茨城県の児童発達支援管理責任者 契約社員の求人・仕事・採用

仕事内容【お子様の成長を一緒にサポートしませんか？】放課後等デイサービスで児発管募集！賞与あり☆各種研修制度あり/有給取得率80%以上！週休2日でプライベート充実♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 児童発達支援管理責任者の募集！ 【仕事内容】 集団療育・個別療育 学校～施設～自宅への送迎業務 各種運動プログラム・学習プログラム実施 親御様からのヒアリング等のコミュニケーション 療育準備、片付け、各種書類の作成 ～児童発達支援管理責任者として～ ・アセスメント ・個別支援計画 ・モニタリング のPDCA

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/契約社員/資格必須/月給28万円～ 残業ほぼなし県内で多彩な障がい福祉事業を展開中！豊富なノウハウで子どもたちに大きな成長を♪ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 280,000円～350,000円 【月給】280,000円～350,000円 <別途支給手当> 残業手当 送迎手当(私有車使用の場合) 通勤手当 上限15,000円/月 住宅手当(職能に応じて) 昇給あり 賞与あり(年2回、実績計2か月分) ■試用期間なし ■雇用期間6か月/契約更新の可能性あり(更新の場合は正社員登用) ※契約更新・正社員登用は勤務状況による

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/週休2日制育休取得実績あり 託児施設あり/パソコン授業や学習に特化した療育プログラムを提供月給28万円～/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 280,000円～350,000円 【月給】280,000円～350,000円 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限15,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：計2か月分※過去実績) ■試用期間なし ■雇用期間の定めあり 6か月/期間中は有期雇用、契約更新した場合は正社員登用となります。 ※条件付きで更新あり(勤務状

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/資格必須/契約社員/月給30万円～ 正社員登用あり/日祝休み全国展開中のFC加盟店/豊富なノウハウと充実の研修でスキルアップ♪ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円 <内訳> 基本給 260,000円 児童発達支援手当 40,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間なし ■雇用期間の定めあり/6か月(原則更新)※準社員としての雇用となります。 ■正社員登用あり 【勤務地】 茨城県常陸大宮市

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【児童発達支援管理責任者/契約社員】昇給&賞与あり！夏季・年末年始休暇あり！マイカー通勤可！交通費支給あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ◇児童発達支援管理責任者としての業務全般◇ 求人ID 871636

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/週休2日制/託児施設あり ダンスや音楽を取り入れた療育/生活の質を向上し、思いやりの心をはぐくむ/月給28万円～/契約社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 280,000円～350,000円 【月給】280,000円～350,000円 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限15,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 送迎手当(私有車使用の場合) 昇給あり 賞与あり(年2回：計2か月分※過去実績) ■試用期間6か月/期間中は契約社員として雇用、その後勤務状況により正社員登用の可能性あり。その他

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪児童発達支援管理責任者/契約社員≫夏季・年末年始休暇あり！マイカー通勤可！交通費支給あり！研修制度あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 当事業所は、今後新規開所を予定しております！ 放課後等デイサービス事業所のスタッフとして、下記の業務を行っていただきます。 ＜業務内容＞ ・利用者の個別支援計画書の作成（成長療育システム使用） ・指導記録の記入（成長療育システム使用） ・運動をメインとした指導、簡単な学習のサポート ・利用者の送迎（私有車、社用車選択可） ・その他パソコン業務（ワード、エ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/契約社員/資格必須/月給24.5万円～ 残業ほぼなしサッカーや英語を中心とした療育で、自己肯定感アップ＆丈夫な身体づくりを実現♪ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 245,000円～320,000円 【月給】245,000円～320,000円 <内訳> 基本給 225,000円～280,000円 児発管手当 20,000円～40,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 時間外手当(週40時間を超える場合) 昇給あり 賞与あり ■試用期間6

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 一般社団法人クオリティ・オブ・ライフ クオリティ・オブ・ライフ那珂支援教室 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 契約社員 残業ほぼなし県内で多彩な障がい福祉事業を展開中！多彩な訓練・体験で、社会への自立を支援月給29万円～/契約社員/資格必須 ◆多彩な訓練・体験で、社会に出たときの自立を支援♪ 「社会に子どもたちが出たときに自立できること」をコンセプトに、作業支援や就労訓練をおこなう施設です。 作業や訓練したことが生かせる職場体験もおこない、どんな場面、人、場所でも力が発揮できるように支援しています。 またダンスや音楽学習なども

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★つくばエクスプレスみらい平駅から徒歩13分◎昇給あり＆一時金あり◆週休2日制で年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 保護者様との面談や個別支援計画作成などの児発管業務 事務室に籠ってPC作業だけなさる方でなく、 現場で児童との関わりや職員との連携を大切にしていただける方を求めます。 集団と個別を組み合わせて、児童に合わせた療育を主導ください。 その他、送迎、保護者様対応、事務、清掃等の施設管理業務などもございます。 ＜支援の特徴＞ 集団活動を通じた「ソーシャルスキルトレーニン

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪児童発達支援管理責任者/契約社員≫昇給&一時金あり！年末年始休暇あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ◇児童発達支援管理責任者としての業務全般◇ 【主な業務】 ・保護者様との面談や個別支援計画作成等の児発管業務 ・現場で児童との関わり、職員との連携 ・集団と個別を組み合わせて、児童に合わせた療育を主導 ・送迎、保護者様対応、事務、清掃等の施設管理業務など ・集団活動を通じた「ソーシャルスキルトレーニング」をベースにしながら、個別に「発達支援」の訓練を実施 ・発達段階に応じ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞児童発達支援管理責任者募集中 ＜交通費支給！お持ちの資格を生かしませんか♪ 面接時に事業所見学可能☆ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ◇児童発達支援管理責任者としての業務全般◇ 【主な業務】 ・アセスメント ・個別支援計画 ・モニタリング ※児童発達管理責任者未経験の方でも、社内研修でのレクチャーやエリアマーネジャーのフォローがあります。 ※従事すべき業務の変更の範囲：なし ※就業の場所の変更の範囲：法人が運営する事業所 ★管理者を兼任していただく場合：シフトの管理などの管理業務 求人

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞児童発達支援管理責任者募集中 ＜交通費支給！お持ちの資格を生かしませんか♪ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ◇児童発達支援管理責任者としての業務全般◇ 【児童発達支援管理責任者としての主な業務】 ・モニタリング ・個別支援計画作成 ・保護者対応 ・その他各種児発管業務全般 【管理者としての主な業務】※兼務可能な場合 ・見学、契約対応 ・各種書類作成業務 ・見学、面接対応 ・シフト作成 ・その他管理者業務全般 ※従事すべき業務の変更の範囲：なし ※就業の場所の変更の範囲：法人が運営する事

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 一般社団法人クオリティ・オブ・ライフ クオリティ・オブ・ライフ元吉田支援教室 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/契約社員/資格必須/月給28万円～ 契約社員 残業ほぼなし県内で事業を多数展開中/職業訓練・体験で自立支援♪ ◆多彩な訓練・体験で、社会に出たときの自立を支援♪ 「社会に子どもたちが出たときに自立できること」をコンセプトに、作業支援や就労訓練をおこなう施設です。 作業や訓練したことが生かせる職場体験もおこない、どんな場面、人、場所でも力が発揮できるように支援しています。 またダンスや音楽学習などもおこなっていて、でき

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 一般社団法人クオリティ・オブ・ライフ クオリティ・オブ・ライフ千波支援教室 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/契約社員/資格必須/月給28万円～ 契約社員 残業ほぼなし県内で多彩な障がい福祉事業を展開中！手話やダンスでのびやかな発達を支援！ ◆手話やダンスなどの集団活動を中心に、のびやかな発達を支援！ 当施設では、集団行動をコンセプトに、コミュニケーション能力や手段能力の向上を主な目的として活動しています。 手話やダンス経験者の講師によるストリートダンスなど、お友だちとの交流のなかで将来に必要なスキルを身につけてもらっています。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 昇給＆賞与あり◎マイカー通勤OK！無料駐車場も♪充実の研修制度でしっかりサポート！安心して働いていただけます◎面接時に事業所見学可能☆ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ・SSTや運動療育等の集団療育 ・個別支援、学習支援等の個別療育 ・ADDSを用いた完全個別療育 ・学校、自宅等への送迎業務 ・児童指導業務全般 ・保護者対応 ・近隣店舗へのヘルプ業務 ・各種イベント準備 ・連絡帳、ブログ作成 ・その他、資格により個別支援業務 ●児童発達支援管理責任者業務● 〇モニタリング 〇個別支援計画作成

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 昇給＆賞与あり★マイカー通勤OK！無料駐車場も♪充実の研修制度でしっかりサポート！安心して働いていただけます◎面接時に事業所見学可能☆ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ・SSTや運動療育等の集団療育 ・個別支援、学習支援等の個別療育 ・ADDSを用いた完全個別療育 ・学校、自宅等への送迎業務 ・児童指導業務全般 ・保護者対応 ・近隣店舗へのヘルプ業務 ・各種イベント準備 ・連絡帳、ブログ作成 ・その他、資格により個別支援業務 ●児童発達支援管理責任者業務● 〇モニタリング 〇個別支援計画作成

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 昇給＆賞与あり◎マイカー通勤OK！無料駐車場も♪充実の研修制度でしっかりサポート！安心して働いていただけます◎面接時に事業所見学可能☆ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 利用児童一人ひとりに向き合い、必要な支援を考えます。 ・利用児童やその保護者、学校の先生とのコミュニケーション ・療育プランの作成と実行 ・イベント企画 ・予算管理 ・職員シフトの決定 ※社内研修でのレクチャーやエリアマーネジャーのフォローがあります。 求人ID 598295

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞児童発達支援管理責任者募集中 ＜交通費支給！お持ちの資格を生かしませんか♪ 面接時に事業所見学可能☆ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ◇児童発達支援管理責任者としての業務全般◇ 【児童発達支援管理責任者としての主な業務】 ・モニタリング ・個別支援計画作成 ・保護者対応 ・その他各種児発管業務全般 【管理者としての主な業務】※兼務可能な場合 ・見学、契約対応 ・各種書類作成業務 ・見学、面接対応 ・シフト作成 ・その他管理者業務全般 ※従事すべき業務の変更の範囲：なし ※就業の場所の変

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 一般社団法人クオリティ・オブ・ライフ クオリティ・オブ・ライフ岩間支援教室 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/契約社員/資格必須/月給28万円～ 契約社員 残業ほぼなし県内で多彩な障がい福祉事業を展開中！豊富なノウハウで子どもたちに大きな成長を♪ ◆よりよい「生活の質」のために、ライフスキルを培う支援を提供したい！ 20歳になったときの「生活の質」をどのように確保するのか、私たちはそれを目的に障がいをもつ子たちが15歳までに身につけたい「ライフスキル」の習得を支援しています。 ライフスキルとは、コミュニケーション能力やソーシャルスキル