日：日・祝日 (シフト制、日曜・祝日＋平日公休1日) ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■年間休日120日以上 ■慶弔見舞休暇 ■育児休暇・産前産後休暇（男性も取得者多数！） ■介護休暇 <勤務地>

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜主な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成と付随する業務 ・日常生活、社会における支援 ・療育や児童の個別支援計画に基づく支援の実施 ・保護者からの相談対応や日報管理 ・学校や関係機関との情報連携 ・学校やご自宅への送迎業務など ＜療育プログラム＞ ・施設独自の課題（プリント、指先課題など）、宿題支援 ・トランポリンやアスレチックで楽しく、のびのびと身体を動かす活動 ・絵馬やひな人形、カーネーション、季節の飾りづくりなど、個性が発揮できる工作・制作活動 ・クッキー、たこ焼き、ピザトースト、おにぎりなどの調理活動 ・プールやレストラン、買い