株式会社キッズコーポレーション の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容★１人１人に寄り添う保育◎★ 定員９０名（０～５歳児）認可保育園の保育士を募集♪ ★借り上げ社宅・住宅手当あり★お好きな家に住めます◎（※規定 あり） ０～５歳児の保育業務全般を担当します。保育計画の作成から日々 の保育活動の実施、行事の企画・運営、保護者対応、記録業務まで 幅広く担当していただきます。子ども一人ひとりの個性を大切に安 心して過ごせる環境づくりを行います。職員同士の連携も重視して おり、チームで協力しながら保育の質向上を目指します。 ※過去に特定性犯罪前科がないこと（令和８年１２月２５日施行こ ども性暴力防止法に伴う事項）【変更範囲：変更なし】

仕事内容募集背景 当社が新たに立ち上げる「療育施設・サービス事業」における新規事業開発責任者候補の募集です。 1993年の創業以降、病院内保育園・企業内保育園の受託運営、認可保育園運営の2つの事業を展開し、全国に340以上の保育施設を運営している当社。 創業当時より「キッズファースト（何より子どもが最優先）」という揺るぎない価値観をもちながら、子ども一人ひとりの笑顔と可能性を何よりも大切にし、自分らしく輝ける社会の実現を目指しています。 児童発達支援・放課後等デイサービス（以下、児発・放デイ）は発達に特性のある子どもたちが安心して過ごし、成長するための重要な社会インフラです。発達特性は多様であり、必要

仕事内容◆＜年間休日１２１日以上♪持ち帰り業務も禁止です！＞ 月の平均残業時間は１．４ｈなので、ワークライフバランスを実現 できる環境です♪ ＜仕事内容＞ ０～５歳児の保育業務全般を担当します。保育計画の作成から日々 の保育活動の実施、行事の企画・運営、保護者対応、記録業務まで 幅広く担当していただきます。子ども一人ひとりの個性を大切に安 心して過ごせる環境づくりを行います。職員同士の連携も重視して おり、チームで協力しながら保育の質向上を目指します。 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容＜入社祝い金、３０万円支給＞２６年４月リニューアルオープン！ 通常保育に加え、病児保育にも携わることができるため、子どもた ちの「いつも」と「もしも」の両方を支える保育を通して、保育士 としてのスキルアップも目指せます！ 保育業務全般を担います。保育計画の作成、活動の実施、行事運営 、保護者対応、日誌や連絡帳の記録業務など、幅広い保育業務に携 わっていただきます。 ※過去に特定性犯罪前科がないこと（令和８年１２月２５日施行こ ども性暴力防止法に伴う事項）【変更範囲：変更なし】

仕事内容＜入社祝い金あり！３０万円支給＞ ２０２６年４月リニューアルオープン！ １０名程度のお子さまをお預かりしている小規模園。保育園の園長 を募集します！園庭もありのびのびとした環境での保育。 園の運営責任者として、職員マネジメント、行政対応、園全体の保 育方針策定、保護者対応、職員育成など、運営管理業務全般を担っ ていただきます。職員との連携を大切にしながら、子ども・保護者 ・職員全員が安心して過ごせる園づくりを進めていただきます。 ※過去に特定性犯罪前科がないこと（令和８年１２月２５日施行こ ども性暴力防止法に伴う事項）【変更範囲：変更なし】

仕事内容◆お預かり５名程度の小規模企業内保育園です！ ◆未経験・ブランクのある方も活躍中！ 動画研修や本部の運営フォローもあり、安心してスタートできる環 境が揃っています♪ 保育業務全般を担います。保育計画の作成、活動の実施、行事運営 、保護者対応、日誌や連絡帳の記録業務など、幅広い保育業務に携 わっていただきます。少人数制の保育園が多く、子どもたち一人ひ とりに丁寧に関わることができる環境です。チームで連携しながら 、柔軟で子ども主体の保育を実践していただきます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容持ち帰りなし 少人数でアットホームな雰囲気の小規模保育園で、子どもに向き合える保育士正社員求人です。幅広い保育業務に関われます。 ＜おすすめポイント＞ ・定員21名の小規模保育園で、子どもたち一人ひとりとゆっくり向き合えるあたたかな環境です♪ ・広々とした園舎と園庭があり、残業ほぼありません！無理なく、落ち着いた環境で働けます♪経験が浅い方やブランクのある方も、優しいサポートで安心してお仕事を始められます！ ・園見学受付中なので、ぜひ雰囲気を感じに来てください◎ 保育業務全般を担います。保育計画の作成、活動の実施、行事運営、保護者対応、日誌や連絡帳の記録業務など、幅広い保育業務に携わって

仕事内容【タイトル】 労務(保育園) 【仕事内容】 ◆お任せしたい業務について 運営施設数53施設（2014年）→260施設以上（2023年5月現在）と成長を続ける当社での、全国の保育スタッフの労務管理全般を担う部署の労務業務をお任せします。 事業成長に合わせ、現在業務効率化・ペーパーレス化・内製化など各種業務改善プロジェクトを推進中です。 これまでの労務としてのご経験を活かしながら、全国の保育スタッフが安心して働くための労務管理をおこなうことはもちろんですが、各種プロジェクトの推進などの幅広いご経験を積むことが可能です。 成長企業で労務のスペシャリストとしてご活躍いただけませんか？ 具体的に

仕事内容園長をサポートしながら、日々の保育や園の運営を一緒に支える◎ 副園長の募集です！本部職員のエリアパートナーのフォローもある ため、安心してスタートできます！ 園長の補佐として、職員の指導・育成、保育内容のチェック、園内 の業務調整、保護者対応、事務業務など、園運営全般の実務を担っ ていただきます。クラス間の連携や行事の運営支援、スタッフとの 連携を通じて、園全体の運営を円滑に進める役割です。将来的に園 長職を目指す方にとって、実践的な経験を積めるポジションです。 ※過去に特定性犯罪前科がないこと（令和８年１２月２５日施行こ ども性暴力防止法に伴う事項）【変更範囲：変更なし】

仕事内容保育園・幼稚園における栄養士募集 保育園・幼稚園での栄養士業務。発注業務・調理業務等、栄養士業務全般をお任せいたします。

仕事内容＜入社祝い金１０万円支給＞ ◆０～２歳児の保育メインの園です。お預かり人数は２０名程度を 想定しています。 ◆職員数も多く、シフトを協力しあえる園です♪ブランクがある方 もご応募お待ちしております。 ◆持ち帰り業務もありません◎ 保育業務全般を担います。保育計画の作成、活動の実施、行事運営 、保護者対応、日誌や連絡帳の記録業務など、幅広い保育業務に携 わっていただきます。 ※過去に特定性犯罪前科がないこと（令和８年１２月２５日施行こ ども性暴力防止法に伴う事項）【変更範囲：変更なし】

仕事内容＜入社祝い金 １０万円支給＞ 設備の整った温かい園舎です◎ 職員同士が協力し合い明るい雰囲 気なので、シフトの調整や困りごとなどコミュニケーションを通し て相談する環境があります 保育業務全般を担います。保育計画の作成、活動の実施、行事運営 、保護者対応、日誌や連絡帳の記録業務など、幅広い保育業務に携 わっていただきます。 ※過去に特定性犯罪前科がないこと（令和８年１２月２５日施行こ ども性暴力防止法に伴う事項）【変更範囲：変更なし】

仕事内容＜入社祝い金あり！１０万円支給＞ 子ども主体の保育を実践。 通常保育の配置も基準＋１以上で、一人ひとりとじっくり関われま す！チームワーク良好で、園の雰囲気も抜群◎ ０～５歳児の保育業務全般を担います。保育計画の作成、活動の実 施、行事運営、保護者対応、日誌や連絡帳の記録業務など、幅広い 保育業務に携わっていただきます。少人数制の保育園が多く、子ど もたち一人ひとりに丁寧に関わることができる環境です。チームで 連携しながら、柔軟で子ども主体の保育を実践していただきます。 ※過去に特定性犯罪前科がないこと（令和８年１２月２５日施行こ ども性暴力防止法に伴う事項）【変更範囲：変更なし】

仕事内容９月から働ける保育士さん募集♪★産休代替の先生募集！ ２０２７年度は系列園（東京都内の通勤できる範囲内）への異動を お願いする場合がございます。 保育業務全般を担当します。保育計画の作成から日々の保育活動の 実施、行事の企画・運営、保護者対応、記録業務まで幅広く担当し ていただきます。子ども一人ひとりの個性を大切にしながら、安心 して過ごせる環境づくりを行います。 ※過去に特定性犯罪前科がないこと（令和８年１２月２５日施行こ ども性暴力防止法に伴う事項）【変更範囲：変更なし】

仕事内容少人数だからこそできる得意や経験を活かした保育！幅広い世代の活躍を後押しできる研修も充実 子ども主体を本気で実践できる環境。持ち帰り業務もなくプライベートも大切にしながら、子どもの成長に寄り添える保育園です 0歳～2歳の保育業務全般を担います。保育計画の作成、活動の実施、行事運営、保護者対応、日誌や連絡帳の記録業務など、幅広い保育業務に携わっていただきます。少人数制の保育園が多く、子どもたち一人ひとりに丁寧に関わることができる環境です。チームで連携しながら、柔軟で子ども主体の保育を実践していただきます。 【充実の研修制度】 入社時のスタートアップ研修を皮切りに、段階別研修、園内研修、動画

仕事内容＜入社祝い金あり！１５万円支給＞ 職員同士の連携が良く、明るく楽しい職場♪ 広々とした園舎で、 ゆとりをもって保育ができます！あたたかく、家庭的な雰囲気の園 です！ ０～５歳児の保育業務全般を担います。保育計画の作成、活動の実 施、行事運営、保護者対応、日誌や連絡帳の記録業務など、幅広い 保育業務に携わっていただきます。 ※過去に特定性犯罪前科がないこと（令和８年１２月２５日施行こ ども性暴力防止法に伴う事項）【変更範囲：変更なし】

仕事内容〒170-0005 東京都豊島区南大塚２丁目２６－１５ 南大塚ビル ２階 最寄り駅：新大塚駅 徒歩3分 【豊島区南大塚２丁目】 大空と大地のなーさりぃ 第一南大塚園 0歳 6名 1歳 10名 2歳 11名 3歳 13名 4歳 13名 5歳 13名 合計66人 子ども一人ひとりに寄り添いながら、無理なく働ける環境で保育を行っていただく保育士さんを募集します。 ☆こんな方におススメ☆ 「忙しすぎる園はしんどいけど、ちゃんと経験も積みたい」 「人間関係が良い職場で長く働きたい」 「保育の質も働きやすさもどっちも大事にしたい」 ～働く環境～ 豊島区南大塚にある認可保育園。 “あたたかい関わ

仕事内容＜入社祝い金あり！３０万円支給！＞ １０名程度のお子さまをお預かりしている小規模園。園庭もありの びのびとした環境での保育。 ブランクＯＫ！／動画研修・フォロー体制が充実／ピアノなしです 園の運営責任者として、職員マネジメント、行政対応、園全体の保 育方針策定、保護者対応、職員育成など、運営管理業務全般を担っ ていただきます。職員との連携を大切にしながら、子ども・保護者 ・職員全員が安心して過ごせる園づくりを進めていただきます。 ※過去に特定性犯罪前科がないこと（令和８年１２月２５日施行こ ども性暴力防止法に伴う事項）【変更範囲：変更なし】

仕事内容＜入社祝い金あり！３０万円支給＞ ０～５歳児までの異年齢保育を実施しており、子どもたちの成長を 長く見守ることができます。エリアパートナーがサポートに入るた め、園長一人に負担が集中することはありません。 園の運営責任者として、職員マネジメント、行政対応、園全体の保 育方針策定、保護者対応、職員育成など、運営管理業務全般を担っ ていただきます。職員との連携を大切にしながら、子ども・保護者 ・職員全員が安心して過ごせる園づくりを進めていただきます。 ※過去に特定性犯罪前科がないこと（令和８年１２月２５日施行こ ども性暴力防止法に伴う事項）【変更範囲：変更なし】

仕事内容★ブランクがあってもＯＫ！★ 社内研修やマニュアル動画があるので安心して働くことができます ◎ 保育士資格取得見込みの方もご相談ください♪ ０～５歳児の保育業務全般を担当します。保育計画の作成から日々 の保育活動の実施、行事の企画・運営、保護者対応、記録業務まで 幅広く担当していただきます。子ども一人ひとりの個性を大切に安 心して過ごせる環境づくりを行います。職員同士の連携も重視して おり、チームで協力しながら保育の質向上を目指します。 【業務の変更範囲：変更なし】