静岡県のケアマネジャー 非常勤の求人・転職・中途採用

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談。子育て・介護等・ご家庭の事情にも応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 法人カレンダーのよる 年末年始・夏期休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容「個別対応教育」の高校教員の業務。 ・生徒一人ひとりの状況に応じた、「個別対応教育」を行っていま す。生徒の気持ちに寄り添い、生徒理解に努め、個別に支援・教 育を行っています。生徒一人ひとりに、「まずは何かをやってみる 」ことをすすめ、その行動を見守り、生徒の自己成長の意欲が高ま っていくよう支援していきます。 ◆子育て中の方、未経験者歓迎 ◆小さなお子さんを育てながら勤務されている方もいます。 ◆学校行事、お子さんの急な発熱などによるお休みに対応できます ＊変更範囲：変更なし

仕事内容静岡県静岡市葵区のケアマネジャー（居宅介護支援センター竜爪園） (正社員) | 社会福祉法人 天心会 特別養護老人ホーム竜爪園 ▼仕事内容 居宅介護支援センター竜爪園でのケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成 ・サービス事業者との連絡調整 ・利用者宅訪問 ・サービス担当者会議開催 ・認定調査等現在男性職員５名が従事しています。 （内、主任ケアマネジャー３名） ＊変更範囲：変更なし (静岡県静岡市葵区) ▼職種 ケアマネジャー（居宅介護支援センター竜爪園）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給238000〜271440円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.3日）)

仕事内容静岡県静岡市葵区の介護支援専門員（ケアマネジャー）【賞与年３回】 (正社員) | 社会福祉法人 楽寿会 楽寿の園 高齢者 総合福祉エリア ▼仕事内容 在宅高齢者の方のケアプランの作成業務を担当していただきます。 利用者数３０人程度となり、訪問調査は静岡市内となり社用車で実施していただきます。 （自家用車使用時は、ガソリン代の補助があり） ＊変更範囲：変更なし☆未経験の方でも一から丁寧にレクチャーさせていただきます。 ☆子育てや介護中の方も、仕事と家庭を両立し活躍されています。 ☆１２名の障がい者の方も活躍されており、働きやすい職場を実現☆毎週１回、施設内研修を開催し、充実の研修環境があります

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１週間単位非定型的 就業時間１：8時30分〜21時00分 就業時間２：17時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：（１）土、日、祝日は午前８時３０分から午後９時までの １１時間３０分での勤務（休憩時間６０分） （２）平日は午後５時から午後１０時までの４時間３０分での勤務 （１）（２）のシフト制（週２日程度でローテーション勤務） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他週２日程度のシフト制（ローテーション勤務） 夏季休暇、忌引休暇など各種の休暇制度あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容（１）窓口及び電話対応 （２）郵便物等の受付 （３）施設内の火気点検 （４）事務所内の環境整備の補助 変更範囲：変更なし

仕事内容静岡県静岡市葵区の（請）地域包括支援センターの主任ケアマネ (正社員) | 社会福祉法人 駿河会 ▼仕事内容 地域包括支援センターのお仕事です ・地域の高齢者や家族の相談対応 ・介護予防プランの作成 ・関係機関との連携、ネットワークづくり ・権利擁護等変更範囲：変更なし (静岡県静岡市葵区) ▼職種 （請）地域包括支援センターの主任ケアマネ(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給231340〜270900円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）)231340〜270900円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2.4ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定

仕事内容静岡県静岡市駿河区のケアマネージャー ≪在宅ワーク／フレックスタイム≫ (正社員) | 株式会社 エムズ 居宅介護支援 ココケア ▼仕事内容 ＜２０２６年６月１日新規オープン＞●併設事業一切なし居宅に特化した独立型事業所です公正中立なプラン、本来あるべき姿勢を追求できます！●現在在籍ケアマネージャー５０名。 うち２６名主任ケアマネ保持〇法定研修費用全額会社負担（専門研修、主任ケアマネ研修等）〇年間休日１２５日地域初のフレックスタイム制度導入〇直行直帰、在宅ワーク中心、ビデオ会議等により働きやすさを徹底的に追及したワークスタイルです※居宅介護支援に特化県下最大規模／豊富な事例や困難ケース対応各

仕事内容施設内で深く支える、施設ケアマネの仕事 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,000〜320,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） シングルペアレント応援手当:18歳未満のお子様：2,000円/人 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 いずれか資格必須：認知症介護実践者研修、小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 藤枝駅から1.2k

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 施設における看護業務および付帯する業務 入所者様の健康管理 バイタル 服薬管理 皮膚観察皮膚処置 医療的処置 医療機関との連携 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1400円～2000円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 年間休日120日以上、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり 【深掘り情報】 社会福祉法人 恵和会は、介護保険法、障害者支援法、児童福祉法、健康福祉法の理念に基づき、一人ひと

仕事内容静岡県袋井市の介護支援専門員 (正社員) | 医療法人社団 英明会 ▼仕事内容 看護小規模多機能型居宅介護での介護支援専門員の業務全般。 ・サービス利用者の日常の支援業務 ・高齢者の総合相談（介護保険やその他のサービスについての総合的な相談と支援） ・高齢者の虐待防止のための相談や権利擁護事業【変更範囲：変更なし】 ＊当法人ホームページもぜひご覧ください。 (静岡県袋井市) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給260000〜340000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）)220000〜260000円 (昇給)あり (賞与)

勤務時間就業時間１：16時00分〜19時30分 就業時間２：8時00分〜11時30分 就業時間３：12時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊１６時～１９時半を基本とし、他スタッフの勤務に応じて２，３ の可能性あり ＊勤務開始時間及び終了時間は３０分から１時間程度の調整可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他第１，３，５土曜日、第２，４木曜日 クリニック休診日 夏季休暇・年末年始５日程度 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容看護師業務及び付帯業務。 ※なお状況に応じて法の範囲内で他職務をお願いする可能性あり。 ●Ｒ８．１１上旬勤務開始予定（応相談） 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容静岡県静岡市葵区の地域包括支援センター職員（主任ケアマネジャー）賞与年３回 (正社員) | 社会福祉法人 楽寿会 楽寿の園 高齢者 総合福祉エリア ▼仕事内容 静岡市より委託を受けた地域包括支援センター（美和 ・賎機 ・安倍）での業務になります。 地域の高齢者の方やご家族の相談援助、圏域内のケアマネジャーへの個別支援、介護予防マネジメント業務等を行っていただきます。 ＊変更範囲：変更なし☆未経験の方でも一から丁寧にレクチャーさせていただきます。 ☆子育てや介護中の方も、仕事と家庭を両立し活躍されています。 ☆１２名の障がい者の方も活躍されており、働きやすい職場を実現☆毎週１回、施設内研修を

仕事内容静岡県藤枝市の介護支援専門員（ケアマネージャー）在宅ワーク可能です。 (正社員) | 医療法人社団聖稜会 岡出山居宅介護支援 グリーンヒルズ藤枝 ▼仕事内容 ■介護支援専門員業務○医療連携○必須研修への参加○地域包括支援センター等関係機関との連携 ◎週に２〜３回の在宅ワーク可能（入職後、２〜３カ月以降より）「変更範囲：変更なし」勤務先：居宅介護支援グリーンヒルズ藤枝〈宮原 ・岡出山〉 (静岡県藤枝市) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネージャー）在宅ワーク可能です。(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給228600〜288600円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（2

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 保育園における保育・看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1150円 【施設形態】 企業・学校・保育園 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、車通勤可 【ナース専科 転職について】 ナース専科 転職は、看護師(看護士・看護婦)の資格をお持ちの方専用の転職支援サービスです。 掲載の求人以外にも、ご希望をお伺いした上で非公開求人のご紹介が可能です。 詳細を問い合わせいただいた方限定で、記載できていない情報（職場の雰囲気や、残業の実態、院長の人柄など）の

勤務時間9:00～17:30の間で1日1～3件程度の調査 休憩なし（休憩:6時間を超えた場合45分、8時間を超えた場合60分） ※週4件以上 ◎働き方の例 ・週2～3日で無理なく続けたい方 ・扶養範囲内で調整しながら働きたい方 ・16時までの勤務で家庭と両立したい方 ライフスタイルに合わせた働き方が可能ですので、出勤日数や勤務時間についてはお気軽にご相談ください。

仕事内容【ケアマネジャー】認定調査員の募集☆直行直帰＆資格を活かせるお仕事◎週2日からOK＆1日1～3件程度（週4件以上）の勤務/沼津市および近隣市内での調査です！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ／ 2026年5月より業務開始★ まだまだ増員募集中です。随時、研修も実施しています♪ ＼ 【沼津市および近隣市内での要介護認定調査業務】 ★要介護認定に関する調査業務を週2～5日（1日1～3件程度）行っていただきます。（週4件以上） ◆対象地域は沼津市および近隣市内（三島市、富士市、伊豆の国市、函南町、清水町、長泉町、伊豆市） ◆訪問先は様々で申請者のご自宅や施設、病院など ◆調査で利用する交

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 大石内科循環器科医院で、あなたの経験を活かしませんか。 当院では、地域に根差した医療・介護サービスを提供しており、この度、介護支援専門員を募集いたします。 デイサービスにおける介護支援専門員として、利用者様一人ひとりの生活背景やニーズを丁寧に伺い、個別性の高いケアプランを作成していただきます。単に計画を立てるだけでなく、日々の支援を通じて利用者様の生活の質の向上に直接貢献できる、やりがいのあるお仕事です。 医師、看護師、リハビリスタッフなど、多職種との緊密な連携が当院の強みです。チームとして利用者様を支えることで、より包括的で質の高い支援を実現しています。

仕事内容静岡県静岡市駿河区の施設ケアマネジャー×介護スタッフ 兼務 (正社員) | 有限会社 生陽会 ▼仕事内容 【ケアマネ×介護業務】現場の「声」をケアプランに直接活かせる ◎変化にすぐ気づける距離感だから、プランも日々のケアも質が高まります！有休取得率も高く、プライベートも充実！【主な業務内容】ケアマネ業務：ケアプランの作成 ・見直し／ご利用者様、ご家族様との面談や相談対応など介護業務：食事、着替え、移動など日常生活のサポート【サポート体制】定期面談や先輩職員によるフォローアップあり。 ＯＪＴ研修で習得状況に応じて段階的に研修を行うので、ブランクのある方や経験が浅い方も安心して働けます。 ※従事

仕事内容静岡県静岡市清水区の居宅介護支援専門員 (正社員) | 社会福祉法人 かんばら会 ▼仕事内容 ○居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です。 〇蒲原 ・由比地区の要介護者及び要支援者のケアプラン策定、関連業務を主にやっていただきます。 ※土日祝日は原則休み（電話当番（専用電話での対応）があります）※必要な研修については、すべて事業所が負担します。 （更新研修も含む） ＊変更範囲：現在変更予定なし (静岡県静岡市清水区) ▼職種 居宅介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給238000〜294800円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）)1

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 重症心身障がい児者の入所施設です。食事・入浴・食事の介助や行事・外出活動の企画立案から実施等の生活全般の支援をしてもらうお仕事です。 家族が高齢であったり遠方であったり、障害があまりにも重度であって、家族だけでは介護を行うことが著しく困難であるような人たちがいます。つばさ静岡はそういう利用者を、家族に協力して支えています。日常のケアを通して得られる、かすかな変化で大きな喜びを感じられるお仕事です。 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1300円～1500円 【施設形態】 その他 【待遇・福利厚生】 社保

仕事内容地域に寄り添う訪問介護で、ケアマネジャーとしての力を活かす ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計100,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 六合駅から3.6km 島田駅から4.9km 藤枝駅から5.6km ◆勤務時間※8月24日更新 ①8:00〜17:00残業時間月平均

仕事内容（福）袋井市社会福祉協議会が運営する袋井南部地域包括支援セン ターで、高齢者の相談など地域包括支援センターに係るお仕事をし ていただきます。 【変更範囲：なし】 ※採用日（勤務開始日）：令和９年４月１日 ＊当法人ホームページもぜひご覧ください。