就労支援 - 三河知立駅 の求人・仕事・採用

仕事内容障害者就労継続支援Ａ型・Ｂ型事業所にて、支援だけでなく、外部 との交渉や組織全体の調整にも携わる、事業を動かす中核ポジショ ンです。 《事業全体を前に進める役割を担います》 ・意思決定サポート ・外部企業との受託業務における調整・折衝 ・事業所・部署間の連携や内部調整など ※事業理解のため、入社後は現場にも一部関わります。 ＊福祉経験は問いません！ ◆事業経験またはマネジメント経験のある方 ◆外部企業との折衝経験のある方 ◆組織の内部調整経験のある方

仕事内容障害者就労継続支援Ａ型・Ｂ型事業所にて、利用者様の自立を支援 する仕事 ＜具体例＞ ・送迎＝送迎業務（ハイエース等／ＡＴ限定可）、給油、車両整備 ・作業支援＝作業見守り・声掛け・サポート ・商品の簡単な品質チェック ・施設内の清掃 ★福祉業界未経験者を大歓迎（職員の９５％が未経験スタート） 社内研修に力を入れており、未経験でも安心して始められます。 ★普通免許（ＡＴ限定可）があれば可 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容現場での支援業務を軸に、管理・判断・外部対応まで幅広い仕事内 容 ＜具体例＞ ・作業支援＝作業手順を教えたり、お手伝いなど ・面談＝利用者様の悩み相談や目標に関してなど ・事務業務＝面談記録や事業所運営に必要な書類作成・管理など ・支援員の育成、指導、業務管理 ★福祉未経験でも店長やリーダーとして人を育て周囲と関係を築い てきた経験があれば大丈夫です（職員の９５％が未経験スタート） ★社内研修に力を入れており、未経験でも安心して始められます。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容障害者就労継続支援Ａ型・Ｂ型事業所にて、利用者様の自立を支援 する仕事 ＜具体例＞ ・作業支援＝作業手順を教えたり、お手伝いなど ・面談＝利用者様の悩み相談や目標に関してなど ・事務業務＝面談記録や事業所運営に必要な書類作成・管理など ・状況によって送迎をして頂く場合もあります ★福祉業界未経験者を大歓迎（職員の９５％が未経験スタート） 社内研修に力を入れており、未経験でも安心して始められます。 ★子育て支援制度（中抜け）有 ※社内規定有 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容株式会社こもれび ＼愛知募集！／ 気づく力、寄り添う力が活きる【支援スタッフ】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《研修体制充実！キャリアアップも目指せる》障がいがある方の就労を支援する『 就労継続支援施設 』で、利用者様に対して様々なサポートを行います利用者様は様々な作業を通じて職業訓練を行っています。そこで、利用者様の送迎業務や作業しやすい環境の整備、作業中の見守り・声かけなどを行います。 ＜利用者様の作業内容(一例)＞ PCやスマホでのデータ入力 シール貼り、梱包、検品 クッキーやタオ

仕事内容【児童指導員】月給23万円～/多機能型施設 完全週休2日制＆残業ほぼなし約50か所の仲間と共に成長できるFCグループ/「遊び」を通じてその子らしい成長を支援正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～ 【月給】230,000円～ ※経験・能力などを考慮し決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は契約社員、月給223,000円～。期間満了後に正社員雇用。 【勤務地】 愛知県知立市 新池3丁目69番地 募集情報 ◆たくさん

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/完全週休2日制＆残業ほぼなし◎ 約50か所の仲間と共に成長できるFCグループ/「遊び」を通じてその子らしい成長を支援月給23万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～ 【月給】230,000円～ ※経験・能力などを考慮し決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は契約社員、月給223,000円～。期間満了後に正社員雇用。 【勤務地】 愛知県知立市 長篠町新田34番44 募集情報 ◆た

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/完全週休2日制＆残業ほぼなし◎ 約50か所の仲間と共に成長できるFCグループ/「遊び」を通じてその子らしい成長を支援月給23万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～ 【月給】230,000円～ ※経験・能力などを考慮し決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は契約社員、月給223,000円～。期間満了後に正社員雇用。 【勤務地】 愛知県知立市 長篠町新田34-44 募集情報 ◆た

仕事内容【保育士】多機能型施設/完全週休2日制＆残業ほぼなし◎ 約50か所の仲間と共に成長できるFCグループ/「遊び」を通じてその子らしい成長を支援月給23万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～ 【月給】230,000円～ ※経験・能力などを考慮し決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は契約社員、月給223,000円～。期間満了後に正社員雇用。 【勤務地】 愛知県知立市 新池3丁目69番地 募集情報 ◆たくさん

仕事内容【保育士】多機能型施設/完全週休2日制＆残業ほぼなし◎ 約50か所の仲間と共に成長できるFCグループ/「遊び」を通じてその子らしい成長を支援月給23万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～ 【月給】230,000円～ ※経験・能力などを考慮し決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は契約社員、月給223,000円～。期間満了後に正社員雇用。 【勤務地】 愛知県知立市 長篠町新田34-44 募集情報 ◆たくさ

仕事内容【保育士】多機能型施設/完全週休2日制＆残業ほぼなし◎ 約50か所の仲間と共に成長できるFCグループ/「遊び」を通じてその子らしい成長を支援月給23万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～ 【月給】230,000円～ ※経験・能力などを考慮し決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は契約社員、月給223,000円～。期間満了後に正社員雇用。 【勤務地】 愛知県知立市 長篠町新田34番44 募集情報 ◆たくさ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/完全週休2日制＆残業ほぼなし◎ 月給35万円～/約50か所の仲間と成長できるFCグループ/遊びを通じてその子らしい成長を正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ 【月給】350,000円～ ※経験・能力などを考慮し決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は契約社員での雇用、月給342,500円～。期間満了後に正社員雇用。 【勤務地】 愛知県知立市 新池3丁目69番地 募集情報

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/完全週休2日制＆残業ほぼなし◎ 月給35万円～/約50か所の仲間と成長できるFCグループ/遊びを通じてその子らしい成長を正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ 【月給】350,000円～ ※経験・能力などを考慮し決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は契約社員での雇用、月給342,500円～。期間満了後に正社員雇用。 【勤務地】 愛知県知立市 長篠町新田34-44 募集情報

仕事内容【児童発達支援管理責任者】＼高待遇多機能型施設/完全週休2日制＆残業ほぼなし◎ 月給35万円～/約50か所の仲間と成長できるFCグループ/遊びを通じてその子らしい成長を正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～ 【月給】350,000円～ ※経験・能力などを考慮し決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は契約社員での雇用、月給342,500円～。期間満了後に正社員雇用。 【勤務地】 愛知県知立市 長篠町新田34-44 募