大阪府の事業責任者の求人・仕事・採用

仕事内容■事業所責任者兼管理者 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・営業活動 ・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・債権管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・送迎業務、現場での利用者対応も業務内容に含みます。 ※事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、 他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する 場合があります。生活訓練、作業訓練などの指導・支援、身体介助 、入浴介助、排泄介助、食事介助、レクリエーション、送迎業務等 【変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容デイサービスの事業所責任者兼管理者(候補)／運転免許必須／マネジメント経験を活かせます！ はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人

仕事内容☆訪問介護事業所でのサービス提供責任者☆正社員求人☆日勤のみ♪☆賞与年3回♪ 居宅介護事業所でのサービス提供責任者/A-01762 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 243,500円～ 【勤務地】 大阪府門真市 桑才19番25号 特別養護老人ホーム三養苑内 【企業名・施設名】 社会福祉法人 三養福祉会 訪問介護事業所 三養苑 募集情報 ☆訪問介護事業所でのサービス提供責任者☆正社員求人☆日勤のみ♪☆賞与年3回♪ 【仕事内容】 訪問介護事業所でのサービス提供責任者のお仕事です。 ●正社員求人 ●介護経験のある方であれば、ゆくゆくサ責になりたい方応相談♪

仕事内容募集背景 AIdea Careerでは、2029年のIPOおよび今後のさらなる事業拡大を見据え、既存のやり方を踏襲するだけでなく、「新たな事業の柱」を創り出すことが急務となっています。 そこで今回、AI・IT領域×ハイクラス人材に特化した新規事業を立ち上げることとなりました。 「既に完成された組織の中で成果を出す」のではなく、これから伸びるマーケットにおいて、ご自身の圧倒的な営業力を武器に事業そのものをゼロから創り上げたい方、ゆくゆくは組織を牽引する経営幹部候補としてご活躍いただける方を募集します。 業務内容 「イチ営業」として現場の数字を追うだけでなく、自ら先陣を切ってトップライン（売上）を

仕事内容就労継続支援事業所でのサービス管理責任者業務／サービス管理責任者／介護職 【介護業務なし×日勤のみ×日曜休み】◎大手法人グループで福利厚生も充実で安心勤務♫ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,600円～ 【給与】 月給：290,600円～ 基本給(207,700円～237,800円) 【諸手当】 役職手当：10,000円 処遇改善手当：46,900円～50,900円 調整手当：0円～28,000円 固定残業代：26,000円(残業の有無に関わらず10～13時間分として支給。超過分は別途支給) 資格手当：介護福祉士または社会福祉士の場合8,000円 両方の資

仕事内容【仕事内容】 【事業所責任者兼管理者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 【事業所責任者兼管理者候補】 事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送迎業務など介護業務全般 通勤範囲内での異動の可能性あり。 【給与詳細】 事業所責任者兼管理者 及び 事業所責任者兼管理者候補：380,00

仕事内容【職種】マーケティング＞リサーチ・データ分析 【業種】メーカー＞食品・飲料 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■仕事内容 1945年創業の老舗中華点心メーカー「蓬莱本館」の通販部門で、事業責任者として部門全体のマネジメントをお任せします。 通販事業は現在年商約2億円。これを5億円規模へ拡大するため、システム切替と業務体制の再構築を進行中です。データを活用した販売戦略はまだ手つかずの領域。2029年の新工場移転後は商品開発部門も新設予定で、製造と連携した商品企画の幅が大きく広がります。 実務に強い既存メンバー3名のチームを束ねながら、この

仕事内容ECサイト運営の経験を活かして、キャリアアップしたい方へ。 株式会社MEDLでは、楽天やギフトモールなどのネットショップを運営しています。 現在は子ども・赤ちゃん向け商品が中心ですが、今後はジャンルを限定せず、 さまざまな商品・ブランドを展開していく予定です。 今回募集するのは、ECサイトの運営を中心にお任せする 【ネットショップスタッフ】のポジションです。 「いつか自分の店を持ちたい」 「店長としてショップをまるごと任されてみたい」 「EC事業の責任者・部長など、上のポジションを目指したい」 そんな“ちょっと先の夢”を、今の仕事の延長線で一緒に叶えていける環境です。 負担

仕事内容【応募資格】 [必須] ・IT領域で業務改革／システム刷新の上流工程（構想策定・業務要件定義）経験 ・ステークホルダーを巻き込んだ合意形成経験 ・構造化・文書化・論理的思考力 ・幅広い関係者との信頼関係構築力 【職種名】 【サントリーホールディングス／ビジネスアーキテクト】年収1000-1500万円 【仕事内容】 国内のサプライチェーン（商品開発～需要・物流）改革プロジェクトにおいて、IT部門の立場で構想～実行を一貫して主導します。 ・事業部門と連携し、課題の構造化、業務要件定義、改革テーマの整理を行います。 ・さらに、ソリューションアーキテクトと協働し、定義した業務要件をシステム構造に落とし

仕事内容■お仕事内容 【必見！】あなたに合った働き方が見つかる介護のお仕事♪ ご利用者様の日常生活のサポートをお任せします！ 案件によっては短時間勤務や週1日から相談できるお仕事もあり◎ まずはお気軽にご応募ください！ 令和3年8月オープン！月収例35.0万円♪日曜休み★残業ほぼなし♪放課後等デイサービスで管理者のお仕事です☆(kyo) 令和3年8月にオープンした児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です。 管理責任者として、施設の管理者業務全般、 10名程度の児童の療育や発達、相談支援業務を行っていただきます。 【主な業務】 ・子どもの特性に合わせた個別支援計画の作成 ・保護者

仕事内容◇職業紹介事業の運営 ◇福利厚生の営業代理店事業の運営 ◇採用代行＆コンサルティング事業の運営 ◇外部コンサルティング会社と連携した新規事業の構想 立ち上げ ◇将来的にはチームのマネジメントと事業責任者業務 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 【事業所責任者兼管理者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 【事業所責任者兼管理者候補】 事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送迎業務など介護業務全般 通勤範囲内での異動の可能性あり。 【給与詳細】 事業所責任者兼管理者 及び 事業所責任者兼管理者候補：380,00

仕事内容■事業所責任者兼管理者をお任せいたします。 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・債権管理 ・営業活動 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ※事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、 他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合 があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送 迎業務など介護業務全般（事業所責任者兼管理者候補として採用） 【変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■BPO、又はコールセンター事業における運用・プロジェクト管理を含む複数領域（営業・運用・収支・品質・運用改善等）での実務・管理ご経験 ■組織マネジメントのご経験（約50名以上） [歓迎] ■官公庁向けの交渉・営業ご経験 ■営業マネジメントご経験 【職種名】 【東証プライム上場】BPO事業部門責任者（東京・大阪） 【仕事内容】 官公庁・自治体・公共関連から大手企業まで幅広いクライアントの大型BPO案件を多く取扱っており、国策の推進の一助となるような業務に多数関わっております。 今後は民間案件・地方案件の強化も進め、今まで以上に案件の拡大を行っていき、業界をリ

仕事内容・＼サービス提供責任者／ 今回募集するポジションの大切な役割は、 訪問介護の現場を円滑にまわすこと！ お客様とスタッフの架け橋となる業務をお任せします。 ＊具体的な仕事内容： ・ケアマネジャーの計画をもとに、訪問介護計画書を作成 ・定期的なアセスメントによるお客様の状態確認 ・ご家族やケアマネジャーなど、関係者との連絡・調整 ・スタッフ（ヘルパー）のシフト管理 ・サービス内容が正しく提供されているかの確認 ・必要に応じた身体介護／生活援助などのケア ・＼チームの成長とお客様の変化を間近で感じられる／ 一緒に働くスタッフの成長を見守り、 支える立場に携わることが可能。 「

仕事内容【仕事内容】 【事業所責任者兼管理者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 【事業所責任者兼管理者候補】 事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送迎業務など介護業務全般 通勤範囲内での異動の可能性あり。 雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、

仕事内容最寄り駅より徒歩8分と駅チカで通勤楽々!研修制度充実!更にスキルアップしたい方、ご自身の経験を活 訪問介護でのサービス提供責任者業務全般 ・訪問介護計画の作成 ・利用者様との契約 ・ヘルパーさんのシフト調整・管理 ・利用者様との契約 ・ヘルパー同行訪問 ・定期訪問 ・介護業務・月次報告 ・広報活動など 年間休日122日とお休みはかなり多いため、家族との時間や友達とのプライベートの時間も大切にしていただけます◎ 福利厚生も充実しているため、安定して長く働きたい方にもおすすめです♪ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご

仕事内容■事業所責任者兼管理者をお任せいたします。 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・債権管理 ・営業活動 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ※事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、 他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合 があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送 迎業務など介護業務全般（事業所責任者兼管理者候補として採用） 【変更の範囲：会社の定める業務】

勤務時間(1)9時00分～18時00分 (就業時間特記事項)週２０時間以上。（週３日×８ｈ、週５日×４ｈなど） １日実働４ｈからＯＫ！ ※サービス対応により勤務時間多少前後あり (休憩時間)0分 (時間外労働)月平均5時間 (週所定労働日数) 週3日 ～ 週5日

仕事内容大阪府枚方市の訪問介護事業所のサービス提供責任者／大阪府枚方市 (パート) | 株式会社ソラスト介護事業本部 ▼仕事内容 訪問介護事業所ソラスト枚方のサービス提供責任者★週３日〜ＯＫ★週２０時間以上勤務できれば実働４時間〜勤務ＯＫ★ ・ホームヘルパーのシフト調整 ・管理 ・指導 ・訪問介護計画の作成、サービス提供、同行訪問 ・ご利用者やご家族と面談 ・契約、関係機関との調整 ・モニタリング報告、実績確認など ＊変更範囲：変更なし (大阪府枚方市) ▼職種 訪問介護事業所のサービス提供責任者／大阪府枚方市(パート・アルバイト) ▼雇用形態 パート・アルバイト ▼給与 時給1545〜154

仕事内容■事業所責任者兼管理者をお任せいたします。 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・債権管理 ・営業活動 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ※事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、 他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合 があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送 迎業務など介護業務全般（事業所責任者兼管理者候補として採用） 【変更の範囲：会社の定める業務】