居宅介護支援 - 茨城県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容あなたの介護スキルを活かし、地域社会に貢献しませんか？ 特定非営利活動法人ケアラーズで、ケアマネジャーの門を開きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,000〜280,000円 ≪基本給≫ 200,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:20,000〜30,000円 皆勤手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車

仕事内容■お仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。

仕事内容ケアマネジャーの求人です☆ご利用者さまやご家族の想いを尊重し安心して健やかな生活を支援する『居宅介護支援事業所 アリエッタ』。社保完備◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜280,000円 ≪基本給≫ 180,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 調整手当:15,000円 その他手当:35,000円 精勤手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分過去支

仕事内容【仕事内容】 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 本求人はライフワンズ株式会社の掲

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜土曜日・日曜日・祝日休み/経験応相談＞医療法人母体の居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠桜川市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 サービス地域:桜川市、筑西市、つくば市 【応募条件】 介護支援専門員 【おすすめポイント】 ・介護老人保健施設に併設する居宅介護支援事業所にてケアマネジャーを募集します。 ・土曜日/日曜日/祝日休み、残業もほぼありませんので、ご家庭やプライベートとの両立がしやすい環境です。 ・賞与4ヶ月分の支給実績アリ、もちろんお給料はご経験等を考慮いたします。 ・ご

仕事内容■お仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。

仕事内容心温まるケアを提供するケアマネジャーを募集しています！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜280,000円 ≪基本給≫ 190,000〜240,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 職務手当:30,000円 調整手当:10,000円 住宅手当:20,000円（条件あり） 扶養手当:2,000円～3,000円（条件あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.2ヶ月分 ≪昇給≫ 1,900〜8,400円 （月あたり）

仕事内容あなたの力を活かす場所、心温まる職場環境がここにあります - ひたちの森クラブで准看護師として働こう！ ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、外来、病棟 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,000〜280,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 夜勤は月4回から5回程度時間外ほぼなし欠勤遅刻早退時は欠勤控除あり ≪基本給≫ 180,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:24,500円 実績手当:60,000〜100,000円 夜勤手当:15,000円/回 ≪賞与≫ 賞与あり 年1回 ◆資格 資格必須：准看護師

仕事内容各種特別休暇制度を利用できます！ライフステージの変化に備えられる職場♪ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給203,104〜228,592円 ≪基本給≫ 178,800〜202,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 職務手当:14,304〜16,192円 資格手当:10,000〜25,000円 扶養手当:配偶者：4,000円 子：6,000円～10,000円/人 住宅手当:～30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計

仕事内容「茨城県働き方改革優良企業」認定施設のケアマネ募集！ 特別養護老人ホーム内の居宅介護支援事業所ケアマネージャー ・ケアプラン作成 ・介護保険の給付管理、請求事務 ・介護保険手続き ・関係機関との連絡調整 ・担当者会議の開催 ・その他付随業務 ～愛信会の魅力の一部をご紹介～ ■茨城県働き方改革優良企業認定法人です。 ■有給取得率は74％、有給休暇は1時間単位から取得可能です。 ■リフレッシュ休暇制度を導入。公休、有給とは別に勤務年数により、連続して2日～7日取得できます。 ■産休・育休からの復帰率は100％。未就学までは時短勤務を利用できます。 ■職場内研修の実施、外部研修への参加を支援し

仕事内容賞与年間3.3ヶ月分で高収入！ 残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日112日で無理なく長期勤務が可能！ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です。 在宅で生活されている高齢者の方々に対し、一人ひとりの身体状況や生活環境に合わせたケアプランの作成を行っていただきます。 医療機関や介護サービス事業所、地域包括支援センターなどと連携しながら、適切な介護サービス利用をサポートしていただきます。 また、ご利用者様宅への訪問、サービス担当者会議の開催、介護保険申請支援、モニタリング、給付管理など幅広い業務に携わっていただきます。 CMZ-1386(ケアマネジャー) ＼

仕事内容初心者でも安心！茨城県坂東市でケアマネージャーとして新たな一歩を踏み出しましょう ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給244,354〜276,790円 ≪基本給≫ 190,900〜221,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 特殊業務手当:11,454〜13,290円 役職手当:20,000円 資格手当:10,000円 処遇改善手当:12,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.5ヶ月分 ≪昇給≫ 1,800円 （月あたり）

仕事内容ケアマネジャー★施設と利用者さまの橋渡しをお願いします◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給233,000〜248,000円 ≪基本給≫ 215,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 職務手当:18,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.8ヶ月分過去支給実績・業績連動 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許、主任相談支援専門員養成研修 必要経験： 主任

仕事内容居宅介護支援事業所でケアマネジャーを募集中です☆最寄り駅より徒歩7分の立地です☆経験をお持ちの方へ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,340〜259,620円 ≪基本給≫ 179,400〜224,200円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 業務10%手当:17,940〜22,420円 処遇改善手当:3,000円 資格手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.9ヶ月分 ◆資

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所にて、介護が必要な高齢者の方に最適なサービスを提案する仕事です。お客様やご家族から話を聞き、介護サービス計画（ケアプラン）を作成します。定期的に状況を確認し、必要に応じてプランの見直しを行います。介護事業所や医療機関との連絡調整などチームで支える姿勢が大切な仕事です。 ＊多職種で支える介護＊ 「そよ風」ブランドを中心に全国367拠点以上を展開。ショートステイをはじめとする居宅系サービスを運営しています。多職種連携でお客様一人ひとりの生活を支える体制を整えています。職種を超えて相談しやすい雰囲気があり、周囲と連携しながら安心して働ける環境です。 ＊自分らしく働

仕事内容ケアマネージャー／介護支援専門員（居宅介護支援事業所） 居宅介護支援事業所で働くケアマネジャー（介護支援専門員）正社員・募集 夢彩の舎 介護支援専門員の魅力ポイント!! ・昇給、賞与年3回（4.5ヶ月分～）、退職金あり ・ケアマネジャー未経験、ブランクがある方も大歓迎 ・土日も休みがとりやすい（シフト制） ・年間休日116日（夏期休暇3日・冬期休暇2日あり） ・施設見学受付中 Youtubeをチェック お仕事の様子を動画でチェック ※こちらは介護職のお仕事動画です。 Youtube：友志会チャンネル 「介護施設で働く職員の一日に密着 介護老人保健施設夢彩の舎介護士」 httpsyou

仕事内容■会社名 茨城県かすみがうら市の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所のケアマネジャー/再大手介護業界の事業所!ブランクのある方、経験のない方も歓迎です！ ■コメント ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ◎周囲と連携しながら業務を進められるため、経験を積みながら着実に成長を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検

仕事内容居宅介護支援事業所でケアマネジャーとして働きませんか◎年間休日は122日☆身体的な負担もなくご就業いただけます！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給183,500〜213,500円 ≪基本給≫ 170,000〜200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:48,000円 資格手当:10,000円 食事手当:3,500円 皆勤手当:2,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.31ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支

仕事内容■会社名 茨城県守谷市の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所のケアマネジャー/リフレッシュ休暇や独自の福利厚生でプライベートも充実!スキルアップ可能! ■コメント ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ◎周囲と連携しながら業務を進められるため、経験を積みながら着実に成長を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討

仕事内容■会社名 茨城県常陸太田市の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所のケアマネジャー/社用車あり！託児所付!居宅事業所にてケアマネジャー求人 ■コメント ◎育児支援や保育体制への配慮があり、家庭と両立しながら働きやすい職場です ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプラン